勞務(wù)合同糾紛法律適用哪些，勞務(wù)合同適用的法律是什么

來(lái)源：整理時(shí)間：2023-08-19 20:14:03 編輯：律生活手機(jī)版

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1，勞務(wù)合同適用的法律是什么
2，勞務(wù)合同糾紛法律依據(jù)

1，勞務(wù)合同適用的法律是什么

勞務(wù)合同一般適用的是民法典的相關(guān)規(guī)定。勞務(wù)合同是指以勞動(dòng)形式提供給社會(huì)的服務(wù)民事合同，是當(dāng)事人各方在平等協(xié)商的情況下達(dá)成的，就某一項(xiàng)勞務(wù)以及勞務(wù)成果所達(dá)成的協(xié)議。如果因勞務(wù)合同產(chǎn)生糾紛，適用民法典、仲裁法或者民事訴訟法的相關(guān)法律規(guī)定。根據(jù)《民法典》第四百六十七條第一款規(guī)定，本法或者其他法律沒(méi)有明文規(guī)定的合同，適用本編通則的規(guī)定，并可以參照適用本編或者其他法律最相類似合同的規(guī)定?！睹穹ǖ洹返谒陌倭邨l第一款本法或者其他法律沒(méi)有明文規(guī)定的合同，適用本編通則的規(guī)定，并可以參照適用本編或者其他法律最相類似合同的規(guī)定。

勞務(wù)合同適用的法律是什么

2，勞務(wù)合同糾紛法律依據(jù)

勞務(wù)合同糾紛適用《民事訴訟法》《民法典》。勞務(wù)合同是指以勞動(dòng)形式提供給社會(huì)的服務(wù)民事合同，是當(dāng)事人各方在平等協(xié)商的情況下達(dá)成的，就某一項(xiàng)勞務(wù)以及勞務(wù)成果所達(dá)成的協(xié)議。一般是獨(dú)立經(jīng)濟(jì)實(shí)體的單位之間、公民之間以及它們相互之間產(chǎn)生。勞務(wù)合同不屬于勞動(dòng)合同，從法律適用看，勞務(wù)合同適用于民事法律所調(diào)整，而勞動(dòng)合同適用于勞動(dòng)法以及相關(guān)行政法規(guī)所調(diào)整。法律依據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》第一千一百九十一條【用人單位責(zé)任和勞務(wù)派遣單位、勞務(wù)用工單位責(zé)任】用人單位的工作人員因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的，由用人單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。用人單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任后，可以向有故意或者重大過(guò)失的工作人員追償。勞務(wù)派遣期間，被派遣的工作人員因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的，由接受勞務(wù)派遣的用工單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任;勞務(wù)派遣單位有過(guò)錯(cuò)的，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

勞務(wù)合同糾紛法律依據(jù)