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合同法61條之規(guī)定，承攬合同支付報酬期限是多久

來源：整理時間：2023-02-17 05:08:32 編輯：律生活手機版

本文目錄一覽

1，承攬合同支付報酬期限是多久
2，合同法的第61條是什麼準(zhǔn)
3，合同沒有簽定簽約時間發(fā)生糾紛時怎么辦
4，雙方約定違約金出現(xiàn)違約時該如何賠償是否按照約定的違約金賠償
5，合同法第六十二條的規(guī)定是什么
6，合同法第六十二條第的規(guī)定是什么
7，是否違反勞動合同法第六十一條

1，承攬合同支付報酬期限是多久

定作人應(yīng)當(dāng)按照約定的期限支付報酬。對支付報酬的期限沒有約定或者約定不明確，依照合同法第六十一條的規(guī)定仍不能確定的，定作人應(yīng)當(dāng)在承攬人交付工作成果時支付;工作成果部分交付的，定作人應(yīng)當(dāng)相應(yīng)支付。

承攬合同支付報酬期限是多久

2，合同法的第61條是什麼準(zhǔn)

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第六十一條合同生效后，當(dāng)事人就質(zhì)量、價款或者報酬、履行地點等內(nèi)容沒有約定或者約定不明確的，可以協(xié)議補充；不能達(dá)成補充協(xié)議的，按照合同有關(guān)條款或者交易習(xí)慣確定。

合同法的第61條是什麼準(zhǔn)

3，合同沒有簽定簽約時間發(fā)生糾紛時怎么辦

《合同法》就此問題有具體規(guī)定?！逗贤ā返诹粭l規(guī)定：“合同生效后，當(dāng)事人就質(zhì)量、價款或者報酬、履行地點等內(nèi)容沒有約定或者約定不明確的，可以協(xié)議補充；不能達(dá)成補充協(xié)議的，按照合同有關(guān)條款或者交易習(xí)慣確定?！钡诹l規(guī)定：“當(dāng)事人就有關(guān)合同內(nèi)容約定不明確，依照本法第六十一條的規(guī)定仍不能確定的，適用下列規(guī)定：……（四）履行期限不明確的，債務(wù)人可以隨時履行，債權(quán)人也可以隨時要求履行，但應(yīng)當(dāng)給對方必要的準(zhǔn)備時間?！彼?，遇到“購房合同均沒有簽定簽約時間”，的情況時，你作為購房者可以隨時向開發(fā)商要求給房子，只要給他們一個辦理買房手續(xù)的時間就行了。建議立即向法院起訴，在法院的審理期限（六個月內(nèi)）應(yīng)該夠他給你買到房子了吧。

建議注意證據(jù)的收集，發(fā)生糾紛時可以向勞動仲裁委員會提起仲裁，可以要求公司支付雙倍工資或履行無固定期勞動合同。工資單、出勤記錄等都可能作為證據(jù)。雖然和公司沒有簽過勞動合同，但已經(jīng)和公司形成了勞動關(guān)系。根據(jù)勞動合同法的規(guī)定，公司在用工之日起一個月內(nèi)沒有簽署勞動合同的，自第二個月開始需要向員工支付雙倍工資。自用工之日起一年內(nèi)沒有簽署勞動合同的，自第二年首日視為員工與公司已經(jīng)簽署了無固定期的勞動合同，公司應(yīng)當(dāng)與員工簽署書面的勞動合同。（前述都是指因公司的原因沒有按時簽署勞動合同。）

