性俱乐部交换花样玩法小说,开心亚洲五月丁香五月,亚洲有无码av在线播放手机免费观看

本文目錄一覽

1，合肥市社保局在哪
2，合肥社保一年多少錢
3，合肥社保繳費(fèi)基數(shù)是多少
4，合肥社保怎么辦理的
5，合肥政務(wù)區(qū)個(gè)人社保去哪里買
6，合肥市社保怎么計(jì)算

1，合肥市社保局在哪

地址：政務(wù)新區(qū)政務(wù)環(huán)路88號(hào)電話：(0551)63536216

不用補(bǔ)上，直接到合肥社保局開出轉(zhuǎn)出手續(xù)，到所在地辦理接收手續(xù)就可以了。

合肥市社保局在哪

2，合肥社保一年多少錢

得看合肥的社平工資是多少再看單位是按社平的60%、80% 100%交的例社平3117元，60%交單位+個(gè)人合計(jì)得快9600元一年了（五險(xiǎn)）

同問啊，我也是為了買房，外地戶口，沒社保，怎么辦啊，一年社保大概多少錢，我們公司也木有交社保啊。。

現(xiàn)在的最低基數(shù)是2305，一個(gè)月單位和個(gè)人在一起1001元，一年就12000元

合肥社保一年多少錢

3，合肥社保繳費(fèi)基數(shù)是多少

首先，現(xiàn)在依舊按去年標(biāo)準(zhǔn)交納，下個(gè)月才會(huì)調(diào)整的。其次，按照上年度社平工資2069元/月為繳費(fèi)基數(shù)，乘以繳費(fèi)比例，有單位的企業(yè)部分是20%，個(gè)人部分是8%。

2015年度合肥市最新社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)最低不得低于2014年安徽省城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工年平均工資的60%。在崗職工年平均工資52388元，月平均工資為4366。最終得出，2015年最新社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)最低不低于2620元。望采納。

合肥社保繳費(fèi)基數(shù)是多少

4，合肥社保怎么辦理的

社保辦理有兩種方式：（—）個(gè)人名義交納需要到戶口所在地社保局申請，其手續(xù)包括：本人身份證，近期免冠一寸照片備兩張，保費(fèi)，申請書等即可。且只能辦理養(yǎng)老，醫(yī)療保險(xiǎn)兩種。交納多少是根據(jù)當(dāng)?shù)厝ツ晟缙焦べY進(jìn)行計(jì)算的，且每年都不是一樣的。比如A地社平工資為20000元，那么養(yǎng)老保險(xiǎn)交納額為20000*20%=4000左右/年,醫(yī)療為20000*10%=2000左右/年。另外也規(guī)定了最低檔和最高檔，最低檔的交納不得低于社平職工月平均工資的60%，最高檔為職工月平均工資的300%。一般以最低檔居多。另外，養(yǎng)老保險(xiǎn)最低交納年限為180個(gè)月即15年，醫(yī)療保險(xiǎn)至少需要交納25/30年，達(dá)到退休年齡就可以申請享受養(yǎng)老金待遇和醫(yī)療報(bào)銷（只要續(xù)費(fèi)平時(shí)也是可以的）。（二）或者以單位方式代交的身份購買社保。另外，如果說辦理社保，最好通過第二種單位交納方式比較好一點(diǎn)，因?yàn)閱挝粫?huì)為我們承擔(dān)很大一部分費(fèi)用，進(jìn)而減輕自己的交費(fèi)壓力。

