年終獎(jiǎng)個(gè)稅計(jì)算方式，新個(gè)人所得稅下年終獎(jiǎng)怎么算個(gè)人所得稅

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1，新個(gè)人所得稅下年終獎(jiǎng)怎么算個(gè)人所得稅
2，年終獎(jiǎng)個(gè)人所得稅計(jì)算方法
3，如何計(jì)算年終獎(jiǎng)個(gè)人所得稅
4，請(qǐng)教年終獎(jiǎng)個(gè)人所得稅計(jì)算方法
5，如何正確計(jì)算年終獎(jiǎng)金的個(gè)稅
6，年終獎(jiǎng)應(yīng)該如何計(jì)算繳納個(gè)人所得稅呢

1，新個(gè)人所得稅下年終獎(jiǎng)怎么算個(gè)人所得稅

（二）發(fā)年終獎(jiǎng)的當(dāng)月工資低于個(gè)稅起征點(diǎn)3500元時(shí)先用年終獎(jiǎng)減去“當(dāng)月工資與3500元的差額”，在用余額除以12，以其商數(shù)確定對(duì)應(yīng)的稅率和速算扣除數(shù)，適用公式為：應(yīng)納稅額=(年終獎(jiǎng)總額-當(dāng)月工資與3500元的差額)×對(duì)應(yīng)稅率-速算扣除數(shù)。比如，某職工發(fā)年終獎(jiǎng)當(dāng)月的工資為2500元，年終獎(jiǎng)為10000元，那么其應(yīng)繳的年終獎(jiǎng)個(gè)稅為：（1）確定相應(yīng)的稅率和速算扣除數(shù)該職工當(dāng)月工資與3500元的差額為：3500-2500=1000元；10000-1000=9000元；9000÷12=750元（2）根據(jù)個(gè)人所得稅法確定相應(yīng)的稅率和速算扣除數(shù)750元對(duì)應(yīng)的稅率為3%，速算扣除數(shù)為0（3）計(jì)算應(yīng)納稅額應(yīng)納稅額=[100000-（3500-2500）]×3%-0=270元。

可見(jiàn)，年終獎(jiǎng)的計(jì)算方法分為兩種情況：（一）發(fā)年終獎(jiǎng)的當(dāng)月工資大于等于個(gè)稅起征點(diǎn)3500元時(shí)用年終獎(jiǎng)總額除以12，以其商數(shù)確定對(duì)應(yīng)的稅率和速算扣除數(shù)，適用公式為：應(yīng)納稅額=年終獎(jiǎng)總額×對(duì)應(yīng)稅率-速算扣除數(shù)。比如，某職工發(fā)年終獎(jiǎng)當(dāng)月的工資為4500元，年終獎(jiǎng)為10000元，那么其應(yīng)繳的年終獎(jiǎng)個(gè)稅為：（1）確定相應(yīng)的稅率和速算扣除數(shù)10000÷12=833元（2）根據(jù)個(gè)人所得稅法確定相應(yīng)的稅率和速算扣除數(shù)833元對(duì)應(yīng)的稅率為3%，速算扣除數(shù)為0（3）計(jì)算應(yīng)納稅額應(yīng)納稅額=10000×3%-0=300元。

