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合同法2021年新規(guī)定，新合同法有哪些內(nèi)容

來源：整理時(shí)間：2023-02-10 07:15:03 編輯：律生活手機(jī)版

本文目錄一覽

1，新合同法有哪些內(nèi)容
2，請(qǐng)問新勞動(dòng)合同法規(guī)定病假薪資發(fā)放要求如薪資構(gòu)成基本工資
3，新勞動(dòng)法規(guī)定簽合同至少要簽幾年啊
4，契稅2021年新規(guī)是怎樣的
5，新勞動(dòng)合同法規(guī)定幾年以上不能解除勞動(dòng)合同
6，請(qǐng)高人簡單介紹合同法的法規(guī)
7，新合同法司法解釋

1，新合同法有哪些內(nèi)容

保護(hù)勞動(dòng)著、勞動(dòng)者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動(dòng)合同約定工資的百分之八十，并不得低于用人單位所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)、用人單位為勞動(dòng)者提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用，對(duì)其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，可以與該勞動(dòng)者訂立協(xié)議，約定服務(wù)期。。。等等！

新合同法有哪些內(nèi)容

2，請(qǐng)問新勞動(dòng)合同法規(guī)定病假薪資發(fā)放要求如薪資構(gòu)成基本工資

職工患病，醫(yī)療期內(nèi)停工治療在6個(gè)月以上的，其病假工資按以下辦法計(jì)發(fā)：　　(一)連續(xù)工齡不滿10年的，按本人工資的60%發(fā)給;　　(二)連續(xù)工齡滿10年不滿20年的，按本人工資的65%發(fā)給;　　(三)連續(xù)工齡滿20年及其以上的，按本人工資的70%發(fā)給。　　就是按你施法工資來計(jì)算，公司不按以上發(fā)放工資，那么反映到勞動(dòng)局解決。

請(qǐng)問新勞動(dòng)合同法規(guī)定病假薪資發(fā)放要求如薪資構(gòu)成基本工資

3，新勞動(dòng)法規(guī)定簽合同至少要簽幾年啊

彈性規(guī)定,多則永久,少則一到幾天.勞動(dòng)合同法規(guī)定: 第十二條　勞動(dòng)合同分為固定期限勞動(dòng)合同、無固定期限勞動(dòng)合同和以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同。第十三條　固定期限勞動(dòng)合同，是指用人單位與勞動(dòng)者約定合同終止時(shí)間的勞動(dòng)合同。用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致，可以訂立固定期限勞動(dòng)合同。第十四條　無固定期限勞動(dòng)合同，是指用人單位與勞動(dòng)者約定無確定終止時(shí)間的勞動(dòng)合同。第十五條　以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同，是指用人單位與勞動(dòng)者約定以某項(xiàng)工作的完成為合同期限的勞動(dòng)合同。用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致，可以訂立以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同。

1年

勞動(dòng)合同分有固定期限的勞動(dòng)合同、無固定期限的勞動(dòng)合同及以完成一定工作任務(wù)為目標(biāo)的勞動(dòng)合同。明確地告訴你，勞動(dòng)合同為期可以是一年，在這種情況下，合同中規(guī)定的試用期不能超過一個(gè)月。

沒有啊,可以簽一年吧

除了勞務(wù)派遣必須簽訂兩年外，其他的用人單位與勞動(dòng)者簽訂的勞動(dòng)合同，在期限上沒有做硬性規(guī)定，可由勞動(dòng)者與用人單位協(xié)商達(dá)成。

