如何網(wǎng)上簽約簽字 蓋章法律分析:可以用電子印章網(wǎng)上簽約。如何在線簽訂勞動(dòng)合同蓋章？勞動(dòng)合同書 蓋章如何蓋章法律分析:勞動(dòng)合同應(yīng)在最后一頁加蓋公章，一式兩份，如何簽訂勞動(dòng)合同蓋章法律分析:勞動(dòng)者與公司簽訂合同時(shí)，一般應(yīng)加蓋公司公章，人事部門負(fù)責(zé)人事合同的簽訂和履行，所以加蓋人事章也應(yīng)視為有效，法律規(guī)定為簽字、蓋章；其中一個(gè)是可以的，如果是簽字應(yīng)該是法定代表人簽字，如果是公司章程規(guī)定的，其他的有法定代表人授權(quán)才能生效；勞動(dòng)合同專用章、人事專用章或人事部門印章屬于內(nèi)部印章，經(jīng)用人單位授權(quán)后在勞動(dòng)合同書上加蓋這些印章方為有效。

可以用電子印章在網(wǎng)上簽合同，也可以先把公章放在白紙上，然后掃描保存，最后以照片的形式發(fā)給對方。自然人訂立合同一般由訂立合同的自然人簽字或以自己的名義蓋章；法人或者其他組織訂立合同，一般由法人的法定代表人或者其他組織的負(fù)責(zé)人簽字或者加蓋單位公章。根據(jù)《民法典》的規(guī)定，當(dāng)事人以合同書的形式訂立合同的，自雙方簽字、蓋章或按手印時(shí)合同成立。

法律、行政法規(guī)規(guī)定或者當(dāng)事人約定應(yīng)當(dāng)采用書面形式訂立合同。如果當(dāng)事人沒有以書面形式這樣做，但一方已經(jīng)履行了主要義務(wù)，另一方接受，則合同成立。《中華人民共和國民法典》第四百九十一條，當(dāng)事人采用信件、數(shù)據(jù)電文等形式訂立合同的。并且要求有確認(rèn)書，簽訂確認(rèn)書時(shí)合同成立。一方當(dāng)事人通過互聯(lián)網(wǎng)等信息網(wǎng)絡(luò)發(fā)布的商品或者服務(wù)的信息符合要約條件的，自另一方當(dāng)事人選擇該商品或者服務(wù)并提交訂單成功時(shí)，合同成立，但當(dāng)事人另有約定的除外。

勞動(dòng)合同簽字 蓋章以下事項(xiàng)需要注意:1。由員工本人出于真實(shí)意思表示簽字，如員工本人有正當(dāng)理由不能出席，可委托他人簽字。2.用人單位簽字或蓋章一般由用人單位法定代表人或其他直接責(zé)任人員參加，用人單位職工不得超越職權(quán)代理；3.簽字一般使用留墨時(shí)間長的筆簽字，注意避免對方使用能使字跡消失的筆；4.用人單位蓋章應(yīng)為勞動(dòng)合同加蓋公章或?qū)Ｓ谜隆?/p>

法律解析:勞動(dòng)者與公司簽訂合同時(shí)，一般應(yīng)加蓋公司公章，人事部門負(fù)責(zé)人事合同的簽訂和履行，因此加蓋人事印章也應(yīng)認(rèn)定有效。法律規(guī)定為簽字、蓋章；其中一個(gè)是可以的，如果是簽字應(yīng)該是法定代表人簽字，如果是公司章程規(guī)定的，其他的有法定代表人授權(quán)才能生效；勞動(dòng)合同專用章、人事專用章或人事部門印章屬于內(nèi)部印章，經(jīng)用人單位授權(quán)后在勞動(dòng)合同書上加蓋這些印章方為有效。

代理人在代理權(quán)限范圍內(nèi)以被代理人的名義實(shí)施的民事法律行為，對被代理人發(fā)生效力。委托代理人應(yīng)當(dāng)按照委托人的委托行使代理權(quán)。根據(jù)法律規(guī)定，授權(quán)委托書采用書面形式的，授權(quán)委托書應(yīng)當(dāng)載明代理人的姓名、代理事項(xiàng)、權(quán)限和期限，并由委托人簽名或者蓋章。因此，在代理合同中不僅要寫明代理人的姓名，還要寫明委托人的簽名。合同可以由他人簽署，但必須向受托人出具委托書。自然人的授權(quán)委托書需加蓋代理人的簽字，法人的授權(quán)委托書需加蓋法人或法定代表人的公章簽字。

在勞動(dòng)關(guān)系等民事訴訟中，無論是首次簽訂勞動(dòng)合同還是續(xù)訂勞動(dòng)合同，當(dāng)事人的簽字都是其合法同意和接受合同權(quán)利義務(wù)的表示。簽名人應(yīng)對其行為可能產(chǎn)生的法律后果負(fù)責(zé)。如果是他人在合同上簽字，應(yīng)當(dāng)是當(dāng)事人書面委托或者事后追認(rèn)，否則，該合同對當(dāng)事人沒有法律約束力。如果知道別人以自己的名義實(shí)施了民事行為，而我不否認(rèn)，則視為同意。

法律解析:勞動(dòng)合同一式兩份，最后一頁加蓋公章。1、勞動(dòng)合同應(yīng)加蓋用人單位公章。2.勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用人單位簽訂的正式合同，其生效標(biāo)志著雙方勞動(dòng)關(guān)系的正式確立，需要?jiǎng)趧?dòng)者本人簽字確認(rèn)并加蓋用人單位公章。以上是勞動(dòng)合同相關(guān)內(nèi)容的法律依據(jù)蓋章如何涵蓋:《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第三條訂立勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則。

法律分析:可以用電子印章在網(wǎng)上簽合同，也可以先把公章放在白紙上，然后掃描保存，最后以照片的形式發(fā)給對方。法律依據(jù):《中華人民共和國民法典》第469條。當(dāng)事人可以采用書面形式、口頭形式或者其他形式訂立合同。書面形式是合同書、信函、電報(bào)、電傳、傳真以及其他可以有形地表現(xiàn)所載內(nèi)容的形式。可以通過電子數(shù)據(jù)交換、電子郵件等方式有形地表達(dá)內(nèi)容的數(shù)據(jù)電文。，并且可以隨時(shí)檢索，都被視為書面形式。

也可以先在白紙上蓋公章，掃描后保存，最后以照片的形式發(fā)給對方。法律依據(jù):《中華人民共和國民法典》第469條，當(dāng)事人可以采用書面形式、口頭形式或者其他形式訂立合同。書面形式是合同書、信函、電報(bào)、電傳、傳真以及其他可以有形地表現(xiàn)所載內(nèi)容的形式，可以通過電子數(shù)據(jù)交換、電子郵件等方式有形地表達(dá)內(nèi)容的數(shù)據(jù)電文。，并且可以隨時(shí)檢索，都被視為書面形式。