公益性崗位是什么，天津公益事業(yè)崗位具體負(fù)責(zé)什么工作

來源：整理時(shí)間：2023-07-02 12:24:12 編輯：律生活手機(jī)版

本文目錄一覽

1，天津公益事業(yè)崗位具體負(fù)責(zé)什么工作
2，關(guān)于昆明地區(qū)大學(xué)生申報(bào)公益性崗位
3，公益性崗位是事業(yè)單位嗎
4，公益崗屬于事業(yè)單位還是三支一扶
5，公益性崗位有沒有編制繳納五險(xiǎn)一金嗎
6，急求面試問題怎樣認(rèn)識(shí)公益性崗位工作你對(duì)這個(gè)崗位有什么了解

1，天津公益事業(yè)崗位具體負(fù)責(zé)什么工作

天津這次選聘的高校畢業(yè)生從事公益性崗位，一種是到區(qū)縣基層工作，他們將在城鄉(xiāng)街道辦事處、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府領(lǐng)導(dǎo)下，從事勞動(dòng)保障、扶殘救助、住房保障、養(yǎng)老服務(wù)、社區(qū)公共環(huán)境與設(shè)施維護(hù)等工作；或到街、鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動(dòng)保障服務(wù)中心具體負(fù)責(zé)工資和社會(huì)保險(xiǎn)日常管理。　　一種到工會(huì)、團(tuán)組織、婦聯(lián)、人力資源和社會(huì)保障局、教委、工商聯(lián)、房管局、民政志愿者聯(lián)合會(huì)和慈善協(xié)會(huì)等部門工作，他們主要從事創(chuàng)業(yè)、就業(yè)和公共管理等公益工作。

天津公益事業(yè)崗位具體負(fù)責(zé)什么工作

2，關(guān)于昆明地區(qū)大學(xué)生申報(bào)公益性崗位

■ 申報(bào)辦法公益性崗位：針對(duì)的是城鄉(xiāng)登記失業(yè)人員中的“零就業(yè)家庭”、享受居民最低生活保障家庭中的高校畢業(yè)生和持有《中華人民共和國(guó)殘疾人證》的高校畢業(yè)生等。按照個(gè)人自愿原則申報(bào)。符合條件的人員可到戶口所在地社區(qū)勞動(dòng)保障工作機(jī)構(gòu)進(jìn)行求職登記，審查通過后提供給用人單位進(jìn)行雙向選擇，并對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示，試用不超過1個(gè)月后簽訂勞動(dòng)合同。新聘用人員需進(jìn)行必要的崗前職業(yè)技能培訓(xùn)。經(jīng)用人單位面試考試后未能上崗就業(yè)的高校畢業(yè)生，由公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)繼續(xù)實(shí)施職業(yè)介紹、職業(yè)指導(dǎo)等就業(yè)服務(wù)。就業(yè)見習(xí)：指回到原籍尚未就業(yè)的高校畢業(yè)生到企事業(yè)單位參加學(xué)習(xí)實(shí)踐鍛煉。對(duì)象是昆明市戶籍的應(yīng)屆（含3年內(nèi)未就業(yè)）全日制各類高校畢業(yè)生，非昆明生源品學(xué)兼優(yōu)的畢業(yè)生。對(duì)昆明生源零就業(yè)家庭、城鎮(zhèn)的低保家庭和困難家庭的高校畢業(yè)生，優(yōu)先安排就業(yè)見習(xí)?？芍苯拥揭娏?xí)基地報(bào)名，也可到各級(jí)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)報(bào)名，應(yīng)屆畢業(yè)生可直接到本校的就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)機(jī)構(gòu)報(bào)名。符合條件的人員可到戶口所在地社區(qū)勞動(dòng)保障工作機(jī)構(gòu)進(jìn)行求職登記符合條件的人員可到戶口所在地社區(qū)勞動(dòng)保障工作機(jī)構(gòu)進(jìn)行求職登記符合條件的人員可到戶口所在地社區(qū)勞動(dòng)保障工作機(jī)構(gòu)進(jìn)行求職登記

