沒有經(jīng)驗(yàn)可以做文員嗎，沒有經(jīng)驗(yàn)的人能勝任文員工作嗎

來源：整理時(shí)間：2024-01-03 19:18:30 編輯：律生活手機(jī)版

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1，沒有經(jīng)驗(yàn)的人能勝任文員工作嗎
2，我想從事文員工作但是我沒有這方面的工作經(jīng)驗(yàn)怎么辦
3，沒有任何經(jīng)驗(yàn)可以做文員嗎
4，沒有一點(diǎn)點(diǎn)的經(jīng)驗(yàn)可以做文員嗎

1，沒有經(jīng)驗(yàn)的人能勝任文員工作嗎

一般在工作中多長(zhǎng)些記性，多學(xué)習(xí)，做事要大膽仔細(xì)，認(rèn)真負(fù)責(zé)，最重要的是要按時(shí)按量完成工作。俗話說熟能生巧。呵呵。加油吧。

不能

既然別人用你，肯定會(huì)在你正式上崗前做一個(gè)系統(tǒng)的培訓(xùn)，工作過程中謙遜一點(diǎn)，遇到不懂的及時(shí)問一些老員工就好啦！

沒有經(jīng)驗(yàn)的人能勝任文員工作嗎

2，我想從事文員工作但是我沒有這方面的工作經(jīng)驗(yàn)怎么辦

文員的工作是最基礎(chǔ)的，一般不需要什么工作經(jīng)驗(yàn)。在寫簡(jiǎn)歷的時(shí)候要著重求職意向，自己的專長(zhǎng)。另外，如果剛剛開始工作，薪酬不要開很高往往也能使簡(jiǎn)歷具備競(jìng)爭(zhēng)力。

我感覺文員誰都能做，我就是剛畢業(yè)沒經(jīng)驗(yàn)在做文員。小公司也不需要很多東西，基本的計(jì)算機(jī)會(huì)就行啦。平常勤快點(diǎn)，沒啥的，好好做吧

如果你對(duì)文字工作有興趣而且有點(diǎn)基礎(chǔ)的話，可以先不要求拿多高的工資、到怎樣好的公司去。先到一個(gè)小公司，積攢經(jīng)驗(yàn)。能找到的。

我想從事文員工作但是我沒有這方面的工作經(jīng)驗(yàn)怎么辦

3，沒有任何經(jīng)驗(yàn)可以做文員嗎

沒經(jīng)驗(yàn)可以做文員，行政文員主要負(fù)責(zé)辦公室日常事務(wù)；人事文員主要是負(fù)責(zé)人事考勤、人員招聘、薪酬計(jì)算、社保辦理及后勤的管理；文案文員主要負(fù)責(zé)起草文件合同等文件。文員主要分行政文員、人事文員、文案文員、檔案文員、銷售文員。1、行政文員主要負(fù)責(zé)辦公室日常事務(wù)。2、人事文員主要是負(fù)責(zé)人事考勤、人員招聘、薪酬計(jì)算、社保辦理及后勤的管理。3、文案文員主要負(fù)責(zé)起草文件合同等文件。4、檔案文員主要負(fù)責(zé)管理公司文件、合同等相關(guān)的資料。5、銷售文員主要負(fù)責(zé)協(xié)助銷售合同及其他營(yíng)銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作。不同的公司有不同的職員工作，文員這個(gè)職位也是分很多類型的，如果一個(gè)公司或單位想申請(qǐng)文員，你可以先看看你對(duì)這個(gè)行業(yè)有多感興趣。做一名職員有一定的要求，一是認(rèn)真負(fù)責(zé)，熟練操作辦公軟件，當(dāng)然，基本的禮儀是必要的。當(dāng)你去面試時(shí)，首先要了解公司是否對(duì)文員的工作經(jīng)驗(yàn)有要求，如果沒有，你可以慢慢積累經(jīng)驗(yàn)，具備良好的文字處理能力是確保其工作方向的基礎(chǔ)，這可以避免主管的麻煩或以不同的眼光看待他，也是提高其能力和地位的法寶。為什么大家不愿意做辦公室文員？了解這項(xiàng)工作的朋友應(yīng)該知道，對(duì)于普通企業(yè)來說，辦公室文員的門檻不是很高。他們滿足一定的學(xué)術(shù)要求，然后掌握一些辦公軟件操作，不需要掌握太多的技術(shù)內(nèi)容就可以輕松勝任這項(xiàng)工作。雖然這項(xiàng)工作相對(duì)容易，但相應(yīng)的工資并不高，通常每月2000元以上。與其他職位不同，辦公室職員通常會(huì)收到上級(jí)拋出的各種數(shù)據(jù)，在整理這些數(shù)據(jù)時(shí)，他們應(yīng)該格外小心，不能容忍任何錯(cuò)誤，否則他們可能會(huì)被領(lǐng)導(dǎo)責(zé)罵，然后回去重新安排。此外，辦公室里的一些家務(wù)活也將由辦事員負(fù)責(zé)，例如打掃衛(wèi)生、澆花等。簡(jiǎn)而言之，這是一些別人不想做的工作。

