五險(xiǎn)一金怎么交，新勞動(dòng)法后的五險(xiǎn)一金如何繳納

來(lái)源：整理時(shí)間：2024-02-05 11:10:57 編輯：律生活手機(jī)版

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1，新勞動(dòng)法后的五險(xiǎn)一金如何繳納
2，如何給員工繳納五險(xiǎn)一金啊跟交綜合保險(xiǎn)一樣嗎寫同城支付憑證交
3，五險(xiǎn)一金具體怎么繳納
4，關(guān)于五險(xiǎn)一金的繳納
5，我只想問(wèn)問(wèn)五險(xiǎn)一金怎么繳
6，五險(xiǎn)一金具體怎么繳納

1，新勞動(dòng)法后的五險(xiǎn)一金如何繳納

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新勞動(dòng)法后的五險(xiǎn)一金如何繳納

2，如何給員工繳納五險(xiǎn)一金啊跟交綜合保險(xiǎn)一樣嗎寫同城支付憑證交

綜合保險(xiǎn)是為了維護(hù)外來(lái)從業(yè)人員綜合保險(xiǎn)包括工傷（或者意外傷害）、住院醫(yī)療和老年補(bǔ)貼等三項(xiàng)保險(xiǎn)待遇。綜合保險(xiǎn)則包括工傷保險(xiǎn)、住院醫(yī)療、老年補(bǔ)助等三項(xiàng)待遇。外來(lái)從業(yè)人員在參加綜合保險(xiǎn)期間發(fā)生工傷事故或患職業(yè)病的，可以得到一次性支付的工傷保險(xiǎn)金；因患病或非因工負(fù)傷住院的，住院發(fā)生的起付標(biāo)準(zhǔn)以上的部分，由綜合保險(xiǎn)基金承擔(dān)80％，自負(fù)20％；連續(xù)繳費(fèi)滿一年的外來(lái)從業(yè)人員可以獲得老年補(bǔ)貼憑證，并在退休之年一次性兌現(xiàn)老年補(bǔ)貼。 “五險(xiǎn)”指的是五種保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)；“一金”指的是住房公積金。其中養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)，這三種險(xiǎn)是由企業(yè)和個(gè)人共同繳納的保費(fèi)，工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)完全是由企業(yè)承擔(dān)的。個(gè)人不需要繳納。這里要注意的是“五險(xiǎn)”是法定的，而“一金”不是法定的。

如何給員工繳納五險(xiǎn)一金啊跟交綜合保險(xiǎn)一樣嗎寫同城支付憑證交

3，五險(xiǎn)一金具體怎么繳納

“五險(xiǎn)一金”應(yīng)繳納的費(fèi)用都是在結(jié)合當(dāng)?shù)厣鐣?huì)平均消費(fèi)水平后參考您的稅前工資來(lái)定的。在職員工的養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例是單位交20%(其中17%劃入統(tǒng)籌基金，3%劃入個(gè)人帳戶)，個(gè)人8%(全部劃入個(gè)人帳戶)；醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)比例：?jiǎn)挝?0%，個(gè)人2%+3元。失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例：?jiǎn)挝?.5%，個(gè)人0.5%；工傷保險(xiǎn)根據(jù)單位被劃分的行業(yè)范圍來(lái)確定它的工傷費(fèi)率，全額有單位繳納；生育保險(xiǎn)繳費(fèi)比例：?jiǎn)挝?.8%，個(gè)人不交錢。公積金繳費(fèi)比例：根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況，選擇住房公積金繳費(fèi)比例。但原則上最高繳費(fèi)額不得超過(guò)當(dāng)?shù)芈毠て骄べY300%的10%。如果您沒(méi)有單位，屬于“三無(wú)人員”，那么養(yǎng)老部分28%和醫(yī)療部分12%+3元的費(fèi)用由自己支付，個(gè)人。保險(xiǎn)、金融、電信、通訊、石油等“高收入”行業(yè)按此標(biāo)準(zhǔn)的300%收取，其養(yǎng)老時(shí)的領(lǐng)取金額和別人一樣，也不能購(gòu)買失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)。

