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          旅游景區(qū)需培訓哪些內(nèi)容,旅游專業(yè)教什么內(nèi)容

          來源:整理 時間:2023-02-17 13:19:16 編輯:律生活 手機版

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          1,旅游專業(yè)教什么內(nèi)容

          每個學校開設的旅游管理專業(yè)的授課內(nèi)容都不同。。但是通用的就是旅游經(jīng)濟學。管理學原理。統(tǒng)計學,會計學,旅游學概論。。還有主攻旅行社的就學習旅行社經(jīng)營管理 以及方面的知識主攻酒店的。就學習酒店經(jīng)營管理相關只是。主攻景區(qū)的,就學旅游景區(qū)規(guī)劃與設計開發(fā)。已經(jīng)景區(qū)環(huán)境保護方面的。。。每個學校都有自己特色領域。。所以要看你趨向于那個方面,但是個人建議最好不要學習旅游管理。。最好學習其他類型的管理。比如人力資源,行政。。財務什么的都行。。旅游管理就業(yè)實在是個大問題啊

          旅游專業(yè)教什么內(nèi)容

          2,對于景區(qū)服務人員應該進行哪些方面的培訓

          一、介紹企業(yè)的經(jīng)營歷史、宗旨、規(guī)模和發(fā)展前景,激勵員工積極工作,為企業(yè)的繁榮作貢獻;   二、介紹公司的規(guī)章制度和崗位職責,使員工們在工作中自覺地遵守公司的規(guī)章,一切工作按公司制定出來的規(guī)則、標準、程序、制度辦理。包括:工資、獎金、津貼、保險、休假、醫(yī)療、晉升與調(diào)動、交通、事故、申訴等人事規(guī)定;福利方案、工作描述、職務說明、勞動條件、作業(yè)規(guī)范、績效標準、工作考評機制、勞動秩序等工作要求。   三、介紹企業(yè)內(nèi)部的組織結(jié)構、權力系統(tǒng),各部門之間的服務協(xié)調(diào)網(wǎng)絡及流程,有關部門的處理反饋機制。使新員工明確在企業(yè)中進行信息溝通、提交建議的渠道、使新員工們了解和熟悉各個部門的職能,以便在今后工作中能準確地與各個有關部門進行聯(lián)系,并隨時能夠就工作中的問題提出建議或申訴;   四、業(yè)務培訓,使新員工熟悉并掌握完成各自本職工作所需的主要技能和相關信息,從而迅速勝任工作;   五、介紹企業(yè)的經(jīng)營范圍、主要產(chǎn)品、市場定位、目標顧客、競爭環(huán)境等等,增強新員工的市場意識;   六、 介紹企業(yè)的安全措施,讓員工了解安全工作包括哪些內(nèi)容,如何做好安全工作,如何發(fā)現(xiàn)和處理安全工作中發(fā)生的一般問題,提高他們的安全意識;   七、 企業(yè)的文化、價值觀和目標的傳達。讓新員工知道企業(yè)反對什么、鼓勵什么、追求什么;八、 介紹企業(yè)以員工行為和舉止的規(guī)范。如關于職業(yè)道德、環(huán)境秩序、作息制度、開支規(guī)定、接洽和服務用語、儀表儀容、精神面貌、談吐、著裝等的要求。

          對于景區(qū)服務人員應該進行哪些方面的培訓

          3,如何對旅游景區(qū)人員進行培訓

          培訓是從上至下的事上海諾獅旅游營銷策劃機構首席策劃李也老師,憑借多年旅游培訓經(jīng)驗特別指出,在新員工入職時,從集團總經(jīng)理,集團人力資源部,到各部門都要將新員入職培訓工作當作頭等事情,將員工工作上的各種不到位,都針對性的進行分析,確認先前的培訓是否到位。這樣就使得景區(qū)的服務不會因為人員變更而降低服務質(zhì)量。因此,培訓工作要從企業(yè)總經(jīng)理帶頭做起,這樣由上至下的重視才能做好。培訓的主要目的,就是發(fā)揚優(yōu)良,改變不足,增強素養(yǎng),提高技能,縮短與同行差距,營造具有個性的景區(qū)發(fā)展文化,更形象一點,培訓就是為旅游從業(yè)人員添加營養(yǎng)。李也老師認為所有的培訓不是無目的的,關鍵要做好幾件事,一是常規(guī)培訓,有無定期檢討培訓內(nèi)容,比如企業(yè)發(fā)展、項目更新、管理結(jié)構調(diào)整、相應的行為規(guī)范的調(diào)整等;二是專業(yè)技能培訓,有無定期分析,比如導游的講說詞的調(diào)整,講解的技巧,接待客人的行為等等。同時對不同工種做好相就的調(diào)查與分析,按“缺什么補什么”的方式開發(fā)新的培訓課題;三是員工素質(zhì)培訓,有無深入了解,做員工的素質(zhì)分析曲線圖有助于掌握,整體質(zhì)素的均衡,比如,崗位英語口語,形象禮儀,公關技巧培訓等。四是員工價值培訓,只有企業(yè)與員工價值調(diào)整到相互吻合時,企業(yè)的活力才能更有效地顯現(xiàn)。

