合肥社保基數(shù)，合肥個(gè)體戶給員工買社保是怎么算基數(shù)的

來源：整理時(shí)間：2024-01-07 19:26:36 編輯：律生活手機(jī)版

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1，合肥個(gè)體戶給員工買社保是怎么算基數(shù)的
2，合肥社保個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)
3，合肥市社保繳費(fèi)基數(shù)及個(gè)人和單位繳費(fèi)比例各是多少
4，合肥社保繳費(fèi)基數(shù)是多少
5，誰(shuí)知道 2011 合肥社保繳費(fèi)基數(shù)是多少
6，合肥社?；鶖?shù)

1，合肥個(gè)體戶給員工買社保是怎么算基數(shù)的

不管您員工工資多少，您最低得按2800*60%的基數(shù)給您員工繳納保險(xiǎn)，基數(shù)是一樣的

合肥個(gè)體戶給員工買社保是怎么算基數(shù)的

2，合肥社保個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)

如果是企業(yè)職員繳費(fèi)，公司和個(gè)人是承擔(dān)的比例是不一樣的，其實(shí)這個(gè)繳費(fèi)基數(shù)的確定和你的工資不怎么掛鉤，因?yàn)閱挝焕U納的時(shí)候，是會(huì)選擇市人年度人均工資作為根據(jù)的，然后再調(diào)上下限；不會(huì)因?yàn)樯贁?shù)人變更！

合肥社保個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)

3，合肥市社保繳費(fèi)基數(shù)及個(gè)人和單位繳費(fèi)比例各是多少

給個(gè)大概的供你參考以員工工資（不包括獎(jiǎng)金）為基數(shù) 養(yǎng)老：企業(yè)20%，個(gè)人8% 醫(yī)療：企業(yè)10%，個(gè)人2% 失業(yè)：企業(yè)2%，個(gè)人1% 工傷和生育由企業(yè)負(fù)擔(dān)，個(gè)人不交費(fèi) 養(yǎng)老的比例全國(guó)基本一致，其他的比例略有不同，以當(dāng)?shù)匾?guī)定為準(zhǔn)

合肥市社保繳費(fèi)基數(shù)及個(gè)人和單位繳費(fèi)比例各是多少

4，合肥社保繳費(fèi)基數(shù)是多少

首先，現(xiàn)在依舊按去年標(biāo)準(zhǔn)交納，下個(gè)月才會(huì)調(diào)整的。其次，按照上年度社平工資2069元/月為繳費(fèi)基數(shù)，乘以繳費(fèi)比例，有單位的企業(yè)部分是20%，個(gè)人部分是8%。

2015年度合肥市最新社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)最低不得低于2014年安徽省城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位在崗職工年平均工資的60%。在崗職工年平均工資52388元，月平均工資為4366。最終得出，2015年最新社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)最低不低于2620元。望采納。

5，誰(shuí)知道 2011 合肥社保繳費(fèi)基數(shù)是多少

1718元合肥市人社局社會(huì)保險(xiǎn)征繳中心日前發(fā)出通知：調(diào)整2011年度社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)。　　調(diào)整后，單位職工個(gè)人社保繳費(fèi)基數(shù)以2010年本人月平均工資收入作為2011年度社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)，月平均工資收入低于2010年度全省在崗職工月平均工資2862元的60%，即1718元的，以1718元為繳費(fèi)基數(shù)；超過300%即8586元以上的部分，不計(jì)入個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)。單位社保繳費(fèi)基數(shù)以本單位2010年度全部職工工資總額確定，不得低于全部參保職工當(dāng)期個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)之和。

6，合肥社保基數(shù)

養(yǎng)老保險(xiǎn) 　　繳費(fèi)基數(shù) 　　養(yǎng)老、規(guī)定繳費(fèi)基數(shù)最低標(biāo)準(zhǔn)不得低于合肥最低工資標(biāo)準(zhǔn)，即繳費(fèi)基數(shù)不得低于3396.35元　　繳費(fèi)比例　　公司19%，個(gè)人8% 　　具體事例　　養(yǎng)老：3396*8%=271.71元　醫(yī)療保險(xiǎn) 　　繳費(fèi)基數(shù) 　　3396元　　繳費(fèi)比例　　6%，個(gè)人2% 　　具體例子　　3396.8*2%=67.93 失業(yè)保險(xiǎn) 　　繳費(fèi)基數(shù) 　　最低工資標(biāo)準(zhǔn)3396元，失業(yè)保險(xiǎn)沒有最高或最低的限額，是固定額度，只與每年的最低工資標(biāo)準(zhǔn)有關(guān) 　　繳費(fèi)比例　　公司0.5%，個(gè)人0.5% 　　具體例子　　3396*0.5%=16.98元　　工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn) 　　生育、工傷保險(xiǎn)都是規(guī)定繳費(fèi)基數(shù)最低標(biāo)準(zhǔn)不得低于合肥最低工資標(biāo)準(zhǔn)，即繳費(fèi)基數(shù)不得低于3396.35元，但都是由公司繳納，個(gè)人不用繳。　按最低繳費(fèi)下限繳納多少錢　　繳納的五險(xiǎn)金額為：　　271.71元+16.98+67.93=356.62元。

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合肥社保基數(shù)，合肥個(gè)體戶給員工買社保是怎么算基數(shù)的

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1，合肥個(gè)體戶給員工買社保是怎么算基數(shù)的

2，合肥社保個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)

3，合肥市社保繳費(fèi)基數(shù)及個(gè)人和單位繳費(fèi)比例各是多少

4，合肥社保繳費(fèi)基數(shù)是多少

5，誰(shuí)知道 2011 合肥社保繳費(fèi)基數(shù)是多少

6，合肥社保基數(shù)

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合肥社保基數(shù)，合肥個(gè)體戶給員工買社保是怎么算基數(shù)的

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3，合肥市社保繳費(fèi)基數(shù)及個(gè)人和單位繳費(fèi)比例各是多少

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5，誰(shuí)知道 2011 合肥 社保繳費(fèi)基數(shù)是多少

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