五險(xiǎn)一金具體怎么繳納

4，關(guān)于五險(xiǎn)一金的繳納

老婆這是我上網(wǎng)找的！不知道是不是！ 1,五險(xiǎn):先要辦張社會(huì)勞動(dòng)保障卡,然后要用你跟公司簽的合同到社保局辦理.完成后會(huì)把這張卡交給你,你可以在勞動(dòng)保障網(wǎng)上查詢卡里的情況.這些應(yīng)該是你們的人事做.金額是按照個(gè)人工資*社保比例來(lái)的.這里面的錢只有醫(yī)?？梢杂?一般去醫(yī)院或藥店就可以用這張卡了,而交的其他養(yǎng)老\失業(yè)等四險(xiǎn)是拿不出來(lái)了,除非你調(diào)到另一個(gè)城市,你交的個(gè)人部分是跟著卡走的,可以調(diào)走,而單位交的部分是當(dāng)?shù)厣鐣?huì)統(tǒng)籌用了. 2,一金:公積金是在繳納銀行有一個(gè)你的個(gè)人賬戶,然后你們公司每月轉(zhuǎn)按比例的金額進(jìn)去就行了.這個(gè)有一張銀行卡,在繳納半年之后可以用公積金貸款和還款,第一年貸款或還款可以提一次現(xiàn)金,以后就只能辦理轉(zhuǎn)賬支票.這個(gè)可以到住房公積金管理中心網(wǎng)站查到賬戶情況. 當(dāng)然,上面說(shuō)的政策一直都在變,國(guó)家?guī)缀趺磕甓荚谡{(diào)整,以使更方便,更合理.比如社保以前不能跨省調(diào)動(dòng),現(xiàn)在就可以了,目前正在朝同省通用努力,還有公積金也是,用它來(lái)貸款利息調(diào)低等等.相關(guān)的信息也可以在各網(wǎng)站上隨時(shí)了解和掌握.

5，我只想問(wèn)問(wèn)五險(xiǎn)一金怎么繳

（一）基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)率。單位繳費(fèi)費(fèi)率為18%，職工個(gè)人繳費(fèi)費(fèi)率為8%。（二）失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率。單位繳費(fèi)費(fèi)率為2%，職工個(gè)人繳費(fèi)費(fèi)率為1%。（三）工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)費(fèi)率。五費(fèi)合征前已參加工傷保險(xiǎn)的企業(yè)按現(xiàn)行確定的費(fèi)率征繳；五費(fèi)合征后新辦理登記立戶的企業(yè)由市社保局在辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記時(shí)確定的工傷保險(xiǎn)基準(zhǔn)費(fèi)率征繳（其中在市社保局確定工傷保險(xiǎn)基準(zhǔn)費(fèi)率前，先由地稅部門暫按0.5%的基準(zhǔn)費(fèi)率征繳）;對(duì)二、三類行業(yè)企業(yè)的工傷保險(xiǎn)浮動(dòng)費(fèi)率，由市社保局按紹興市勞動(dòng)保障局、紹興市財(cái)政局、紹興市衛(wèi)生局和紹興市經(jīng)濟(jì)貿(mào)易委員會(huì)《關(guān)于工傷保險(xiǎn)費(fèi)率有關(guān)問(wèn)題的通知》（紹市勞社發(fā)[2004]45號(hào)）規(guī)定確定后傳遞給地稅部門征繳。浮動(dòng)費(fèi)率在每年1月1日起調(diào)整。（四）基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)率。單位繳費(fèi)費(fèi)率為5%。如用人單位委托市社保局代建基本醫(yī)療保險(xiǎn)個(gè)人賬戶的，按代建職工個(gè)人賬戶規(guī)定的費(fèi)率確定。（五）生育保險(xiǎn)費(fèi)率。單位繳費(fèi)費(fèi)率為0.8%。公積金大概是你工資的10%。養(yǎng)老保險(xiǎn)交滿15年你老了就有錢拿了。

社會(huì)保險(xiǎn)一般是"五險(xiǎn)一金"，具體五險(xiǎn)即:養(yǎng)老保險(xiǎn)，醫(yī)療保險(xiǎn)，失業(yè)保險(xiǎn)，生育保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn);一金即:住房公積金. “住房公積金";具體單位和個(gè)人承擔(dān)的比例是各承擔(dān)50%,那是按照個(gè)人全年平均工資計(jì)算的.國(guó)家規(guī)定的是:住房公積金不低于工資的10%,效益好的單位可以高些,職工和單位各承擔(dān)50%.所以說(shuō)交住房公積金對(duì)職工很劃算啊! "五險(xiǎn)"方面,按照工資水平,單位和個(gè)人的承擔(dān)比例一般是:養(yǎng)老保險(xiǎn)單位承擔(dān)20%,個(gè)人承擔(dān)8%;醫(yī)療保險(xiǎn)單位承擔(dān)6%,個(gè)人2%;失業(yè)保險(xiǎn)單位承擔(dān)2%,個(gè)人1%;生育保險(xiǎn)1%全由單位承擔(dān);工傷保險(xiǎn)0.8%也是全由單位承擔(dān),職工個(gè)人不承擔(dān)生育和工傷保險(xiǎn).

