停發(fā)，停發(fā)或扣發(fā)上月應(yīng)得工資是否合法
停發(fā)或扣發(fā)上月應(yīng)得工資是否合法2，停發(fā)工資咋辦3，失業(yè)金停發(fā)的標(biāo)準(zhǔn)4，停發(fā)教師的工資應(yīng)走哪些程序5，和快遞公司簽約發(fā)快遞中途停發(fā)算違約嗎6，導(dǎo)致胚胎停發(fā)的原因有哪些1，停發(fā)或扣發(fā)上月應(yīng)得工資是否合法勞動(dòng)法規(guī)定，用人單位支付工資，應(yīng)當(dāng)是按月、足額、及時(shí)發(fā)放的，你們公司的規(guī)定是不是符合上訴法律的要求，如果不是，那是違法的，你是可以向公司提的。2，停發(fā)工資咋辦看是因?yàn)槭裁丛驅(qū)е碌耐０l(fā)，如果不是因?yàn)楸救素?zé)任導(dǎo)致的停發(fā)，到當(dāng)時(shí)勞動(dòng)部門去投訴，或咨詢當(dāng)?shù)?2333（社保局電話）82年停發(fā)工資？那你現(xiàn)在有工作嗎？...
更新時(shí)間：2023-12-25標(biāo)簽： 扣發(fā)上月應(yīng)得工資停發(fā) 全文閱讀