新個(gè)人所得稅下年終獎(jiǎng)怎么算個(gè)人所得稅

2，年終獎(jiǎng)個(gè)人所得稅計(jì)算方法

一、年終獎(jiǎng)計(jì)算公式: 　　計(jì)算公式應(yīng)納稅所得額=年終獎(jiǎng)金　　應(yīng)納稅額=應(yīng)納稅所得額×適用稅率-速算扣除數(shù) 二、征收范圍　　根據(jù)《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于調(diào)整個(gè)人取得全年一次性獎(jiǎng)金等計(jì)算征收個(gè)人所得稅方法問(wèn)題的通知》(國(guó)稅發(fā)[2005]9號(hào))文件的規(guī)定，納稅人取得全年一次性獎(jiǎng)金，單獨(dú)作為一個(gè)月工資、薪金所得計(jì)算納稅，由扣繳義務(wù)人發(fā)放時(shí)代扣代繳。三、應(yīng)納稅所得額及應(yīng)納稅額的計(jì)算　　(一)先將雇員當(dāng)月內(nèi)取得的全年一次性獎(jiǎng)金，除以12個(gè)月，按其商數(shù)確定適用稅率和速算扣除數(shù)。　　如果在發(fā)放年終一次性獎(jiǎng)金的當(dāng)月，雇員當(dāng)月工資薪金所得低于稅法規(guī)定的費(fèi)用扣除額，應(yīng)將全年一次性獎(jiǎng)金減除，雇員當(dāng)月工資薪金所得與費(fèi)用扣除額的差額后的余額，按上述辦法確定全年一次性獎(jiǎng)金的適用稅率和速算扣除數(shù)。　　(二)將雇員個(gè)人當(dāng)月內(nèi)取得的全年一次性獎(jiǎng)金，按上述確定的適用稅率和速算扣除數(shù)計(jì)算征稅，計(jì)算公式如下：　　1、如果雇員當(dāng)月工資薪金所得高于(或等于)稅法規(guī)定的費(fèi)用扣除額的，適用公式為：　　應(yīng)納稅額=雇員當(dāng)月取得全年一次性獎(jiǎng)金×適用稅率-速算扣除數(shù) 　　2、如果雇員當(dāng)月工資薪金所得低于稅法規(guī)定的費(fèi)用扣除額的，適用公式為：　　應(yīng)納稅額=(雇員當(dāng)月取得全年一次性獎(jiǎng)金-雇員當(dāng)月工資薪金所得與費(fèi)用扣除額的差額)×適用稅率-速算扣除數(shù) 　　在一個(gè)納稅年度內(nèi)，對(duì)每一個(gè)納稅人，該計(jì)稅辦法只允許采用一次。

年終獎(jiǎng)個(gè)人所得稅計(jì)算方法

3，如何計(jì)算年終獎(jiǎng)個(gè)人所得稅

年終獎(jiǎng)計(jì)稅方法如下：　1、扣除五險(xiǎn)一金后，如果當(dāng)月工資超過(guò)3500元，全年一次性獎(jiǎng)金除以12，按照得出的數(shù)額找到對(duì)應(yīng)稅率，然后直接套入年終獎(jiǎng)的計(jì)算公式，得出應(yīng)繳稅額。　2、扣除五險(xiǎn)一金后，如果當(dāng)月工資收入不足3500元，則先從年終獎(jiǎng)中拿出一部分錢(qián)，將當(dāng)月工資補(bǔ)足3500元后，然后將剩余的年終獎(jiǎng)金額套入計(jì)算公式，得出應(yīng)繳稅額。　舉例說(shuō)明：如果發(fā)放年終獎(jiǎng)的當(dāng)月工資為3040元，年終獎(jiǎng)為1萬(wàn)元，那么首先從年終獎(jiǎng)中減去460元補(bǔ)足當(dāng)月工資，然后將9540元除以12得出795元，對(duì)應(yīng)的稅率為3%，那么年終獎(jiǎng)扣稅額為9540×3%-0=286元。　　如果發(fā)放年終獎(jiǎng)的當(dāng)月工資為3500元，發(fā)放年終獎(jiǎng)為24000元，將24000元除以12得出2000元，對(duì)應(yīng)稅率為10%，那么年終獎(jiǎng)扣稅額為24000×10%-105=2295元。