6，五險(xiǎn)一金具體怎么繳納

五險(xiǎn)一金由單位繳納,五險(xiǎn)繳到社會(huì)保障局,一金繳到住房公積金管理中心。基數(shù)以上年職工月平均工資，或以新參加工作職工的第一個(gè)月工資?！　∥咫U(xiǎn)的計(jì)算：1.養(yǎng)老：?jiǎn)挝话椿鶖?shù)的20%繳納（2000*20%=400元），個(gè)人按基數(shù)的8%扣繳（2000*8%=160元）； 2.失業(yè):單位按基數(shù)的1.5%繳納(2000*1.5%=30元),個(gè)人按基數(shù)的0.5%扣繳(2000*0.5%=10元),農(nóng)民工個(gè)人不繳費(fèi)； 3.工傷:根據(jù)單位性質(zhì)不同,扣繳比例不同,以外商獨(dú)資企業(yè)為例,按基數(shù)的1%繳納(2000*1%=20元),個(gè)人不繳； 4.生育:外地戶口的員工不上此險(xiǎn),北京戶口的員工單位按基數(shù)的0.8%繳納(2000*0.8%=16元),個(gè)人不繳費(fèi); 5.醫(yī)療:單位按基數(shù)的9%(基本醫(yī)療)+1%(大額統(tǒng)籌)繳納(2000*10%=200),個(gè)人扣繳2%(基本醫(yī)療)+3(大額統(tǒng)籌)(2000*2%+3=43元) 6.住房公積金:單位和個(gè)人均按基數(shù)的8%繳納(2000*8%=160元,共繳320元),若單位條件好可申請(qǐng)?zhí)岣叩?0%。

“住房公積金"：具體單位和個(gè)人承擔(dān)的比例是各承擔(dān)50%，那是按照個(gè)人全年平均工資計(jì)算的。國(guó)家規(guī)定的是：住房公積金不低于工資的10%，效益好的單位可以高些，職工和單位各承擔(dān)50%。所以說(shuō)交住房公積金對(duì)職工很劃算啊！ "五險(xiǎn)"方面，按照職工工資，單位和個(gè)人的承擔(dān)比例一般是：養(yǎng)老保險(xiǎn)單位承擔(dān)20%，個(gè)人承擔(dān)8%;醫(yī)療保險(xiǎn)單位承擔(dān)6%，個(gè)人2%;失業(yè)保險(xiǎn)單位承擔(dān)2%，個(gè)人1%；生育保險(xiǎn)1%全由單位承擔(dān)；工傷保險(xiǎn)0.8%也是全由單位承擔(dān)，職工個(gè)人不承擔(dān)生育和工傷保險(xiǎn)。 1.辦理情況是:有工作單位的由單位辦理，個(gè)人提供身份證和照片；沒(méi)工作單位的只能按照自由職業(yè)者的情況參加社會(huì)保險(xiǎn)，只能參加養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)。養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)的繳納，有具體規(guī)定：養(yǎng)老保險(xiǎn)：帶上本人的身份證、失業(yè)證和2張1寸照片，到當(dāng)?shù)氐纳绫Ｖ行牡臓I(yíng)業(yè)窗口辦理。醫(yī)療保險(xiǎn)：辦完了養(yǎng)老保險(xiǎn)手續(xù)后，帶著上述的材料和辦好的養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)，到當(dāng)?shù)氐尼t(yī)保中心的營(yíng)業(yè)窗口辦理。按照規(guī)定正常繳納費(fèi)用就可以了! 2.一般地社會(huì)保險(xiǎn)中，養(yǎng)老保險(xiǎn)，醫(yī)療保險(xiǎn)可以辦理轉(zhuǎn)移手續(xù)，能隨工作帶走； 3.養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移：如果找到了新的工作單位，就到原單位開(kāi)據(jù)養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移單，填寫清楚現(xiàn)在的工作單位，(最好拿原調(diào)動(dòng)手續(xù))由原單位所在地的社會(huì)養(yǎng)老管理部門簽章，辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)帳戶轉(zhuǎn)移手續(xù)，原單位做養(yǎng)老帳戶減人處理;再到現(xiàn)單位蓋章認(rèn)可，到現(xiàn)單位所在地的養(yǎng)老保險(xiǎn)部門辦理接受養(yǎng)老手續(xù)，現(xiàn)單位做增人處理；辦理了養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移后，現(xiàn)單位也為你參加了養(yǎng)老保險(xiǎn)，兩者完全可以合并計(jì)算繳費(fèi)年限，以后辦理退休手續(xù)，養(yǎng)老待遇不受影響!！醫(yī)療保險(xiǎn)的轉(zhuǎn)移基本一樣。 4.中間失業(yè)一般還要按月繳社會(huì)保險(xiǎn)，也可以中斷，看自己的情況了； 5.繳費(fèi)時(shí)間可看有關(guān)政策。

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五險(xiǎn)一金怎么交，新勞動(dòng)法后的五險(xiǎn)一金如何繳納

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