如何分配 股權(quán)合理股權(quán)當事人協(xié)商分配，保證企業(yè)家對公司擁有控制權(quán)，實現(xiàn)股權(quán)最大價值，在公司成立后可以通過。公司股份的法律分析分配contract協(xié)議book:股權(quán)由股東基于其股東資格享有，合伙人也可以協(xié)商確定后簽字-2分配，-2分配一般是按出資比例分配。

馬云給了原十八羅漢總共30%的股份。大多數(shù)創(chuàng)業(yè)團隊的特點股權(quán) 分配:合伙人放棄自己的錢，以后不想繼續(xù)參與這個項目；股權(quán)只有進入機制，沒有調(diào)整機制，也沒有退出機制?？偟脑瓌t是，技術(shù)研發(fā)是一個相對長期的過程，銷售通常只在公司初創(chuàng)期帶來短期的資源效應(yīng)，而市場功能介于兩者之間。所以這三個職能的股權(quán) 分配要按照各自職能的綜合效果由高到低排序，即技術(shù)、市場、銷售。

股權(quán)經(jīng)當事人協(xié)商分配，保證企業(yè)家對公司的控制權(quán)，實現(xiàn)股權(quán)價值的最大化，并在公司成立后通過股權(quán)轉(zhuǎn)移幫助。股權(quán)是股東基于其股東資格享有的從公司獲得經(jīng)濟利益和參與公司經(jīng)營管理的權(quán)利。有限責任公司的股東之間可以相互轉(zhuǎn)讓其全部或者部分股權(quán)。-2分配一般是按出資比例分配。平均出資額相同分配，不同的是誰出資多，誰的股份就多。

合伙人也可以協(xié)商確認，然后簽書-2分配-1/。法律規(guī)定，有限責任公司的股東之間可以相互轉(zhuǎn)讓全部或者部分股權(quán)?！吨腥A人民共和國公司法》第七十一條有限責任公司的股東之間可以相互轉(zhuǎn)讓其全部或者部分出資。股東向股東以外的人轉(zhuǎn)讓股權(quán)應(yīng)當經(jīng)其他股東過半數(shù)同意。股東應(yīng)將股權(quán)的轉(zhuǎn)讓以書面形式通知其他股東，以獲得批準。其他股東自收到書面通知之日起30日內(nèi)未答復(fù)的，視為同意轉(zhuǎn)讓。

法律主觀性:股權(quán) 分配，這是合伙人最難做出的決定之一，但也是一切開始前必須解決的第一個問題。股權(quán) 分配要考慮的因素很多。沒有放之四海而皆準的模式，但也不是沒有標準。一個好的股權(quán) 分配方案就是讓每一個合作伙伴都滿意。股權(quán) 分配造成的問題永遠是船好掉頭。恭喜你成立了一家新公司！在推廣新產(chǎn)品或者和客戶談判之前，有一件事你必須和你的聯(lián)合創(chuàng)始人達成一致:公司的股權(quán) 分配。

鑒于股權(quán) 分配中的微小差異將導(dǎo)致公司發(fā)生重大變化。所以如果大家能在-2分配上達成一致，會減少以后的問題。那么，分配 股權(quán)我該從何說起呢？和其他很多東西一樣，理論上對創(chuàng)始人股權(quán)的劃分方法也有很多分歧。有人認為創(chuàng)始人股權(quán)不應(yīng)該平均分配，因為平均分配會導(dǎo)致死鎖，很快就會導(dǎo)致公司的毀滅。也有人認為-2 分配中公平是最重要的原則。只要平均分配 股權(quán)是公平的，那么分配的這種方式是合適的。

法律分析:股權(quán)是股東基于其資格享有的從公司獲得經(jīng)濟利益并參與其經(jīng)營管理的權(quán)利。法律依據(jù):《中華人民共和國公司法》第71條。有限責任公司的股東之間可以相互轉(zhuǎn)讓其全部或者部分股權(quán)。股東向股東以外的人轉(zhuǎn)讓股權(quán)應(yīng)當經(jīng)其他股東過半數(shù)同意。股東應(yīng)將股權(quán)的轉(zhuǎn)讓以書面形式通知其他股東，以獲得批準。其他股東自收到書面通知之日起30日內(nèi)未答復(fù)的，視為同意轉(zhuǎn)讓。

不買的，視為同意轉(zhuǎn)讓。股權(quán)經(jīng)股東同意轉(zhuǎn)讓的，其他股東在同等條件下有優(yōu)先購買權(quán)，兩個以上股東主張行使優(yōu)先購買權(quán)的，協(xié)商確定各自的購買比例；協(xié)商不成的，按照轉(zhuǎn)讓時各自的出資比例行使優(yōu)先購買權(quán)。本章程對股權(quán)的轉(zhuǎn)讓另有規(guī)定的，從其規(guī)定，第七十二條人民法院依照法律規(guī)定的強制執(zhí)行程序轉(zhuǎn)讓股東的股權(quán)時，應(yīng)當通知公司及全體股東，其他股東在同等條件下有優(yōu)先購買權(quán)。