到社保局窗口去咨詢

5，合肥政務(wù)區(qū)個(gè)人社保去哪里買

你持戶口本、身份證到你們當(dāng)?shù)氐纳鐣?huì)保險(xiǎn)事業(yè)局的“養(yǎng)老保險(xiǎn)服務(wù)大廳”辦理即可。　　1、持上述材料辦理一個(gè)“養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊”或“社?？ā?，由“養(yǎng)老保險(xiǎn)服務(wù)大廳”負(fù)責(zé)將你的信息錄入；　　2、根據(jù)大廳開具的收費(fèi)單到地稅局征收大廳交養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)（用銀行卡），不收現(xiàn)金；　　3、回“養(yǎng)老保險(xiǎn)服務(wù)大廳”做個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)賬戶；　　4、辦理“職工醫(yī)療保險(xiǎn)”，如果你有“新農(nóng)村合作醫(yī)療”，可不辦理此項(xiàng)?！　∽⒁猓?、以后每年下半年至年底繳納當(dāng)年的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，至少要滿15年?！　?、如果你過去有新農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)，則新農(nóng)保作廢，不能享受兩份養(yǎng)老保險(xiǎn)。但，社保退休（即職工養(yǎng)老保險(xiǎn)）工資遠(yuǎn)高于農(nóng)保退休金，農(nóng)保退休金連零花錢都不夠；　　3、現(xiàn)在財(cái)政實(shí)行的是“收支兩條線”，省市級(jí)社保局負(fù)責(zé)資金管理，但不掌握資金；收錢的地方（地方稅務(wù)局）掌握資金，但無管理權(quán)。所以社保的錢要交地稅局；　　4、具體辦理程序各省可能稍有不同，但基本上都是大同小異。如果覺得麻煩可以找代理，合肥的社保代理有很多

1、總的來說，流程為：參保人在原參保地提供身份證、社保編號(hào)，到所在的社保中心打印《基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保繳費(fèi)憑證》。到新參保地社保機(jī)構(gòu)辦理轉(zhuǎn)移手續(xù)即可。后臺(tái)所有手續(xù)由兩地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)之間處理。2、具體的時(shí)間規(guī)定：（1）參保人員在新就業(yè)地按規(guī)定建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系和繳費(fèi)后，由用人單位或參保人員向新參保地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提出基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)的書面申請和《繳費(fèi)憑證》。（2）新參保地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在15個(gè)工作日內(nèi)，審核轉(zhuǎn)移接續(xù)申請，對(duì)符合本辦法規(guī)定條件的，向參保人員原基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系所在地的社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)發(fā)出同意接收函，并提供相關(guān)信息；對(duì)不符合轉(zhuǎn)移接續(xù)條件的，向申請單位或參保人員作出書面說明。（3）原基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系所在地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在接到同意接收函的15個(gè)工作日內(nèi)，辦理好轉(zhuǎn)移接續(xù)的各項(xiàng)手續(xù)。（4）新參保地經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在收到參保人員原基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系所在地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)轉(zhuǎn)移的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系和資金后，應(yīng)在15個(gè)工作日內(nèi)辦結(jié)有關(guān)手續(xù)，并將確認(rèn)情況及時(shí)通知用人單位或參保人員。3轉(zhuǎn)移的賬戶金額《城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)暫行辦法》明確，資金轉(zhuǎn)移中，個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額全部轉(zhuǎn)移。而統(tǒng)籌基金(即單位繳費(fèi))實(shí)行部分轉(zhuǎn)移，即以本人1998年1月1日后各年度實(shí)際繳費(fèi)工資為基數(shù)，按12%的總和轉(zhuǎn)移，參保繳費(fèi)不足1年的，按實(shí)際繳費(fèi)月數(shù)計(jì)算轉(zhuǎn)移。你還需向兩地的社保局12333進(jìn)一步咨詢確認(rèn)為好。希望能夠幫助到你，望采納！

