有關(guān)合同法的書籍有哪些，關(guān)于合同法的書籍都有什么名稱的

來源：整理時間：2023-02-16 05:36:04 編輯：律生活手機(jī)版

本文目錄一覽

1，關(guān)于合同法的書籍都有什么名稱的
2，行政合同相關(guān)專業(yè)書籍
3，有什么關(guān)于合同法的書好推薦的最好是專業(yè)一點的
4，想買本合同法和稅法有法律經(jīng)驗的朋友介紹下哪個出版社
5，關(guān)于建筑合同的書籍推薦
6，關(guān)于合同需要看什么法律書
7，公司法勞動法合同法等適用于企業(yè)常用法律法規(guī)的書籍推薦

1，關(guān)于合同法的書籍都有什么名稱的

《中華人民共和國合同法》

關(guān)于合同法的書籍都有什么名稱的

2，行政合同相關(guān)專業(yè)書籍

法律出版社出版的《中國行政合同的理論與實踐探索》《中國行政法學(xué)前沿問題報告》以及紅皮教材《行政法學(xué)》

行政合同相關(guān)專業(yè)書籍

3，有什么關(guān)于合同法的書好推薦的最好是專業(yè)一點的

韓世遠(yuǎn) 《合同法總論》關(guān)于合同法的公認(rèn)好書。

我國的：王利明老師：合同法研究一二卷，合同法新問題研究。他的著作對于普及法律知識和打基礎(chǔ)的話很是不錯的江平老師：合同法精解韓世遠(yuǎn)老師：合同法總論，違約責(zé)任研究還有陳小君老師，李永軍老師的也不錯國外民法比較全面，可以看一下歐洲合同法，我國法學(xué)專家的觀點好多都是借鑒外國的

有什么關(guān)于合同法的書好推薦的最好是專業(yè)一點的

4，想買本合同法和稅法有法律經(jīng)驗的朋友介紹下哪個出版社

法條一般都是單行本的比較好，就是那種薄薄的一種小本的那種，一般沒有帶案例的。你想要看案例的話，可以買一些相關(guān)法律方面的案例書，比如合同法案例等等。那些書里面專門介紹一些案例的。在沒有其他了。

你得說明是考什么用的。還是自己就平時學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)。

你好！一是法律出版社, 二是中國法制出版社.中國法制出版社出了一版實用版的,它內(nèi)容是將各種相關(guān)的法條都聯(lián)系寫也,很有幫助.建議試看一下.希望對你有所幫助，望采納。

5，關(guān)于建筑合同的書籍推薦

建筑合同目前在各地建委都有制式合同賣，可以直接去購買。但這樣的合同，不一定對所有的項目適用，而對一些小修小補(bǔ)的工程項目，就更不適用了。還有一點，建委賣的合同，是根據(jù)我國《合同法》編制的，對雙方都很公平，大部分條款都適應(yīng)雙方；但很多業(yè)主并不喜歡這樣的合同，太公平了，就不能顯示業(yè)主的權(quán)力。所以這樣的合同也經(jīng)常被業(yè)主修改的面目全非。想找到合適自己工程項目的合同，還是需要自己動手編制和根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)合同進(jìn)行修改。因為施工方也希望合同對自己有利一點。

企業(yè)合同管理實務(wù)指南作者：胡科峰著出版社：法律出版社合同管理與合同風(fēng)險規(guī)避作者：范彥彥編著出版社：中國時代經(jīng)濟(jì)出版社出版發(fā)行處

6，關(guān)于合同需要看什么法律書

需要了解的法律有《民法通則》、《合同法》。如果是工程建設(shè)方面的合同，建設(shè)部的《建設(shè)工程合同示范文本》是要認(rèn)真學(xué)習(xí)的。其中《民法通則》著重要學(xué)習(xí)民事關(guān)系部分，《合同法》除了總則以外，分則中“承攬合同”和“建設(shè)工程合同”等章節(jié)是學(xué)習(xí)的重點。