關(guān)于昆明地區(qū)大學(xué)生申報(bào)公益性崗位

3，公益性崗位是事業(yè)單位嗎

公益性崗位和事業(yè)編、公務(wù)員區(qū)別太大了，它不屬于事業(yè)單位，是合同制。從現(xiàn)實(shí)相比較，事業(yè)單位合同工更靠譜些，相關(guān)政策也落實(shí)的好，工資和待遇也有保障。公益性崗位工資很低，相關(guān)福利沒有或者很差，沒有前景的。更別提政府在編的了，保險(xiǎn)方面的，只有五險(xiǎn)沒有一金。1、到3年以后是可以解聘的,公益性崗位是根據(jù)地方財(cái)務(wù)出資情況,勞動(dòng)局給于人事分配,解決部分緊缺勞動(dòng)力的方案。2、養(yǎng)老保險(xiǎn)在3年內(nèi)是由你所在部門交85%個(gè)人交15%左右,這個(gè)有出入。3、退休之后有沒有退休金就目前養(yǎng)老社會(huì)保險(xiǎn)這塊的規(guī)定,年滿60周歲,連續(xù)交滿15年者可以享受,但不可間斷。4、工資卡的辦理說的兩種都可以。具體看單位要求,這是為了避免過多現(xiàn)金流動(dòng)。1）所謂的公益性崗位是國(guó)家為大、中專畢業(yè)生未找到合適工作和從社會(huì)弱勢(shì)窮體人群中通過考試的辦法，錄用一些人來協(xié)助行政事業(yè)單位工作的特殊崗位。與行政事業(yè)單位（在編）考試，在試題上較為簡(jiǎn)單，由縣以上的政府部門出試卷。2）其崗位不在行政事業(yè)編內(nèi)，屬于編外工作人員。3）此崗位工作人員屬聘用人員，有養(yǎng)老保險(xiǎn)（不低于三種，各地有差別），但一金一般沒有。退休按一般企業(yè)職工退休辦理。不能與行政事業(yè)編制人員相提并論。

公益性崗位是事業(yè)單位嗎

4，公益崗屬于事業(yè)單位還是三支一扶

公益性崗位主要包括四大類：1.社會(huì)公共管理類崗位具體包括各類協(xié)管員、交通執(zhí)勤、市場(chǎng)管理、環(huán)境管理、物業(yè)管理等崗位。2.城市社區(qū)服務(wù)公益性崗位云南公益性崗位招聘具體包括社區(qū)服務(wù)崗位，包括社區(qū)保安、衛(wèi)生保潔、環(huán)境綠化、停車場(chǎng)管理、公用設(shè)施維護(hù)、報(bào)刊亭、電話亭、社區(qū)文化、教育體育、保健、托老、托幼服務(wù)崗位。3.機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤保障和公共服務(wù)崗位主要指收發(fā)、駕駛、門衛(wèi)、打字、物業(yè)管理等需要招用編制外人員的機(jī)關(guān)后勤崗位。4.設(shè)區(qū)市級(jí)政府或其人力資源社會(huì)保障部門根據(jù)本地實(shí)際提出、報(bào)經(jīng)省級(jí)人力資源和社會(huì)保障部門批準(zhǔn)的其他崗位。1.公益性崗位簽訂合同最長(zhǎng)期限為三年。三年期滿以后將不再享受公益性崗位的補(bǔ)貼政策。是否續(xù)簽合同由用人單位崗位需求情況及崗位人員服務(wù)期間表現(xiàn)情況而定。2.基層公益性崗位人員可以轉(zhuǎn)為特定崗位，轉(zhuǎn)崗后按基層特定崗位待遇執(zhí)行。

您好，中公教育為您服務(wù)。屬于事業(yè)單位。事業(yè)單位分為：1、公共社會(huì)福利性、單位，醫(yī)院、學(xué)校、圖書館等。1、本身無行政權(quán)力，但受有行政權(quán)力部門委托，部分代為行使行政行為的單位，如交通局下屬的車量檢測(cè)中心、科研部門等。由行政機(jī)關(guān)設(shè)立的福利性商業(yè)機(jī)構(gòu)，賓館，招待所，警用物資商店、公開發(fā)行的內(nèi)部刊物部門等。大學(xué)生村官是需要統(tǒng)招本科以上，條件會(huì)比三支一扶好的多，大部分是鄉(xiāng)鎮(zhèn)或是向居委會(huì)什么的三支一扶就是支農(nóng)支醫(yī)支教扶貧，需要去相當(dāng)艱苦的地，很貧困的鄉(xiāng)下鄉(xiāng)下特崗是本生是教師專業(yè)，然后也是去比較落后的鄉(xiāng)下教書如有疑問，歡迎向中公教育企業(yè)知道提問。

