年終獎(jiǎng)怎么扣稅，年終獎(jiǎng)是如何計(jì)算繳納個(gè)人所得稅的

來源：整理時(shí)間：2024-02-01 21:33:10 編輯：律生活手機(jī)版

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1，年終獎(jiǎng)是如何計(jì)算繳納個(gè)人所得稅的
2，年終獎(jiǎng)應(yīng)繳個(gè)人所得稅是如何計(jì)算的
3，員工年終獎(jiǎng)納稅怎么算
4，年終獎(jiǎng)怎樣扣稅
5，年終獎(jiǎng)金怎么扣稅
6，年終獎(jiǎng)金如何扣個(gè)人所得稅

1，年終獎(jiǎng)是如何計(jì)算繳納個(gè)人所得稅的

一般來說，年終獎(jiǎng)是/12 （如果高于起征點(diǎn)2000）來確定其稅率商數(shù)，根據(jù)個(gè)調(diào)稅稅率表公式：全年一次性年終獎(jiǎng)*稅率-速算扣除數(shù)如果低于起征點(diǎn)2000，由年終獎(jiǎng)/12 確定稅率公式：（全年一次性年終獎(jiǎng)-2000）*稅率-速算扣除數(shù)

年終獎(jiǎng)是如何計(jì)算繳納個(gè)人所得稅的

2，年終獎(jiǎng)應(yīng)繳個(gè)人所得稅是如何計(jì)算的

首先計(jì)算應(yīng)納稅所得額，若當(dāng)月工資薪金所得低于3500元起征點(diǎn)，則應(yīng)納稅所得額=年終獎(jiǎng)-（3500-當(dāng)月工資），若高于3500，則應(yīng)納稅所得額=年終獎(jiǎng); 其次，將應(yīng)納稅所得額除以12，按其商數(shù)確定新七級(jí)稅率體系中適用稅率和速算扣除數(shù);最后，采用計(jì)算公式：繳納個(gè)稅=應(yīng)納稅所得額×稅率-速算扣除數(shù) 進(jìn)行計(jì)算。(計(jì)算結(jié)果中稅后收入不包含月薪)

年終獎(jiǎng)應(yīng)繳個(gè)人所得稅是如何計(jì)算的

3，員工年終獎(jiǎng)納稅怎么算

年終獎(jiǎng)個(gè)稅計(jì)算分兩種情況： 1、發(fā)放年終獎(jiǎng)的當(dāng)月工資高于3500元時(shí)，年終獎(jiǎng)扣稅方式為：年終獎(jiǎng)稅率-速算扣除數(shù)，稅率是按年終獎(jiǎng)/12作為“應(yīng)納稅所得額”對(duì)應(yīng)的稅率。 2、當(dāng)月工資低于3500元時(shí)，年終獎(jiǎng)個(gè)人所得稅=(年終獎(jiǎng)-(3500-月工資))*稅率-速算扣除數(shù)，稅率是按年終獎(jiǎng)-(3500-月工資)除以12作為“應(yīng)納稅所得額”對(duì)應(yīng)的稅率。

員工年終獎(jiǎng)納稅怎么算

4，年終獎(jiǎng)怎樣扣稅

發(fā)放年終獎(jiǎng)應(yīng)該單獨(dú)作為一個(gè)月工資，計(jì)算征收個(gè)人所得稅。在計(jì)算時(shí)，可以將年終一次性獎(jiǎng)金除以12個(gè)月，按其商數(shù)確定適用稅率和速算扣除數(shù)，發(fā)放當(dāng)月不足扣除額的可以先補(bǔ)足扣除額后再進(jìn)行計(jì)算。計(jì)算方法只能用一次，是自然年度。例如：年終獎(jiǎng)發(fā)了12500元，當(dāng)月工資1100元，那么先補(bǔ)足扣除額500元，然后按12000元除以12個(gè)月為1000元，適用10%，應(yīng)繳稅款為12000*10%-25=1175元。

5，年終獎(jiǎng)金怎么扣稅

比如你12取得年終獎(jiǎng)4400元，計(jì)算的時(shí)候還要考慮你12月工資是多少，分大于2000元和小于2000元考慮，如果是1200元，則4400-（2000-1200）=3600 算出的就是應(yīng)納稅所得額，再用3600/12=300 查表取得稅率為5%，扣除數(shù)為0 則應(yīng)納稅額=3600*5%=180元如果你當(dāng)月工資是大于2000元，則算法就是4400元全額為應(yīng)納稅所得額，后面的同上