難。沒學(xué)過電腦，做文員一定是有難度的。如今是電子信息化時(shí)代，電子化辦公已經(jīng)大面積的普及。要想當(dāng)文員，不懂得電腦是很困難的，即使玩過電腦，而如果只是停留在玩玩游戲之類的，也是很難勝任文員工作的>。文員需要有各類的辦公文檔和表格，所以如果要?jiǎng)偃挝膯T的工作，一定要熟悉電腦并的辦公軟件的運(yùn)用。

做文員但沒有經(jīng)驗(yàn)，你只有找一個(gè)公司先從基礎(chǔ)做起，苦練內(nèi)功。你想做一個(gè)合格或者優(yōu)秀的文員，必須具備如下幾點(diǎn)：1、良好的文字處理能力，這是保證自己工作方向的基礎(chǔ)，能讓主管省事或另眼相看，這也是提升自己能力和地位的一大法寶。這里的學(xué)問很深，自己最好備1本辦公文書寫作大全之類的書，這是必備的工具書，有些公司配的有，比如我們就有。比如我們公司，聘請(qǐng)了一名兼職秘書，其工資也是1200元/月，每周6到公司1次即可。2、電腦應(yīng)用能力。應(yīng)能獨(dú)立操作計(jì)算機(jī)，熟練操作Word、Excel、PowerPoint、Outlook等辦公自動(dòng)化軟件及Internet郵件收發(fā)和處理技巧，政府機(jī)關(guān)的文員也要求對(duì)WPS有一定的認(rèn)識(shí)。3、能熟練運(yùn)用各類辦公自動(dòng)化設(shè)備，打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、傳真機(jī)、掃描儀、刻錄機(jī)，如果您對(duì)以上機(jī)器具有簡(jiǎn)單維修技能，那一定是領(lǐng)導(dǎo)的掌中寶。4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，文員作為基層員工，一定要正確領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的意思，一件事不可能讓上級(jí)主管給你交代了又交代，較強(qiáng)的保密意識(shí)也就是責(zé)任心。同時(shí)，作為文員，接聽電話時(shí)間也多，作為公司與外界電話聯(lián)系的第一人，你說溝通技巧重要不呢？當(dāng)然公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)一定要熟悉和精通。

文員屬于比較低層次的職位了，不需要什么工作經(jīng)驗(yàn)的，只要會(huì)使用辦公軟件就可以了，比如word，excel，PPT等，然后靈活一點(diǎn)，能完成領(lǐng)導(dǎo)交代的一些小事就可以了。

