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1，什么叫三班兩倒
2，何謂三班倒兩班倒
3，什么叫3班2倒
4，三人兩班倒怎么排班
5，三班兩倒是什么意思

1，什么叫三班兩倒

一天24小時(shí)不間斷工作，黑白兩倒是指白班和夜班，三班是指三個(gè)班次，24小時(shí)均等分三份，一班次8小時(shí)。

日環(huán)食，月環(huán)食，日環(huán)月食。

什么叫三班兩倒

2，何謂三班倒兩班倒

你指的是工作時(shí)間安排嗎？兩班倒就是一天24小時(shí)分成兩班，每一班12小時(shí)工作時(shí)間，而三班倒就是一天24小時(shí)分成三班，每一班8小時(shí)。如果你的工作是兩班倒，那你每天要上12小時(shí)班了，而如果是三班倒，那你每天只需上八小時(shí)啦！

何謂三班倒兩班倒

3，什么叫3班2倒

三班倒是指某些晚上不能停止生產(chǎn)的企業(yè)執(zhí)行的一種工作制度，也稱為輪班制。一般分為三個(gè)時(shí)段，白班：早上8點(diǎn)－下午16點(diǎn)止；中夜班：下午16點(diǎn)-晚上24點(diǎn)止；深夜班：第二天凌晨0點(diǎn)－第二天上午8點(diǎn)。

所謂2班3班倒是指:第一天上二班,第二天晚上上夜班,第三天休息,第四天再上二班,依次倒班,和三班倒相比,這樣可以更加充分利用勞動力

什么叫3班2倒

4，三人兩班倒怎么排班

首先這樣上班的話，一個(gè)月按30天算，轉(zhuǎn)30/6=5次班，每次轉(zhuǎn)班時(shí)才有一人休息，平均每人一個(gè)月休息5/3=1.67天?。?/section>

前往百度APP查看回答分早班跟晚班，三個(gè)人按先后順序輪班就可以了。工作兩班倒的人應(yīng)該做到：保證睡眠質(zhì)量；認(rèn)真安排睡眠環(huán)境。白天睡眠需要黑暗、安靜的環(huán)境，所以要用厚重的窗簾擋住陽光，或用特殊的不透光窗戶。周圍環(huán)境嘈雜時(shí)，可以佩戴舒適的耳塞。還應(yīng)當(dāng)有一個(gè)舒適的床墊。睡前最好洗個(gè)溫水澡或進(jìn)行簡單的自我按摩、做放松操。選擇良好的睡姿。建議先采取右側(cè)臥位，俯臥位最不可取。枕頭的高度應(yīng)適宜。保證睡眠時(shí)間；保證7～8小時(shí)睡眠。一般來說，夜班工作者在24小時(shí)內(nèi)的睡眠時(shí)間應(yīng)保證在7～8小時(shí)。如果實(shí)在無法安睡，可在醫(yī)生指導(dǎo)下酌情服用催眠藥物，但切勿形成藥物依賴。一般從早晨睡至午后為宜，切忌無節(jié)制地補(bǔ)覺。適當(dāng)活動；起床后應(yīng)進(jìn)行適當(dāng)?shù)氖彝饣顒?，如讀書看報(bào)、侍弄花草，或游園逛街，以活動筋骨、舒身心，進(jìn)而提高工作效率。提問每班要保持兩個(gè)人在店里回答一星期168小時(shí)，平均每人56小時(shí)，休息2日，(其中有一天8小時(shí)制值班，其他為正常值班)更多5條

早班和晚班各排2人，中班排4人。一周固定一個(gè)班次。波峰增加人力，波谷減少人力。可以讓晚班人員提前上班算加班，也可以讓早班/中班人員晚下班算加班。如果有需求，可以安排一次性上兩個(gè)班次，但需征求排班人員意見。

你好，由于只有3個(gè)人，而如果分成早班和晚班兩個(gè)班，一天就需要四個(gè)班次，你目前的排班是最合理的。如果要改變現(xiàn)狀，建議：取消早班和晚班，均改成全天輪候的班，這樣雖然每班上班時(shí)間長（早八點(diǎn)半至晚九點(diǎn)半），但是休息的天數(shù)也多了(上兩天，休一天)。第一天第二天第三天A 白白休B 白休白C 休白白