          如何對旅游景區(qū)人員進行培訓

          4,景區(qū)員工培訓方案

          景區(qū)員工培訓方案2017   有效的企業(yè)培訓,是提升企業(yè)綜合競爭力的過程。下面是我整理的關于景區(qū)員工的培訓方案,歡迎參考!   為加快***創(chuàng)建國家AAAAA級旅游景區(qū)步伐,經(jīng)景區(qū)研究,決定按照國家AAAAA級旅游景區(qū)的培訓標準,對景區(qū)全體干部職工進行集中和專項培訓。以提升我景區(qū)職工的綜合素質(zhì)和崗位技能,使其工作質(zhì)量和工作效率能有明顯的提高,進一步提升景區(qū)的形象和效益。為保證培訓工作順利進行,制定本方案。   一、培訓目的.   通過統(tǒng)一的系統(tǒng)培訓,增強服務意識,確保服務質(zhì)量,養(yǎng)成敬業(yè)精神和形成良好的職業(yè)道德,從而提高景區(qū)管理水平、服務水平和員工綜合素質(zhì),這是建設景區(qū)員工培訓體系的出發(fā)點。員工的培訓,一是引導員工進入組織,熟悉和了解工作職責、工作技能、工作環(huán)境和工作條件。二是規(guī)范員工的行為,加強員工的組織紀律性,提升員工的“精、氣、神”。三是提升員工在景區(qū)接待工作中的服務水平,加強員工對“標準化、優(yōu)質(zhì)化接待服務”的認識和理解,努力提高員工的崗位技能和綜合素質(zhì),使其工作質(zhì)量和工作效率不斷提高。   二、培訓對象及時間安排   三、培訓內(nèi)容   一是重點培訓科目,具體內(nèi)容如下:   1、**縣縣情   2、**縣歷史文化、***景區(qū)文化及景區(qū)講解詞(柳朝林) 二是一般掌握科目,具體如下:   1、社交禮儀:服務標準化相關知識培訓、5A景區(qū)服務接待禮儀、個人禮儀、職業(yè)道德規(guī)范等   2、景區(qū)規(guī)章制度及崗位職責;《***景區(qū)導游及講解員管理辦法》   3、消防安全:消防基礎知識、消防安全常識、消防器材使用 訓練等;   三是專項培訓內(nèi)容,重點為導游培訓科目   導游培訓課程:1、旅游法、全國導游基礎知識、新疆導游基礎知識、景區(qū)導游業(yè)務規(guī)范;   2、導游解說技巧   3、儀容儀表規(guī)范:導游儀容儀表、服裝搭配、化妝技巧與 形象設計、形體訓練實踐課   4、景區(qū)觀摩講解(需配備資深導游)   四、培訓方式   為提高培訓效果,本次培訓由**縣成人職業(yè)教育培訓中心組織開展,主要采取專家授課、座談討論、職業(yè)技能實地操作、考試考核等形式進行。   五、要求   1、加強旅游標準化知識宣傳,提高認識,使全體員工充分認識培訓的重要性。   2、各部門積極組織,合理調(diào)配人員,做好協(xié)調(diào)配合工作,盡量減少因培訓給工作帶來的不利影響。   3、培訓結(jié)束后,培訓人員要做出總結(jié),培訓過程及評估結(jié)果要存檔和備案??己司C合成績優(yōu)異者,年底進行相應獎勵。 ;