可以，只要你肯學(xué)，肯吃苦，入職后再學(xué)習(xí)也是來得及的。

沒有任何經(jīng)驗(yàn)可以做文員嗎

4，沒有一點(diǎn)點(diǎn)的經(jīng)驗(yàn)可以做文員嗎

可以

你好，要看是做哪方面的文員，一般有這樣5種。　　行政文員工作職責(zé)　　1.協(xié)助主管對(duì)人員的招聘。（按招聘流程）　　2.新進(jìn)人員的入廠和離職人員的出廠手續(xù)之辦理?！　?.協(xié)助主管對(duì)新進(jìn)人員的教育訓(xùn)練之準(zhǔn)備與后序工作之進(jìn)行?！　?.全廠人員檔案的建立與管制。（電腦化）　　5.對(duì)試用人員之試工與考核調(diào)查?！　?.負(fù)責(zé)全廠人事異動(dòng)工作。（轉(zhuǎn)正/升職/調(diào)動(dòng)/降職等手續(xù)之辦理）　　7.全廠獎(jiǎng)懲手續(xù)之辦理?！　?.對(duì)各類資料進(jìn)行簽收，整理并分類歸檔。（廠內(nèi)程序文件/內(nèi)部聯(lián)絡(luò)/外部聯(lián)絡(luò)/會(huì)議資料/各類培訓(xùn)資料/考勤資料/獎(jiǎng)懲資料/人事異動(dòng)資料等分類整理）　　9.每日/月對(duì)全廠職員工的考勤工作。（每日/月之考勤日?qǐng)?bào)表/每月人力流動(dòng)統(tǒng)計(jì)表/請(qǐng)假、放假手續(xù)辦理/平時(shí)查卡、監(jiān)卡/加班申請(qǐng)手續(xù)等）　　10.月底對(duì)相關(guān)報(bào)表的整理并交于財(cái)務(wù)。　　11.月底新工卡及飯卡的發(fā)放，月初對(duì)全廠職員工上月的工卡查核并及時(shí)交于財(cái)務(wù)室?！　?2.對(duì)全廠鑰匙之管理。　　13.配合舍監(jiān)對(duì)宿舍名單的修改和月底水電之統(tǒng)計(jì)?！　?4.職員工勞動(dòng)合同／暫住證及各類保險(xiǎn)之辦理?！　?5.完成主管臨時(shí)交付的任務(wù)?！　∞k公室文員工作職責(zé)　　主要負(fù)責(zé)會(huì)議、文書、印信、檔案、接待、宣傳欄、文件報(bào)紙收發(fā)，具體是：　　1. 接聽、轉(zhuǎn)接電話；接待來訪人員?！　?. 負(fù)責(zé)辦公室的文秘、信息、機(jī)要和保密工作，做好辦公室檔案收集、整理工作?！　?. 負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室的清潔衛(wèi)生。　　4. 做好會(huì)議紀(jì)要?！　?. 負(fù)責(zé)公司公文、信件、郵件、報(bào)刊雜志的分送。　　6. 負(fù)責(zé)傳真件的收發(fā)工作?！　?. 負(fù)責(zé)辦公室倉庫的保管工作，做好物品出入庫的登記。　　8. 做好公司宣傳專欄的組稿?！　?. 按照公司印信管理規(guī)定，保管使用公章，并對(duì)其負(fù)責(zé)。　　10. 做好公司食堂費(fèi)用支出、流水帳登記，并對(duì)餐費(fèi)做統(tǒng)計(jì)及餐費(fèi)的收納、保管?！　?1. 每月環(huán)保報(bào)表的郵寄及社保的打表?！　?2. 管理好員工人事檔案材料, 建立、完善員工人事檔案的管理，嚴(yán)格借檔手續(xù)?！　?3 社會(huì)保險(xiǎn)的投保、申領(lǐng)。　　14 統(tǒng)計(jì)每月考勤并交財(cái)務(wù)做帳，留底?！　?5 管理辦公各種財(cái)產(chǎn),合理使用并提高財(cái)產(chǎn)的使用效率,提倡節(jié)儉?！　?6. 接受其他臨時(shí)工作。　　人事文員崗位職責(zé)　　(1)、行政隸屬　　上級(jí)主管：行政部經(jīng)理　　工作對(duì)象：各辦事處（區(qū)域）相關(guān)業(yè)務(wù)人員　　(2)、主要職責(zé)　　a．協(xié)助主管組織月度和季度考評(píng)，并及時(shí)完成統(tǒng)計(jì)、整理和發(fā)布工作?！　