總裁和董事長(zhǎng)誰(shuí)年紀(jì)大董事長(zhǎng)年紀(jì)大。董事長(zhǎng)和總裁 董事長(zhǎng)和總裁: 1的區(qū)別，不同的組織人員；2.權(quán)限的不同，一般來說，company 董事長(zhǎng)和總裁的持倉(cāng)比例大于company董事長(zhǎng)；因?yàn)楣镜念I(lǐng)導(dǎo)包括董事長(zhǎng)，ceo，總裁，副職總裁等等，董事長(zhǎng)是公司的一把手，總裁是除ceo之外的第一位。

是企業(yè)中最高的職位董事長(zhǎng)，CEO還是總裁？總裁有權(quán)有勢(shì)，總裁擁有者，董事長(zhǎng)，CEO是管家。只有集團(tuán)公司才能叫總裁、總裁代表集團(tuán)最高負(fù)責(zé)人，其次是董事長(zhǎng)和CEO，普通公司最高是董事長(zhǎng)，然后是CEO。董事長(zhǎng)是第一大股東，不屬于公司員工。ceo就是所謂的CEO。董事長(zhǎng)是董事長(zhǎng)，通常是企業(yè)的所有者，持有企業(yè)的股權(quán)，決定企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略。

1，組織不同。董事長(zhǎng)是在建立董事會(huì)的前提下由董事會(huì)選定的。執(zhí)行董事是在不設(shè)立董事會(huì)、股東人數(shù)少、規(guī)模小的有限責(zé)任公司中設(shè)立的執(zhí)行董事。總裁，總經(jīng)理或CEO一般是公司內(nèi)部設(shè)立的職位，是負(fù)責(zé)組織日常事務(wù)的負(fù)責(zé)人或企業(yè)的行政負(fù)責(zé)人，與股東或董事沒有必然聯(lián)系。2.不同的身份。董事長(zhǎng)執(zhí)行董事是公司的最高領(lǐng)導(dǎo)，是公司或股東利益的最高代表。

3.權(quán)限不同。董事長(zhǎng)或執(zhí)行董事?lián)碛姓偌聲?huì)會(huì)議和罷免首席執(zhí)行官、總經(jīng)理的最高權(quán)力或總裁?？偨?jīng)理總裁或CEO在董事長(zhǎng)或執(zhí)行董事的授權(quán)下行使管理權(quán)。擴(kuò)展資料:董事長(zhǎng)除董事、監(jiān)事(董事、監(jiān)事不是公司員工)外，任何人都可以隨時(shí)被解聘。執(zhí)行董事與總經(jīng)理的關(guān)系:在有限責(zé)任公司和股東人數(shù)少、規(guī)模小的情況下，可以不設(shè)董事會(huì)而設(shè)執(zhí)行董事。

1，性質(zhì)不同董事長(zhǎng)是公司董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)，是公司法定代表人。其職責(zé)是組織、協(xié)調(diào)、代表總裁它是企業(yè)中負(fù)責(zé)日常事務(wù)的最高行政官員，又稱行政總裁，總經(jīng)理或首席執(zhí)行官。他對(duì)公司董事會(huì)負(fù)責(zé)，并且經(jīng)常是董事會(huì)成員。執(zhí)行董事是相對(duì)于非執(zhí)行董事而言的。所謂執(zhí)行董事，作為董事本人，參與企業(yè)的經(jīng)營(yíng)。2.異權(quán)董事長(zhǎng)是股東利益的最高代表，理論上是公司管理層一切權(quán)力的源泉。

在公司或組織內(nèi)擁有最終的執(zhí)行權(quán)力。董事會(huì)管理總經(jīng)理團(tuán)隊(duì)。當(dāng)企業(yè)規(guī)模比較小時(shí)，在董事會(huì)休會(huì)期間，執(zhí)行董事行使董事會(huì)的部分權(quán)利。3.職責(zé)不同董事長(zhǎng)屬于企業(yè)決策層，不負(fù)責(zé)企業(yè)的日常經(jīng)營(yíng)管理?？偛萌尕?fù)責(zé)公司的一切事務(wù)。總裁的主要職責(zé)是:執(zhí)行董事會(huì)決議；主持公司的日常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)；經(jīng)董事會(huì)授權(quán)對(duì)外簽訂合同或辦理業(yè)務(wù)；

董事長(zhǎng)高于總裁。一般來說，company 董事長(zhǎng)和總裁的持倉(cāng)比例大于company董事長(zhǎng)；因?yàn)楣镜念I(lǐng)導(dǎo)包括董事長(zhǎng)，ceo，總裁，副職總裁等等，董事長(zhǎng)是公司的一把手，總裁是除ceo之外的第一位。董事長(zhǎng)是公司董事會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)，是公司的最高領(lǐng)導(dǎo)，職責(zé)是組織、協(xié)調(diào)、代表；董事長(zhǎng)屬于董事會(huì)職責(zé)范圍內(nèi)，不管理公司具體業(yè)務(wù)，一般不做個(gè)人決策。僅在董事會(huì)會(huì)議或董事會(huì)專門委員會(huì)會(huì)議上享有與其他董事同等的表決權(quán)。