          5,單位要組織一次旅游知識培訓應該講些什么內(nèi)容具體方案是什么樣

          旅游知識包括的東西比較多,如果是國內(nèi)的某一城市,你可以找一些那邊景區(qū)的知識,然后加上行程的知識,組織旅游過程中會遇到的一些事情,你可以講些這些,具體的方案也是圍繞這些來展來的。 你們組團也可以聯(lián)系我們哦。??梢跃唧w的發(fā)一些給你
          講旅游保險方面的知識選擇跟隨旅行團外出旅游,現(xiàn)在只要跟團出游,旅行社都會為旅游者投保責任保險。由此很多人認為,旅行社已經(jīng)為自己投保了責任保險,自己沒必要再用多余的錢買旅游保險。其實這是種誤區(qū),因為旅游保險與旅游者投保責任保險所保的內(nèi)容差別很大。旅行社為旅游者所買的是國家強制的旅行社責任險,它是指保險公司對旅行社在從事旅游業(yè)務經(jīng)營活動中,因旅行社的過失或疏忽,造成旅游者遭受經(jīng)濟損失而應由旅行社承擔的責任。但如果游客在旅行途中發(fā)生意外傷害或者突發(fā)疾病,該保險并不承擔賠償責任。換句話說,旅行社購買的保險只保障由于旅行社疏忽或失誤而導致的意外,由旅游者個人過錯導致的損失,保險公司不承擔賠償責任。因此,出游之前為自己選擇合適的旅游保險非常必要。所以在購買保險前要問清楚,旅行社給購買的是什么險種,如果旅行社為每位游客都購買了旅游保險,那也要弄清楚保障內(nèi)容以及保額,對于過低的保額要及時增加保障。購買普通旅游保險,但參加高風險運動?

          6,旅行社員工需要培訓什么

          1為滿足本公司發(fā)展需要,完善員工培訓機制,開發(fā)公司的人力資源,特制定本規(guī)定。 2培訓工作由辦公室負責組織實施,培訓工作必須根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展和人力規(guī)劃并結(jié)合公司的實際情況進行。 3、辦公室應根據(jù)公司下年度的發(fā)展規(guī)劃和工作重點,分析出公司的整體培訓需求。 4、辦公室根據(jù)各部門的培訓需求、公司的發(fā)展規(guī)劃要求以及公司下年度的整體工作安排,制定。 5、新進員工報到時由辦公室組織進行崗前培訓,了解公司政策及規(guī)章制度。 6、新進員工在試用期間由其接上級負責進行崗位技術培訓。 7、培訓的器材、場所、教材等資源統(tǒng)一由辦公室保管和協(xié)調(diào)。各部門培訓所需要的教材教具,由各部門經(jīng)理提出申請,辦公室審核,擬復。 8、培訓講師一般由本公司內(nèi)部人員擔任。一般管理制度培訓,培訓講師由辦公室人員出任。崗位技術培訓,培訓講師由部門經(jīng)理出任。如需外聘講師或?qū)<遥赊k公室負責統(tǒng)籌辦理。 9、培訓時的考勤同日常工作考勤等同。 10、所有培訓均須考核。考核應在實施培訓后,由講師或辦公室人員進行培訓結(jié)果考核。 11、對表現(xiàn)優(yōu)異的員工提供有關旅游課程的進修機會、給予額外獎金及晉升機會。 12、培訓結(jié)束后,培訓學員須填寫培訓報告,受訓部門經(jīng)理填寫交由辦公室歸檔。 13、本規(guī)定由辦公室制定,由辦公室負責解釋與組織執(zhí)行。
          首先培訓服務理念,地理知識