．負(fù)責(zé)營(yíng)銷系統(tǒng)員工的薪酬計(jì)算與統(tǒng)計(jì)工作，并將考評(píng)和薪酬調(diào)整結(jié)果記入檔案?！　．負(fù)責(zé)營(yíng)銷系統(tǒng)員工的人事檔案的日常維護(hù)工作?！　．協(xié)助主管解決員工考評(píng)和職位調(diào)整中發(fā)生的異議與糾紛。　　e．辦理員工錄用、登記、入職、任免、遷調(diào)、獎(jiǎng)懲和離職等具體手續(xù)?！　．部門經(jīng)理交辦的其他事宜?！　′N售文員崗位職責(zé)　　(1)、行政隸屬　　上級(jí)主管：企劃部經(jīng)理　　工作對(duì)象：各辦事處（區(qū)域）相關(guān)業(yè)務(wù)人員　　(2)、主要職責(zé)　　a．在企劃部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)公司促銷活動(dòng)方案的設(shè)計(jì)、策劃、實(shí)施與業(yè)務(wù)管理。　　b．負(fù)責(zé)編制公司年度促銷活動(dòng)預(yù)算，提交年度促銷方案，制定與協(xié)調(diào)各區(qū)域促銷活動(dòng)推進(jìn)時(shí)間與方案選擇?！　．負(fù)責(zé)各區(qū)域促銷活動(dòng)的工作指導(dǎo)與審批管理，協(xié)助各區(qū)域市場(chǎng)開展促銷活動(dòng)。　　d．負(fù)責(zé)制定公司公共關(guān)系計(jì)劃與實(shí)施方案，策劃與組織實(shí)施公關(guān)活動(dòng)。　　e．負(fù)責(zé)促銷活動(dòng)的方案管理與文檔備案，評(píng)估活動(dòng)效果，提交季度促銷活動(dòng)分析報(bào)告?！　．完成企劃部經(jīng)理交辦的其他任務(wù)?！　【C合管理辦公室文員崗位職責(zé)　　1. 負(fù)責(zé)后勤保障部日常文字、打印工作，進(jìn)行備檔、保密或發(fā)放?！　?. 負(fù)責(zé)后勤保障部流動(dòng)人口檔案，整理造冊(cè)，落實(shí)員工每月考勤及員工流動(dòng)情況，及時(shí)向人力資源部門匯報(bào)?！　?. 協(xié)助有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)建立本部門各項(xiàng)工作制度，及時(shí)向上級(jí)傳遞請(qǐng)示、報(bào)告，及時(shí)反饋及落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)指示。　　4. 負(fù)責(zé)兩院后勤網(wǎng)絡(luò)編輯，整理，網(wǎng)上答疑，配合學(xué)院進(jìn)行網(wǎng)上宣傳，配合網(wǎng)絡(luò)中心進(jìn)行網(wǎng)站建設(shè)?！　?. 配合領(lǐng)導(dǎo)接洽供水、供電，供貨及電信、郵政等合作單位，統(tǒng)計(jì)教師、學(xué)生公寓用電、維修情況，定期向財(cái)務(wù)部門繳費(fèi)和報(bào)銷?！　?. 配合后勤物業(yè)中心進(jìn)行教師公寓住房安排，鑰匙的保管、發(fā)放，清點(diǎn)并安排家具，統(tǒng)計(jì)水電等，確保教職工有個(gè)比較舒適的居住、生活環(huán)境。　　7. 根據(jù)工作需要。綜合協(xié)調(diào)和配合其它部門、院辦、圖書館等工作，促進(jìn)協(xié)調(diào)和團(tuán)結(jié)，保障良好的教學(xué)、生活秩序?！　?. 對(duì)上級(jí)負(fù)責(zé)，對(duì)學(xué)生負(fù)責(zé)，及時(shí)總結(jié)工作，積極完成領(lǐng)導(dǎo)交待和安排的其它任務(wù)

可以，為什么不可以

可以

你好！文員的工作本不需要什么技術(shù)含量，只是有相應(yīng)工作的話更順手，大致內(nèi)容：接接電話，公司事務(wù)快遞辦理、外賓來接待下等，幾乎就這么多