年終獎(jiǎng)金如何繳納個(gè)人所得稅？根據(jù)《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于調(diào)整個(gè)人取得全年一次性獎(jiǎng)金等計(jì)算征收個(gè)人所得稅方法問(wèn)題的通知》（國(guó)稅發(fā)[2005]9號(hào)）文件的規(guī)定，納稅人取得全年一次性獎(jiǎng)金，單獨(dú)作為一個(gè)月工資、薪金所得計(jì)算納稅，并按以下計(jì)稅辦法,由扣繳義務(wù)人發(fā)放時(shí)代扣代繳：（一）先將雇員當(dāng)月內(nèi)取得的全年一次性獎(jiǎng)金，除以12個(gè)月，按其商數(shù)確定適用稅率和速算扣除數(shù)。如果在發(fā)放年終一次性獎(jiǎng)金的當(dāng)月，雇員當(dāng)月工資薪金所得低于稅法規(guī)定的費(fèi)用扣除額，應(yīng)將全年一次性獎(jiǎng)金減除“雇員當(dāng)月工資薪金所得與費(fèi)用扣除額的差額”后的余額，按上述辦法確定全年一次性獎(jiǎng)金的適用稅率和速算扣除數(shù)。（二）將雇員個(gè)人當(dāng)月內(nèi)取得的全年一次性獎(jiǎng)金，按本條第（一）項(xiàng)確定的適用稅率和速算扣除數(shù)計(jì)算征稅，計(jì)算公式如下： 1.如果雇員當(dāng)月工資薪金所得高于（或等于）稅法規(guī)定的費(fèi)用扣除額的，適用公式為：應(yīng)納稅額=雇員當(dāng)月取得全年一次性獎(jiǎng)金×適用稅率-速算扣除數(shù) 2.如果雇員當(dāng)月工資薪金所得低于稅法規(guī)定的費(fèi)用扣除額的，適用公式為：應(yīng)納稅額=(雇員當(dāng)月取得全年一次性獎(jiǎng)金-雇員當(dāng)月工資薪金所得與費(fèi)用扣除額的差額)×適用稅率-速算扣除數(shù) （三）在一個(gè)納稅年度內(nèi)，對(duì)每一個(gè)納稅人，該計(jì)稅辦法只允許采用一次。補(bǔ)充回答：將資金除以12。得出平均一月的加上當(dāng)月工資看適合哪檔稅率。然后用總資金乘以稅率減扣除數(shù)出稅金

如何計(jì)算年終獎(jiǎng)個(gè)人所得稅

4，請(qǐng)教年終獎(jiǎng)個(gè)人所得稅計(jì)算方法

當(dāng)月工資3000，個(gè)稅是3000減去保險(xiǎn)扣除減去免稅收入。工資個(gè)稅是： 3000-2000）*0.1-25=75年終獎(jiǎng)1萬(wàn)，第一，找稅率：10000/12=833 適合10%的稅率扣除數(shù) 25 第二，計(jì)稅： 10000*10%-25=975合并應(yīng)交個(gè)稅是75+975=1050工資和年終獎(jiǎng)應(yīng)該分別計(jì)算個(gè)稅，所以你的第一種方法多交稅了。你在稅務(wù)局網(wǎng)上計(jì)算的，等于是重復(fù)扣除2000了，也不對(duì)。

年終獎(jiǎng)繳納個(gè)稅計(jì)算公式（1）個(gè)人取得全年一次性獎(jiǎng)金且獲取獎(jiǎng)金當(dāng)月個(gè)人的工資所得高于（或等于）稅法規(guī)定的費(fèi)用扣除額的。計(jì)算方法是：用全年一次性獎(jiǎng)金總額除以12個(gè)月，按其商數(shù)對(duì)照工資、薪金所得項(xiàng)目稅率表，確定適用稅率和對(duì)應(yīng)的速算扣除數(shù)，計(jì)算繳納個(gè)人所得稅。計(jì)算公式為：應(yīng)納個(gè)人所得稅稅額=個(gè)人當(dāng)月取得的全年一次性獎(jiǎng)金×適用稅率-速算扣除數(shù) 個(gè)人當(dāng)月工資、薪金所得與全年一次性獎(jiǎng)金應(yīng)分別計(jì)算繳納個(gè)人所得稅。（2）個(gè)人取得全年一次性獎(jiǎng)金且獲取獎(jiǎng)金當(dāng)月個(gè)人的工資、薪金所得低于稅法規(guī)定的費(fèi)用扣除額的。計(jì)算方法是：用全年一次性獎(jiǎng)金減去“個(gè)人當(dāng)月工資、薪金所得與費(fèi)用扣除額的差額”后的余額除以12個(gè)月，按其商數(shù)對(duì)照工資、薪金所得項(xiàng)目稅率表，確定適用稅率和對(duì)應(yīng)的速算扣除數(shù)，計(jì)算繳納個(gè)人所得稅。計(jì)算公式為：應(yīng)納個(gè)人所得稅稅額=(個(gè)人當(dāng)月取得全年一次性獎(jiǎng)金-個(gè)人當(dāng)月工資、薪金所得與費(fèi)用扣除額的差額)×適用稅率-速算扣除數(shù)。由于上述計(jì)算納稅方法是一種優(yōu)惠辦法，在一個(gè)納稅年度內(nèi)，對(duì)每一個(gè)人，該計(jì)算納稅辦法只允許采用一次。對(duì)于全年考核，分次發(fā)放獎(jiǎng)金的，該辦法也只能采用一次。附：新的個(gè)稅稅率表 (從2011年9月1日起實(shí)行）全月應(yīng)納稅所得額稅率速算扣除數(shù)(元) 1、全月應(yīng)納稅額不超過(guò)1500元稅率為3% 0 2、超過(guò)1500元至4500元稅率為10% 105 3、超過(guò)4500元至9000元稅率為20% 555 4、超過(guò)9000元至35000元稅率為25% 1005 5、超過(guò)35000元至55000元稅率為30% 2755 6、超過(guò)55000元至80000元稅率為35% 5555 7、全月應(yīng)納稅額超過(guò)80000元稅率為45% 13505

