離職社保被終止工作怎么辦？辭職后來社保停止工作怎么辦？1.離職后原公司不再繼續(xù)上交社保，原公司到社保 bureau辦理減員手續(xù)，所以-1。辭職Period社保法律分析:公司離職后如何辦理醫(yī)保辭職有兩種情況:1，辭職新公司接手后，醫(yī)療保險(xiǎn)關(guān)系可以全部轉(zhuǎn)移到新公司，由新公司的人員辦理。

在我國，用人單位在與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系后，必須為勞動(dòng)者繳納社保，而當(dāng)用人單位與勞動(dòng)者解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)，用人單位也免除為勞動(dòng)者繳納社保的義務(wù)。那我該如何償還我的辭職社保遣散費(fèi)？為了幫助您更好地了解相關(guān)法律知識(shí)，我們整理了相關(guān)內(nèi)容。讓我們來看看。1.辭職社保如何補(bǔ)繳欠款社保補(bǔ)繳欠款的方法:繳費(fèi)人向新的用人單位申請(qǐng)補(bǔ)繳欠款。用人單位同意幫你還錢后，用人單位帶著相關(guān)資料去社保局，前提是證明用人單位與還錢個(gè)人之間存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系。

相關(guān)材料:社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳納申請(qǐng)表。提供員工本人檔案、錄用(招聘)審批表、員工勞動(dòng)手冊(cè)或合同、錄用(招聘)審批表(或招聘表)、員工歷年勞動(dòng)手冊(cè)(非本地戶籍員工可不提供)。未辦理錄用手續(xù)，但存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的，有效證明材料(如工資發(fā)放單原件、考勤單等。)被提供。

辭職社保停發(fā)，新公司可以繼續(xù)發(fā)工資。具體處理方法如下:1。停止繳費(fèi)，會(huì)中斷繳費(fèi)年限，停止個(gè)人賬戶積累，但只要時(shí)間不長(zhǎng)，對(duì)未來影響不大；2、由個(gè)人全額繳納，即連同企業(yè)繳納的部分一并繳納過去，不得中斷；3.如果是在外地找工作，可以辦理保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)，去新的就業(yè)地區(qū)。無論哪種方式，如果找到新的工作單位，都可以繼續(xù)，而且在黨退休之前，絕對(duì)不會(huì)作廢。

醫(yī)保也有個(gè)人賬戶。辭職后期處理方式基本和養(yǎng)老保險(xiǎn)一樣，個(gè)人賬戶里的錢可以繼續(xù)在本地使用。工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)都是沒有個(gè)人賬戶的，保險(xiǎn)在辭職后自動(dòng)解除。但只要繳納失業(yè)保險(xiǎn)滿一年，且失業(yè)不是個(gè)人原因造成的，就可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金。社會(huì)保險(xiǎn)是指為喪失勞動(dòng)能力、暫時(shí)失業(yè)或因健康原因遭受損失的人提供收入或補(bǔ)償?shù)纳鐣?huì)經(jīng)濟(jì)制度。

離職后導(dǎo)致社保停發(fā)工資一個(gè)月。其實(shí)基本沒什么影響。我個(gè)人的看法是，可以還，也可以不還。第一，斷交一個(gè)月允許還錢。因?yàn)檗o職或辭職，中斷繳費(fèi)一個(gè)月，對(duì)社保累計(jì)年限的計(jì)算沒有影響。到了新雇主，可以在新雇主的協(xié)助下辦理續(xù)繳手續(xù)，也可以在雇主的協(xié)助下補(bǔ)繳或者自己去-。

一般來說，社會(huì)保險(xiǎn)包含五個(gè)險(xiǎn)種，往往和我們的住房公積金放在一起，叫做五險(xiǎn)一金。五險(xiǎn)包括:工傷保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)。五險(xiǎn)已經(jīng)成為我們工作生活中的重要保障，由企業(yè)和員工共同繳納。其中，養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)由企業(yè)和個(gè)人共同繳納，工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)由企業(yè)單獨(dú)繳納。二、不繳費(fèi)的影響社保不能醫(yī)保報(bào)銷。