          7,學旅游主要學習什么東西導游證容易考過嗎

          旅游專業(yè)么其實說白了就是讓你學點飯店管理和旅游管理的那種,我也是學這個專業(yè)的,其實也蠻好的,知道的知識也蠻多的,知識面廣的很,還有導游證其實還行,今年我也要去考了,我同學都說只要自己認真學習,應該會考上的,真的,加油啊
          1、關于導游證: 導游證一般分為國導證,省導證,地方導游證,這幾個證,從先往后先難后易。國導證最難考,不過國導考到手了在全國所有的地方都是通用的,所以還是建議考國導。 2、關于考導游證的資格: 只要是高中及同等訴中?;蚴锹毟弋厴I(yè)就能考.不過現(xiàn)在不同的地方好像有些不同的規(guī)定吧.要看你所在的地區(qū). 3、關于導游考試的題目: 導游證的題目也是各個省自己出的,雖說是國導也要專業(yè)考所在省的部分知道. 現(xiàn)在大概都考三門:基礎知道(這個是兩本書的:全國的和所在省的)、導游業(yè)務、現(xiàn)場導游(這個會提前告訴一定量的景點,在現(xiàn)場抽題) 4、關于報名和費用: 如果真的要考,就要先要當?shù)氐穆糜尉窒旅娴囊粋€部門——旅游培訓中心打聽一下。各地的報名費用和考試時間都不一樣。不過導游證報名費都不低,要到500上下吧。再去培訓中心買書和大綱。 5、關于是否好考: 一句話,只要把3本書都背完了,還有所有的景點導游辭都背了就能過。不過也不是一件簡單的事。你至少要保證你的記憶力不差還有你對歷史地理這些東西不反感,這些是首要的。你要準備一個月的時間要天天看書,(個人情況不定)。如果你本來史地知識就很好那就太好了。你會輕松很多。 6、還有一點就是很多人的誤會,因為我們常說考導游證,但是我們考到的并不是導游證,只是導游人員資格證,但必要有了這個證才能去通過旅行社向當?shù)芈糜尉稚暾垖в巫C。這是一個過程了,就是說你考試之后一定要跟一家旅行社簽了合同才可能拿到導游證。
          游主要是客房 餐飲 前廳 旅游心理學 旅游概論 旅游地理 其實沒什么的 只要記在大腦里就有90%的把握 至于導游證有筆試和面試,筆試拿60就可以了 至于面試你對課本和地理熟悉就可以了。具體的導游證還是在進旅行社才可以得到。