5，如何正確計(jì)算年終獎(jiǎng)金的個(gè)稅

1、當(dāng)年終獎(jiǎng)金除以12后查找稅率表對(duì)應(yīng)的稅率在10%以上時(shí)，用年終獎(jiǎng)金直接乘以適用稅率，然后減除一個(gè)速算扣除數(shù)。 2、寵物QQ的答案中的費(fèi)用扣除標(biāo)準(zhǔn)“1600”，自2008年3月1日起已經(jīng)修訂為“2000”，外籍人員費(fèi)用扣除標(biāo)準(zhǔn)“4800”不變。

發(fā)放年終獎(jiǎng)金的個(gè)稅計(jì)算方法根據(jù)國(guó)稅發(fā)[2005]9號(hào)《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于調(diào)整個(gè)人取得全年一次性獎(jiǎng)金等計(jì)算征收個(gè)人所得稅方法問(wèn)題的通知》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)通知)，其主旨內(nèi)容是重新規(guī)范了獎(jiǎng)金的個(gè)人所得稅計(jì)算方式，主要有以下幾點(diǎn)：一、如果當(dāng)月份的薪金已納稅，則將當(dāng)月份取得了一次性獎(jiǎng)金，單獨(dú)作為一個(gè)月的薪金計(jì)算納稅。二、如果當(dāng)月份的薪金低于稅法規(guī)定的費(fèi)用扣除數(shù)，則將一次性的獎(jiǎng)金減除當(dāng)月份的差額后的余額計(jì)算為一次性獎(jiǎng)金，再單獨(dú)作為一個(gè)月的薪金計(jì)算納稅。三、將上述兩種情況的一次性獎(jiǎng)金，除以12，按其商數(shù)確定適用的稅率和速算扣除數(shù)。四、在一個(gè)納稅年度，該計(jì)算方式只允許采用一次。其他任何名目的獎(jiǎng)金(季度獎(jiǎng)、半年獎(jiǎng)、加班獎(jiǎng)、考勤獎(jiǎng)等)，一律與當(dāng)月份薪金收入合并，按稅法規(guī)定的薪金計(jì)稅方式納稅。現(xiàn)就不同的情況分別介紹其計(jì)算的方法。一、員工負(fù)擔(dān)年終獎(jiǎng)個(gè)稅如何計(jì)算第一種情況是，如果雇員當(dāng)月工資薪金高于(或等于)稅法規(guī)定的費(fèi)用扣除額1600元，先將雇員當(dāng)月內(nèi)取得的全年一次性獎(jiǎng)金除以12個(gè)月，按其商數(shù)確定適用稅率和速算扣除數(shù)。此時(shí)適用公式為：應(yīng)納稅額=雇員當(dāng)月取得全年一次性獎(jiǎng)金×適用稅率-速算扣除數(shù)。第二種情況是，如果在發(fā)放年終一次性獎(jiǎng)金的當(dāng)月，雇員工資所得低于稅法規(guī)定的費(fèi)用扣除額，應(yīng)將年終獎(jiǎng)減除“雇員當(dāng)月工資薪金所得與費(fèi)用扣除額的差額”后的余額，再確定年終獎(jiǎng)的適用稅率和速算扣除數(shù)。這時(shí)的計(jì)算公式如下：應(yīng)納稅額=(雇員當(dāng)月取得年終獎(jiǎng)-雇員當(dāng)月工資薪金所得與費(fèi)用扣除額的差額)×適用稅率-速算扣除數(shù)。例1：如果一員工當(dāng)月工資薪金所得低于1600元(只有1400元)，2006年1月12日，該單位再向該員工發(fā)放年終獎(jiǎng)5000元，因此，應(yīng)將年終一次性獎(jiǎng)金減除當(dāng)月工資與費(fèi)用扣除額1600元之間的差額后，計(jì)算繳納個(gè)人所得稅。據(jù)此，單位在發(fā)放這筆年終獎(jiǎng)時(shí)，應(yīng)扣繳個(gè)人所得稅240元。計(jì)算過(guò)程為：應(yīng)納稅所得額為5000-(1600-1400)=4800元確定適用稅率和速算扣除數(shù)：應(yīng)納稅所得額4800元除以12后為400元，適用稅率為5%，速算扣除數(shù)為0；應(yīng)納稅額為4800×5%=240元例2：如果該員工當(dāng)月工資所得高于1600元，則不需補(bǔ)足差額。單位在發(fā)放5000元年終獎(jiǎng)時(shí)，應(yīng)扣繳個(gè)人所得稅250元。計(jì)算過(guò)程為： 5000÷12=417，適用稅率為5% 應(yīng)納稅額為5000×5%=250 例3：如果員工當(dāng)月工資所得高于1600元，單位發(fā)年終獎(jiǎng)10000元，應(yīng)扣繳個(gè)人所得稅975元。計(jì)算過(guò)程為： 10000÷12=833 適用稅率為10%，速算扣除數(shù)為25 應(yīng)納稅額為10000×10%-25=975 二、另外需要注意的是年終獎(jiǎng)除以12低于1600也要納稅特別需要強(qiáng)調(diào)的是，認(rèn)為全年一次性獎(jiǎng)金除以12后的余額，低于法定費(fèi)用扣除額1600元就不應(yīng)該納稅的理解是錯(cuò)誤的。