新勞動(dòng)法規(guī)定簽合同至少要簽幾年啊

4，契稅2021年新規(guī)是怎樣的

契稅2021年新規(guī)規(guī)定在中華人民共和國境內(nèi)轉(zhuǎn)移土地、房屋權(quán)屬，承受的單位和個(gè)人為契稅的納稅人，應(yīng)當(dāng)依照本法規(guī)定繳納契稅。契稅稅率為百分之三至百分之五。新增了兩類免征契稅情形，夫妻間過戶及法定繼承人繼承可免征契稅。自2021年9月1日起，實(shí)行新的契稅政策《中華人民共和國契稅法》?！吨腥A人民共和國契稅法》已經(jīng)在第十三屆全國人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第二十一次會(huì)議，并自2021年9月1日起施行?！镀醵惙ā沸略隽藘深惷庹髌醵惽樾?，夫妻間過戶及法定繼承人繼承可免征契稅。但是實(shí)際上，夫妻之間以及法定繼承人之間過戶也是免征契稅的，只不過沒有寫在契稅條例里，而是另外的通知規(guī)定。但是這兩類免征契稅情形明確寫進(jìn)了《契稅法》中。根據(jù)相關(guān)規(guī)定，2021年9月1日起，會(huì)實(shí)行新的契稅政策——《中華人民共和國契稅法》。其中對(duì)于房產(chǎn)契稅的有關(guān)規(guī)定如下：1、在中華人民共和國境內(nèi)轉(zhuǎn)移土地、房屋權(quán)屬，承受的單位和個(gè)人為契稅的納稅人，應(yīng)當(dāng)依照本法規(guī)定繳納契稅。2、本法所稱轉(zhuǎn)移土地、房屋權(quán)屬，是指下列行為：（一）土地使用權(quán)出讓；（二）土地使用權(quán)轉(zhuǎn)讓，包括出售、贈(zèng)與、互換；（三）房屋買賣、贈(zèng)與、互換。前款第二項(xiàng)土地使用權(quán)轉(zhuǎn)讓，不包括土地承包經(jīng)營權(quán)和土地經(jīng)營權(quán)的轉(zhuǎn)移。以作價(jià)投資（入股）、償還債務(wù)、劃轉(zhuǎn)、獎(jiǎng)勵(lì)等方式轉(zhuǎn)移土地、房屋權(quán)屬的，應(yīng)當(dāng)依照本法規(guī)定征收契稅。3、契稅稅率為百分之三至百分之五。契稅的具體適用稅率，由省、自治區(qū)、直轄市人民政府在前款規(guī)定的稅率幅度內(nèi)提出，報(bào)同級(jí)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)決定，并報(bào)全國人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)和國務(wù)院備案。省、自治區(qū)、直轄市可以依照前款規(guī)定的程序?qū)Σ煌黧w、不同地區(qū)、不同類型的住房的權(quán)屬轉(zhuǎn)移確定差別稅率。

5，新勞動(dòng)合同法規(guī)定幾年以上不能解除勞動(dòng)合同

不是的。簽訂或者續(xù)簽勞動(dòng)合同必須雙方都愿意才行，一方不愿意的就終止勞動(dòng)關(guān)系。你5年的勞動(dòng)合同到期，用人單位可以選擇不續(xù)簽合同并且不需要任何理由，不管你表現(xiàn)如何。單位不愿續(xù)簽的，應(yīng)當(dāng)按照你5年的工齡支付你5個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。只有簽訂了無固定期限勞動(dòng)合同，那么用人單位解除或者終止勞動(dòng)合同需要有正當(dāng)合法的理由或者符合法律規(guī)定。而固定期限勞動(dòng)合同無論多少年在合同到期后都是自然終止的，單位有權(quán)選擇是否續(xù)簽。

《新勞動(dòng)合同法》：“在本單位連續(xù)工作滿十五年，且距法定退休年齡不足五年的”不能解除勞動(dòng)合同。第四十四條　有下列情形之一的，勞動(dòng)合同終止：　?。ㄒ唬﹦趧?dòng)合同期滿的；　　如果你想續(xù)簽需要與單位協(xié)商一致才可進(jìn)行續(xù)簽。否則，單位完全有權(quán)利與你進(jìn)行勞動(dòng)合同終止，按期給予一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

10年，10年以后視為無固定期限合同5年后只要你愿意續(xù)約都要續(xù)約要是單位提出的不續(xù)約應(yīng)該支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：5個(gè)月的工資