          8,作為一個AAAA景區(qū)一般應該培訓哪些方面的知識

          主要表現(xiàn)在四個方面: 一、加大景區(qū)工程投資建設力度二、加大古鎮(zhèn)景區(qū)建設宣傳力度 西塘古鎮(zhèn)景區(qū)通過多種宣傳媒介, 三、引進先進管理體系,提高管理水平 自2004年5月份起,在杭州萬泰認證中心的指導下,結(jié)合旅游公司的具體情況,積極導入ISO9000質(zhì)量管理體系和ISO14000環(huán)境管理體系,努力完善公司各項管理規(guī)章制度,2005年5月份經(jīng)過了杭州萬泰認證中心的兩次審核,取得了ISO9000和ISO14000質(zhì)量環(huán)境雙體系認證。此外還引進財務軟件開發(fā)系統(tǒng),對公司的財務、資產(chǎn)進行統(tǒng)一有效的系統(tǒng)管理,財務軟件的運用使得公司財務管理實現(xiàn)了全電腦無紙化操作,從而全面提升了內(nèi)部管理的檔次。另外,2004年嘉興市編委核準改組成立了“浙江嘉善西塘鎮(zhèn)保護與旅游開發(fā)管理委員會”,下設行政財務管理科、景區(qū)建設與管理科、市場運行科等3個科室,全面負責古鎮(zhèn)景區(qū)的保護和開發(fā)工作。 四、分項實施,責任到人 參照AAAA級景區(qū)的標準,把有差距的項目逐條分解,責任到人,并積極實施。標牌標識方面拆除不合格的,按AAAA級景區(qū)的標準在工藝上重新設計,在制作上采用與古鎮(zhèn)氛圍相融合的材質(zhì),圖文規(guī)范也嚴格按照國家圖文標準。游客中心方面配備專人進行咨詢服務,設有電腦觸摸屏,提供游程信息服務、游客量變化信息、節(jié)目預告服務、提供導游和特殊人群服務、安排導游講解員,并設有影視介紹系統(tǒng)和游客休息設施。醫(yī)務室方面積極聯(lián)系醫(yī)院和相關人員,配備盡量齊全和良好的醫(yī)療設施,并為游客服務。投訴中心方面健全投訴處理制度,配備專職人員和電話等設備,并做好檔案記錄,力爭妥善處理投訴問題。郵電服務方面設立公用電話,人工值守電話,電話設置分布合理,提供紀念戳、本地紀念封、紀念幣,紀念郵票等郵政服務。旅游購物方面加強了對購物場所的管理,對旅游商品經(jīng)營從業(yè)人員進行了相關培訓,設計制作了大量有西塘特色的旅游紀念品。衛(wèi)生設施方面對污水排放加強了監(jiān)管,對垃圾進行分類收集和處理,旅游廁所位置合理,數(shù)量充足,并設有殘疾人廁位,里面設施齊全干凈,垃圾桶外觀整潔、美觀,與古鎮(zhèn)景區(qū)相協(xié)調(diào)。旅游安全方面健全安全保護制度,加強安全巡查的頻次和力度,積極定制應急措施,并在景區(qū)內(nèi)進行有效的演練,時時檢查消防,救護等設備,在危險地帶設置安全警告標志。 五、服務上,倡導“以人為本,游客至上”的服務理念對員工開展全方位的培訓,采用“走出去、請進來”的方式,制定了年度培訓計劃,從安全、消防、業(yè)務素質(zhì)提高等各個方面開展培訓工作,特別是對導游員和景點講解員,每周都定時由專業(yè)老師上課開展培訓,內(nèi)容包括導游基礎知識、禮儀禮節(jié)、歷史文化、民間建筑、英語口語。通過培訓,使員工的整體素質(zhì)得到提高,景區(qū)的服務質(zhì)量得到提升。 2005年7月9日,浙江省旅游局領導第一次到西塘驗收創(chuàng)建工作,12月12日,由國家旅游局專家、浙江省旅游局和嘉興市旅游局的領導組成的驗收組,在嘉善縣旅游局領導的陪同下,到古鎮(zhèn)西塘驗收創(chuàng)建國家AAAA級景區(qū)的工作情況。西塘初步通過了國家旅游局專家組的驗收,最終的評定還需國家AAAA級景區(qū)評定委員會的認可和批準。 雖然我們的創(chuàng)建工作取得了一定的成績,但是離國家AAAA級景區(qū)的要求還有一定的距離,創(chuàng)建之路雖任重,但日后的保持和進步更道遠 ,如何走得更好、更穩(wěn)、更長,是每一個西塘旅游管理人員、從業(yè)人員的工作目標,我們會切實按照AAAA級景區(qū)的標準,把工作進一步做到位,爭取把一個歷史悠久,人文資源豐富,自然風景優(yōu)美的國家AAAA級景區(qū)——西塘展現(xiàn)在大家的面前。
          你是要培訓人還是景區(qū),如果是人,那好說,抓好服務業(yè)的宗旨就可以了 如果是景區(qū) 還是圣地 那就要做好獨特之處,人無我有。人有我優(yōu)。人優(yōu)我特。不要跑別人的老路。具體的策劃,還的依據(jù)產(chǎn)品的質(zhì)量和特色來做。關鍵要有人,思維開闊的人。
          既然帶有佛教的色彩,那么就要對人員進行佛教知識的培訓,了解佛教的一些習俗和注意事項。在者,就是對當?shù)氐脑O施的保護的培訓,還有必要的服務禮儀,積極消防知識培訓
          抓好服務業(yè)的宗旨就可以了對待游客