1、董事長(zhǎng)在董事會(huì)層面發(fā)揮作用，權(quán)限較為適中，一般參與公司戰(zhàn)略的制定，擔(dān)任公司代表。但是，有權(quán)有勢(shì)的董事長(zhǎng)往往“越權(quán)”，一意孤行。具體職權(quán)根據(jù)《公司法》、《公司章程》和《議事規(guī)則》確定。2.董事長(zhǎng)和總裁力量大小不一定。大家似乎都覺得董事長(zhǎng)權(quán)力更大。事實(shí)上，如上所述，它的力量可能并不來自董事長(zhǎng)的標(biāo)題。董事長(zhǎng)如果能控制董事會(huì)，就能任免總經(jīng)理、副總經(jīng)理等高管。

3.討論的權(quán)力總裁也很有意思?？偛脤?duì)于副總裁、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人、(上市公司)董事會(huì)秘書等公司章程規(guī)定的高管人員，只有提名權(quán)，沒有任免權(quán)。所以總裁的權(quán)力也受到其他高管權(quán)力邊界的影響。因?yàn)榭偛脵?quán)力很大，是一種制衡的手段。4.位置忽高忽低。首席執(zhí)行官是公司的老板，是公司的最高管理者，有權(quán)通過召開董事會(huì)會(huì)議任免首席執(zhí)行官或總裁。

1和董事長(zhǎng)是公司董事會(huì)的組織者，通常是股東代表，他們被選舉出來代表股東的利益，監(jiān)督公司的日常運(yùn)作?？偛檬强偨?jīng)理，是股東聘請(qǐng)或推薦的公司管理層的最高管理者。一般來說，一個(gè)較大的公司或公司下屬的幾個(gè)較小的公司中，稱呼總裁的最多，單個(gè)公司稱呼總經(jīng)理的最多。2.董事長(zhǎng)直接領(lǐng)導(dǎo)公司內(nèi)的董事會(huì)或董事會(huì)，以及任免委員會(huì)、薪酬委員會(huì)、審計(jì)委員會(huì)等一些專門委員會(huì)。是公司的最高領(lǐng)導(dǎo)，一般是持股最多的股東。

董事長(zhǎng)是公司董事會(huì)的組織者，通常是由股東代表選舉產(chǎn)生的代表股東利益，負(fù)責(zé)監(jiān)督公司日常運(yùn)作的人?？偛猛强偨?jīng)理，股東聘請(qǐng)或推薦的公司管理層的最高管理者；一般來說，在一個(gè)比較大的公司或者公司下面幾個(gè)比較小的或者比較專業(yè)的公司，名字總裁是最多的，單個(gè)公司就是總經(jīng)理。權(quán)限差異:(1) 總裁公司管理層的最高管理者是股東聘請(qǐng)或推薦的嗎？一般來說，一個(gè)較大的公司或公司下屬的幾個(gè)較小的或?qū)I(yè)的公司中，總裁最多，單個(gè)公司為總經(jīng)理。

董事長(zhǎng)和總裁的區(qū)別如下:1。不同的組織者；2.權(quán)限的不同?？偛霉竟芾韺拥淖罡吖芾碚呤枪蓶|聘請(qǐng)或推薦的嗎？一般較大公司或公司下屬的幾個(gè)較小或?qū)I(yè)的公司中，總裁最多，單個(gè)公司為總經(jīng)理。董事長(zhǎng)直接領(lǐng)導(dǎo)公司中的董事會(huì)或董事會(huì)，以及任免委員會(huì)、薪酬委員會(huì)、審計(jì)委員會(huì)等一些專門委員會(huì)，是公司的一把手，一般是持股最多的股東；3.身份差異。

董事長(zhǎng) Da。董事長(zhǎng)是董事長(zhǎng)，總裁是員工的管理者。(1) 董事長(zhǎng)英文叫董事長(zhǎng)，日韓叫總裁，是董事長(zhǎng)，董事長(zhǎng)是公司或機(jī)構(gòu)的最高管理者，是企業(yè)所有制的代表。它有權(quán)召開董事會(huì)會(huì)議，罷免首席執(zhí)行官，掌握企業(yè)股權(quán)，決定企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，(2) 總裁是職業(yè)經(jīng)理人，負(fù)責(zé)企業(yè)的日常經(jīng)營(yíng)管理，規(guī)劃企業(yè)的發(fā)展，但是否執(zhí)行計(jì)劃的決定權(quán)在董事會(huì)手中。