如果參加401k計(jì)劃，401k退休計(jì)劃，雖然401 計(jì)劃取得了巨大的成功，但也面臨著一些問題。美國(guó)401條款(K401K 計(jì)劃又稱401K條款)是指美國(guó)1978年國(guó)內(nèi)稅收法401K條款的規(guī)定，(1)-0/計(jì)劃的發(fā)展速度開始放緩，美國(guó)401保險(xiǎn)的規(guī)模是401K 計(jì)劃，也稱401K條款，這個(gè)計(jì)劃始于20世紀(jì)80年代初，是美國(guó)由雇員和雇主共同建立的完全積累型企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)制度。

如何給孩子零花錢？如何保存浪費(fèi)的健身卡？交40年養(yǎng)老金還是用這筆錢投資理財(cái)？總會(huì)有那么一個(gè)瞬間，你覺得培養(yǎng)一些經(jīng)濟(jì)學(xué)思維很有用。為什么跳高運(yùn)動(dòng)員一次只破1厘米的記錄？加州樓市崩盤如何減少英國(guó)警察的開支？為什么個(gè)人的理性選擇造成了整個(gè)群體的災(zāi)難？總有一些你覺得很荒謬的事情，背后都有合理的經(jīng)濟(jì)學(xué)解釋。如何快速入門經(jīng)濟(jì)學(xué)？

先說經(jīng)濟(jì)思維的六大基本規(guī)律。大家都知道牛頓提出了運(yùn)動(dòng)三定律，簡(jiǎn)單明了，蘊(yùn)含了無數(shù)的真理。那么經(jīng)濟(jì)規(guī)律的數(shù)學(xué)精度不如牛頓定律，量化可能較差；但是，它像牛頓定律一樣，切中要害:它被精心解釋并應(yīng)用于各種環(huán)境，賦予它們不同的名稱；那么像經(jīng)濟(jì)學(xué)家一樣思考，就是在這些規(guī)律的基礎(chǔ)上觀察世界。

雖然本屆亞洲杯中國(guó)男籃止步八強(qiáng)，但作為球隊(duì)核心的周琦卻表現(xiàn)出色。本屆亞洲杯奪冠時(shí)，澳洲公布了最佳陣容，其中周琦入選了中國(guó)男籃唯一一名隊(duì)員，這也肯定了周琦在本屆亞洲杯上的出色表現(xiàn)。后來，更令人興奮的消息傳來。NBA洛杉機(jī)快船打算簽下周琦。周琦的經(jīng)紀(jì)人隋然立即飛往洛杉機(jī)開始談判。據(jù)報(bào)道，快船希望以底薪合同簽下周琦。可以說，周琦在澳大利亞NBL聯(lián)賽和亞洲杯的表現(xiàn)絕對(duì)值得一份NBA合同。一般來說，NBA球隊(duì)給的合同都是雙向合同或者短期合同。周琦拿到的底薪合同，直接表明了快船對(duì)周琦實(shí)力的完全信任！如果周琦這次成功重返NBA，除了肯定周琦之外，他還將得到一份有效的保障，那就是在未來退役的時(shí)候，他可以每月從NBA領(lǐng)取一份養(yǎng)老金。這就是NBA著名的401K 計(jì)劃。先簡(jiǎn)單說一下這個(gè)401K 計(jì)劃可以直接簡(jiǎn)單的理解為這是給玩家的。雖然NBA將其描述為“球員的退役福利”，但這項(xiàng)福利對(duì)于球員退役生活的保障非常重要。為簡(jiǎn)單起見，下面我將它統(tǒng)稱為“養(yǎng)老金”。

401K 計(jì)劃又稱401K條款，指美國(guó)《1978年國(guó)內(nèi)稅收法》第401K條的規(guī)定。該條款適用于私營(yíng)公司，并為雇主和雇員的養(yǎng)老金存款提供稅收優(yōu)惠。據(jù)此計(jì)劃，企業(yè)為員工設(shè)立專門的401K賬戶，員工每月將工資的一定比例存入養(yǎng)老金賬戶，而企業(yè)一般會(huì)為員工繳納一定比例的費(fèi)用。員工自己選擇投資組合進(jìn)行投資，收益計(jì)入個(gè)人賬戶。