合同沒有簽定簽約時間發(fā)生糾紛時怎么辦

4，雙方約定違約金出現(xiàn)違約時該如何賠償是否按照約定的違約金賠償

有約定從約定，無約定從法定，只要約定不違反法律規(guī)定違約方就應(yīng)按約賠償

《中華人民共和國合同法》第107條規(guī)定：“當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)繼續(xù)履行、采取補救措施或者賠償損失等違約責(zé)任?！钡?13條規(guī)定：“當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定，給對方造成損失的，損失賠償額應(yīng)當(dāng)相應(yīng)于因違約所造成的損失，包括合同履行后可獲得的利益，但不得超過違反合同一方訂立合同時預(yù)見到或者應(yīng)當(dāng)預(yù)見到的因違反合同可能造成的損失。”根據(jù)上述規(guī)定，若對方違約給你造成了經(jīng)濟損失，你可以要求對方賠償因其違約所造成你的經(jīng)濟損失。針對商品房買賣合同最高法有以下解釋：最高人民法院關(guān)于審理商品房買賣合同糾紛案件適用法律若干問題的解釋》第十七條商品房買賣合同沒有約定違約金數(shù)額或者損失賠償額計算方法，違約金數(shù)額或者損失賠償額可以參照以下標(biāo)準(zhǔn)確定：逾期付款的，按照未付購房款總額，參照中國人民銀行規(guī)定的金融機構(gòu)計收逾期貸款利息的標(biāo)準(zhǔn)計算。逾期交付使用房屋的，按照逾期交付使用房屋期間有關(guān)主管部門公布或者有資格的房地產(chǎn)評估機構(gòu)評定的同地段同類房屋租金標(biāo)準(zhǔn)確定。針對商品房買賣合同以外的其他合同行為依據(jù)合同法第六十一條之規(guī)定，合同生效后，當(dāng)事人就質(zhì)量、價款或者報酬、履行地點等內(nèi)容沒有約定或者約定不明確的，可以協(xié)議補充；不能達(dá)成補充協(xié)議的，按照合同有關(guān)條款或者交易習(xí)慣確定。針對昨天我的一個同學(xué)所說、依合同法第六十一條確定。如果可以舉證辭職未造成損失及辭職行為的發(fā)生系用人單位行為引起則可免除經(jīng)濟賠償a.當(dāng)事人雙方協(xié)商b.依慣例習(xí)慣解決問題：（1）.勞動就業(yè)協(xié)議中約定了事后當(dāng)事人雙方應(yīng)當(dāng)簽訂勞動合同而未簽訂作為違約條款獨立存在，而不受是否簽訂勞動合同影響不能，若以此數(shù)額作為違約金數(shù)額則違背該條存在之根本目的--該條設(shè)定之目的在于防止約定過高數(shù)額之違約金而給畢業(yè)生帶來不必要的負(fù)擔(dān)，此為最高限制數(shù)額，而非作為違約金數(shù)額

5，合同法第六十二條的規(guī)定是什么

第六十二條當(dāng)事人就有關(guān)合同內(nèi)容約定不明確，依照本法第六十一條的規(guī)定仍不能確定的，適用下列規(guī)定：詳細(xì)請見參考資料

《中華人民共和國合同法》第二十六條　下列勞動合同無效或者部分無效：（一）以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的；（二）用人單位免除自己的法定責(zé)任、排除勞動者權(quán)利的；（三）違反法律、行政法規(guī)強制性規(guī)定的。對勞動合同的無效或者部分無效有爭議的，由勞動爭議仲裁機構(gòu)或者人民法院確認(rèn)?？v橫法律網(wǎng) 貴鑄律師

第六十二條用工單位應(yīng)當(dāng)履行下列義務(wù)：（一）執(zhí)行國家勞動標(biāo)準(zhǔn)，提供相應(yīng)的勞動條件和勞動保護(hù)；（二）告知被派遣勞動者的工作要求和勞動報酬；（三）支付加班費、績效獎金，提供與工作崗位相關(guān)的福利待遇；（四）對在崗被派遣勞動者進(jìn)行工作崗位所必需的培訓(xùn)；（五）連續(xù)用工的，實行正常的工資調(diào)整機制。用工單位不得將被派遣勞動者再派遣到其他用人單位。

主要是規(guī)定合同解釋的條款，及合同雙方有爭議的如何來探究合同本義。（一）質(zhì)量（二）價款或者報酬不明確的（三）履行地點不明確（四）履行期限不明確的（五）履行方式不明確的（六）履行費用的負(fù)擔(dān)不明確的

第六十一條合同生效后，當(dāng)事人就質(zhì)量、價款或者報酬、履行地點等內(nèi)容沒有約定或者約定不明確的，可以協(xié)議補充；不能達(dá)成補充協(xié)議的，按照合同有關(guān)條款或者交易習(xí)慣確定。第六十二條當(dāng)事人就有關(guān)合同內(nèi)容約定不明確，依照本法第六十一條的規(guī)定仍不能確定的，適用下列規(guī)定：　?。ㄒ唬┵|(zhì)量要求不明確的，按照國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)履行；沒有國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的，按照通常標(biāo)準(zhǔn)或者符合合同目的的特定標(biāo)準(zhǔn)履行。　?。ǘ﹥r款或者報酬不明確的，按照訂立合同時履行地的市場價格履行；依法應(yīng)當(dāng)執(zhí)行政府定價或者政府指導(dǎo)價的，按照規(guī)定履行。　?。ㄈ┞男械攸c不明確，給付貨幣的，在接受貨幣一方所在地履行；交付不動產(chǎn)的，在不動產(chǎn)所在地履行；其他標(biāo)的，在履行義務(wù)一方所在地履行?！　。ㄋ模┞男衅谙薏幻鞔_的，債務(wù)人可以隨時履行，債權(quán)人也可以隨時要求履行，但應(yīng)當(dāng)給對方必要的準(zhǔn)備時間?！　。ㄎ澹┞男蟹绞讲幻鞔_的，按照有利于實現(xiàn)合同目的的方式履行?！　。┞男匈M用的負(fù)擔(dān)不明確的，由履行義務(wù)一方負(fù)擔(dān)。

