公司 離職我該如何繼續(xù)社保？離職我該如何續(xù)借-1離職我該如何續(xù)借社保:1。離職在-之后立即轉(zhuǎn)到新的，from公司離職Hou社保如何繼續(xù)交接公司離職Hou社保交接的方法1。

法律主體性:員工辭職后，可以選擇以靈活就業(yè)的形式自行繳費社保在當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)辦理。辭職后，單位停發(fā)的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險可由靈活就業(yè)人員個人繳納社保靈活就業(yè)人員是指以非全日制、臨時性、彈性工作等靈活形式就業(yè)的人員。包括檔案在各級檔案保管機構(gòu)登記的失業(yè)人員、辭職人員和與用人單位終止或解除勞動關(guān)系的個體經(jīng)營者，檔案保管期間經(jīng)勞動人事部門批準(zhǔn)的退休人員，已進(jìn)行就業(yè)失業(yè)登記的失業(yè)人員，個體經(jīng)營者，個體經(jīng)濟(jì)組織業(yè)主及其從業(yè)人員。

社保如何自行續(xù)婚:(1)自行與城鄉(xiāng)居民交朋友社保可以以個人身份與居民交朋友社保，可在住所地交納費用。居民社保一共包括兩個。(2)以靈活就業(yè)人員身份為員工繳費社?？梢宰约阂造`活就業(yè)人員身份為員工繳費社保，也需要在戶籍所在地繳費。此處支付的員工社保與工作時支付的員工社保不同。

離職，之后可以通過以下方式續(xù)約社保:1。勞動者在離職后立即加入對方公司的，可以與新公司續(xù)簽合同；2.離職之后，如果沒有找到新的單位，可以通過靈活就業(yè)人員社保續(xù)簽。當(dāng)事人可以到當(dāng)?shù)厣鐣ｋU經(jīng)辦機構(gòu)辦理靈活就業(yè)人員登記手續(xù)，然后選擇繳費檔次。注冊后，他們可以按月繳納社會保險費。《中華人民共和國社會保險法》第五十八條用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起30日內(nèi)，向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)申請為職工辦理社會保險登記。

After 離職，可以在新的公司 社保窗口提交繳費申請，確保社保可以持續(xù)繳費。也可以先去原公司補交，再去新公司進(jìn)行轉(zhuǎn)賬，但轉(zhuǎn)賬需要一段時間，可能會造成社保的部分記錄中斷。另外，也可以選擇在離職還款，但這種方式可能會帶來記錄的混亂和錯誤。離職如果想自己續(xù)費社保，可以去鄉(xiāng)鎮(zhèn)的一門式服務(wù)中心，作為自由職業(yè)者繳費社保。

2.個人繳納:個人最多只能繳納三項保險，即失業(yè)、醫(yī)療、養(yǎng)老。個人可以直接持相關(guān)證件到當(dāng)?shù)厣绫＠U費地點，然后在柜臺選擇自己想要繳費的檔次，按照工作人員的要求繳費。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業(yè)人員和其他靈活就業(yè)人員，可以直接向社會保險費征繳機構(gòu)繳納社會保險費。

離職我該如何續(xù)費社保: 1。公司上班后馬上去新工作?？偟膩碚f，這是一種理想狀態(tài)。上一個公司 離職之后，我馬上去新的公司上班。在這種情況下，你的社?？梢詿o縫銜接，不會面臨支付暫停的問題。只要你去公司你家正規(guī)公司，那么社保續(xù)聘工作公司就會幫你搞定。另外，由于下個月社保到期，如果你的上一個用人單位還沒有發(fā)工資福利，你的上一個用人單位還需要為你繳納社保，所以不能馬上轉(zhuǎn)出。

第二，到新單位上班需要一段時間。比如很多人離職只是想休息一下，你就面臨著社保在這期間還清的問題。這種情況下，可以通過支付社保的中介機構(gòu)暫時自行支付社保以避免日后不必要的麻煩。找公司替你繳費的好處是和正常的工作繳費方式差不多，而且可以續(xù)保幾個社保類別。第三，如果你是離職之后創(chuàng)業(yè)的個人是離職之后創(chuàng)業(yè)的個人，要看創(chuàng)業(yè)的形式。

1。員工在離職后及時找到新的工作單位的，新單位可以為員工繼續(xù)上交社保，單位應(yīng)當(dāng)自錄用之日起30日內(nèi)為員工申報社保。如果沒有找到新的工作單位，可以作為靈活就業(yè)人員續(xù)繳社保。2.用人單位應(yīng)當(dāng)自成立之日起30日內(nèi)，持營業(yè)執(zhí)照、登記證或者單位印章向當(dāng)?shù)厣鐣ｋU經(jīng)辦機構(gòu)申請辦理社會保險登記。社會保險經(jīng)辦機構(gòu)應(yīng)當(dāng)自收到申請之日起十五日內(nèi)進(jìn)行審核，并發(fā)放社會保險登記證。

勞動者離職以后可以以個人身份繳費社保。勞動者可以自己去經(jīng)辦機構(gòu)或者網(wǎng)上申報繳費，但只能繳納養(yǎng)老保險費和醫(yī)療保險費。如果員工找到新的雇主，雇主將繼續(xù)為員工支付社保的費用。法律依據(jù)《中華人民共和國社會保險法》第五十八條用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起30日內(nèi)，向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)申請為職工辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)核定其應(yīng)繳納的社會保險費。

《中華人民共和國社會保險法》第六十條用人單位應(yīng)當(dāng)按時足額申報繳納社會保險費，除不可抗力等法定事由外，不得緩繳或者減繳。職工應(yīng)當(dāng)繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳，由用人單位按月告知本人繳納社會保險費的明細(xì)，無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業(yè)人員和其他靈活就業(yè)人員，可以直接向社會保險費征繳機構(gòu)繳納社會保險費。