養(yǎng)老保險(xiǎn)是國(guó)家根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，為解決勞動(dòng)者達(dá)到國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)年齡界限終止勞動(dòng)義務(wù)或因年老喪失勞動(dòng)能力退出工作崗位后的基本生活問題而建立的一項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)制度。目的是通過社會(huì)保險(xiǎn)的方式保障老年人的基本需求，為他們提供穩(wěn)定可靠的生活來源。401K是我自己的錢，以后只給自己用。

收入2000，稅后還有1600左右。你不太了解401K吧？那是退休計(jì)劃存款。一般你公司給你買一部分，你花錢買的部分是免稅的。比如你每個(gè)月401K 計(jì)劃 200元佑買的不用交稅，但是你存進(jìn)去了，等你59歲半以后還要取出來提前取，需要交很多稅。我不明白。

401K 計(jì)劃也稱401K條款，this 計(jì)劃始于20世紀(jì)80年代初，是由職工和用人單位共同建立的完全積累型企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)制度。1974年美國(guó)通過的《雇員退休收入保障法》就是401K 計(jì)劃的雛形。1978年，美國(guó)國(guó)內(nèi)稅收法增加了401條款的K項(xiàng)，鼓勵(lì)企業(yè)為高管設(shè)立專門的401K賬戶，并為其積累養(yǎng)老金。1979年該法正式實(shí)施，1981年頒布實(shí)施細(xì)則，經(jīng)國(guó)稅局裁決，覆蓋范圍擴(kuò)大到普通勞動(dòng)者。

參加這個(gè)計(jì)劃的員工每個(gè)月都會(huì)把工資的一定比例轉(zhuǎn)入401K養(yǎng)老金賬戶，大部分雇主也會(huì)把一部分費(fèi)用打入賬戶。賬戶內(nèi)資金全部歸職工本人所有，國(guó)家在轉(zhuǎn)移和投資上免稅，資金完全積累。員工退休后，可以通過多種方式獲得。401K 計(jì)劃是美國(guó)乃至世界上最大的補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)。目前參與此項(xiàng)計(jì)劃的企業(yè)超過30萬家，近5000萬人，總資產(chǎn)超過3萬億美元。是美國(guó)養(yǎng)老保障體系的重要支柱之一。

401計(jì)劃雖然取得了巨大的成功，但也面臨著一些問題。(1)-0/計(jì)劃的發(fā)展速度開始放緩。一是因?yàn)榧尤?01K 計(jì)劃的年輕人越來越少，他們?cè)谥Ц陡哳~的大學(xué)貸款和信用卡債務(wù)，將多余的現(xiàn)金投入房地產(chǎn)市場(chǎng)。二是因?yàn)樽钤缂尤胗?jì)劃的嬰兒潮一代已經(jīng)進(jìn)入收款期，大部分人退休后都會(huì)注銷401k賬戶。(2)員工承擔(dān)了過度的風(fēng)險(xiǎn)。

以安然事件為例。由于其相當(dāng)一部分員工401k-1/投資了安然股票，且出售受到限制，安然破產(chǎn)導(dǎo)致2萬多名安然員工養(yǎng)老金損失超過20億美元，前幾年資本市場(chǎng)的衰退也導(dǎo)致了美國(guó)養(yǎng)老金資產(chǎn)的大幅縮水，給員工的個(gè)人賬戶帶來了巨大的損失。目前，結(jié)合了DB和DC 計(jì)劃優(yōu)點(diǎn)的hybrid 計(jì)劃在美國(guó)發(fā)展迅速，(3)養(yǎng)老目的難以完全實(shí)現(xiàn)。401k 計(jì)劃養(yǎng)老金由職工自己決定，選擇一次性領(lǐng)取，很難保證退休后養(yǎng)老基金的合理使用。