如果你是第一次，和現(xiàn)在的公司簽訂了5年的勞動(dòng)合同勞動(dòng)合同期滿時(shí)，用人單位同意續(xù)訂勞動(dòng)合同，且維持或者提高勞動(dòng)合同約定條件，勞動(dòng)者不同意續(xù)訂的，勞動(dòng)合同終止，用人單位不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；如果用人單位同意續(xù)訂勞動(dòng)合同，但降低勞動(dòng)合同約定條件，勞動(dòng)者不同意續(xù)訂的，勞動(dòng)合同終止，用人單位應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；如果用人單位不同意續(xù)訂，無論勞動(dòng)者是否同意續(xù)訂，勞動(dòng)合同終止，用人單位應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。參考，勞動(dòng)合同法，第四十六條第五款個(gè)人意見僅供參考！！

問題1未及時(shí)支付時(shí)間為到約定支付日仍未支付工資的為未及時(shí)支付，所以符合你的條件符合第三十八條第二項(xiàng)勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同當(dāng)您覺得有爭議的時(shí)候，你與勞動(dòng)單位的合同其實(shí)已經(jīng)可以解決了2在時(shí)效內(nèi)可以補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)

6，請(qǐng)高人簡單介紹合同法的法規(guī)

合同法考點(diǎn)提示〈合同法〉于1999年3月15日第九屆全國佃大第二次會(huì)議通過，1999年10月1日起施行。1999年12月，最高人民法院又通過〈關(guān)于適用〈中華人民共和國合同法〉若干問題的解釋（一）〉〉，要特別注意。律師資格考試中合同部分的內(nèi)容占相當(dāng)?shù)谋戎?，?999年和2000年的考試中各占60分多。其題型有選擇、文書制作、案例分析等可大可小，非常靈活。一、合同法總則部分 1合同法的適用。合同法的適用范圍擴(kuò)大，表現(xiàn)在兩個(gè)方面，一為合同的主體擴(kuò)大，包括平等主體的自然人、法人、其他組織。二為合同的種類增加。另外，要特別注意合同法在一定條件下可以“溯及既往”地適用。 2合同的訂立。（1）合同的當(dāng)事人的主體資格。“當(dāng)事人訂立合同，應(yīng)當(dāng)具有相應(yīng)的民事權(quán)利能力和民事行為能力?！标P(guān)于超范圍訂立合同的效力問題。（2）合同內(nèi)容。要注意合同法對(duì)格式條款的規(guī)定。（3）合同的形式。要注意合同法不強(qiáng)調(diào)采用書面形式訂立合同；但是法律、行政法規(guī)規(guī)定和當(dāng)事人約定采用書面形式。（4）要約、承諾。要約和承諾是當(dāng)事人訂立合同的方式。過去三部分合同法對(duì)要約、承諾都沒有規(guī)定，這次合同法以要約、承諾作了具體規(guī)定，要重點(diǎn)掌握。主要有要約和承諾的要件、撤回、撤銷、生效和失效。（5）締約過失。締約過失是當(dāng)事人在訂立合同的過程中有過錯(cuò)給對(duì)方造成損失所應(yīng)負(fù)的責(zé)任，參見〈合同法〉第42條、第43條。 