根據(jù)我國(guó)的勞動(dòng) Law，-1法定勞動(dòng)年齡是指年滿16周歲退休。勞動(dòng)李年齡法律分析的范圍是什么:法定-2/年齡指達(dá)到16周歲至退休-1，那么我國(guó)法律規(guī)定的勞動(dòng)年齡是幾歲？我國(guó)-2年齡法律規(guī)定的勞動(dòng)幾歲？根據(jù)中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法律、中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法和中華人民共和國(guó)就業(yè)促進(jìn)法-2/ 年齡指年滿16周歲退休年齡且有能。

法律解析:勞動(dòng)法律年齡規(guī)定的企業(yè)最低招聘要求為16周歲，但未滿18周歲，招聘后需到勞動(dòng)局備案。全國(guó)法定企業(yè)職工退休年齡是:男60歲，女職工50歲，女干部55歲。從事井下、高空、高溫、體力特別繁重勞動(dòng)或其他有害健康的工作(以下簡(jiǎn)稱特殊工種)，退休年齡男年滿55周歲、女年滿45周歲；因病或非因工致殘，經(jīng)醫(yī)院證明并經(jīng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)完全喪失勞動(dòng)能力勞動(dòng)，退休年齡男50周歲以上，女45周歲以上。

法律解析:法定勞動(dòng)年齡指年滿16周歲退休的中國(guó)公民年齡且有能力勞動(dòng)。退休年齡一般指男性60歲，女性干部55歲，女性工人50歲。法律依據(jù):《中華人民共和國(guó)(中華人民共和國(guó))勞動(dòng)法》第五十八條國(guó)家對(duì)女職工和未成年工實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù)。未成年工是指勞動(dòng)已滿16周歲不滿18周歲的人員。

【法律解析】:根據(jù)中華人民共和國(guó)(PRC) 勞動(dòng) Law、中華人民共和國(guó)(PRC) 勞動(dòng)合同法、中華人民共和國(guó)(PRC)就業(yè)促進(jìn)法的規(guī)定:-0 勞動(dòng)。中國(guó)的法定 Work 年齡最低年齡16歲?！痉梢罁?jù)】:中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法律第十五條禁止用人單位招用未滿十六周歲的未成年人。文學(xué)、藝術(shù)、體育和特種工藝單位招用未滿十六周歲的未成年人，必須按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理審批手續(xù)，并保障其接受義務(wù)教育的權(quán)利。

世上沒有不勞而獲的果實(shí)。我們都應(yīng)該用自己的雙手付出勞動(dòng)然后得到勞動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)。但不是每個(gè)人都能用勞動(dòng)養(yǎng)活自己。比如孩子和老人因?yàn)樯眢w原因不能勞動(dòng)就是弱勢(shì)群體。那么我國(guó)法律規(guī)定的勞動(dòng)年齡是幾歲？我來給你詳細(xì)解釋一下。我國(guó)-2年齡法律規(guī)定的勞動(dòng)幾歲？根據(jù)中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法律、中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法和中華人民共和國(guó)就業(yè)促進(jìn)法-2/ 年齡指年滿16周歲退休年齡且有能力

1.中國(guó)的法定 Work 年齡最低年齡16歲；2、文藝、體育和特種工藝單位，確需招收未滿16周歲的藝術(shù)家、運(yùn)動(dòng)員、美術(shù)家的，經(jīng)未成年人父母或其他監(jiān)護(hù)人同意，并報(bào)縣級(jí)以上(含縣級(jí))勞動(dòng)行政部門批準(zhǔn)。中華人民共和國(guó)勞動(dòng) Law:第十五條禁止用人單位招用未滿十六周歲的未成年人。文學(xué)、藝術(shù)、體育和特種工藝單位招用未滿十六周歲的未成年人，必須按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理審批手續(xù)，并保障其接受義務(wù)教育的權(quán)利。

法定Work年齡年滿16周歲的文藝、體育、特種工藝等單位確需招收未滿16周歲的文藝工作者、運(yùn)動(dòng)員、藝術(shù)家的，經(jīng)未成年人父母或者其他監(jiān)護(hù)人同意，報(bào)縣級(jí)以上-2?！痉山馕觥扛鶕?jù)相關(guān)規(guī)定，禁止用人單位招用未滿16周歲的未成年人。文學(xué)、藝術(shù)、體育和特種工藝單位招用未滿十六周歲的未成年人，必須按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理審批手續(xù)，并保障其接受義務(wù)教育的權(quán)利。

根據(jù)上述規(guī)定，禁止招用未滿16周歲的未成年人。除文藝、體育、特種工藝單位依法辦理審批手續(xù)，保障未滿16周歲未成年人接受義務(wù)教育的權(quán)利外，其他單位不得與未滿16周歲的未成年人簽訂合同。法律禁止用人單位招用未滿18周歲的未成年人，經(jīng)有關(guān)部門批準(zhǔn)的文藝、體育單位除外。在法律的特殊保護(hù)下，禁止16周歲不滿18周歲的未成年勞動(dòng)者從事地下礦山、有毒有害、國(guó)家規(guī)定的第四級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度勞動(dòng)等禁忌活動(dòng)勞動(dòng)。

法定勞動(dòng)年齡指年滿16歲退休年齡。根據(jù)中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法律、中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法、中華人民共和國(guó)就業(yè)促進(jìn)法及相關(guān)法律法規(guī):法定-2-，退休年齡一般指男性60歲，女性干部55歲，女性工人50歲。法定勞動(dòng)年齡指年滿16周歲退休的中國(guó)公民年齡且有能力勞動(dòng)，2.文藝、體育和特種工藝單位確需聘用未滿16周歲的文藝工作者、運(yùn)動(dòng)員、藝術(shù)家時(shí)，應(yīng)當(dāng)征得未成年人父母或者其他監(jiān)護(hù)人同意，并報(bào)縣級(jí)以上行政部門勞動(dòng)批準(zhǔn)；3.退休年齡一般指男職工60歲至65歲，女干部55歲，女職工50歲。