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1，董事長秘書應該會什么
2，關于董事和董事會秘書雙重身份的問題
3，董事長助理和董事長秘書有什么區(qū)別
4，一般董事長都有秘書的
5，給我講解一下董事長助理和秘書的區(qū)別分別負責什么還是他們只是
6，作為一個董事長秘書的職責范圍和工作流程

1，董事長秘書應該會什么

首先必須有的是漂亮的臉蛋最重要的就是能把追帳的人打發(fā)走

還用你說

會伺候他咯,而且還要有一張會說話的小嘴,和一個漂亮的臉蛋咯

董事長秘書應該會什么

2，關于董事和董事會秘書雙重身份的問題

可以從他們各自的職權考慮，董事、董秘在履行職權時都要勤勉盡責，董事在董事會議案表決中應確保表決符合相關法律法規(guī)的規(guī)定，不會損害股東利益，而董秘在負責公司三會運作及公司治理方面也同樣如此，所以就算是雙重身份，在履行他們各自職責的過程中也并不沖突??！如果董秘認為某項議案的表決不利于公司發(fā)展或者損害了公司、股東利益，可以向董事會提出，如果公司不予采納，那么他在董事會議案表決中可以投反對或者棄權票嘛，一樣履行了他作為董事勤勉盡責的職責。

關于董事和董事會秘書雙重身份的問題

3，董事長助理和董事長秘書有什么區(qū)別

助理比秘書的檔次高~~!! 助理真正的在工作是出謀劃策地位也比秘書高助理可以給董事長提工作上的建議等等,還有一些私人的問題

秘書是一般文員，董事長助理是副總級

董事長助理權利要比秘書大一點

助理比秘書有更多工作除了秘書要做的以外還要在工作上真正的出謀劃策地位也比秘書高助理可以給董事長提工作上的建議等等

董事長助理和董事長秘書有什么區(qū)別

4，一般董事長都有秘書的

董事長助理一般從事的是幫助董事長去管理公司一切行政方面的事務。董事長秘書主要是安排董事長的日常行政行程，對著董事長的工作內(nèi)容進行管理和優(yōu)化，從時間安排上更好的讓董事長完成工作任務，及時的通知董事長的一些公司政策

我個人覺得秘書必須具備，誰也不是萬能的，所以有些事情秘書給董事長提醒協(xié)助處理一些應酬，個人建議，希望能夠幫到你。

秘書是幫董事長處理一些小事情的，也是董事長的好幫手，秘書比助理管理的事跟多一點

是的，肯定都有

董事長秘書更多的是一個助理身份,負責董事長身邊的事務. 而辦公室主任是行政與綜合事務的集大成者,什么都要負責.

5，給我講解一下董事長助理和秘書的區(qū)別分別負責什么還是他們只是

現(xiàn)在這個職位基本都叫助理，和秘書一樣，要安排會議、行程、客戶預約接待、文件整理等

我也是一普通人可能不太懂但是我的理解還是有區(qū)別的在職位上來說助理應該是秘書高的秘書平時工作最基本就是端茶倒水整理文件處理預約通知高級點的可能還會寫工作報告那助理我覺得他可能就可以跟領導提看法建議可以一起跟領導參加一些事議所以我覺得還是有區(qū)別說的不對望理解