法律分析:公司辭職學(xué)會(huì)了兩種辦理醫(yī)保的方法:1。辭職后有新公司接手醫(yī)保，醫(yī)保關(guān)系可以全部轉(zhuǎn)移到新公司，由新公司人事管理部門辦理。2.辭職之后，如果不在新單位工作，可以先把檔案存放在勞動(dòng)局或者社會(huì)保險(xiǎn)處，具體看當(dāng)?shù)匾?guī)定。一般來說，只要和原單位解除勞動(dòng)關(guān)系，就可以信任檔案。這種情況下，醫(yī)保應(yīng)該是個(gè)人每年繳納一次。

如果沒有及時(shí)辦理自行續(xù)保手續(xù)，而是等到新單位補(bǔ)足，則續(xù)保時(shí)應(yīng)補(bǔ)足中斷期間的醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。中斷期間需要繳納的費(fèi)用由單位代繳，員工只需向單位繳納逾期資金。個(gè)人繳費(fèi)如何辦理:攜帶身份證、戶口本、銀行存折到戶口所在地社保中心辦理。法律依據(jù):《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》第二十三條職工應(yīng)當(dāng)參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)，由用人單位和職工按照國家規(guī)定共同繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。

辭職個(gè)人中斷后社保，有以下幾種解決方法:1 .由個(gè)人全額繳納，即企業(yè)繳納的部分連同過去一起依法繳納，不得中斷，但由個(gè)人負(fù)擔(dān)較重，不劃算；2.如果在外地找工作，可以辦理保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)，轉(zhuǎn)移社保到新的就業(yè)地區(qū)。無論哪種方式，如果你找到了新的工作單位，都可以繼續(xù)，退休前絕對(duì)不會(huì)廢除。

法律分析:1。個(gè)人全額繳納，即企業(yè)過去繳納的部分由自己不間斷繳納，但承擔(dān)沉重的個(gè)人負(fù)擔(dān)并不劃算；2.如果在外地找工作，可以辦理保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)，轉(zhuǎn)移社保到新的就業(yè)地區(qū)。在統(tǒng)籌地區(qū)設(shè)立社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。根據(jù)工作需要，經(jīng)當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)行政部門和機(jī)構(gòu)編制管理機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)可以在本統(tǒng)籌地區(qū)設(shè)立分支機(jī)構(gòu)和服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)。

法律依據(jù):《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》第五十八條，用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起30日內(nèi)，向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)為職工辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。未辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。自愿參加社會(huì)保險(xiǎn)的無雇工個(gè)體工商戶、不在用人單位參加社會(huì)保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員和其他靈活就業(yè)人員，應(yīng)當(dāng)向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。

1。離職后原公司不再繼續(xù)提交社保，原公司到社保局辦理減員手續(xù)，所以社保會(huì)自動(dòng)關(guān)閉。2.但是辭職after社保可以轉(zhuǎn)出或轉(zhuǎn)出。辭職后立即找到新工作的，可以到新單位辦理轉(zhuǎn)移手續(xù)，續(xù)保。這種情況下，續(xù)費(fèi)也由新單位承擔(dān)。3.如果新單位在異地，則需要按照社保 center程序和異地不同政策辦理。在辭職之前，最好去社保中心了解清楚。

4.個(gè)人如需繳費(fèi)社保，須先到當(dāng)?shù)厝瞬欧?wù)中心進(jìn)行失業(yè)登記，再到醫(yī)保中心辦理醫(yī)保。他需要提供本人身份證，失業(yè)證，原單位出具的醫(yī)療保險(xiǎn)證明，5.【法律依據(jù)】:6?！渡鐣?huì)保險(xiǎn)法》第五十八條第一款規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起30日內(nèi)為職工辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記，未辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。