合同F(xiàn)inally一句法律利益的法律分析:在締結(jié)合同時，“此合同具有法律效力”一般寫在合同的末尾。公司要求簽訂勞動合同時加合同，一句，合同實體需要變更，新的要加合同，說明怎么寫，謝謝大家！合同主體變更歸屬合同權(quán)利義務(wù)轉(zhuǎn)讓，不能通過寫合同來改變，合同簽吧一句有什么好詞？明天又是美好的一天。

。第十六條勞動合同經(jīng)用人單位與勞動者協(xié)商一致后生效，勞動合同文本由用人單位與勞動者雙方簽字或蓋章。勞動文本合同由用人單位和勞動者分別持有。第十九條勞動期限合同三個月以上不滿一年的，試用期不得超過一個月；勞動合同期限一年以上不滿三年的，試用期不超過兩個月；三年以上固定期限和無固定期限勞動者合同，試用期不超過六個月。

勞動合同或勞動合同期限不滿三個月的，不約定試用期。試用期包含在勞動合同期內(nèi)。勞動合同僅約定試用期的，試用期不成立，期限為勞動合同期限。第二十條勞動者在試用期的工資不得低于本單位同崗位最低工資或者勞動約定工資合同的80%，不得低于用人單位所在地最低工資標(biāo)準(zhǔn)。第二十一條試用期內(nèi)，除本法第三十九條、第四十條第一項、第二項規(guī)定的情形外，用人單位不得解除勞動。

合同主體變更屬于合同權(quán)利義務(wù)轉(zhuǎn)讓。原合同實體與新合同實體共同簽署合同權(quán)利義務(wù)轉(zhuǎn)讓協(xié)議。或者原合同實體簽訂協(xié)議解除原合同與新合同實體重新簽訂合同。不能通過寫合同來改變。根據(jù)我國法律合同，如果一方要完全轉(zhuǎn)讓合同，需要雙方同意。所以你這樣做是絕對可行的。

其實你的情況補不補合同今年的業(yè)績期都不會受影響！如果寫新的合同，就要把自己的情況寫清楚。比如A公司現(xiàn)在是C公司的一個部門，也就是C公司繼承了A公司的權(quán)利義務(wù)，那么C公司還要繼續(xù)履行原合同？或者干脆把A公司和B公司的原件合同拿出來，改改時間什么的，和C公司簽..

明天又是美好的一天。合同(合同)，又稱契約、協(xié)議，是平等當(dāng)事人之間設(shè)立、變更、終止民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。合同作為民事法律行為，是當(dāng)事人合意的產(chǎn)物，是兩個以上意思表示的協(xié)議。合同只有在當(dāng)事方的意圖合法的情況下，對國家具有法律約束力。根據(jù)合同號法律成立，自成立之日起生效，對國家具有法律約束力。

法律分析:在締結(jié)合同時，“此合同具有法律效力”一般寫在合同的末尾。依法成立的合同對當(dāng)事人具有法律約束力，法律依據(jù):《中華人民共和國民法典》第502條依法成立合同，自成立時生效，但法律另有規(guī)定或者當(dāng)事人另有約定的除外。法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)辦理審批等手續(xù)的，從其規(guī)定，未辦理批準(zhǔn)等手續(xù)將影響合同的生效，但不影響合同中批準(zhǔn)等義務(wù)條款及相關(guān)條款的效力。