助理是工作，秘書是工作生活

工作大體相同。不同在于：助理需要協(xié)助上司做一些決策性的工作或建議。而秘書不需要，只是需要完成每天需要完成或交待完成的工作即可。

6，作為一個董事長秘書的職責范圍和工作流程

董事長職責范圍主持董事會的工作，對公司的重大決策作出決議.(1) 召集和主持董事會議，組織討論和決定公司的發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營方針、年度計劃、財務預算、投資及日常經(jīng)營工作的重大事項；(2) 審核公司機構調(diào)整和重大管理制度改革方案，提交董事會審核、審批；(3) 檢查董事會議決議的實施情況，并向董事會提出報告；(4) 提議公司總經(jīng)理和其它高層人員的聘用、升級、薪酬及解聘，并報董事會批準和備案；(5) 根據(jù)總經(jīng)理的提議，審核公司中層管理人員和高級技術人員的聘任、薪酬和解聘；(6) 審核總經(jīng)理提出的各項發(fā)展計劃及執(zhí)行結(jié)果；(7) 對公司總經(jīng)理和高層人員的工作進行考核和監(jiān)控；(8) 定期審閱公司的財務報表和其它重要報表，按規(guī)定對公司的重大財務支出和資金事項進行審核、審批；(9) 簽署公司的出資證明書、投資合同書及其它重大合同書、報表與重要文件、資料；(10) 簽署批準公司招、解聘中級管理人員和高級技術人員；(11) 在日常工作中對公司的重要業(yè)務活動給予指導和監(jiān)控；(12) 行使法定代表職權；以上信息僅供參考，希望對您有所幫助

董事長辦公室秘書崗位職責及工作流程工作內(nèi)容工作要求工作流程一、辦公室內(nèi) 務 1、辦公環(huán)境明亮整潔一塵不染家具擺放整齊辦公桌無文件累積文件整齊規(guī)范圖書排放整齊 1、每天準時上班。 2、開窗通風。 3、清潔辦公室：每天將辦公桌、椅、文件柜、窗臺擦拭一次。 4、清理花木：鮮花每天換水一次，其他花木沒有枯葉、雜草。 5、為董事長備好茶水（董事長到辦公室的同時）。 6、每天下班前清理辦公桌一次，關閉好門窗、電源等。 7、及時清理辦公、生活垃圾，不讓垃圾在室內(nèi)過夜。 8、每兩周吸塵一次。 2、文件管理流程齊全分類合理處理及時管理規(guī)范 1、對所有文件先進行識別，并分類登記，再分別辦理。 2、外來紅頭文件：填寫收文處理單，向周浦秘書辦索要收文編號，及時送批和傳遞發(fā)放，并留下記錄。 3、內(nèi)部紅頭文件：作好收文記錄并放置在待處理文件夾內(nèi)，便于董事長看閱。 4、外來公函、通知及文字資料：及時送交董事長閱示，根據(jù)董事長批示正確辦理（不急的文件資料放置在待處理文件夾內(nèi)）。 5、內(nèi)部通知、報告：及時送交董事長閱示，根據(jù)董事長批示正確辦理（不急的文件資料放置在待處理文件夾內(nèi)）。 6、公司各部門（單位）送交董事長簽字的，根據(jù)送交人的意見給予及時傳遞辦理。 7、重要的和緊急的文件，須提醒董事長。 8、每天將送交董事長批示、看閱的文件清理一次，并核對登記記錄。 9、根據(jù)文件積累的情況及時進行存檔，并作好相應記錄，便于查閱。二、來賓接待彬彬有禮熱情接待 1、笑臉相迎，茶水相待。 2、詢問來賓情況：來訪目的，有無預約及身份情況等。 3、索要名片。 4、及時向董事長請示。 5、按董事長意見引見，接待（按情況給予續(xù)茶水）。 6、根據(jù)客人來訪時間及職務等級，征詢領導意見后確定是否客餐、宴請。三、會務服務 1、董事會準備充分安排周全接待周到組織完善 1、會議議程的擬定。 2、確定與會人員。 3、會議通知起草和發(fā)送。 4、會議文件的準備。 [1] [2] 下一頁 5、會議場所的確認及會場布置。 6、會議簽到及記錄。 7、與會人員的接待工作。 2、工作會 1、檢查會場環(huán)境是否干凈整潔。 2、檢查會議通知是否到位。 3、檢查會議文件準備是否齊備。 4、會議人員的接待。 5、會議期間的服務。

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董事長和秘書，董事長秘書應該會什么

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4，一般董事長都有秘書的

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