6，合同法第六十二條第的規(guī)定是什么

《合同法》第六十二條當(dāng)事人就有關(guān)合同內(nèi)容約定不明確，依照本法第六十一條的規(guī)定仍不能確定的，適用下列規(guī)定：（一）質(zhì)量要求不明確的，按照國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)履行；沒有國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的，按照通常標(biāo)準(zhǔn)或者符合合同目的的特定標(biāo)準(zhǔn)履行。（二）價款或者報酬不明確的，按照訂立合同時履行地的市場價格履行；依法應(yīng)當(dāng)執(zhí)行政府定價或者政府指導(dǎo)價的，按照規(guī)定履行。（三）履行地點不明確，給付貨幣的，在接受貨幣一方所在地履行；交付不動產(chǎn)的，在不動產(chǎn)所在地履行；其他標(biāo)的，在履行義務(wù)一方所在地履行。（四）履行期限不明確的，債務(wù)人可以隨時履行，債權(quán)人也可以隨時要求履行，但應(yīng)當(dāng)給對方必要的準(zhǔn)備時間。（五）履行方式不明確的，按照有利于實現(xiàn)合同目的的方式履行。（六）履行費用的負(fù)擔(dān)不明確的，由履行義務(wù)一方負(fù)擔(dān)。擴展資料合同是約束當(dāng)事人之間權(quán)利義務(wù)關(guān)系最直接的根據(jù)。我國民法里規(guī)定了要遵守意思自治原則，當(dāng)事人可以就事宜自行約定就是該原則的體現(xiàn)。然而，實際中的民事行為往往是復(fù)雜的，當(dāng)事人在簽訂合同時很難將所有事項都做出明確的約定。合同生效后，當(dāng)事人就質(zhì)量、價款或者報酬、履行地點等內(nèi)容沒有約定或者約定不明確的，可以協(xié)議補充;不能達(dá)成補充協(xié)議的，按照合同有關(guān)條款或者交易習(xí)慣確定。合同履行規(guī)則還指在合同履行過程中需要遵守的具體規(guī)范。它包括以下八個方面：(1)主體適當(dāng)；(2)履行標(biāo)的適當(dāng)；(3)履行期限適當(dāng)；(4)履行方式適當(dāng)；(5)債務(wù)人履行合同債務(wù)，債權(quán)人應(yīng)當(dāng)適當(dāng)受領(lǐng)給付；(6)債務(wù)人履行債務(wù)，債權(quán)人應(yīng)提供方便，創(chuàng)造條件；(7)因故不能履行或不能完全履行時，應(yīng)采取措施避免或減少損失；(8)發(fā)生合同糾紛時，各自應(yīng)主動承擔(dān)責(zé)任，不得推諉。參考資料：中國法院網(wǎng)-《合同法》

第六十二條當(dāng)事人就有關(guān)合同內(nèi)容約定不明確，依照本法第六十一條的規(guī)定仍不能確定的，適用下列規(guī)定：　　（一）質(zhì)量要求不明確的，按照國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)履行；沒有國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的，按照通常標(biāo)準(zhǔn)或者符合合同目的的特定標(biāo)準(zhǔn)履行?！　。ǘ﹥r款或者報酬不明確的，按照訂立合同時履行地的市場價格履行；依法應(yīng)當(dāng)執(zhí)行政府定價或者政府指導(dǎo)價的，按照規(guī)定履行?！　。ㄈ┞男械攸c不明確，給付貨幣的，在接受貨幣一方所在地履行；交付不動產(chǎn)的，在不動產(chǎn)所在地履行；其他標(biāo)的，在履行義務(wù)一方所在地履行?！　。ㄋ模┞男衅谙薏幻鞔_的，債務(wù)人可以隨時履行，債權(quán)人也可以隨時要求履行，但應(yīng)當(dāng)給對方必要的準(zhǔn)備時間。　?。ㄎ澹┞男蟹绞讲幻鞔_的，按照有利于實現(xiàn)合同目的的方式履行?！　。┞男匈M用的負(fù)擔(dān)不明確的，由履行義務(wù)一方負(fù)擔(dān)。

