勞動(dòng)局投訴電話統(tǒng)一為12333。12333投訴舉報(bào)流程1，一、撥打12333投訴電話，如何投訴勞動(dòng)局法律解析:勞動(dòng)局投訴電話統(tǒng)一為，您可以直接撥打-1。廈門勞動(dòng)局投訴網(wǎng)站 1、舉報(bào)投訴熱線電話:1233371二，在線舉報(bào)投訴平臺(tái)名稱:官網(wǎng)市人力資源和社會(huì)保障局，勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)名稱:廈門勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁院電話:0592四，勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)。廈門市勞動(dòng)保障監(jiān)察支隊(duì)辦公地址:長(zhǎng)青路191號(hào)勞動(dòng)力市場(chǎng)大樓一樓東側(cè)投訴電話:1233371或電話:0592(24小時(shí))2，思明區(qū)勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)辦公地址:思明區(qū)王府路100號(hào)，-1/72或，湖里區(qū)勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)辦公室地址:湖里區(qū)方湖南路29號(hào)9樓投訴電話:1233373或。集美區(qū)勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)辦公地址:集美區(qū)成毅街1號(hào)1樓T104(集美新城政務(wù)中心旁)投訴電話: 74，或者，海滄區(qū)勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)辦公室地址:海滄區(qū)南海三路1268號(hào)投訴電話:1233375 or，同安區(qū)勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)辦公室地址:同安區(qū)環(huán)城西路99號(hào)投訴電話:1233376或。翔安勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)辦公地址:翔安區(qū)民安大道2801號(hào)。

你可以直接投訴，也可以打電話寫信匿名信，但如果這樣的話，應(yīng)該沒人管，而且如果你的真名是舉報(bào)，可能待不了多久。不依法繳納社保是違法的。勞動(dòng)者可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴舉報(bào)或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，維護(hù)自己的合法權(quán)益。相關(guān)問(wèn)題，可以直接向政府人力資源勞動(dòng)仲裁投訴。這個(gè)需要投訴到社保局。投訴必須實(shí)名。打人力資源和社會(huì)保障局的投訴電話就行了。

法律解析:勞動(dòng)局投訴電話統(tǒng)一為12333。也可以直接撥打當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局稽查隊(duì)電話。勞動(dòng)局包括勞動(dòng)分局和勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)中心。一般各地統(tǒng)一為12333，也可以直接撥打當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局稽查大隊(duì)電話。還有其他途徑舉報(bào)，比如:1。到就近的勞動(dòng)局窗口投訴，需要攜帶相關(guān)材料證明，找到網(wǎng)上投訴的網(wǎng)址，提交資料進(jìn)行投訴。在線人員會(huì)接聽，直接撥打12333進(jìn)行投訴。

您可以在官網(wǎng)訪問(wèn)當(dāng)?shù)厥谢蚩h政府，然后選擇網(wǎng)上信訪，并選擇勞動(dòng)局，然后按照網(wǎng)上信訪的要求填寫您要投訴的問(wèn)題?？梢灾苯訐艽?2333按照步驟轉(zhuǎn)接?；蛘咧苯哟螂娫?(010)展開資料基本程序:1。爭(zhēng)議發(fā)生后一年內(nèi)申請(qǐng)仲裁，提交仲裁起訴狀；2.仲裁委員會(huì)應(yīng)當(dāng)自收到申訴書之日起五日內(nèi)作出是否受理的決定；3.仲裁庭應(yīng)當(dāng)在開庭五日前書面通知雙方當(dāng)事人；4.打開法庭，

勞動(dòng)局投訴電話統(tǒng)一為12333。工廠扣你工資是違法的。也可以直接撥打勞動(dòng)局申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，也可以直接撥打當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局稽查隊(duì)電話。根據(jù)《勞動(dòng)法》第五十條規(guī)定，工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付給勞動(dòng)者本人。不得克扣或者無(wú)故拖欠勞動(dòng)者的工資。第九十一條用人單位侵犯勞動(dòng)者合法權(quán)益，有下列情形之一的，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令支付勞動(dòng)者工資和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，并可以責(zé)令支付賠償金: (一)克扣或者無(wú)故拖欠勞動(dòng)者工資的；(二)拒不支付勞動(dòng)者延長(zhǎng)工作時(shí)間工資的；(三)低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付勞動(dòng)者工資的；(四)解除勞動(dòng)合同后，未依照本法規(guī)定給予勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)摹?/p>

