企業(yè)、監(jiān)事的董事如何區(qū)分法律主體性:董事與監(jiān)事的區(qū)別包括:董事是公司的決策機(jī)構(gòu),監(jiān)事是公司的監(jiān)督機(jī)關(guān);董事的決策權(quán)大于監(jiān)事,而監(jiān)事對(duì)董事有獨(dú)立的監(jiān)督權(quán)。監(jiān)事會(huì)議中的職工代表可由公司職工選舉產(chǎn)生,監(jiān)事會(huì)議應(yīng)有半數(shù)以上選舉產(chǎn)生的主席監(jiān)事,公司監(jiān)事設(shè)立什么有限責(zé)任公司監(jiān)事會(huì)議,其成員不得少于三人。
1、公司 監(jiān)事人承擔(dān)什么法律責(zé)任你好!你對(duì)你提出的公司監(jiān)事人承擔(dān)什么法律責(zé)任?這個(gè)具體問題我給你回答一下,希望對(duì)你有幫助!1.監(jiān)事首先,我有遵守法律、行政法規(guī)和公司章程的義務(wù)。在遵守法律和公司章程的前提下,履行忠實(shí)義務(wù)和勤勉義務(wù),不從事非法經(jīng)營活動(dòng)。監(jiān)事的忠實(shí)義務(wù)和勤勉義務(wù)是對(duì)公司的法定義務(wù),而不是對(duì)個(gè)人或部分股東的法定義務(wù)。2.監(jiān)事作為公司財(cái)產(chǎn)的監(jiān)事,應(yīng)當(dāng)為公司的利益管理公司財(cái)產(chǎn),監(jiān)督公司財(cái)產(chǎn)的運(yùn)作,保證公司財(cái)產(chǎn)的安全,實(shí)現(xiàn)公司的經(jīng)濟(jì)利益,而不是為個(gè)人或部分股東的利益。
2、公司 監(jiān)事需要具備什么條件法律分析:我國公司法規(guī)定監(jiān)事會(huì)議由股東代表和職工代表組成;股東代表由股東會(huì)選舉產(chǎn)生,職工代表由公司職工民主選舉產(chǎn)生。監(jiān)事一般要有金融和法律方面的專業(yè)知識(shí)。而我國《公司法》并沒有明確規(guī)定監(jiān)事中股東代表和職工代表的身份,尤其是職工監(jiān)事是否只能從職工中產(chǎn)生;監(jiān)事是全日制還是非全日制,以及監(jiān)事是否有償沒有明確規(guī)定。
下面的人3、什么人可以當(dāng)公司 監(jiān)事
可以監(jiān)事,如下:1。公司的股東代表;2.適當(dāng)比例的公司員工代表;3.公司董事;4.公司的高級(jí)管理層。有下列情形之一的,不得擔(dān)任公司董事、監(jiān)事或者高級(jí)管理人員:法律依據(jù):《公司法》第一百四十六條;有下列情形之一的,不得擔(dān)任公司董事、監(jiān)事高級(jí)管理人員: (一)無民事行為能力或者限制民事行為能力;(二)因貪污、賄賂、侵占財(cái)產(chǎn)、挪用財(cái)產(chǎn)或者破壞社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序被判處刑罰,執(zhí)行期限未逾五年,或者因犯罪被剝奪政治權(quán)利,執(zhí)行期限未逾五年;(三)公司或者企業(yè)已進(jìn)行破產(chǎn)清算的董事、廠長、經(jīng)理對(duì)公司或者企業(yè)破產(chǎn)負(fù)有個(gè)人責(zé)任的,自公司或者企業(yè)破產(chǎn)清算結(jié)束之日起未逾三年;(4)擔(dān)任因違法被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉的公司企業(yè)的法定代表人,并負(fù)有個(gè)人責(zé)任的,自該公司企業(yè)被吊銷營業(yè)執(zhí)照之日起未逾三年;(五)個(gè)人所負(fù)數(shù)額較大的債務(wù)到期未清償?shù)摹?/p>4、公司 監(jiān)事是什么意思
監(jiān)事是什么意思?歡迎大家關(guān)注,喜歡。辦理業(yè)務(wù)時(shí)請(qǐng)發(fā)私信。第一,有限責(zé)任公司。第一,有限責(zé)任公司監(jiān)事會(huì)有至少三個(gè)成員。至于人數(shù)少、規(guī)模小的有限責(zé)任公司,可能沒有一個(gè)監(jiān)事會(huì),只有一兩個(gè)監(jiān)事 監(jiān)事會(huì)。會(huì)議的組成應(yīng)當(dāng)包括股東代表和職工代表,其中職工代表不得少于三分之一,具體由公司章程規(guī)定。監(jiān)事會(huì)議中的職工代表可由公司職工選舉產(chǎn)生。監(jiān)事會(huì)議應(yīng)有半數(shù)以上選舉產(chǎn)生的主席監(jiān)事。