          9,旅游導游證培訓

          普通話 英文級別證書一定要考啦 還有就是各種國際語言能學究多學一點,參加培訓機構一定要選專業(yè)的不要被騙了,像旅游職通車成都培訓中心還是挺不錯的
          1.準備考試資料: a:筆試考試書籍資料:《 導游基礎 》《 導游實務 》《 旅游政策與法規(guī) 》《地方導游基礎知識》 b:口試考試書籍資料:《 本省導游詞 》《 導游規(guī)范服務 》《 導游應急事件處理 》 2.考試報名: 導游資格證考試每年一次,各省的報名時間在六至九月份,先打電話到當?shù)氐穆糜尉肿稍儓竺臅r間, 然后在報名的時間里,帶上你的身份證和畢業(yè)文憑到當?shù)氐穆糜尉謭竺?。街上買不到的教材,此時在旅游局都可買到,在旅游局里仔細咨詢本省的筆試,口試考試信息。 3.學習方法: 很多的考生拿到教材后,面對一大堆的書籍,不知從何入手。有的考生看書很慢,一本教材看了一個月還沒有看完,看了后面又忘了前面,什么也沒記住。有的考生拿著書東翻翻,西翻翻,沒有系統(tǒng)的學習進程。還有的考生在網(wǎng)上下載一些歷年的考題,花了大量的時間去做(因沒有標準答案),也不知對錯,且不知考過的題是不會再出的,結(jié)果花了很大的力氣,在考場上仍然做不出沒見過的考題。 以上的學習方法,考生盡管自己去努力了,但學習不得法,事倍功半,難以在短短的幾個月內(nèi)取得明顯的提高。要想在考前的短短幾個月里有大的突破,須按以下方法進行學習。 〔1〕:考試考的是考生對旅游基礎知識的理解和掌握,考生最重要的是加強基礎知識的訓練,基礎知識加強了,才能以不變應萬變,應對各種不同類型的考題。而基礎的訓練是*做大量的練習考題來提高的,就象高考的尖子生都是題海戰(zhàn)術訓練出來的一樣,你也要做大量的相關配套的訓練考題。所以你不光要有考試的全套教材,你還必須配備與教材配套的全套練習考題。 〔2〕:把筆試的教材先取一本,用最快的速度大概的通覽一遍(一天的時間),然后開始做與本書配套的十五份考題,先在書上找答案,書上找不到答案就把標準答案抄上去。因為我們編輯的十五套考題是根據(jù)書本的章節(jié)按順序編制的,考題的內(nèi)容都是本書上的基礎知識。訓練的目的就是要加強考生對基礎知識的掌握。做完這十五套考題你會覺得自己幾乎可以把這本書背下來了,從而學習的興趣和信心大增,能力大為提高。 〔3〕:按以上的方法把筆試的四本教材的練習考題通做一遍,也就是花一個月的時間,你就掌握了筆試教材的全部基礎知識。 〔4〕:接下來你開始做筆試的二十套綜合模擬考試練習題,仔細的做,思索著做,翻著書做,對著標準答案做。進一步加深和提高對書本教材中基礎知識的閱讀,理解和背頌能力。 〔5〕:做完了所有的模擬考試練習題以后,你又把所有的筆試書籍反復的看幾編,這樣筆試的幾本教材在短短的幾個月中就在你的腦海里形成了一個完整的基礎知識體系。有了這樣的能力,你將縱橫考場,無所不能。 〔6〕:對口試的本省考試景點,仔細的閱讀,好好的思考,象寫文章的中心思想一樣把景點都濃縮成八百來字一篇,你自己這樣做了一遍以后,你對這些景點會記得很牢;你再把《導游規(guī)范服務》《導游應急事件處理 》的教程多看幾遍,想想自己如果帶團遇到這樣的問題該怎樣處理。 〔7〕:在考完筆試到考口試的這段時間里,對口試的導游詞和教材天天的看,天天的讀,天天的背,有條件的話,還到景點親自去走一趟,看看在景點帶團的導游是怎樣解說的。自己模仿考場的情景對自己進行模擬考試。經(jīng)過這樣的精心準備,你一定能考好口試。 4.考場發(fā)揮: 〔1〕:在筆試的考場上,認真閱讀試卷,快速,準確,全面的答題。先做完自己會做的題,再來思考不會做的題,盡可能的答完全部的試題。提早做完題的不要提前交卷,反復仔細的檢查做完的答案,準確無誤了再交卷。 〔2〕:在口試的考場上,衣著要整潔,禮節(jié)要周全,態(tài)度要平和,解說要流暢,口齒要清楚,語速要中等,反應要敏捷,面部要微笑,神態(tài)要親切。 1、考中文導游需要準備的資料:政策與法規(guī)、導游基礎知識、導游實務??荚嚪謨蓚€階段,第一階段是筆試,第二階段是面試,他們都有哪些需要注意的呢,且聽我慢慢道來: 筆試:只考政策與法規(guī)、導游基礎知識兩科,一般只要平均分考到60分以上,就可以通過了。