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本文目錄一覽

1，外聘人員的介紹
2，編外招聘人員是什么意思
3，我是應(yīng)屆生事業(yè)單位外聘人員有沒有前途準備先干著看有沒有轉(zhuǎn)機
4，什么是外聘職工
5，什么是外聘員工
6，請問外聘和外包的區(qū)別

1，外聘人員的介紹

外聘人員即在事業(yè)單位沒有編制的一種聘用形式，編制和非編人員享受的待遇不一樣。

外聘人員的介紹

2，編外招聘人員是什么意思

就是不屬于正式公務(wù)員算是周邊事業(yè)單位編外一般就是在政府機關(guān)用這個詞語

編外招聘人員是什么意思

3，我是應(yīng)屆生事業(yè)單位外聘人員有沒有前途準備先干著看有沒有轉(zhuǎn)機

外聘和在編人員差距還是很大的，很多福利都享受不到，除非外聘可以通過考試轉(zhuǎn)正，不然很多東西都沒保障！所以要看看單位近兩年有沒有編制提供！

我是應(yīng)屆生事業(yè)單位外聘人員有沒有前途準備先干著看有沒有轉(zhuǎn)機

4，什么是外聘職工

外聘職工就是單位對外雇傭的，不屬于單位的全民所有制或者集體所有制的一種用工方式。一般外聘職工享受單位的一部分福利待遇，但無法享受全民所有制或者集體所有制職工等同的各種待遇。去應(yīng)聘時建議問問清楚。

5，什么是外聘員工

簡單的說.你不能享受所在工作單位的職工福利. 另外你的勞動關(guān)系不是很所在單位建立,與中介公司建立

外聘工：好比你在A公司上班，但是并不屬于A公司的正式編制，真正給你簽署勞務(wù)合同和發(fā)放工資的是B公司，而你就屬于B公司委派到A公司工作的，也就是俗稱的崗位外包?，F(xiàn)在在上海相當多的外資公司、銀行和國企，都采用這種聘任方式。簡單來說：就是二等公民。

6，請問外聘和外包的區(qū)別

按照勞動法，各種用工制度待遇都是一樣的，實際執(zhí)行中不盡一樣，由單位自己規(guī)定。理論上來說，外聘和外包都是一樣的，就是公司把一部分工作包給外面的公司，如勞務(wù)派遣公司，外聘人員的工作內(nèi)容由本公司管理，外聘人員的檔案、薪金、獎金、養(yǎng)老保險等全部由外面的公司支付。有些工作是政策性的需要外聘或外包，如所有企業(yè)的保安工作需要外包給保安公司等等。正聘是企業(yè)按計劃招聘的員工，由本單位、上級局或上級主管部門招聘或匯同招聘。錄用、轉(zhuǎn)正、薪金變化、升遷、解聘等都要經(jīng)過上級局或上級主管部門審核同意。內(nèi)聘是相對正聘說的，是企業(yè)自己招聘的，不經(jīng)過上級局或上級主管部門批準同意，待遇由企業(yè)自己定，可以和正聘一樣，可以少于正聘，但不會多于正聘。