勞動(dòng)分局的主要職責(zé)是:貫徹國(guó)家、省、市有關(guān)勞動(dòng)工作的方針、政策和法律法規(guī)，組織實(shí)施本市制定的勞動(dòng)發(fā)展規(guī)劃和年度計(jì)劃。勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)中心的主要任務(wù)是:負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)勞動(dòng)力資源開發(fā)利用、城鄉(xiāng)勞動(dòng)力就業(yè)和流動(dòng)就業(yè)的具體服務(wù)；負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)失業(yè)職工的政策性就業(yè)安置和再就業(yè)服務(wù)。

法律分析:有的地方?jīng)]有設(shè)立網(wǎng)上平臺(tái)勞動(dòng)局早就改名為人力資源和社會(huì)保障局了。人力資源和社會(huì)保障局全國(guó)統(tǒng)一電話號(hào)碼簡(jiǎn)稱12333法律依據(jù):《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第三條勞動(dòng)者享有平等就業(yè)和選擇職業(yè)、獲得報(bào)酬、休息休假、職業(yè)安全衛(wèi)生保護(hù)、職業(yè)技能培訓(xùn)、社會(huì)保險(xiǎn)和福利、提交勞動(dòng)爭(zhēng)議以及法律規(guī)定的其他勞動(dòng)權(quán)利。

1、舉報(bào)投訴熱線電話:1233371二。在線舉報(bào)投訴平臺(tái)名稱:市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)舉報(bào)投訴平臺(tái)網(wǎng)址:三。勞動(dòng)仲裁。勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)。廈門市勞動(dòng)保障監(jiān)察支隊(duì)辦公地址:長(zhǎng)青路191號(hào)勞動(dòng)力市場(chǎng)大廈1樓東側(cè)投訴電話:1233371或咨詢電話:0592(24小時(shí))2。思明區(qū)勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)辦公室地址:故宮路102號(hào)投訴電話:12333 72。或者。湖里區(qū)勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)辦公地址:湖里區(qū)枋湖南路29號(hào)9樓投訴電話:1233373 or。集美區(qū)勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)辦公地址:集美區(qū)成毅街1號(hào)1樓T104(集美新城政務(wù)中心旁)投訴電話:12333 74。或者。海滄區(qū)勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)辦公室地址:海滄區(qū)南海三路1268號(hào)投訴電話:1233375 or。同安區(qū)勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)辦公室地址:同安區(qū)環(huán)城西路99號(hào)投訴電話:1233376或。翔安勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)辦公地址:翔安區(qū)民安大道2801號(hào)。

看情況。如果城市經(jīng)常舉報(bào)和小的話一般可以了解一下[摘要]勞動(dòng)局-2舉報(bào)能不能了解一下]一般可以了解一下[答案]但這是不允許的[答案]希望能幫到你祝你生活愉快[答案]扣吃飯時(shí)間合理嗎[問(wèn)題]不合理[答案]然后他們?cè)诓煌ㄖ那闆r下強(qiáng)行扣時(shí)間[問(wèn)題可以投訴【回答】直接打電話12333【回答】。

一般期限是一年，三年，然后還有無(wú)固定期限的合同【答案】。但是如果你簽的是一年三年半的合同，違法嗎？可以要求賠償。如何賠償【問(wèn)題】您好，請(qǐng)咨詢當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局。12333【答案】因?yàn)楦鞯卣卟煌敬鸢浮俊?/p>8、 12333投訴 舉報(bào)流程

1。首先撥打12333投訴，按照語(yǔ)音提示進(jìn)行操作。2.一定要準(zhǔn)備好自己在公司工作的相關(guān)證明，比如勞動(dòng)合同復(fù)印件、工作證明、工作證明、工作記錄、工資銀行卡記錄等。3.勞動(dòng)局第一時(shí)間不受理投訴。你需要先向勞動(dòng)監(jiān)察部門提交投訴的相關(guān)證據(jù)，勞動(dòng)監(jiān)察部門會(huì)先進(jìn)行調(diào)解。不是強(qiáng)制的，只能去公司調(diào)解。4.如果勞動(dòng)監(jiān)察部門調(diào)解不成，

到工商局打印公司信息并蓋章，復(fù)印相關(guān)證據(jù)，按勞動(dòng)局的要求下載勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書，并按格式填寫相關(guān)材料。勞動(dòng)局收到并立案，5.勞動(dòng)局立案調(diào)查后，還會(huì)進(jìn)行一系列的審核。此時(shí)可以依據(jù)勞動(dòng)法律法規(guī)要求勞動(dòng)報(bào)酬，包括雙倍工資，大概20個(gè)工作日勞動(dòng)局審核結(jié)束。如果達(dá)不成協(xié)議，將進(jìn)行審判。