推薦的書有《民法通則》、《合同法》、《公司法》、《合伙企業(yè)法》及相關(guān)司法解釋

你好！先把合同法看了再說吧，民訴方面關(guān)于合同爭議的相關(guān)程序也看看不知道你的公司生意有多大，如果有對外貿(mào)易的，把聯(lián)合國國際貨物銷售合同公約看看，國際貿(mào)易術(shù)語看看，買賣中涉及保險的海牙規(guī)則、維斯比規(guī)則、漢堡規(guī)則看看，當(dāng)然我們國家的海商法更要看了。說到國際貿(mào)易支付方式，國際商會的托收統(tǒng)一規(guī)則也是要看的大概就想到這些如有疑問，請追問。

《民法通則》、《合同法》、建筑工程類合同，勞務(wù)合同、勞務(wù)派遣類合同、承攬合同、用工合同，差不多就這些

二級建造師法律法規(guī)考試科目用書能讓你避免閱讀一些不必要的內(nèi)容前提下解決你的煩惱。

7，公司法勞動法合同法等適用于企業(yè)常用法律法規(guī)的書籍推薦

勞動合同是勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系后，明確各自權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議，也是勞動爭議發(fā)生后處理爭議的重要依據(jù)。因此，在簽訂合同前，勞動者至少應(yīng)具備以下三方面的常識：1、提前準(zhǔn)備。在勞動合同訂立前7天，可以要求用人單位提供合同文本，一邊對合同文本內(nèi)容又充分的了解，特別是對于雙方協(xié)商約定的條款，尤應(yīng)引起高度重視。2、把握內(nèi)容。從全面保護(hù)個人利益出發(fā)，應(yīng)盡量了解《勞動法》的內(nèi)容，這一點雖然對大眾來說又很大的難度，但從合同本身出發(fā)，應(yīng)清楚勞動合同的條款要包括兩部分：一是法律規(guī)定的條款，包括勞動合同期限、工作內(nèi)容、勞動保護(hù)條件、勞動報酬、勞動紀(jì)律、勞動合同終止的條件、違反勞動合同應(yīng)負(fù)的責(zé)任共7方面的內(nèi)容;二是雙方認(rèn)為有必要明確約定的條款，應(yīng)明確寫明。3、重點了解。在把握合同條款的基礎(chǔ)上，還應(yīng)該清楚了解事關(guān)自身利益的兩部分內(nèi)容。一是在什么情況下解除勞動合同勞動者可以獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償以及補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)。關(guān)于這一點，《勞動法》列出了7項內(nèi)容，可向勞動部門查詢。勞動合同簽訂后，還應(yīng)積極做好善后工作。明目張膽的不公正合同比較好防范，即使在簽訂比較正規(guī)的合同時，也要洞察蛛絲馬跡，以防上當(dāng)。1、附加條款要看清。在聘用合同中，一般都是會有一些附加條款的，求職者在簽訂前一定要讓企業(yè)拿出原文，仔細(xì)審看無異議后，還要蓋章留存，作為依據(jù)。要認(rèn)真檢查有無遺漏的約定事項或者附加說明，需要立即補(bǔ)齊的絕對不可拖延。2、當(dāng)面簽字，蓋章不可少。求職者拿到合同，應(yīng)該讓企業(yè)及其負(fù)責(zé)人同自己一起當(dāng)面簽字蓋章，以防某些企業(yè)利用先后簽字的時間在合同上做手腳(更改數(shù)字、時間等)。同時，仔細(xì)鑒定單位所蓋公章，看其是否與自己即將進(jìn)入的單位一致。因為事后往往發(fā)現(xiàn)，在同一法人單位下，會存在許多分公司、下屬單位或營業(yè)部門，不少勞動者是不愿意進(jìn)入所有的部門的。3、數(shù)字一定要大寫。合同簽字后，有些企業(yè)會抓住時間空隙，將合同上的數(shù)字更改讓求職者吃啞巴虧，所以，求職者在簽訂合同涉及數(shù)字時，一定要用大寫漢字。4、合同生效的條件和時間。有些合同需要登記才能生效，而時間涉及權(quán)益期限和合同續(xù)簽等問題，這些都需要予以充分的注意。另外，要注意合同生效的必要條件和附加條件(如簽證、登記);合同至少一式兩份，雙方各執(zhí)一份，妥善保管;雙方在簽訂時如有糾紛，應(yīng)通過合法方式解決。

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