6，年終獎(jiǎng)應(yīng)該如何計(jì)算繳納個(gè)人所得稅呢

年終獎(jiǎng)個(gè)稅方法　　一、征收范圍　　根據(jù)《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于調(diào)整個(gè)人取得全年一次性獎(jiǎng)金等計(jì)算征收個(gè)人所得稅方法問(wèn)題的通知》（國(guó)稅發(fā)[2005]9號(hào)）文件的規(guī)定，納稅人取得全年一次性獎(jiǎng)金，單獨(dú)作為一個(gè)月工資、薪金所得計(jì)算納稅，由扣繳義務(wù)人發(fā)放時(shí)代扣代繳?！　《?、稅率　　年終獎(jiǎng)所得，將年終獎(jiǎng)金額除以12個(gè)月，以每月平均收入金額來(lái)確定稅率和速度扣除數(shù)，年終獎(jiǎng)所得稅率表與工資、薪金所得的稅率表相同，只是他們的計(jì) 算方式不同?！　≌f(shuō)明：1、本表平均每月收入為年終獎(jiǎng)所得金額除以12個(gè)月后的平均值?！　?、稅率表與工資、薪金所得稅率表相同。　　三、應(yīng)納稅所得額及應(yīng)納稅額的計(jì)算　?。ㄒ唬┫葘⒐蛦T當(dāng)月內(nèi)取得的全年一次性獎(jiǎng)金，除以12個(gè)月，按其商數(shù)確定適用稅率和速算扣除數(shù)?！　∪绻诎l(fā)放年終一次性獎(jiǎng)金的當(dāng)月，雇員當(dāng)月工資薪金所得低于稅法規(guī)定的費(fèi)用扣除額，應(yīng)將全年一次性獎(jiǎng)金減除"雇員當(dāng)月工資薪金所得與費(fèi)用扣除額的差額"后的余額，按上述辦法確定全年一次性獎(jiǎng)金的適用稅率和速算扣除數(shù)。　?。ǘ⒐蛦T個(gè)人當(dāng)月內(nèi)取得的全年一次性獎(jiǎng)金，按上述確定的適用稅率和速算扣除數(shù)計(jì)算征稅，計(jì)算公式如下：　　1、如果雇員當(dāng)月工資薪金所得高于（或等于）稅法規(guī)定的費(fèi)用扣除額的，適用公式為：　　應(yīng)納稅額=雇員當(dāng)月取得全年一次性獎(jiǎng)金×適用稅率-速算扣除數(shù)　　2、如果雇員當(dāng)月工資薪金所得低于稅法規(guī)定的費(fèi)用扣除額的，適用公式為：　　應(yīng)納稅額=(雇員當(dāng)月取得全年一次性獎(jiǎng)金-雇員當(dāng)月工資薪金所得與費(fèi)用扣除額的差額)×適用稅率-速算扣除數(shù)　　在一個(gè)納稅年度內(nèi)，對(duì)每一個(gè)納稅人，該計(jì)稅辦法只允許采用一次?！　　　∧杲K獎(jiǎng)個(gè)稅案例說(shuō)明　　1、張三2015年1月份工資4000元，2014年度的年終獎(jiǎng)金12000元，當(dāng)月需繳納的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)400元，那么張三1月應(yīng)繳納多少個(gè)人所得稅？　　工資應(yīng)納稅所得額 = 4000 － 400 － 3500 = 100元?！　」べY應(yīng)納個(gè)稅 = 100 × 3% － 0 = 3元?！　∧杲K獎(jiǎng)金12000元，除以12后，每月平均1200元，對(duì)照上述年終獎(jiǎng)稅率表得到，稅率3%，速算扣除數(shù)為0，則應(yīng)納個(gè)稅為：　　年終獎(jiǎng)金應(yīng)納稅額 = 12000 × 3% － 0= 360元?！　?、李四2015年1月份工資4000元，2014年度的年終獎(jiǎng)金36000元，當(dāng)月需繳納的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)700元，那么李四1月應(yīng)繳納多少個(gè)人所得稅？　　工資應(yīng)納稅所得額 = 4000 － 700 － 3500 = -200元，小于0?！　∧杲K獎(jiǎng)應(yīng)納稅所得額 = 36000 － 200 = 35800元?！　∑骄吭率杖?= 35800 / 12 = 2983，適用稅率10%，速算扣除數(shù)105。　　年終獎(jiǎng)應(yīng)納稅額 = 35800 × 10% － 105 = 3475元。

