協(xié)議終止，協(xié)議終止勞動合同和協(xié)議解除勞動合同有區(qū)別嗎

來源：整理時間：2025-07-09 15:09:32 編輯：律生活網(wǎng) 手機(jī)版

本文目錄一覽

1，協(xié)議終止勞動合同和協(xié)議解除勞動合同有區(qū)別嗎
2，協(xié)議終止和解除的區(qū)別
3，什么是合同的終止
4，如何寫合同終止協(xié)議怎樣寫終止合同
5，終止勞動合同協(xié)議書的范本

1，協(xié)議終止勞動合同和協(xié)議解除勞動合同有區(qū)別嗎

有的，終止只有是合同到期了才是這樣的稱謂，而解除就是半道終止的意思

2，協(xié)議終止和解除的區(qū)別

法律主觀：協(xié)議終止和解除的區(qū)別： 1、適用條件不同。協(xié)議終止既適用于一方違反協(xié)議的情形，也適用于沒有違反協(xié)議的情形；而協(xié)議解除主要適用于當(dāng)事人一方出現(xiàn)違約行為的情形。 2、法律后果不同。協(xié)議終止不具有溯及力，不產(chǎn)生恢復(fù)原狀的法律后果；而協(xié)議解除可使協(xié)議關(guān)系溯及地消滅，產(chǎn)生恢復(fù)原狀的法律后果。法律客觀：《中華人民共和國民法典》第五百五十七條有下列情形之一的，債權(quán)債務(wù)終止：（一）債務(wù)已經(jīng)履行；（二）債務(wù)相互抵銷；（三）債務(wù)人依法將標(biāo)的物提存；（四）債權(quán)人免除債務(wù)；（五）債權(quán)債務(wù)同歸于一人；（六）法律規(guī)定或者當(dāng)事人約定終止的其他情形。合同解除的，該合同的權(quán)利義務(wù)關(guān)系終止。

3，什么是合同的終止

是指已經(jīng)合法成立的合同，因法定原因終止其法律效力，合同規(guī)定的當(dāng)事人的權(quán)利義務(wù)關(guān)系歸于消滅。合同的終止有三種情況：即履行終止、強(qiáng)行終止(裁決、判決終止)和協(xié)議終止。履行終止：是指合同已按約定條件得到全面履行。強(qiáng)行終止：是由仲裁機(jī)構(gòu)裁決或*判決終止合同。協(xié)議終止：是由合同當(dāng)事人各方協(xié)商同意終止合同。由于合同的終止以致當(dāng)事人一方遭受損失的，除可以免責(zé)的情況外，造成損失的一方負(fù)有賠償責(zé)任。合同中約定的解決爭議的條款、結(jié)算和清理條款，也不因合同的終止而失去效力。

4，如何寫合同終止協(xié)議怎樣寫終止合同

協(xié)議書甲方:XX開發(fā)商乙方:業(yè)主為便于甲方,乙方簽訂的編號MF-2007-01及(2009)元民初字第1037號民事判決書的履行和避免日后爭議,根據(jù)乙方請求,甲,乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,自愿達(dá)成以下協(xié)議:一,甲方同意與乙方繼續(xù)履行編號MF-2007-01,并自愿完全,永久地放棄依商品房買賣合同規(guī)定,要求與乙方解除合同及追究乙方逾期付款違約金的權(quán)利和一切與履行合同相關(guān)的所有權(quán)利.二,乙方同意與甲方繼續(xù)履行編號MF-2007-01并自愿完全,永久地放棄依商品房買賣合同規(guī)定,要求甲方承擔(dān)逾期交房及逾期辦理產(chǎn)權(quán)初始登記的權(quán)利和一切與履行合同相關(guān)的所有權(quán)利.三,雙方同意于本協(xié)議簽訂后五個工作日內(nèi)辦理所購商品房的交接手續(xù),且甲方愿意給予乙方在許可范圍內(nèi)的配合與便利.四,本協(xié)議一經(jīng)簽署,即視為雙方對履行商品房買賣合同所產(chǎn)生的所有爭議已獲得完全地,終局的解決.今后雙方均不得以任何理由進(jìn)行反悔和抗辯.五,本協(xié)議一式二份,自甲,乙雙方簽字蓋章后生效.雙方各執(zhí)一份,共同遵照執(zhí)行.甲方:XX開發(fā)商代表:乙方:業(yè)主簽訂日期:

5，終止勞動合同協(xié)議書的范本

流動編制人員解除或終止勞動合同協(xié)議書根據(jù)雙方簽定的勞動合同，用人單位（甲方）按以下合同條款之一（?）原因決定解除、終止與乙方簽定的勞動合同。1、合同期限屆滿，不再續(xù)訂新的勞動合同。2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作。3、乙方患病或者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行按排的工作。4、乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度。乙方過錯對甲方利益造成重大損害。5、客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意終止合同。6、乙方在簽訂勞動合同時相關(guān)重要證明是偽造的。7、勞動合同約定的其他條款：（1）乙方應(yīng)于??年??月??日前辦理調(diào)出手續(xù)；（2）存檔費(fèi)用由?方負(fù)擔(dān)。（3）住房公積金于??年??月??日???（封存或轉(zhuǎn)出）。甲方：乙方：年? 月? 日終止勞動合同協(xié)議書一、根據(jù)甲、乙雙方于年月日簽訂的勞動合同，甲方按照以下合同條款之（）項原因，決定自年月日終止與乙方簽訂的勞動合同。1、合同期限屆滿，不再續(xù)訂新的勞動合同；2、在試用期內(nèi)證明乙方不符合錄用條件；3、乙方嚴(yán)重違反甲方依法制定的規(guī)章制度；4、乙方以欺詐、脅迫的手段使甲方違背真實意思簽訂勞動合同致使勞動合同無效；5、乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正；6、乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害；7、乙方被依法追究刑事責(zé)任；8、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議；9、乙方不能勝任工作、履行合同差、完不成工作任務(wù)、考核不合格，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任；10、乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方安排的其他工作；11、甲乙雙方協(xié)商一致同意解除勞動合同；12、乙方主動提出辭職；13、法律規(guī)定的其他情形；14、其他勞動合同約定的條款。二、甲方按照相關(guān)勞動法規(guī)規(guī)定以及勞動合同書約定的條款，對經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金做如下決定：1、不予支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金；2、按照合同規(guī)定，支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金共計月工資合計元。三、本協(xié)議書一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：年月日 ____________：我們雙方于________年_____月_____日簽訂的勞動合同將于________年_____月_____日期限屆滿（終止條件已出現(xiàn)），單位（本人）決定不再續(xù)訂勞動合同，現(xiàn)根據(jù)《勞動法》第_____條的規(guī)定，決定與你（單位）終止勞動合同，請你（單位）于________年_____月_____日前到__________________部門（給予）辦理終止勞動合同手續(xù)。通知方（簽名或蓋章）年月日----------------------------------------------------------------------------簽收回執(zhí)本人（單位）已收到單位（職工）于_______年_____月_____日發(fā)出的《終止勞動合同通知書》。被通知方（簽名或蓋章）：年月日終止勞動關(guān)系通知書姓名　　性別　　身份號碼　　戶籍所在地省市縣區(qū) 街號現(xiàn) 住址區(qū)市縣街號本單位工作起止時間本單位工作年限年月日起至年月日止計年個月工作崗位　　終止勞動關(guān)系原因 ( )自用工之日起一個月內(nèi)，勞動者拒絕訂立書面勞動合同( )自用工之日起超過一個月不滿一年內(nèi)，勞動者拒絕訂立書面勞動合同終止勞動關(guān)系時間年月日支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償情況個月，每月標(biāo)準(zhǔn)：元，合計：元支付二倍工資情況個月，每月標(biāo)準(zhǔn)：元，合計：元繳納失業(yè)保險費(fèi)編號單位　　個人　　用人單位（公章）經(jīng)辦人：年月日注： 1、此通知由用人單位出具，一式三份。一份交給勞動者本人，一份裝入勞動者本人檔案，一份由用人單位留存。2、用人單位在15日內(nèi)將勞動者檔案移交其戶籍所在市或區(qū)、市、縣失業(yè)保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。

原發(fā)布者:yangguangwoxih解除勞動合同協(xié)議書范本甲方（用人單位）：乙方（勞動者）：身份證號碼：甲、乙雙方于xxxx年xx月x日簽訂了【為期年】【無固定期限】的勞動合同，現(xiàn)乙方向甲方自愿申請，要求解除雙方之間的勞動合同。經(jīng)雙方平等協(xié)商，甲方同意與乙方解除勞動合同，并就解除雙方勞動合同的事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、雙方一致同意于年月日解除雙方勞動合同，雙方的勞動權(quán)利義務(wù)終止。二、因乙方主動提出與甲方解除勞動合同，根據(jù)《勞動合同法》之規(guī)定，甲方無需向乙方支付解除勞動合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及賠償金等。乙方已知悉《勞動合同法》的規(guī)定，不要求甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及賠償金等費(fèi)用。三、甲方為乙方繳納社會保險費(fèi)至年月日止。四、甲、乙雙方在此確認(rèn)：勞動合同履行期間，雙方已依法簽訂了書面的勞動合同，甲方依法履行了相應(yīng)義務(wù)。雙方無違反勞動法律、法規(guī)的行為。解除勞動合同之日前的勞動報酬（含加班工資、獎金、補(bǔ)貼等）雙方已全部結(jié)清。乙方不再因為原勞動合同的簽訂、履行、解除向甲方要求支付其他任何費(fèi)用、補(bǔ)償或賠償。五、乙方應(yīng)在本協(xié)議簽字后七日內(nèi)與甲方有關(guān)部門（原所在部門、勞資、財務(wù)、后勤等）辦理完工作交接手續(xù)。如有乙方負(fù)責(zé)辦理的對外業(yè)務(wù)沒有清算完畢，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)將往來賬目核對清楚，并將由對方蓋章、簽字確認(rèn)的對賬單（或欠款證明）交甲方財務(wù)部門。否則，由此給甲方造