If 合同雙方對(duì)違約黃金有約定的，按合同約定辦理。如果合同雙方未約定違約黃金in 合同，違約黃金一般等于違約造成的實(shí)際經(jīng)濟(jì)損失。合同是民事主體之間設(shè)立、變更、終止民事法律關(guān)系的協(xié)議。違約金是指當(dāng)合同的一方不履行或不當(dāng)履行合同時(shí)，根據(jù)合同的約定為違約行為支付的一定金額。違約黃金一般分為懲罰性違約黃金和補(bǔ)償性違約黃金，兩者都屬于擔(dān)保物權(quán)的范圍。

如雙方對(duì)-3違約黃金的支付有爭(zhēng)議，可先協(xié)商解決。如果協(xié)商不成，他們可以通過起訴解決。起訴是依法向法院提起訴訟，請(qǐng)求法院審理特定案件的行為。起訴在民事訴訟法中是指民事法律關(guān)系主體因自身或者依法由自己管理、支配的民事權(quán)益受到侵害，或者與他人發(fā)生糾紛，以自己的名義請(qǐng)求法院審判保護(hù)的訴訟行為。

合同違約起訴過程如下:1 .合同違約提起的訴訟可以到被告所在地法院或者/。2.起訴甲方需要提前準(zhǔn)備好表格起訴，在表格起訴中寫明原被告的身份信息，并準(zhǔn)備好能夠證明違約甲方違約的各種事實(shí)證據(jù)。收集好相關(guān)材料后，可以在管轄法院立案。3.該案立案后，法院經(jīng)調(diào)解、審理、調(diào)查，判決違約承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。當(dāng)事人不服第一審判決的，可以在判決書送達(dá)之日起十五日內(nèi)提出上訴。

法律依據(jù):《民法》第五百九十二條:雙方都違反違約，雙方都違反合同，應(yīng)當(dāng)各自承擔(dān)責(zé)任。如果一方違約給另一方造成損失，而另一方對(duì)損失的發(fā)生有過錯(cuò)，則可以減少相應(yīng)的損失賠償金額?！睹穹ǖ洹返谖灏倨呤邨l當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者不履行合同義務(wù)的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)繼續(xù)履行、采取補(bǔ)救措施或者賠償losses違約的責(zé)任。

1，合同 違約我該怎么辦？1.雙方違約指合同雙方都有違約行為，或者一方有違約行為，另一方對(duì)損害的發(fā)生也有過錯(cuò)。2.在前一種情況下，如果賣方提供的標(biāo)的物存在瑕疵，買方因標(biāo)的物存在瑕疵而無故遲延付款，則意味著雙方都有違約。雙方的違約行為必須有不同的動(dòng)機(jī)和目的，而不是彼此有因果關(guān)系。不是因?yàn)閷?duì)方履約有瑕疵，而是對(duì)方拒絕付款。這種情況不應(yīng)視為對(duì)方的違約，而是其應(yīng)有的權(quán)利。

4.《民法典》第592條規(guī)定，雙方違反合同，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。5.雙方注意事項(xiàng)違約 1)其實(shí)雙方的情況違約并不一定導(dǎo)致雙方的責(zé)任違約。如果一方的違約行為是基于不可抗力而免責(zé)，另一方的違約不能免責(zé)。在這種情況下，只有一方將承擔(dān)責(zé)任，而該方由于不可抗力違約不應(yīng)承擔(dān)-

通過-3起訴解決爭(zhēng)議的，當(dāng)事人可以委托律師代理訴訟，也可以自行撰寫答辯狀。合同爭(zhēng)議方起訴后，作為被告的一方應(yīng)積極應(yīng)訴。發(fā)現(xiàn)受理法院無管轄權(quán)的，應(yīng)當(dāng)在收到起訴狀之日起15日內(nèi)對(duì)該法院的管轄權(quán)提出異議，請(qǐng)求受理法院將案件移送有管轄權(quán)的法院審理。法律依據(jù):《中華人民共和國民法典》第577條。一方不履行合同義務(wù)或者不履行合同義務(wù)的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)繼續(xù)履行、采取補(bǔ)救措施或者賠償loss違約的責(zé)任。

不會(huì)被判刑。但簽署合同 but 違約的需要承擔(dān)相應(yīng)的民事責(zé)任:繼續(xù)履行、采取補(bǔ)救措施、賠償損失或承擔(dān)違約金。一方違反合同 賠償?shù)呢?zé)任，應(yīng)當(dāng)相當(dāng)于另一方所受的損失。法律依據(jù):《中華人民共和國民法典》第577條。一方不履行合同義務(wù)或者不履行合同義務(wù)的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)繼續(xù)履行、采取補(bǔ)救措施或者賠償loss違約的責(zé)任。

對(duì)違約的責(zé)任沒有約定或者約定不明確，依照本法第五百一十條的規(guī)定仍不能確定的，受害方可以合理選擇要求對(duì)方承擔(dān)修理、重作、更換、退貨、減價(jià)或者減付報(bào)酬等責(zé)任。違約.第五百八十五條當(dāng)事人可以約定一方根據(jù)違約的情況向?qū)Ψ街Ц兑欢〝?shù)額的違約的賠償金，也可以約定違約造成的損失數(shù)額。約定的違約金低于造成的損失的，人民法院或者仲裁機(jī)構(gòu)可以根據(jù)當(dāng)事人的請(qǐng)求予以增加；約定的違約金過分高于造成的損失的，人民法院或者仲裁機(jī)構(gòu)可以根據(jù)當(dāng)事人的請(qǐng)求適當(dāng)減少。

法律主體性:Labor合同違約How賠償用人單位為勞動(dòng)者提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)并為其提供專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，可以與勞動(dòng)者訂立協(xié)議約定服務(wù)期。勞動(dòng)者違反服務(wù)期約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。違約 gold的金額不得超過用人單位提供的培訓(xùn)費(fèi)用。用人單位要求的/123，456，789-0/金，不得超過服務(wù)期未完成部分應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用。用人單位與勞動(dòng)者約定服務(wù)期的，不影響勞動(dòng)者在服務(wù)期內(nèi)按照正常的工資調(diào)整機(jī)制提高勞動(dòng)報(bào)酬。

對(duì)于負(fù)有保密義務(wù)的勞動(dòng)者，用人單位可以與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同或保密協(xié)議中約定競(jìng)業(yè)限制條款，約定在解除或終止勞動(dòng)合同后的競(jìng)業(yè)限制期內(nèi)每月向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。勞動(dòng)者違反競(jìng)業(yè)限制約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金，除法律規(guī)定的情形外，用人單位不得與勞動(dòng)者約定由勞動(dòng)者承擔(dān)違約金。