一次性發(fā)放的話就一次性扣稅

6，年終獎(jiǎng)金如何扣個(gè)人所得稅

個(gè)人取得全年一次性獎(jiǎng)金（包括年終加薪）的，應(yīng)分兩種情況計(jì)算繳納個(gè)人所得稅：（1）個(gè)人取得全年一次性獎(jiǎng)金且獲取獎(jiǎng)金當(dāng)月個(gè)人的工資、薪金所得高于（或等于）稅法規(guī)定的費(fèi)用扣除額的。計(jì)算方法是：用全年一次性獎(jiǎng)金總額除以12個(gè)月，按其商數(shù)對(duì)照工資、薪金所得項(xiàng)目稅率表，確定適用稅率和對(duì)應(yīng)的速算扣除數(shù)，計(jì)算繳納個(gè)人所得稅。計(jì)算公式為：應(yīng)納個(gè)人所得稅稅額=個(gè)人當(dāng)月取得的全年一次性獎(jiǎng)金×適用稅率-速算扣除數(shù) （2）個(gè)人取得全年一次性獎(jiǎng)金且獲取獎(jiǎng)金當(dāng)月個(gè)人的工資、薪金所得低于稅法規(guī)定的費(fèi)用扣除額的，計(jì)算方法是：用全年一次性獎(jiǎng)金減去“個(gè)人當(dāng)月工資、薪金所得與費(fèi)用扣除額的差額”后的余額除以12個(gè)月，按其商數(shù)對(duì)照工資、薪金所得項(xiàng)目稅率表，確定適用稅率和對(duì)應(yīng)的速算扣除數(shù)，計(jì)算繳納個(gè)人所得稅。計(jì)算公式為：應(yīng)納個(gè)人所得稅稅額=(個(gè)人當(dāng)月取得全年一次性獎(jiǎng)金-個(gè)人當(dāng)月工資、薪金所得與費(fèi)用扣除額的差額)×適用稅率-速算扣除數(shù)。

二、納稅人取得全年一次性獎(jiǎng)金，單獨(dú)作為一個(gè)月工資、薪金所得計(jì)算納稅，并按以下計(jì)稅辦法，由扣繳義務(wù)人發(fā)放時(shí)代扣代繳：（一）先將雇員當(dāng)月內(nèi)取得的全年一次性獎(jiǎng)金，除以12個(gè)月，按其商數(shù)確定適用稅率和速算扣除數(shù)。如果在發(fā)放年終一次性獎(jiǎng)金的當(dāng)月，雇員當(dāng)月工資薪金所得低于稅法規(guī)定的費(fèi)用扣除額，應(yīng)將全年一次性獎(jiǎng)金減除“雇員當(dāng)月工資薪金所得與費(fèi)用扣除額的差額”后的余額，按上述辦法確定全年一次性獎(jiǎng)金的適用稅率和速算扣除數(shù)。（二）將雇員個(gè)人當(dāng)月內(nèi)取得的全年一次性獎(jiǎng)金，按本條第（一）項(xiàng)確定的適用稅率和速算扣除數(shù)計(jì)算征稅，計(jì)算公式如下： 1.如果雇員當(dāng)月工資薪金所得高于（或等于）稅法規(guī)定的費(fèi)用扣除額的，適用公式為：應(yīng)納稅額=雇員當(dāng)月取得全年一次性獎(jiǎng)金×適用稅率-速算扣除數(shù) 2.如果雇員當(dāng)月工資薪金所得低于稅法規(guī)定的費(fèi)用扣除額的，適用公式為：應(yīng)納稅額=（雇員當(dāng)月取得全年一次性獎(jiǎng)金-雇員當(dāng)月工資薪金所得與費(fèi)用扣除額的差額）×適用稅率-速算扣除數(shù) 三、在一個(gè)納稅年度內(nèi)，對(duì)每一個(gè)納稅人，該計(jì)稅辦法只允許采用一次。

有單位自己扣，單位算死了