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1，如何看待公務員高薪養(yǎng)廉問題
2，劉植榮的介紹
3，2011618山西事業(yè)單位考試最難試題求高人解答增加收入刺激消
4，中國工資是不是全球最低的
5，劉植榮征收房產稅合法嗎
6，非洲人為什么喜歡中國人什么原因

1，如何看待公務員高薪養(yǎng)廉問題

這個問題還有深度，推薦你看看新浪博客，劉植榮老師，他說的很好。可能對你的認識有幫助

哈哈，沒有考公務員之前對高薪養(yǎng)廉罵的一文不是，考上了又開始期望高薪養(yǎng)廉，人啊，

2，劉植榮的介紹

劉植榮，曾任某軍事院校教研室副主任，天津某企業(yè)集團人事教育部部長·在《人民日報》、《光明日報》、《中國改革報》等報刊發(fā)表文章上千篇，在部隊內部出版教材5部（合編），公開出版《圣經(jīng)中的人生智慧》《85%的人應該漲工資》《世界警察概覽》《美國歷屆總統(tǒng)競選辯論精選》《美國20世紀經(jīng)典演講100篇》等著（譯）作11部，接受過多家報紙、雜志、電臺、電視臺采訪。2012年入選博客十年“影響中國百名博客”；2013年被評為“鳳凰網(wǎng)十大財經(jīng)科技博主”。

3，2011618山西事業(yè)單位考試最難試題求高人解答增加收入刺激消

我感覺順序應該先就業(yè) 再漲薪刺激消費擴大生產先就業(yè)了社會才更和諧（經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境最重要，國家寧愿放慢經(jīng)濟速度，也一直強調就業(yè)率。感覺他派第一好無疑問的）。認為樓主的觀點擴大生產了也未必能充分就業(yè)，提供工作崗位。生產擴大也可能改變生產方式，反而要裁員。

4，中國工資是不是全球最低的

按人均工資算的話是全球最低的

時間最長工資最低的吧就大國而言

中國獨立學者劉植榮最近發(fā)表一篇《世界工資研究》，在中國各大網(wǎng)站和博客空間被瘋狂轉載。作者表示，“中國的最低年收入不到世界平均水平的15%，全球排名159位，最低工資甚至低于32個非洲國家”。這份報告引起軒然大波，不少人士表示憂慮。

還不算是最低，不過絕對不是高的，

5，劉植榮征收房產稅合法嗎

合法房產稅是以房屋為征稅對象，按房屋的計稅余值或租金收入為計稅依據(jù)，向產權所有人征收的一種財產稅?，F(xiàn)行的房產稅是第2步利改稅以后開征的，1986年9月15日，國務院正式發(fā)布了《中華人民共和國房產稅暫行條例》，從當年10月1日開始實施。一、房產稅納稅時間：1、納稅人將原有房產用于生產經(jīng)營，從生產經(jīng)營之月起，繳納房產稅。2、納稅人自行新建房屋用于生產經(jīng)營，從建成之次月起，繳納房產稅。3、納稅人委托施工企業(yè)建設的房屋，從辦理驗收手續(xù)之次月起，繳納房產稅。4、納稅人購置新建商品房，自房屋交付使用之次月起，繳納房產稅。5、納稅人購置存量房，自辦理房屋權屬轉移、變更登記手續(xù)，房地產權屬登記機關簽發(fā)房屋權屬證書之次月起，繳納房產稅。6、納稅人出租、出借房產，自交付出租、出借房產之次月起，繳納房產稅。7、房地產開發(fā)企業(yè)自用、出租、出借本企業(yè)建造的商品房，自房屋使用或交付之次月起，繳納房產稅。二、納稅期限房產稅實行按年計算，分期繳納的征收辦法。具體納稅期限由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。三、納稅申報房產稅的納稅人應按照條例的有關規(guī)定，即使辦理納稅申報，并如實填寫《房產稅納稅申報表》。四、納稅地點和征收機關房產稅在房產所在地繳納。對房產不在同一地方的納稅人，應按房產的座落地點分別向房產所在地的稅務機關繳納。房產稅征收期限可結合房屋情況咨詢當?shù)胤抗懿块T或稅務部門。注意：根據(jù)《中華人民共和國房產稅暫行條例》第七條明確規(guī)定---房產稅按年征收、分期繳納。納稅期限由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。所以，各城市的征稅時間并不一致。

