什么情況下合同屬于無效合同，什么樣的合同屬于無效合同

來源：整理時間：2023-03-29 08:39:17 編輯：律生活手機版

1，什么樣的合同屬于無效合同

有下列情形之一的，合同無效： (一)一方以欺詐、脅迫的手段訂立合同，損害國家利益; (二)惡意串通，損害國家、集體或者第三人利益; (三)以合法形式掩蓋非法目的; (四)損害社會公共利益; (五)違反法律、行政法規(guī)的強制性規(guī)定。

什么樣的合同屬于無效合同

2，什么樣的合同視為無效

有下列情形之一的視為無效合同， 1、一方欺詐、脅迫的手段訂立合同、損害國家利益、2惡意串通、損害國家、集體、或者第三人利益、3以合法形式埯蓋非法的、4損害社會公共利益、5違反法律行政、法規(guī)的強制性規(guī)定。

危反法律，和超過年限，及一方不在了等很多

什么樣的合同視為無效

3，勞動合同什么情況下就算無效合同勞動糾紛問題

1、你應該找單位人力資源管理部門要一份勞動合同，因為勞動合同法規(guī)定，勞動合同必須一式兩份，企業(yè)與勞動者各執(zhí)一份，否則，勞動監(jiān)察部門將予以處罰；2、找可采信的證據(jù)證明你是企業(yè)員工，可執(zhí)工作牌到仲裁咨詢一下，如果可采信，就可以依法要求企業(yè)繳納社會保險，否則，員工提出解除勞動合同企業(yè)同樣需支付經濟補償金，并補繳應繳社會保險；3、仲裁時，工資一般采取舉證倒置的辦法，即員工說自己每月工資多少，企業(yè)必須提供有員工簽字的工資條證明員工說的對還是錯，否則多以員工的說法為準。整個前提是：你和朋友得考慮好還想不想干了，最好的辦法是與公司協(xié)商解決。

勞動合同什么情況下就算無效合同勞動糾紛問題

4，什么情況下勞動合同可以視為無效

分三種情況： 1.以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的；　　2.用人單位免除自己的法定責任、排除勞動者權利的勞動合同；　　3.違反法律、行政法規(guī)強制性規(guī)定的勞動合同。　　對于勞動合同的無效或者部分無效有爭議的，由勞動爭議仲裁機構或者人民法院予以確認，被確認為無效的勞動合同后，如果勞動者已付出勞動，用人單位應當向勞動者支付勞動報酬。

里面存在虛假因素、或者雙方同意無效

不在勞動期間時，勞動合同可以視為無效。

5，在哪些情況下已經簽署的合同可以視為無效合同

帶有隱瞞、欺騙、強迫性的無效。不滿足生效條件的無效，如沒有加蓋公章或授權代表簽字，有違反法律法規(guī)的條款，涉及對第三方的約束等等

1) 一方以欺詐、脅迫的手段訂立的損害國家利益的合同；一方以欺詐、脅迫手段訂立的合同，屬于意思表示不真實的合同，一般屬于可變更或撤銷的合同，但是如果還損害了國家利益，則屬于無效合同。 2) 惡意串通，損害國家、集體或第三人利益的合同； 3) 合法形式掩蓋非法目的的合同； 4) 損害社會公共利益的合同； 5) 違反法律和行政法規(guī)的強制性規(guī)定的合同； 6) 合同中的下列免責條款無效：一是造成對方人身傷害的，二是故意或重大過失造成對方財產損失的。 7) 提供格式條款一方免除責任、加重對方責任、排除對方主要權利的條款無效。

6，如何認定合同無效合同無效的條件

合同無效的條件：深圳市南山區(qū)創(chuàng)業(yè)路海王大廈A座14層 1、無效合同的情形 2、辨別合同是否為無效合同是正確處理無效合同的前提和基礎。 3、在新合同法實施前后訂立的合同，其效力辨別的依據(jù)是有區(qū)別的。 4、新合同法實施前訂立合同是否有效主要依據(jù)民法通則、經濟合同法等，新合同法實施后訂立的合同是否有效主要以民法通則和新合同法的規(guī)定來加以評判。 5、新合同法不但對無效合同的事由做出了系統(tǒng)的規(guī)定，對一些特別的無效情形進行了明確，縮小了無效合同的范圍，擴大了可撤銷合同的范圍。二、無效合同可撤銷合同、無效合同與可撤銷合同 1、無效合同 1)一方以欺詐、脅迫手段訂立合同，損害國家利益； 2)惡意串通，損害國家、集體或者第三人利益； 3)以合法形式掩蓋非法目的； 4)損害社會公共利益； 5)違反法律、行政法規(guī)的強制性規(guī)定。 2、可撤銷合同 1)因重大誤解訂立的合同； 2)在訂立合同時顯失公平； 3)一方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對方在違背真實意思的情況下訂立的合同。