3合同的效力。（1）有效合同。依法成立的合同，自成立時(shí)生效。法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)辦理批準(zhǔn)、登記等手續(xù)生效的，經(jīng)批準(zhǔn)、登記時(shí)生效。附生效條件或附始限的合同自合同條件成就或者期限屆至生效。（2）無效合同。要熟練掌握合同無效的五種情況。注意合同無效的第一種情況：以欺詐、脅近的手段訂立的合同，損害國家利益，這里以損害國家利益為無效的要件，如不損害國家利益則為可撤銷的合同。（3）可撤銷合同。掌握五種可撤銷的情況，尤其要注意后三種情況，合同法只賦予受害方撤銷權(quán)。（4）合同效力待定。主要有以下幾種情況：一是主體有問題（第47條）；二是代理、代表方面的問題（第48——第50條）；三是有權(quán)利瑕疵（第51條）。 4合同的履行。（1）履行的幾個(gè)原則。（2）履行的規(guī)則。國家定價(jià)發(fā)生變化時(shí)的履行規(guī)則、質(zhì)量、期限、地點(diǎn)、方式、價(jià)款或酬金規(guī)定不明時(shí)和履行費(fèi)用負(fù)擔(dān)不明時(shí)的規(guī)則。（3）抗辯權(quán)。要掌握三個(gè)履行抗辯權(quán)（第66、67、68條）。（4）代位權(quán)（第73條）和撤銷權(quán)（第74條）。要重點(diǎn)理解、掌握高院司法解釋的規(guī)定。（5）合同的擔(dān)保。要重點(diǎn)掌握定金與違約金的關(guān)系。 5合同的變更與轉(zhuǎn)讓。要重點(diǎn)掌握合同的轉(zhuǎn)讓。 6合同的終止。（1）終止的幾種情形。（2）合同的解除。掌握法定解除的幾個(gè)條件（第94條）。（3）合同解除的程序。（4）合同解除后的賠償責(zé)任。 7違約責(zé)任。（1）違約責(zé)任的前提條件為合同有效，原因條件為違約事實(shí)客觀存在，不以違約方主觀上有過錯(cuò)為要件。（2）承擔(dān)違約責(zé)任的方式。違約金、賠償損失、實(shí)際履行、采取補(bǔ)救措施。（3）承擔(dān)違約責(zé)任的原則。嚴(yán)格責(zé)任原則、賠償實(shí)際損失原則。（4）違約責(zé)任免除。不可抗力、負(fù)責(zé)條款、法定的經(jīng)過失免責(zé)。 8合同糾紛解決。注意我國為“或?qū)徎虿谩敝坪汀耙徊媒K局”的仲裁原則。 9時(shí)效問題。國際貨物買賣合同和技術(shù)進(jìn)出口合同的訴訟和仲裁時(shí)效為4年。二合同法分則部分共規(guī)定了15種有名合同。最重要的是買賣合同，其次要重點(diǎn)掌握加工承攬合同、運(yùn)輸合同、技術(shù)合同和新規(guī)定的幾種合同類型如行紀(jì)、委托、融資租賃和居間合同。對(duì)于具體的合同，一要掌握基本規(guī)定；二要掌握法律的特別適用；三是掌握新的規(guī)則（如不動(dòng)產(chǎn)留置權(quán)）。三新〈合同法〉與〈經(jīng)濟(jì)合同法〉〈涉外經(jīng)濟(jì)合同法〉、〈技術(shù)合同法〉、〈民法通則〉的不同 1在違約責(zé)任上的不同； 2在合同主體的不同； 3在解除條件、程序上的不同； 4在轉(zhuǎn)讓規(guī)則上的不同； 5在合同形式上的要求不同； 6在無效合同后果處理上的不同； 7除斥期間起算時(shí)間不同，等等。

