什么是法律顧問律師Law顧問又稱企業(yè)律師包括企業(yè)外部法律顧問，即-律師Law顧問有哪些關于重要性的法。

律師法律的職責顧問 (1)為用人單位提供法律服務律師接受公民、法人和其他組織的聘用為法律顧問，其首要職責是用自己的。而且要在法律允許的范圍內(nèi)規(guī)范其經(jīng)營活動和管理活動，確保用人單位的經(jīng)營和發(fā)展在法律的保護下獲得最大的利益。(2)維護用人單位律師法港網(wǎng)作為用人單位顧問的合法權益。通過為用人單位提供有效的法律服務，一方面可以使用人單位的活動受到法律的規(guī)范，使其經(jīng)營活動有法可依，避免經(jīng)濟損失；

日常法律咨詢在解決公司遇到的問題上是及時的、預防性的，有利于防止小的延誤，避免因為嚴重的問題而處于非常被動的地位，從而失去解決問題的最佳時機。那么，我們在錄用律師作為法律顧問的時候需要注意什么呢？有什么禁忌嗎？今天為大家提供相關參考。就業(yè)律師作為法律顧問需要注意什么？有什么禁忌嗎？1.企業(yè)法人用工法顧問應注意以下問題:1。企業(yè)可以根據(jù)需要同時聘用一個或兩個以上。

常年法律顧問的期限不是法律規(guī)定的，可以由雙方協(xié)商確定，但一般不少于一年。臨時法顧問指企業(yè)聘請律師為經(jīng)營管理中的某個法律問題提供協(xié)助，問題一解決就解散。3.企業(yè)在招聘律師時應向律師提出申請，而不能直接向律師個人提出申請。本所律師接受了用人單位的聘用，簽訂了聘用法顧問合同，明確了雙方的權利和義務，并將律師指定為用人單位的法律顧問。

(1)日常法務1。公司常見法律問題的咨詢和建議；2.參與合同談判，制定談判策略和計劃，起草和審核商務合同；3.參與起草和修改公司人事管理、財務管理、勞動用工、合同管理等方面的規(guī)章制度或法律文件。4.對公司員工和管理層進行法律培訓，提高員工的法律意識，增強管理人員的法律意識；5.起草、審核新注冊公司的工商登記材料、公司章程等法律文件；6.審核公司商標注冊、專利申請等與知識產(chǎn)權相關的法律文件，提供律師相關法律事務建議；7.提供與公司經(jīng)營管理和稅收法律法規(guī)相關的法律事務指導；8.對公司重大經(jīng)營決策發(fā)表法律意見，對重大項目進行法律分析和論證；9.列席公司董事會，對董事會議題涉及的法律問題進行分析和論證；10.提供律師關于公司法人治理結構合法性的建議，包括董事會結構、股東會結構、監(jiān)事會結構。

Law顧問Service是律師的業(yè)務范圍之一，在非訴領域占據(jù)首要地位。在律師第25條規(guī)定的律師的業(yè)務范圍中，第一項是“接受公民、法人和其他組織的聘用擔任法律顧問”，由此可見法律顧問的地位。律師 Law 顧問商業(yè)的重要性可以總結為兩個方面:一是社會價值。律師之所以稱之為“老師”，是因為它的價值不僅僅在于為當事人解決糾紛。

即通過-1律師法律咨詢、法律宣傳、法律援助等具體工作，將用人單位的行為納入法制化軌道，最大限度地避免糾紛和陷入訴訟，進而使整個社會的活動向法制化方向發(fā)展。這是律師社會價值的終極體現(xiàn)。第二，經(jīng)濟價值。顧問 律師用人單位可以通過預防為主的工作減少爭議解決和訴訟中產(chǎn)生的費用；還可以通過幫助雇主改善內(nèi)部管理，參與經(jīng)濟談判，直接為雇主產(chǎn)生經(jīng)濟效益。

法律分析:(1)作為國家機關、事業(yè)單位的行為顧問。根據(jù)單位行政管理范圍的大小，預計日常處理法律事務的頻率為5000元至30000元，由雙方協(xié)商確定。(2)以境內(nèi)投資者身份設立的股份公司、企業(yè)，根據(jù)法律顧問，根據(jù)公司、企業(yè)注冊資本，按以下標準協(xié)商收費:1。100萬元以下的年費為元；

3.5001萬元每年收取30000.5萬元；4.1000.5億元年費為5萬元；5.超過5000萬元的年費由雙方協(xié)商確定。法律依據(jù):律師服務收費管理辦法律師第十條服務收費可根據(jù)服務內(nèi)容的不同進行收費，如計件收費、按投標額比例收費、計時收費等。計件工資一般適用于不涉及財產(chǎn)關系的法律事務；按中標金額的比例收費適用于涉及財產(chǎn)關系的法律事務；時間收費適用于所有法律事務。

Law 顧問不一定律師，但必須是從事企業(yè)法律事務并取得相關證書的專業(yè)人員。Law 顧問的職責是:1。為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理中遇到的法律問題提供法律咨詢；2.為雇主起草和審查法律文件；3.參與重大經(jīng)濟活動的談判；4.代理參加訴訟、調(diào)解或仲裁；5.幫助企業(yè)建立健全各項規(guī)章制度。律師Law律師As Law顧問第二十九條按照約定，為委托人提供有關法律問題的咨詢意見，起草、審查法律文書，代理參加訴訟、調(diào)解或者仲裁活動，辦理其他委托的法律事務，維護委托人的合法權益。

法律主體性:(1)合同法領域的服務內(nèi)容:1。合同糾紛典型案例提示；2.解答日常合同法中的熱點、難點法律問題；3.《合同法》中新的法律、法規(guī)和地方政策的書面提示；4.不定期走訪顧問單位抽查律師意見落實情況；5.對銷售和采購部門負責人進行合同法相關法律和實踐知識的培訓；6.后續(xù)服務、督導評估報告及整改后的具體實施相關律師；7.去顧問 unit收集業(yè)務往來，解決法律問題；8、審核、設計和完善銷售、采購合同、送貨單、收據(jù)、報表等相關業(yè)務資料；9、審核債權債務法律信息并出具法律意見書，特別是歷史遺留債務和惡意違約的及時清理；10.合同法中的其他法律服務。

law 顧問又稱企業(yè)律師，包括企業(yè)外部法律顧問，即律師本所接受企業(yè)-0的委托/擔任。無論何種形式的企業(yè)法顧問，主要從事企業(yè)法律咨詢、法律顧問、項目談判、法律風險防范、國家法律法規(guī)執(zhí)行、依法對企業(yè)重大經(jīng)營決策提供法律意見、參與起草和審查企業(yè)重要規(guī)章制度、合同審查與簽訂、企業(yè)訴訟與非訴訟等法律事務。