帶薪停工期一般不超過(guò)12個(gè)月。重傷或特殊情況,經(jīng)市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn),可以適當(dāng)延長(zhǎng),但延長(zhǎng)期限不得超過(guò)12個(gè)月。工傷職工傷殘等級(jí)評(píng)定后,停止原待遇,按照本章有關(guān)規(guī)定享受傷殘待遇。工傷帶薪停工期滿后仍需治療的員工,繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。員工在帶薪停工期間生活不能自理工傷需要護(hù)理的,由其所在單位負(fù)責(zé)。
5、 勞動(dòng)法 工傷的認(rèn)定與 賠償法律解析:認(rèn)定工傷:職工遭受事故傷害或者依照職業(yè)病防治法的規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病的,其所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)申請(qǐng)工傷認(rèn)定。特殊情況下,經(jīng)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)同意,申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長(zhǎng)。工傷 of 賠償:職工因工致殘被鑒定為一級(jí)、四級(jí)傷殘的,保留勞動(dòng)關(guān)系并退出工作崗位,享受以下待遇:(1)自工傷保險(xiǎn)基金根據(jù)傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金。-.(2)每月從工傷保險(xiǎn)基金、標(biāo)準(zhǔn)中支付傷殘津貼,用于:一級(jí)傷殘為本人工資的90%,二級(jí)傷殘為85%,三級(jí)傷殘為80%,四級(jí)傷殘為75%。
6、 勞動(dòng)法對(duì) 工傷的 賠償 標(biāo)準(zhǔn)有什么規(guī)定?工傷賠償標(biāo)準(zhǔn):停工期間原工資福利待遇不變;喪葬補(bǔ)助金為統(tǒng)籌地區(qū)上年度6個(gè)月職工月平均工資;一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)是上年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍;其他人?!痉梢罁?jù)】工傷保險(xiǎn)條例第三十三條職工因工作遭受意外傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作進(jìn)行醫(yī)療的,在帶薪暫停期間,其原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。
重傷或特殊情況,經(jīng)市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn),可以適當(dāng)延長(zhǎng),但延長(zhǎng)期限不得超過(guò)12個(gè)月。工傷職工傷殘等級(jí)評(píng)定后,停止原待遇,按照本章有關(guān)規(guī)定享受傷殘待遇。工傷帶薪停工期滿后仍需治療的員工,繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。員工在帶薪停工期間生活不能自理工傷需要護(hù)理的,由其所在單位負(fù)責(zé)。
7、 勞動(dòng)法 工傷怎么 賠償1)醫(yī)療費(fèi)用1。要求:治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)。2.法律依據(jù):-0/保險(xiǎn)條例第三十條第三款。3.備注:用人單位未參加工傷保險(xiǎn)的,不需要到有服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就診。(二)交通和住宿費(fèi)用1。標(biāo)準(zhǔn):具體標(biāo)準(zhǔn)由總體規(guī)劃區(qū)人民政府規(guī)定2。要求:醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具診斷證明,經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意,工傷職工在統(tǒng)籌地區(qū)外就醫(yī)。
(三)康復(fù)費(fèi)用1。標(biāo)準(zhǔn):治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)治療項(xiàng)目目錄,工傷保險(xiǎn)藥品目錄,工傷保險(xiǎn)住院。2.法律依據(jù):-0/保險(xiǎn)條例第三十條第六款。3.備注:根據(jù)當(dāng)?shù)匾?guī)定,康復(fù)治療需要機(jī)構(gòu)組織專家進(jìn)行評(píng)估。(四)輔助器具費(fèi)用1。標(biāo)準(zhǔn):各省、直轄市工傷輔助器具配額標(biāo)準(zhǔn)。2.要求:因日常生活或就業(yè)需要,經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)安裝假肢、矯形器、假眼、假牙、輪椅的。
8、 勞動(dòng)法 工傷誤工費(fèi) 賠償 標(biāo)準(zhǔn)工傷事故誤工費(fèi)賠償:對(duì)于有固定收入的:誤工費(fèi),誤工費(fèi)收入*誤工費(fèi);無(wú)固定收入:損失時(shí)間*最近三年平均收入水平;不能證明最近三年的平均收入:誤工費(fèi)*上一年度同行業(yè)及類似行業(yè)職工平均工資。根據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理人身傷害案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》賠償?shù)谄邨l規(guī)定,誤工費(fèi)根據(jù)受害人的誤工費(fèi)和收入確定。誤工費(fèi)根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的證明確定。
9、新 勞動(dòng)法 工傷 賠償 標(biāo)準(zhǔn)Specific工傷-2/標(biāo)準(zhǔn)For:1。醫(yī)療費(fèi)用由工傷保險(xiǎn)基金支付。2.住院伙食補(bǔ)助費(fèi)由保險(xiǎn)統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。3.交通和住宿費(fèi)用由保險(xiǎn)統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。4.康復(fù)治療費(fèi)由經(jīng)辦機(jī)構(gòu)組織專家評(píng)估,從工傷保險(xiǎn)基金中支付。5.輔助器具費(fèi)用由省、直轄市支付工傷輔助器具金額標(biāo)準(zhǔn)。6.帶薪停工:帶薪停工期間,原工資福利待遇不變,由單位按月支付。
7.護(hù)理費(fèi):經(jīng)傷殘?jiān)u定需要護(hù)理且生活不能完全自理的,為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%;大部分人生活不能自理,按地面職工月平均工資的40%統(tǒng)籌;部分生活不能自理,按地面職工月平均工資的30%統(tǒng)籌。8 .傷殘津貼,根據(jù)傷殘等級(jí)確定,9.傷殘津貼根據(jù)傷殘等級(jí)發(fā)放。工傷保險(xiǎn)條例第三十條第三款規(guī)定的治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄工傷保險(xiǎn)藥品目錄工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)。