7，什么情況下保證合同是無效的保證合同無效有哪些情形

一、什么情況下保證合同是無效的（一）主合同無效，擔保合同無效。1、《擔保法》第五條第一款規(guī)定：“擔保合同是主合同的從合同，主合同無效，擔保合同無效。擔保合同另有約定的，按照約定?！睋：贤且該Ｖ骱贤瑐鶛酁槟康牡?，如果主合同債權因主合同無效而不存在，則擔保合同也就失去了擔保的對象，因而擔保合同應隨主合同無效而無效。2、主合同的無效，應當根據(jù)《合同法》第五十二條的規(guī)定予以確認，即“有下列情形之一的，合同無效：（1）一方以欺詐、脅迫的手段訂立合同，損害國家利益；（2）惡意串通，損害國家、集體或者第三人利益；（3）以合法形式掩蓋非法目的；（4）損害社會公共利益；（5）違反法律和行政法規(guī)的強制性規(guī)定?！?、我們還應當明確，主合同的部分無效，不會影響擔保合同的效力，也就是說，只要主合同的債權不無效，擔保合同的效力則不受影響。（二）主合同有效，擔保合同無效。擔保合同作為一種民事合同，《民法通則》和《合同法》中關于民事行為或合同無效原因而不生法律效力的規(guī)定，同樣適用于擔保合同。根據(jù)《民法通則》、《合同法》、《擔保法》的有關規(guī)定，主合同有效，擔保合同無效的情形主要有如下幾種：1、保證人主體資格不合格而導致保證合同無效。（1）企業(yè)法人的分支機構未經法人書面授權或企業(yè)法人的職能部門提供保證的提供保證的，保證合同無效。（2）國家機關未經國務院批準而與債權人簽定保證合同的，保證合同無效。（3）學校、幼兒園、醫(yī)院等以公益為目的的事業(yè)單位、社會團體與債權人訂立保證合同的，保證合同無效；但從事經營活動的事業(yè)單位、社會團體為保證人的除外，保證合同無效。（4）未經國家有關主管部門批準或者登記對外保證的，保證合同無效。（5）未經國家有關主管部門批準或者登記，為境外機構向境內債權人提供保證的，保證合同無效。（6）為外商投資企業(yè)注冊資本、外商投資企業(yè)中的外方投資部分的對外債務提供保證的，保證合同無效。（7）無權經營外匯擔保業(yè)務的金融機構、無外匯收入的非金融性質的企業(yè)法人提供外匯保證的，保證合同無效。（8）主合同變更或者債權人將對外保證合同項下的權利轉讓，未經保證人同意和國家有關主管部門批準的，保證人不再承擔擔保責任，保證合同無效。但法律、法規(guī)另有規(guī)定的除外。2、主合同當事人雙方串通，騙取保證人提供保證的，保證合同無效。3、主合同債權人一方采取欺詐、脅迫等手段，使保證人在違背真實意思的情況下提供保證的，保證合同無效。4、主合同債務人一方采取欺詐、脅迫等手段，使保證人在違背真實意思的情況下提供保證的，債權人知道或者應當知道欺詐、脅迫事實的，保證合同無效。二、保證合同無效有哪些情形（一）根據(jù)《關于適用〈中華人民共和國擔保法〉若干問題的解釋》（以下簡稱解釋）第十七條第一款規(guī)定，企業(yè)法人的分支機構未經法人書面授權提供保證的，保證合同無效。因此給債權人造成損失的，應當根據(jù)擔保法第五條第二款的規(guī)定處理。（二）根據(jù)解釋第十八條第一款規(guī)定，企業(yè)法人的職能部門提供保證的，保證合同無效。債權人知道或者應當知道保證人為企業(yè)法人的職能部門的，因此造成的損失由債權人自行承擔。（三）根據(jù)《擔保法》第三十條規(guī)定，有下列情形之一的，保證人不承擔民事責任：（1）主合同當事人雙方串通，騙取保證人提供保證的；（2）主合同債權人采取欺詐、脅迫等手段，使保證人在違背真實意思的情況下提供保證的。（四）主合同有效而擔保合同無效，債權人無過錯的，擔保人與債務人對主合同債權人的經濟損失，承擔連帶賠償責任；債權人、擔保人有過錯的，擔保人承擔民事責任的部分，不應超過債務人不能清償部分的二分之一。（五）主合同無效而導致?lián)：贤瑹o效，擔保人無過錯的，擔保人不承擔民事責任；擔保人有過錯的，擔保人承擔民事責任的部分，不應超過債務人不能清償部分的三分之一。通過上文的介紹，相信您對“什么情況下保證合同是無效的”以及“保證合同無效有哪些情形”有了進一步的認識。保證人因無效保證合同向債權人承擔賠償責任后，可以向債務人追償，或者在承擔賠償責任的范圍內，要求有過錯的反擔保人承擔賠償責任。總之有關保證合同的問題處理起來相當棘手，您最好能咨詢一下專業(yè)的律師，以更好地維護自身的合法權益。

物權法172條，和擔保法第五條第1款都有注明，另有法定除外。

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