不明白啊 = =！

6，非洲人為什么喜歡中國人什么原因

中國人眼里的非洲是什么樣的呢？黑皮膚的人民、自然資源豐富、基礎設施落后等等，絕大多數(shù)的中國人對非常的印象還是比較單一的，那么非洲人眼中的中國人又是怎么樣的呢？最近我們看到一位常年在非常生活工作的劉植榮先生發(fā)表了一篇文章，通過他密切接觸的部長、省長、企業(yè)家、酋長，還有村民，等等各個層次的非洲人民，勾勒出中國人在非洲人心目中的九大印象。哪九大印象呢？第一，中國人吃苦耐勞，中國人不斷在非洲搞工程還是經(jīng)商，幾乎都沒有周末和節(jié)假日，早七點上班下午六點半下班，晚上還要加班，所以非洲人很佩服中國人的勤勞，有的人甚至不可思議的認為，中國人就是一個肉身的機器。非洲雖然是很貧窮，可是非洲黑人在勞動態(tài)度上與中國人是大不相同的，他們是比中國更早實行雙休日的，加班對于我們中國人來說，那是家常便飯，甚至沒有任何額外報酬，而在非洲你讓非洲的黑人晚下班10分鐘，他也會向你要加班費。如果不支付的話，就把你告上法庭。盡管加班工資比平常工資會高出很多，但是黑人也不愿意加班，他們要充分的享受法律賦予他們的休閑。非洲人對于中國人這種苦行僧式的工作態(tài)度，他實在是無法理解，他們不知道中國人的快樂在哪里，不知道中國人在享受什么。第二個印象是咱們中國人清心寡欲。非洲是一個性比較放縱的地區(qū)，多數(shù)國家實行一夫多妻制，他們見到中國人在這里單身，一呆就是一年、兩年，甚至是三年不找女人，實在是無法理解。在非洲經(jīng)?？梢砸姷桨兹松磉呉蕾酥聿慕^妙的黑姑娘，也經(jīng)?？吹浇训暮谛』镒油熘鴼W美來的白姑娘，那么孤獨的就只有中國人。劉先生在埃塞俄比亞工作的時候，他的秘書就問他說，中國人出國前是否要打一針，打了針之后你們就沒有性欲了，是不是，你們出國之后就不再想女人了。印象第三，就是中國人制造的商品是廉價的。非洲市場上中國商品最多的就是服裝、小家電、五金，還有摩托車。一位中國同跑在那里為公司采購物資的時候，問當?shù)氐牡曛饔袥]有便宜的，店主張口就說有啊，MindinChina，Verycheap，在非洲中國制造的是廉價和劣質商品的代名詞，不好意思。還有在非洲就是很多中國企業(yè)，他們都不用中國的國產汽車，他們喜歡買日本的豐田、三菱，為什么呢？因為他們覺得自己的國產汽車質量也是不太過關。比如有一家在非洲的建筑企業(yè)，他們買了兩輛國產的皮卡，用了不到一個月，就只能開一輛了，那么另一輛就停在院子里做配件用的，幾個月后兩輛車都成為一堆廢鐵，都堆在那里了，最后他們還是買了兩輛日本的豐田。第四個印象是，中國人法律意識淡漠，在非洲一些中國企業(yè)老板無視當?shù)氐姆?，?jīng)常和當?shù)毓蛦T發(fā)生沖突，那是官司纏身，比如雇工不簽合同，不繳納各種保險，工資比準低于所在國規(guī)定的最低保障工資，還有節(jié)假日強迫員工上班，他以為在中國了，加班還不付加班費，隨意解雇勞工等等。非洲雖然落后，可能他們仍然是沿襲著殖民者帶來的法律，現(xiàn)行的法律幾乎都是從英國、法國那里原封不動的搬來的?？赡苁侵趁裾叨嗄陙韺λ麄兘袒慕Y果，這個非洲人辦事他是一定要找出法律的根據(jù)的。劉先生舉了個例子說，在非洲有一家中國建筑企業(yè)，有一天*突然送來了150張傳票，原來是這家企業(yè)沒有按照法律程序解雇員工，被解雇的員工是紛紛到*把這家企業(yè)告上了法庭。所以中國人到非洲來第一件事是熟悉這里的法律，免的糊里糊涂的犯法，自己還不知道。

　　近年來，許多中國人到非洲經(jīng)商，有人說，因為從中國進口的紡織品和勞動力價格低廉，使得很多非洲人失去工作。　　在非洲很多地方，人們都對中國人的適應能力和勤勞表示贊賞。美利堅大學的布勞蒂格姆教授曾經(jīng)到中國和非洲去研究北京和非洲關系的改變。她說，非洲人特別欣賞中國人簡樸的生活習慣。　　中國之所以能在國外獲得這樣的好評，這與中國的發(fā)展是分不開的。中國在發(fā)展，中國在進步，這是全世界有目共睹的事實。

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劉植榮，如何看待公務員高薪養(yǎng)廉問題

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6，非洲人為什么喜歡中國人什么原因

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劉植榮，如何看待公務員高薪養(yǎng)廉問題

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