根據(jù)《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于調(diào)整個(gè)人取得全年一次性獎(jiǎng)金等計(jì)算征收個(gè)人所得稅方法問(wèn)題的通知》(國(guó)稅發(fā)〔2005〕9號(hào))第二條規(guī)定：“納稅人取得全年一次性獎(jiǎng)金，單獨(dú)作為一個(gè)月工資、薪金所得計(jì)算納稅，并按以下計(jì)稅辦法，由扣繳義務(wù)人發(fā)放時(shí)代扣代繳。(一)先將雇員當(dāng)月內(nèi)取得的全年一次性獎(jiǎng)金，除以12個(gè)月，按其商數(shù)確定適用稅率和速算扣除數(shù)。如果在發(fā)放年終一次性獎(jiǎng)金的當(dāng)月，雇員當(dāng)月工資薪金所得低于稅法規(guī)定的費(fèi)用扣除額，應(yīng)將全年一次性獎(jiǎng)金減除“雇員當(dāng)月工資薪金所得與費(fèi)用扣除額的差額”后的余額，按上述辦法確定全年一次性獎(jiǎng)金的適用稅率和速算扣除數(shù)。 (二)將雇員個(gè)人當(dāng)月內(nèi)取得的全年一次性獎(jiǎng)金，按本條第(一)項(xiàng)確定的適用稅率和速算扣除數(shù)計(jì)算征稅，計(jì)算公式如下：1.如果雇員當(dāng)月工資薪金所得高于(或等于)稅法規(guī)定的費(fèi)用扣除額的，適用公式為：應(yīng)納稅額=雇員當(dāng)月取得全年一次性獎(jiǎng)金適用稅率一速算扣除數(shù)2.如果雇員當(dāng)月工資薪金所得低于稅法規(guī)定的費(fèi)用扣除額的，適用公式為：應(yīng)納稅額=(雇員當(dāng)月取得全年一次性獎(jiǎng)金一雇員當(dāng)月工資薪金所得與費(fèi)用扣除額的差額)適用稅率一速算扣除數(shù)” 第三條規(guī)定：“在一個(gè)納稅年度內(nèi)，對(duì)每一個(gè)納稅人，該計(jì)稅辦法只允許采用一次。