7，是否違反勞動合同法第六十一條

你的情況比較復(fù)雜，你申請仲裁可能支持你也可能不支持你的要求，理由如下：支持原因《社會保險法》第五十七條　用人單位應(yīng)當(dāng)自成立之日起三十日內(nèi)憑營業(yè)執(zhí)照、登記證書或者單位印章，向當(dāng)?shù)厣鐣ｋU經(jīng)辦機構(gòu)申請辦理社會保險登記。社會保險經(jīng)辦機構(gòu)應(yīng)當(dāng)自收到申請之日起十五日內(nèi)予以審核，發(fā)給社會保險登記證件。從這個角度說安徽分公司必須在當(dāng)?shù)亟⑸绫Ｙ~戶給員工參保。公司有有義務(wù)給當(dāng)?shù)毓ぷ鲉T工在當(dāng)?shù)乩U納社保，如果不繳納可視為《勞動合同法》第三十八條”未依法為勞動者繳納社會保險費“為理由申請解除勞動合同，并要求公司支付經(jīng)濟補償金。第三十八條　用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同：（一）未按照勞動合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的；（二）未及時足額支付勞動報酬的；（三）未依法為勞動者繳納社會保險費的；（四）用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動者權(quán)益的；（五）因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動合同無效的；（六）法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。不支持原因1、《社會保險法》第五十八條　用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會保險費。公司確實給你繳納了社保，只是未在安徽繳納，但對于參保地點是否必須與工作地點一致，目前沒查到有類似的強制規(guī)定。2、一般社保審計的時候，如果社保發(fā)現(xiàn)有員工是屬于異地繳納社保的情況，只要提供了證明是認(rèn)可的。社保只是要求公司給員工上社保了就可以了，不要求必須在當(dāng)?shù)厣稀?/section>

從你的描述看不出違反了勞動合同法第六十一條規(guī)定，即使違反第六十一條規(guī)定，其法律責(zé)任也是由勞動部門責(zé)令改正，沒有賠償勞動者的規(guī)定?！　∧闼鶑娬{(diào)的理由是繳納社會保險費的地點與實際工資地點不一致，但要注意的是安徽只是分公司，公司所在地在深圳，在深圳登記繳費符合法律規(guī)定，并且深圳的保障水平也高于安徽，所以此點理由不成立。

您好，根據(jù)《中華人民共和國合同法》第六十一條【合同約定不明的補救】合同生效后，當(dāng)事人就質(zhì)量、價款或者報酬、履行地點等內(nèi)容沒有約定或者約定不明確的，可以協(xié)議補充；不能達(dá)成補充協(xié)議的，按照合同有關(guān)條款或者交易習(xí)慣確定。第六十二條【合同約定不明時的履行】當(dāng)事人就有關(guān)合同內(nèi)容約定不明確，依照本法第六十一條的規(guī)定仍不能確定的，適用下列規(guī)定：（一）質(zhì)量要求不明確的，按照國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)履行；沒有國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的，按照通常標(biāo)準(zhǔn)或者符合合同目的的特定標(biāo)準(zhǔn)履行。（二）價款或者報酬不明確的，按照訂立合同時履行地的市場價格履行；依法應(yīng)當(dāng)執(zhí)行政府定價或者政府指導(dǎo)價的，按照規(guī)定履行。（三）履行地點不明確，給付貨幣的，在接受貨幣一方所在地履行；交付不動產(chǎn)的，在不動產(chǎn)所在地履行；其他標(biāo)的，在履行義務(wù)一方所在地履行。（四）履行期限不明確的，債務(wù)人可以隨時履行，債權(quán)人也可以隨時要求履行，但應(yīng)當(dāng)給對方必要的準(zhǔn)備時間。（五）履行方式不明確的，按照有利于實現(xiàn)合同目的的方式履行。（六）履行費用的負(fù)擔(dān)不明確的，由履行義務(wù)一方負(fù)擔(dān)。請您查看以上條款，您所說的六十一條沒有第一款，也許因為《合同法》的更新，您所指的第六十一條第一款可能是第六十二條的第一款第六十二條【合同約定不明時的履行】當(dāng)事人就有關(guān)合同內(nèi)容約定不明確，依照本法第六十一條的規(guī)定仍不能確定的，適用下列規(guī)定：（一）質(zhì)量要求不明確的，按照國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)履行；沒有國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的，按照通常標(biāo)準(zhǔn)或者符合合同目的的特定標(biāo)準(zhǔn)履行。希望能夠幫助到您，謝謝。

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1，承攬合同支付報酬期限是多久

2，合同法的第61條是什麼準(zhǔn)

3，合同沒有簽定簽約時間發(fā)生糾紛時怎么辦

4，雙方約定違約金出現(xiàn)違約時該如何賠償是否按照約定的違約金賠償

5，合同法第六十二條的規(guī)定是什么

6，合同法第六十二條第的規(guī)定是什么

7，是否違反勞動合同法第六十一條

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