5，三班兩倒是什么意思

三班兩倒意思為：正常是8小時(shí)一個(gè)班，3個(gè)班就是24小時(shí)，這樣需要3批人員。為節(jié)約開支和人員，就出現(xiàn)了3班兩倒也就是，2個(gè)班的人員。每個(gè)班都干12小時(shí)讓生產(chǎn)能力最大化，每天都要加班4個(gè)小時(shí)，早上8：00上班晚上8:00下班，這是一班；另一個(gè)晚上8:00上班，早上8:00下班，這樣的生產(chǎn)方式特別傷人，但是可以在不增加人的況下對應(yīng)市場需求，將產(chǎn)能最大。擴(kuò)展資料：1、在法定節(jié)假日（元旦、清明、五一、端午、中秋，各1天，國慶、春節(jié)，各3天，共11天）上了班，那么這天按三倍工資支付。在法定節(jié)日剛好休息，那么視同正常休法定假，沒有加班費(fèi)。2、當(dāng)月沒有法定節(jié)假日，或除了法定節(jié)假日之外，當(dāng)月實(shí)際上班天數(shù)仍比法定上班天數(shù)多，也就是除了法定節(jié)假日之外的實(shí)際休息天數(shù)，比當(dāng)月的公休日（周六、周日）天數(shù)少，那么多出的就是公休日加班天數(shù)，應(yīng)該按雙倍工資支付。3、是正常上班的那天，延長了上班時(shí)間，多上了一個(gè)小時(shí)或幾個(gè)小時(shí)，這種就按小時(shí)工資的1點(diǎn)5倍支付，也可累計(jì)后安排補(bǔ)休。參考資料來源：百度百科-倒班

三班兩運(yùn)作就是每天24小時(shí)分成白晚兩班，每班12小時(shí)，三個(gè)班輪換上班的工作制度。在實(shí)行“正順序倒班法”的情況下，假設(shè)有A,B,C三班：1號和2號 A班白班，B班夜班，C班休息；3號和4號 A班夜班，B班休息，C班白班；5號和6號 A班休息，B班白班，C班夜班；每6天為一個(gè)周期一直循環(huán)下去.也可以每3天為一個(gè)周期循環(huán)或以三天的倍數(shù)為一個(gè)周期循環(huán)。擴(kuò)展資料：倒班工資計(jì)算：1、如果在法定節(jié)假日（元旦、清明、五一、端午、中秋，各1天，國慶、春節(jié)，各3天，共11天）上了班，那么這天按三倍工資支付。如果在法定節(jié)日剛好休息，那么視同正常休法定假，沒有加班費(fèi)。2、如果當(dāng)月沒有法定節(jié)假日，或除了法定節(jié)假日之外，當(dāng)月實(shí)際上班天數(shù)仍比法定上班天數(shù)多，也就是除了法定節(jié)假日之外的實(shí)際休息天數(shù)，比當(dāng)月的公休日（周六、周日）天數(shù)少，那么多出的就是公休日加班天數(shù)，應(yīng)該按雙倍工資支付。比如，這個(gè)月公休日有8天，你倒班的實(shí)際休息天數(shù)（法定節(jié)假日遇到是休假，是休的法定假，不算在此條的實(shí)際休息天數(shù)內(nèi)）只有7天，那么你的加班就是1天，這多出的一天單位應(yīng)該按雙倍工資支付。3、如果是正常上班的那天，延長了上班時(shí)間，多上了一個(gè)小時(shí)或幾個(gè)小時(shí)，這種就按小時(shí)工資的1點(diǎn)5倍支付，也可累計(jì)后安排補(bǔ)休。另外，那些實(shí)行所謂綜合工時(shí)制的單位，完全就是蒙騙人的。因?yàn)闊o論實(shí)行哪種上班（或倒班）方式，都可以按照上述法律規(guī)定的原則來計(jì)算加班工資。參考資料來源：百度百科——三班兩運(yùn)作