年終獎(jiǎng)計(jì)算公式：應(yīng)納稅額=應(yīng)納稅所得額（即年終獎(jiǎng)的總額）×適用稅率-速算扣除數(shù)（一）如果發(fā)放獎(jiǎng)金當(dāng)月的工資超過(guò)3500，那么先將員工當(dāng)月內(nèi)取得的全年一次性獎(jiǎng)金，除以12個(gè)月，按其商數(shù)確定稅法規(guī)定的適用稅率和速算扣除數(shù)。然后按公式：應(yīng)納稅額=應(yīng)納稅所得額（即年終獎(jiǎng)的總額）×適用稅率-速算扣除數(shù)舉例：張先生年終獎(jiǎng)金是24000元，而且當(dāng)月工資為3600元。我們先算稅率24000÷12=2000元那么對(duì)應(yīng)稅率表應(yīng)該是10％的稅率和105的速算扣除數(shù)。按照公式年終獎(jiǎng)應(yīng)納稅額：24000×10％-105=2295元（二）如果發(fā)放獎(jiǎng)金當(dāng)月工資低于3500，那么我們要先用獎(jiǎng)金把工資補(bǔ)到3500，再用剩下的獎(jiǎng)金來(lái)計(jì)算。舉例：王女士年終獎(jiǎng)19100元，發(fā)放當(dāng)月工資是3400元。那么我們就要從19100元的獎(jiǎng)金里面拿100元來(lái)把工資補(bǔ)足3500元。用剩下的19000元來(lái)計(jì)算年終獎(jiǎng)個(gè)人所得稅。19000元÷12=1583.3元，對(duì)應(yīng)稅率表，稅率為10％速算扣除數(shù)為105元。年終獎(jiǎng)個(gè)稅應(yīng)繳納：19000×10％-105=1795元

年終獎(jiǎng)個(gè)人所得稅計(jì)算方法國(guó)稅發(fā)[2005]9號(hào)文件基本規(guī)定是：“納稅人取得全年一次性獎(jiǎng)金，應(yīng)單獨(dú)作為一個(gè)月工資、薪金所得計(jì)算納稅”。年終獎(jiǎng)個(gè)人所得稅計(jì)算方式：1、發(fā)放年終獎(jiǎng)的當(dāng)月工資高于3500元時(shí)，年終獎(jiǎng)扣稅方式為：年終獎(jiǎng)*稅率-速算扣除數(shù)，稅率是按年終獎(jiǎng)/12作為“應(yīng)納稅所得額”對(duì)應(yīng)的稅率。2、當(dāng)月工資低于3500元時(shí)，年終獎(jiǎng)個(gè)人所得稅=(年終獎(jiǎng)-(3500-月工資))*稅率-速算扣除數(shù)，稅率是按年終獎(jiǎng)-(3500-月工資)除以12作為“應(yīng)納稅所得額”對(duì)應(yīng)的稅率。擴(kuò)展資料：全年一次性獎(jiǎng)金是指行政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位等扣繳義務(wù)人根據(jù)其全年經(jīng)濟(jì)效益和對(duì)雇員全年工作業(yè)績(jī)的綜合考核情況，向雇員發(fā)放的一次性獎(jiǎng)金，也包括年終加薪、實(shí)行年薪制和績(jī)效工資辦法的單位根據(jù)考核情況兌現(xiàn)的年薪和績(jī)效工資。隨著改革的深入，企業(yè)的薪酬分配發(fā)生了極大的變化，員工的固定工資在收入中占的比例越來(lái)越小，而獎(jiǎng)勵(lì)工資在收入中占的比例卻越來(lái)越大，而且這種趨勢(shì)還在發(fā)展。根據(jù)《勞動(dòng)法》規(guī)定，工資總額是指各單位在一定時(shí)期內(nèi)直接支付給本單位職工的勞動(dòng)報(bào)酬總額，由計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資、特殊情況下支付的工資等部分組成。參考資料：搜狗百科_年終獎(jiǎng)

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1，新個(gè)人所得稅下年終獎(jiǎng)怎么算個(gè)人所得稅

2，年終獎(jiǎng)個(gè)人所得稅計(jì)算方法

3，如何計(jì)算年終獎(jiǎng)個(gè)人所得稅

4，請(qǐng)教年終獎(jiǎng)個(gè)人所得稅計(jì)算方法

5，如何正確計(jì)算年終獎(jiǎng)金的個(gè)稅

6，年終獎(jiǎng)應(yīng)該如何計(jì)算繳納個(gè)人所得稅呢

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