5、什么是公司 監(jiān)事呢As 監(jiān)事,享有法律和公司章程賦予的參與管理和監(jiān)督公司事務(wù)的權(quán)利,同時(shí)對(duì)公司負(fù)有忠實(shí)和勤勉的義務(wù)。公司執(zhí)行公司職務(wù)時(shí),應(yīng)當(dāng)依照法律和公司章程的規(guī)定行使職權(quán),履行義務(wù),維護(hù)公司利益。為促使監(jiān)事為公司的利益依法行使權(quán)利、履行義務(wù),公司的合法權(quán)益受到侵害時(shí),可予以恢復(fù)或賠償。監(jiān)事主要監(jiān)督公司高級(jí)管理人員的行為,對(duì)股東大會(huì)負(fù)責(zé),監(jiān)督和審查公司的財(cái)務(wù)狀況。
6、公司 監(jiān)事是什么有限責(zé)任公司設(shè)立監(jiān)事會(huì),其成員不得少于三人。股東人數(shù)較少或者規(guī)模較小的有限責(zé)任公司,可以有一至二名股東監(jiān)事代替監(jiān)事。監(jiān)事會(huì)議、公司無監(jiān)事會(huì)議監(jiān)事行使下列職權(quán): (一)檢查公司財(cái)務(wù);(二)對(duì)董事、高級(jí)管理人員執(zhí)行公司職務(wù)的行為進(jìn)行監(jiān)督,對(duì)違反法律、行政法規(guī)、公司章程或者股東大會(huì)決議的董事、高級(jí)管理人員提出罷免的建議;(三)當(dāng)董事、高級(jí)管理人員的行為損害公司的利益時(shí),要求董事、高級(jí)管理人員予以糾正;(四)提議召開臨時(shí)股東大會(huì),在董事會(huì)不履行本法規(guī)定的職責(zé)時(shí)召集和主持股東大會(huì);(五)向股東大會(huì)提出提案;(六)依照本法第一百五十二條的規(guī)定,對(duì)董事、高級(jí)管理人員提起訴訟。(七)章程規(guī)定的其他職權(quán)。
7、 企業(yè)里的 監(jiān)事要承擔(dān)什么法律責(zé)任法律的主體性:1) 監(jiān)事首先,本人有遵守法律、行政法規(guī)和公司章程的義務(wù),在遵守法律和公司章程的前提下,履行忠實(shí)義務(wù)和勤勉義務(wù),不得從事非法經(jīng)營活動(dòng)。監(jiān)事的忠實(shí)義務(wù)和勤勉義務(wù)是對(duì)公司的法定義務(wù),而不是對(duì)個(gè)人或部分股東的法定義務(wù)。2) 監(jiān)事作為公司財(cái)產(chǎn)的監(jiān)事和管理人,應(yīng)當(dāng)為公司的利益管理公司財(cái)產(chǎn),監(jiān)督公司財(cái)產(chǎn)的運(yùn)營,保障公司財(cái)產(chǎn)的安全,實(shí)現(xiàn)公司的經(jīng)濟(jì)利益,而不是為個(gè)人或部分股東的利益。
8、 企業(yè)的 監(jiān)事要負(fù)什么法律責(zé)任法律主體性:根據(jù)《公司法》第五十三條規(guī)定,公司監(jiān)事履行以下義務(wù):1 .檢查公司財(cái)務(wù);2.對(duì)董事、高級(jí)管理人員履行公司職務(wù)的情況進(jìn)行監(jiān)督,對(duì)違反法律、行政法規(guī)、公司章程或者股東大會(huì)決議的董事、高級(jí)管理人員提出罷免的建議;3.當(dāng)董事、高級(jí)管理人員的行為損害公司的利益時(shí),要求董事、高級(jí)管理人員予以糾正;4.提議召開臨時(shí)股東會(huì),在董事會(huì)不履行本法規(guī)定的職責(zé)時(shí)召集和主持股東會(huì);5.向股東大會(huì)提出提案;6.依照本法第一百五十一條的規(guī)定,對(duì)董事、高級(jí)管理人員提起訴訟;7.章程規(guī)定的其他職權(quán)。
9、 企業(yè)的董事,理事, 監(jiān)事如何區(qū)別法律主體性:董事與監(jiān)事的區(qū)別包括:董事是公司的決策機(jī)構(gòu),監(jiān)事是公司的監(jiān)督機(jī)關(guān);董事的決策權(quán)大于監(jiān)事,而監(jiān)事對(duì)董事有獨(dú)立的監(jiān)督權(quán)?!豆痉ā芬?guī)定,董事、監(jiān)事、高級(jí)管理人員在公司執(zhí)行職務(wù)時(shí)違反法律、行政法規(guī)或者公司章程的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任,法律客觀性:《中華人民共和國公司法》第一百四十九條:董事、監(jiān)事、高級(jí)管理人員在公司執(zhí)行職務(wù)時(shí)違反法律、行政法規(guī)或者本章程的規(guī)定,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。