三班兩倒，共有三個(gè)班組，每天24小時(shí)分成白晚兩班，每班12小時(shí)，三個(gè)班輪換上班的工作制度。在實(shí)行“正順序倒班法”的情況下，假設(shè)有A,B,C三班：1號和2號 A班白班，B班夜班，C班休息；3號和4號 A班夜班，B班休息，C班白班；5號和6號 A班休息，B班白班，C班夜班；每6天為一個(gè)周期一直循環(huán)下去.也可以每3天為一個(gè)周期循環(huán)或以三天的倍數(shù)為一個(gè)周期循環(huán)。擴(kuò)展資料：倒班人員的加班工資計(jì)算方法國家法律規(guī)定，就是嚴(yán)格區(qū)分法定節(jié)假日、公休日（周六、周日）、平時(shí)這三種情況的加班，分別計(jì)算?，F(xiàn)以四班三倒為例，根據(jù)法律規(guī)定，加班費(fèi)是這樣算的：1、如果在法定節(jié)假日（元旦、清明、五一、端午、中秋，各1天，國慶、春節(jié)，各3天，共11天）上了班，那么這天按三倍工資支付。如果在法定節(jié)日剛好休息，那么視同正常休法定假，沒有加班費(fèi)。2、如果當(dāng)月沒有法定節(jié)假日，或除了法定節(jié)假日之外，當(dāng)月實(shí)際上班天數(shù)仍比法定上班天數(shù)多，也就是除了法定節(jié)假日之外的實(shí)際休息天數(shù)，比當(dāng)月的公休日（周六、周日）天數(shù)少，那么多出的就是公休日加班天數(shù)，應(yīng)該按雙倍工資支付。此條的法律原理是這樣：四班三倒人員，當(dāng)月所有在公休日（周六、周日）的上班，都應(yīng)該按雙倍工資算，但由于是輪換休息，所以有些休息日是在周一至周五期間，那么這些休息日視為補(bǔ)休，沖減相同天數(shù)的公休日加班，剩余的沒有沖減掉的公休日加班天數(shù)，也必然就是當(dāng)月比公休日少休息了的天數(shù)，所以理應(yīng)按雙倍工資計(jì)算。比如，這個(gè)月公休日有8天，你倒班的實(shí)際休息天數(shù)（法定節(jié)假日遇到是休假，是休的法定假，不算在此條的實(shí)際休息天數(shù)內(nèi)）只有7天，那么你的加班就是1天，這多出的一天單位應(yīng)該按雙倍工資支付。3、如果是正常上班的那天，延長了上班時(shí)間，多上了一個(gè)小時(shí)或幾個(gè)小時(shí)，這種就按小時(shí)工資的1點(diǎn)5倍支付，也可累計(jì)后安排補(bǔ)休。另外，那些實(shí)行所謂綜合工時(shí)制的單位，完全就是蒙騙人的。因?yàn)闊o論實(shí)行哪種上班（或倒班）方式，都可以按照上述法律規(guī)定的原則來計(jì)算加班工資。參考資料來源：百度百科-三班兩運(yùn)作參考資料來源：百度百科-倒班

三班兩倒是企業(yè)員工上班的一種安排方式，是三個(gè)班組輪換上班，原則上每個(gè)班一次上班12個(gè)小時(shí)，白班夜班輪換，輪換的方案見下圖：三班兩倒的優(yōu)點(diǎn)： 1.此種倒班方法的實(shí)質(zhì)是相當(dāng)于三班三倒沒有節(jié)假日和禮拜天，對企業(yè)來說可以實(shí)現(xiàn)365天全產(chǎn)能生產(chǎn)，不用再考慮生產(chǎn)計(jì)劃的變動情況。 2.對勞動者來說，由于人為“造”出了2個(gè)休息日，6天里面休2天還倒1次大班（休息24小時(shí)），比勞動法規(guī)定的7休2休的還多，對勞動者也很有利，是一個(gè)雙贏的方案。 3.由于每天減少了一次交接班，節(jié)省了交接班時(shí)間，提高了生產(chǎn)效率。 4.勞動者從此有了明確、規(guī)律、集中的休息時(shí)間，實(shí)現(xiàn)購物、旅游、消費(fèi)等人生樂趣，企業(yè)的凝聚力會進(jìn)一步增強(qiáng)，離職率會進(jìn)一步降低，企業(yè)的美譽(yù)度會進(jìn)一步提高，企業(yè)和員工的關(guān)系會更加和諧。缺點(diǎn)：員工剛開始上12個(gè)小時(shí)可能會不習(xí)慣，不太適應(yīng)。

現(xiàn)在的好多企業(yè)都是為了提高自己的效率.與利潤空間因此就有了二班,三班倒. 三班倒的話,就是一天上8個(gè)小時(shí).如(上班時(shí)間一8:00-16:00 二16:00-00:00 三00:00-8:00)在上面三個(gè)時(shí)間段里輪流上班一般10天換一次.