根據(jù)各個不同省份的要求也許略有出入。即使你不是學旅游專業(yè)的,也從來沒有接觸過旅游業(yè),也不用太著急,只需要把兩本教材背熟就肯定可以過關,也就是說,死記硬背是可以過關的。 2、政策與法規(guī)被大多數(shù)人認為是比較難考的,因為他考的是死的,法律法規(guī)比較枯燥,需要較好的記心。去年政策法規(guī)與道德規(guī)范合二為一,但道德規(guī)范只占了很少一部分,而且涉及到的內(nèi)容也很簡單,只要把大的提綱背出就能應付了。政策法規(guī)主要考題一般為單項選擇、多項選擇,簡答和案例分析幾大類。選擇題一般占50分,所以對書本熟的話,在選擇題拿下大部分分數(shù),后面就輕松了。案例分析需要一定的綜合分析和總結(jié)能力,要看清題目,符合哪條法律法規(guī),不要用一般人的眼光來評判是非,就算你說的再有理,沒有法律法規(guī)依據(jù),一切等于零。評卷老師是不會與你產(chǎn)生共鳴的。 3、導游基礎知識分為全國導游基礎知識和地方導游基礎知識,(所謂地方,就是你所在的省份),為一份考卷,各占50分,你不必找其它書來擴充你的景點知識,前面說過,死記硬背是可以過關的,書本上的知識占了95%,考試第一,興趣第二,無論如何你是來考證的,先拿到證在談其它的吧,縱然你滿腹經(jīng)文,才高八斗,連證都沒有,憑什么去帶團賺錢啊,現(xiàn)在旅行社不缺中文導游,導游多的是,旅游局又查得嚴,完全沒必要用一個無證導游帶團的。前幾年另當別論。 4、導游基礎知識考試題型,一般為填空題、名詞解釋、簡答題、問答題。還有5分是時事題,考你是否關心國家大事,我個人認為沒有必要為了這5分專門買時事題來看,你只需要多看看報紙,遇到對旅游有關的大事留個心就夠了,這玩意還真沒法準備,還不如把時間花在背書上,多拿幾分。填空題占50分,很可觀的,只要你確實用了心背,這里拿40分應該是沒問題的。 5、以上兩科請嚴格按照考試大綱的要求來準備,現(xiàn)在老師出題一般不會超出考試大綱,不象以前,出很多非常偏非常難的題目,考試大綱里對每一章都有詳細的要求,有的要點是了解、有的要求熟悉、有的則要求掌握,不用我說大家也知道哪些是重點了吧。 6、在筆試過關以后,你就可以全力準備口試了,口試一般有三位主考官,他們會分別對你提2到4個問題,有的會提更多,回答問題固然很重要,但最主要的是你的導游詞講解,這是重中之重,一般說來,只要你在導游講解過程中,作到普通話標準流利,講解不停頓,那基本上可以恭喜你順利過關了,在這里,心理素質(zhì)顯得尤為重要。 7、導游詞一般準備5至7分鐘為宜(具體時間最好自己確定一下),不要太長,因為口試時間只有15分鐘,還得留時間給老師提問,所以準備導游詞的時候,一定要自己看著表進行多次練習,練習時要注意聲音洪亮、吐字清晰、語速適中、面部略帶微笑,這就是考試時需要的,看表練習當然是為了考試時能把握時間,如果太長或太短,快做修改吧,不要認為這句話或那段典故經(jīng)典,舍不得刪,老師一天要面對幾百個考生, 8、考試時還應注意:一般考場里只有一位考生,待其考完后,才到下一個,所以進門前一定要輕輕叩門,表示對老師的尊重,進去后應問候考官,面對考官時要謙虛有理,落落大方。 9、主考官提問的問題包括導游實務和景點知識,你主要把導游實務的內(nèi)容答出來,就沒什么問題了,因為導游實務是有書可查,而景點知識很多則不可琢磨,難以復習,只能盡可能多看有關的書,但建議還是把主要景點常識看熟,太偏的答不出也不會太丟臉。此外準備一下歡迎辭和歡送辭是很重要的,老師抽的機率比較高。 10、回答完問題后,老師會分別對你打分,然后當眾宣布你的最后成績。 11、考外語導游證需要在考中文導游的基礎上加試你所考的語種,口試當然也是你報考的語種。 12、報名后一般都有考試培訓,以往都是強制參加的,具體說是強制交費,今年是否強制就不知道了,培訓課還是有點用,特別對那些從來沒有接觸過旅游業(yè)的朋友來說,可以讓他們對旅游業(yè)有個初步的認識,一般還會安排幾次特級導游講課,他們的經(jīng)驗是很值得學習的,當然,只要你是背書的料,不參加培訓一樣可以過關,畢竟是考死記硬背的東西占了絕大多數(shù)。
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