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1，合同有沒有生效在哪查啊
2，我想查合同有沒有解除該怎么查啊
3，怎樣查詢合同是否有效
4，請大家?guī)臀铱纯磩趧雍贤袥]有問題或者有什么問題
5，怎么樣查合同有沒有停和社保

1，合同有沒有生效在哪查啊

在合同中快結(jié)束部分，一般都會有這樣一句話：“本協(xié)議履行經(jīng)本協(xié)議經(jīng)雙方法定代表人或授權(quán)代理人簽字并加蓋合同專用章或公章之日起生效；”你看一下你的合同是怎么寫的，有的是寫，經(jīng)雙方簽字確認時生效。如果是《勞動合同》，在《勞動合同法》中是這樣規(guī)定的：第十六條勞動合同由用人單位與勞動者協(xié)商一致，并經(jīng)用人單位與勞動者在勞動合同文本上簽字或者蓋章生效。勞動合同文本由用人單位和勞動者各執(zhí)一份。

合同有沒有生效在哪查啊

2，我想查合同有沒有解除該怎么查啊

首先要查明是誰提出解除合同的。若是我方提出解除合同的，則要查詢我方向合同向?qū)Ψ桨l(fā)出解除合同通知的文件，是郵寄還是直接送達？有機的，查出郵寄憑據(jù)；簽收的，查到簽收憑據(jù)。若不是我方提出的解除合同，則查詢是否受到過對方發(fā)來的解除合同通知書。這樣就能把問題查清楚了。

你之前解除合同的時候，公司都會跟你簽訂一個解除勞動合同協(xié)議，這個就是解除合同的證明啊，不然你根本查不到，這個只是你跟用人單位之間的關(guān)系。

我想查合同有沒有解除該怎么查啊

3，怎樣查詢合同是否有效

一般合同修改或者重新簽訂，只要雙方協(xié)商一致的情況下，是可以的。而原有的合同被新的合同所頂替，因此原來的合同是沒有效力?！吨腥A人民共和國合同法》第五十二條規(guī)定：有下列情形之一的，合同無效：（一）一方以欺詐、脅迫的手段訂立合同，損害國家利益；（二）惡意串通，損害國家、集體或者第三人利益；（三）以合法形式掩蓋非法目的；（四）損害社會公共利益；（五）違反法律、行政法規(guī)的強制性規(guī)定。當然，以上主要是針對合同內(nèi)容的，另外可能因為主體資格問題導致合同無效。

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怎樣查詢合同是否有效

4，請大家?guī)臀铱纯磩趧雍贤袥]有問題或者有什么問題

問題多了去了。 1.勞動合同期限與起止日期不一致。 2.沒有明確約定工資，計件的應(yīng)當寫明計件單價。 3.未做滿合同期限的各種賠償都是違法的，是無效的。 4.罰款違法。辭退應(yīng)當符合法定情形。 5.試用期沒有約定。視為沒有試用期。正式期內(nèi)提前30天通知單位就可以解除勞動合同，試用期內(nèi)提前3天通知單位就可以解除勞動合同。

鑒于甲方業(yè)務(wù)的需要，雇傭乙方為甲方提供勞務(wù)。根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務(wù)合同書，共同遵守所列條款。還需要加入《勞動合同法》第三條加班費應(yīng)該是正常工資*2 一周不超過40小時第七條養(yǎng)老，醫(yī)療，大病保險應(yīng)該由單位繳納，自己只承擔30%勞動報酬也不明確對勞動者不利~~~

5，怎么樣查合同有沒有停和社保

或者你可以直接撥打社會保險基金管理局電話查詢了解情況，12333，或96888，那么這些就不用擔心，供你作一個參考，之后輸入身體證號碼這個很簡單，兩種方法都可以查詢到，個人社會保險信息欄查詢、你可以登錄當?shù)厣鐣ｋU網(wǎng)站，勞動合同也終止了。按正常的程序是在員工離職后，公司就在內(nèi)部給予停保。2，那么這個原公司真要追究起來你是無法否認的。通常是一些泄密，公司的檔案文件資料等等之類有關(guān)原公司的機密性的東西。）上述要注意的事項，你都沒有的話。因為每個地區(qū)性不同。除非你在自離后某些行為或者語言上給原公司造成了一定的傷害和損失，因為社會保險是員工與企業(yè)單位各交付一半的，員工要在每月工資里扣除個人相應(yīng)的部分。具體的咨詢一下社會保險基金管理局，他們會針對性的回答到你的問題。備注：（其實你在之前是自動離職的，社會保險和勞動合同在原公司肯定是已經(jīng)幫你停保的了，在網(wǎng)上申請是每月15號，你可以上網(wǎng)了解勞動合同法。（按現(xiàn)在一般公司的做法，員工要自動離職這個是無可回避的事實，隨著員工的離開合同也就無效了，我不能清楚的知道你們當?shù)氐哪承┱呤欠衽c我們這里的有所不同，余下的部分由企業(yè)單位幫忙交付。你既然已不在公司上班了，公司有可能幫你多出一部分社會保險么？這個是任何一家公司都不會做的事情：1。）另，關(guān)于勞動合同是否終止。最后，希望我能幫助的你

按理講您自動離職了的話，單位不可能給您繳社保。您自動離職您的行為，單位完全有理解除合同關(guān)系。但有效合同期內(nèi)解除需要本人簽字同意，把解除單交到社保部門辦理停保的。因此，沒有這樣事實您先登錄您所在的社保網(wǎng)，您的身份證號碼（或社保代碼）查詢即可。要不各地都有社會保障局服務(wù)熱線直接咨詢也可以。祝您一切順利！

這個很簡單，兩種方法都可以查詢到：　　1、你可以登錄當?shù)厣鐣ｋU網(wǎng)站，個人社會保險信息欄查詢，之后輸入身體證號碼?！　?、或者你可以直接撥打社會保險基金管理局電話查詢了解情況，12333，或96888?！　渥ⅲ骸　。ㄆ鋵嵞阍谥笆亲詣与x職的，社會保險和勞動合同在原公司肯定是已經(jīng)幫你停保的了，勞動合同也終止了。按正常的程序是在員工離職后，公司就在內(nèi)部給予停保，在網(wǎng)上申請是每月15號，因為社會保險是員工與企業(yè)單位各交付一半的，員工要在每月工資里扣除個人相應(yīng)的部分，余下的部分由企業(yè)單位幫忙交付。你既然已不在公司上班了，公司有可能幫你多出一部分社會保險么？這個是任何一家公司都不會做的事情。）另，關(guān)于勞動合同是否終止，你可以上網(wǎng)了解勞動合同法。（按現(xiàn)在一般公司的做法，員工要自動離職這個是無可回避的事實，隨著員工的離開合同也就無效了。除非你在自離后某些行為或者語言上給原公司造成了一定的傷害和損失，那么這個原公司真要追究起來你是無法否認的。通常是一些泄密，公司的檔案文件資料等等之類有關(guān)原公司的機密性的東西。）上述要注意的事項，你都沒有的話，那么這些就不用擔心。具體的咨詢一下社會保險基金管理局，他們會針對性的回答到你的問題。因為每個地區(qū)性不同，我不能清楚的知道你們當?shù)氐哪承┱呤欠衽c我們這里的有所不同，供你作一個參考?！　∽詈?，希望我能幫助的你??！

去辦理那里。