5，公益性崗位有沒有編制繳納五險(xiǎn)一金嗎

許多人在考取公益性崗位的時(shí)候會(huì)有許多問題，公益性崗位有沒有五險(xiǎn)一金，考上了不去有沒有什么影響，今天中公公益性崗位考試網(wǎng)為大家整理了幾個(gè)常見問題,更好的了解公益性崗位。Top1 公益性崗位是否有編制?公益性崗位沒有行政編，也沒有事業(yè)編，屬于政府部門或事業(yè)單位的編外人員。Top2 合同制和政府購(gòu)買崗有什么區(qū)別?區(qū)別在于和雇員簽合同的單位不同。合同制的員工一般是直接和政府部門或事業(yè)單位簽合同，而政府購(gòu)買崗是委托第三方人力公司去招聘，合同也是和第三方公司簽訂。Top3 公益性崗位是否會(huì)有五險(xiǎn)一金?五險(xiǎn)會(huì)上，是否有一金要詳細(xì)看公告的內(nèi)容，如果公告上沒有詳細(xì)標(biāo)明，可以致電招聘部門詳細(xì)咨詢(公告最后往往都會(huì)有咨詢電話)。Top4 還沒畢業(yè)能否考公益性崗位?沒有畢業(yè)的話，是不能考公益性崗位的，因?yàn)樯形串厴I(yè)的話，檔案還在學(xué)校，無法和單位簽訂勞動(dòng)合同，也無法上社保。這一點(diǎn)和公務(wù)員考試不同，因?yàn)楣珓?wù)員考試的最終錄用和考試的間隔期很長(zhǎng)，等正式錄用的時(shí)候，考生已經(jīng)畢業(yè)了。而公益性崗位的考試和錄用周期很短，錄用的時(shí)候，考生不一定可以畢業(yè)。Top5 公益性崗位服務(wù)期滿后能否續(xù)約?這個(gè)要看具體的用人單位是否愿意續(xù)約，多數(shù)情況下是可以續(xù)約的。

具體的你去問問，你們單位有沒有給你上社保就知道了，編制內(nèi)的社保類似公務(wù)員體系，或者是走的普通職工社保。就看你單位的性質(zhì)了，如果你的單位就是事業(yè)編制，如果你也不是勞務(wù)派遣過去的，八成走的就是事業(yè)編制社保。具體的你跟你們單位人事確定一下，或者看看你手里的社?？ㄊ鞘裁礃拥摹０俣纫幌?，也知道了。

6，急求面試問題怎樣認(rèn)識(shí)公益性崗位工作你對(duì)這個(gè)崗位有什么了解

我剛面試完根本就不問這種問題問的都是你從沒想過的題給你一段材料問你有什么看法之類的或者給你一個(gè)時(shí)間的環(huán)境問你怎么解決最好 ++++++++++++++++++++++完全就是考應(yīng)變能力的問題類似于你媽和女友掉水里你救哪個(gè)這種感覺的然后讓你答一個(gè)你認(rèn)為最理想的答案或者說一個(gè)社會(huì)現(xiàn)象問你的看法++++++++++++++++++++++++++++++++千萬別研究為什么要做公益崗位之類的問題人家不問

公益性崗位，主要會(huì)面試以下問題： 1，被錄取后，假設(shè)你發(fā)現(xiàn)被分配的工作與你的想象有很大落差，不符合你的期望值，你將會(huì)怎么做？ 2，假設(shè)你與另一名考生一同被錄取，分配到同一部門，但他的資歷、職稱等情況比你高，非常有優(yōu)越感，你會(huì)如何處理你們的關(guān)系？ 3，這次的競(jìng)爭(zhēng)很激烈，作為考官我們認(rèn)為你的綜合素質(zhì)上還有差距，也就是說你可能不會(huì)被錄取，你如何看待？ 4，那你知道你的差距在哪嗎？一般公益性崗位的面試，考官主要考察以下幾方面能力：首先，考查學(xué)生的應(yīng)變能力和心理素質(zhì)。有一些考生進(jìn)入考場(chǎng)后，看到有5位考官對(duì)他進(jìn)行面試便非常害怕，無法流利地進(jìn)行回答，這樣的考生心理素質(zhì)就不好。而且這次面試抽簽選題，非常公平，每個(gè)學(xué)生都不知道自己會(huì)抽到什么題目，這樣能夠如實(shí)反映出一個(gè)學(xué)生的應(yīng)變能力，第二是考查對(duì)人際關(guān)系處理方面的技巧與方法。一些大學(xué)生本來能力很強(qiáng)，但就是拿捏不好人際關(guān)系，這是他今后發(fā)展中最應(yīng)改正的。此外，還會(huì)考查學(xué)生在特殊或緊急狀態(tài)下，應(yīng)對(duì)的技巧和情緒的穩(wěn)定性。在工作崗位上，每個(gè)人都會(huì)或多或少地遇到突發(fā)狀況，那些心理素質(zhì)差的就會(huì)慌了神，不知該如何是好，而那些能夠正確控制自己情緒的員工則會(huì)非常圓滿地將事情處理好。”