勞務(wù)律師在線咨詢免費(fèi),律師事務(wù)所24小時(shí)免費(fèi)咨詢

[摘要]律師在線咨詢免費(fèi)24小時(shí)？勞動(dòng)免費(fèi)律師在線咨詢？勞動(dòng)免費(fèi)-3在線-4勞務(wù)簽署的協(xié)議被駁回。免費(fèi)/.此處律師是免費(fèi)提供咨詢和服務(wù)的人員由當(dāng)?shù)芈蓭熓聞?wù)所輪流派遣律師值班，建議24小時(shí)人工接聽幾條“-3-4免費(fèi)24小時(shí)在線 ”法律服務(wù)熱線(含休息日)咨詢。

1準(zhǔn)備好書面勞動(dòng)合同、工資條、身份證、公司信息截圖、證據(jù)清單、仲裁申請(qǐng)書(如果不會(huì)寫，仲裁庭有模板，帶紙筆到大堂寫)，在公司所在地立案仲裁。2.五個(gè)工作日內(nèi)，工作人員會(huì)回電，看是否成功立案。3.只有農(nóng)村戶口才能申請(qǐng)免費(fèi)法律援助。當(dāng)然律師坐大廳也可以免費(fèi) 咨詢，但僅限于咨詢。1.向勞動(dòng)行政部門(通常是勞動(dòng)管理監(jiān)察大隊(duì))舉報(bào)。

1，勞務(wù)協(xié)議和勞動(dòng)合同有著本質(zhì)的區(qū)別。協(xié)議解除時(shí)沒有補(bǔ)償。2.解除勞動(dòng)合同一般是沒有補(bǔ)償?shù)摹?.非因違反勞動(dòng)紀(jì)律需要滿足的條件和賠償是有的。1.簽訂勞動(dòng)合同后被辭退可以要求賠償嗎？1、如果單位違法解除勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者可以要求支付賠償金；2.單位解除勞動(dòng)合同的原因符合勞動(dòng)合同法規(guī)定的，不需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金或者賠償金；3.相關(guān)賠償事宜無法與單位達(dá)成一致的，可以在被辭退后一年內(nèi)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁；4.法律依據(jù):《勞動(dòng)合同法》第三十九條【用人單位單方解除勞動(dòng)合同(過失辭退)】勞動(dòng)者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動(dòng)合同: (一)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；(二)嚴(yán)重違反用人單位規(guī)章制度的；(三)嚴(yán)重失職、營私舞弊，給用人單位造成重大損害的；(四)勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本單位工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)用人單位提出拒不改正的；(五)因本法第二十六條第一款第一項(xiàng)規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無效的；(六)被依法追究刑事責(zé)任的。

可以在法律援助中心申請(qǐng)相關(guān)法律援助。希望律師我能免費(fèi)幫到自己。當(dāng)然，法律援助中心看到我們的申請(qǐng)材料，對(duì)自己進(jìn)行相關(guān)調(diào)查后，會(huì)發(fā)律師來幫我們解決這個(gè)問題，所以我們可以直接去咨詢當(dāng)?shù)胤稍行乃诘?，然后找匹配的?fù)責(zé)人幫我們解決這個(gè)問題，還是很好的。可以去當(dāng)?shù)芈蓭熓聞?wù)所免費(fèi)咨詢?，F(xiàn)在很多律師事務(wù)所都有這樣的服務(wù)，也可以撥打相應(yīng)的律師 咨詢。

法律分析:深圳勞動(dòng)爭議-3免費(fèi)-4/電話是12333的法律依據(jù):《中華人民共和國勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》第三條調(diào)解應(yīng)當(dāng)以事實(shí)為根據(jù)，遵循合法、公正、及時(shí)、有重點(diǎn)的調(diào)解原則。第四條發(fā)生勞動(dòng)爭議，勞動(dòng)者可以與用人單位協(xié)商，也可以請(qǐng)求工會(huì)或者第三方與用人單位共同協(xié)商達(dá)成和解協(xié)議。

只要?jiǎng)趧?dòng)合同還在生效，就可以向公司索賠，因?yàn)檫@是公司違約的原因。上班的柜臺(tái)撤了，老板要安排另一份工作。不安排工作的，要給予適當(dāng)補(bǔ)償。免費(fèi) 律師，人力資源和社會(huì)保障局辦事大廳有律師柜臺(tái)，其中律師是免費(fèi)可用-4。政務(wù)大廳還有a免費(fèi)-3/柜臺(tái)。

12348“法律服務(wù)熱線提供24小時(shí)(含休息日)人工接聽咨詢服務(wù)。開通“12348”專線，將律師、公證、基層法律服務(wù)、人民調(diào)解、安置教育、普法治理等司法行政部門的工作緊密結(jié)合，形成了配套聯(lián)動(dòng)的服務(wù)機(jī)制。[摘要]律師在線咨詢免費(fèi)24小時(shí)？【問題】12348”法律服務(wù)熱線提供24小時(shí)(含休息日)人工接聽咨詢服務(wù)。

【答案】我想問怎么申請(qǐng)工傷【問題】可以打電話問【答案】1。申請(qǐng)工傷認(rèn)定的期限和申請(qǐng)人的工傷職工可以直接向用人單位所在地的勞動(dòng)保障部門提出申請(qǐng)?！豆ｋU(xiǎn)條例》第十七條規(guī)定，職工遭受事故傷害或者依照職業(yè)病防治法的規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病的，其所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。

法律的主體性:勞動(dòng)仲裁是指勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)對(duì)勞動(dòng)爭議進(jìn)行仲裁和裁決。在我國，勞動(dòng)仲裁是勞動(dòng)爭議當(dāng)事人向人民法院提起訴訟的必經(jīng)程序。根據(jù)《勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》規(guī)定，提起勞動(dòng)仲裁的當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)自知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利受到侵害之日起一年內(nèi)向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)提出書面申請(qǐng)。除非當(dāng)事人因不可抗力或其他正當(dāng)理由，仲裁委員會(huì)不受理超過法律規(guī)定期限的仲裁申請(qǐng)。

法律客觀性:《司法鑒定費(fèi)管理辦法》第八條涉及財(cái)產(chǎn)案件的司法鑒定費(fèi)。根據(jù)訴訟標(biāo)的和鑒定標(biāo)的價(jià)值較小的，按照標(biāo)的比例分段累計(jì)收取費(fèi)用。具體比例如下: (一)不超過10萬元的，按照本辦法附件所列收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行；(二)超過10萬元至50萬元的，按1%收?。?三)超過50萬元至100萬元的，按0.8%征收；(四)超過100萬元至200萬元的，按0.6%征收；

法律客觀性:律師收費(fèi)管理辦法(一)第四條律師服務(wù)收費(fèi)實(shí)行政府指導(dǎo)價(jià)和市場調(diào)節(jié)價(jià)。(二)第五條律師本所依法提供下列法律服務(wù)，實(shí)行政府指導(dǎo)價(jià): (一)代理民事訴訟案件；(二)代理行政訴訟案件；(三)代理國家賠償案件；(四)為刑事案件犯罪嫌疑人提供法律服務(wù)咨詢，代理申訴、控告，申請(qǐng)取保候?qū)?，?dān)任被告人的辯護(hù)人或者自訴人、被害人的訴訟代理人；(五)代理各種訴訟案件的上訴。