6，合肥市社保怎么計(jì)算

(www.abcbxw.com/baoxian/)互聯(lián)網(wǎng)保險(xiǎn)購買決策平臺(tái)-多保魚保險(xiǎn)網(wǎng)是一個(gè)保險(xiǎn)購買決策平臺(tái)，提供意外險(xiǎn)、健康險(xiǎn)、醫(yī)療險(xiǎn)、人壽險(xiǎn)、重疾險(xiǎn)評(píng)測、攻略、百科、問答知識(shí)，幫助用戶科學(xué)購買合適的保險(xiǎn)。學(xué)保險(xiǎn)知識(shí)，選擇互聯(lián)網(wǎng)保險(xiǎn)購買決策平臺(tái)-多保魚保險(xiǎn)網(wǎng)。問：合肥市社保怎么計(jì)算答：2015年度合肥市最新社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)最低不得低于2014年安徽省城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工年平均工資的60%。在崗職工年平均工資52388元，月平均工資為4366。最終得出，2015年最新社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)最低不低于2620元。2015年7月起每月社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)金額最低1076.1元，其中單位承擔(dān)801元，個(gè)人承擔(dān)275.1元。社保繳費(fèi)基數(shù)2015，參保人員可以關(guān)注合肥市社保局，還可以進(jìn)行合肥社保個(gè)人查詢及合肥社保個(gè)人繳費(fèi)查詢等。合肥社會(huì)保險(xiǎn)是合肥市民社會(huì)保障制度的一個(gè)最重要的組成部分，我們常說的社保一般就是指“五險(xiǎn)一金”，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金。合肥社會(huì)保險(xiǎn)由用人單位和個(gè)人共同繳納，作為單位福利待遇的一種和合肥市民生活的基本保障，社保必不可少并在我們生活中發(fā)揮著重要的作用。根據(jù)合肥社保基數(shù)調(diào)整最新消息，合肥社保繳費(fèi)基數(shù)2015還未確定，合肥社保基數(shù)調(diào)整將在2015年7月左右進(jìn)行調(diào)整。但是市民可以根據(jù)2014合肥社保繳費(fèi)基數(shù)進(jìn)行參考，2014年度社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)已調(diào)整最低基數(shù)為2391元，最高為11952元，個(gè)人每月最少多繳納9.5元。合肥社保繳費(fèi)基數(shù)2015要以2014年本人月平均工資收入作為2015合肥社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)，月平均工資收入低于全省上年度在崗職工月平均工資60%的按60%計(jì)算;超過300%的部分不計(jì)入繳費(fèi)基數(shù)。繳費(fèi)單位以本單位年度全部職工工資總額作為社會(huì)保險(xiǎn)(基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn))單位繳費(fèi)基數(shù)。單位繳費(fèi)基數(shù)不得低于全部參保職工同期個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)之和。合肥社保繳費(fèi)基數(shù)2015、合肥社保繳費(fèi)比例及社保個(gè)人繳費(fèi)等更多信息，市民可以通過市社保局咨詢合肥社?；鶖?shù)調(diào)整最新消息。

個(gè)人承擔(dān)的社保費(fèi)用為繳費(fèi)基數(shù)乘以繳費(fèi)比例。下面提供繳存比例可供本人試算。職工個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)的核定：參保職工以本人上一年度月平均工資(上年度工資總額/12個(gè)月)作為本年度月社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)。參保職工上一年度發(fā)放工資的月數(shù)不足12個(gè)月的，按實(shí)際發(fā)放月數(shù)平均計(jì)算本年度的繳費(fèi)基數(shù)。五險(xiǎn)中單位和個(gè)人各自承擔(dān)的比例：1.養(yǎng)老保險(xiǎn)金——單位20%,個(gè)人8%;2.醫(yī)療保險(xiǎn)金——單位8% 補(bǔ)充醫(yī)療1.2%=9.2%，個(gè)人交2%;3.失業(yè)保險(xiǎn)金——單位2%，個(gè)人1%;4.工傷保險(xiǎn)金——單位0.6%;5.生育保險(xiǎn)金——單位0.9%。養(yǎng)老的比例全國基本一致，其他的比例略有不同，以當(dāng)?shù)匾?guī)定為準(zhǔn)。依據(jù)國家統(tǒng)計(jì)局有關(guān)文件規(guī)定，工資總額是指各單位在一定時(shí)期內(nèi)直接支付給本單位全部職工的勞動(dòng)報(bào)酬總額，由計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資、獎(jiǎng)金、加班加點(diǎn)工資、特殊情況下支付的工資、津貼和補(bǔ)貼等組成。勞動(dòng)報(bào)酬總額包括：在崗職工工資總額;不在崗職工生活費(fèi);聘用、留用的離退休人員的勞動(dòng)報(bào)酬;外籍及港澳臺(tái)方人員勞動(dòng)報(bào)酬以及聘用其他從業(yè)人員的勞動(dòng)報(bào)酬。部分資料來源于：http://www.stats.gov.cn/