7，新合同法司法解釋

一、合同訂立　　第一條雙方雖未以書面形式或者口頭形式訂立合同，但從雙方已實(shí)施的行為可以推定雙方有訂立合同的意思表示的。推定合同成立?！　〉诙l 依照法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)采習(xí)書面形式而未采字書面形式，當(dāng)事人僅據(jù)此主張合同不成立，合同尚未履行的，人民法院應(yīng)當(dāng)認(rèn)定合同未成立：合同已履行完畢或者主要義務(wù)已履行完畢，人民法院應(yīng)當(dāng)認(rèn)定合同成立?！　〉谌龡l 合同法第十二條規(guī)定的條款中，只要當(dāng)事人名稱或者姓名、標(biāo)的、數(shù)量文定明確，合同即成立。對(duì)欠缺的一般條款，依照合同法第六十二條、第六十二條的規(guī)定予以解釋：　　第四條合同法第六十一條所稱“交易習(xí)慣”，是指在當(dāng)?shù)鼗蛘吣骋活I(lǐng)域、某一行業(yè)、某一類經(jīng)濟(jì)關(guān)系中為人們普遍認(rèn)識(shí)。遵循采用并且不違反法律、行政法規(guī)的禁止性規(guī)范的通行做法或行為規(guī)則?！　〉谖鍡l 商業(yè)廣告如內(nèi)容完整、確定，包含有標(biāo)的、價(jià)款、收貨或者付款條件等具體內(nèi)容，視為要約。要約與要約邀請(qǐng)界限不清時(shí)，視為要約邀請(qǐng)?！　〉诹鶙l 懸賞廣告是廣告行為人以廣告方式對(duì)完成廣告要求的特定行為的不特定人給付約定報(bào)酬的意思表示?！　屹p廣告屬單方法律行為，無需相對(duì)人承諾即生效?！　〉谄邨l 完成懸賞廣告要求的特定行為的相對(duì)人為數(shù)人時(shí)，如完成行為不重合，數(shù)人均享有請(qǐng)求獲得報(bào)酬的權(quán)利；并應(yīng)根據(jù)各自所起作用的大小確定相應(yīng)的報(bào)酬比例。如完成行為重合，應(yīng)由最先完成并通知行為人者取得報(bào)酬；同時(shí)完成的，應(yīng)平均分配報(bào)酬。　　第八條以合同書形式訂立合同的，如雙方當(dāng)事人簽字或蓋章在同一地點(diǎn)的，以該地點(diǎn)為合同成立地點(diǎn)；雙方簽字或蓋章不在同一地點(diǎn)的，以最后簽字蓋章的地點(diǎn)為合同成立地點(diǎn)；以合同書形式訂立合同，合同約定的簽訂地與實(shí) 際簽字或蓋章地點(diǎn)不符的，以合同約定為準(zhǔn)?！　〉诰艞l 有關(guān)主管部門行業(yè)協(xié)會(huì)或者一方當(dāng)事人擬制的合同標(biāo)準(zhǔn)示范文本，符合合同法關(guān)于格式條款情形的，為格式合同?！　〉谑畻l 合同法第三十九條所稱“合理方式”，是指對(duì)格式條款中的免責(zé)或限制責(zé)任條款以醒目的字體特別標(biāo)識(shí) 在合同書的顯著位置并能夠被對(duì)方識(shí)別；重要附件，應(yīng)在合同主文特別注明并完整附后，從而達(dá)到合理、謹(jǐn)慎注意及提示義務(wù)之要求?！　?duì)是否已盡合理、謹(jǐn)慎注意及提示義務(wù)，由提供格式條款一方承擔(dān)舉證責(zé)任?！　〉谑粭l 《合同法》第四十一條所稱“通常理解”是指從事該格式條款提供人工作行業(yè)普遍的理解，并應(yīng)遵循《合同法》第一百二十五條之規(guī)定。本條中的“兩種以上解釋”，包括當(dāng)事人對(duì)條款文義的理解所作的解釋?！　〉谑l 當(dāng)事人在訂立合同過程中有合同法第四十二條規(guī)定情形導(dǎo)致合同不成立，或者合同雖然成立，但不符合法定的生效條件而被確認(rèn)無效、被變更或者被撤銷，給對(duì)方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)損害賠償責(zé)任?！　〉谑龡l 合同法第四十二條第（三）項(xiàng)須承擔(dān)締約過失責(zé)任的“其他違背誠實(shí)信用原則的行為”主要包括以下情形：　?。ㄒ唬┪幢M必要的通知義務(wù)或者疏于照顧，致使對(duì)方當(dāng)事人對(duì)合同性質(zhì)或條款產(chǎn)生重大誤解而被撤銷；　?。ǘ┩崆聦?shí)致使對(duì)方當(dāng)事人違背自己的真實(shí)意愿而為締約行為；　?。ㄈ┻`反合同法第十九條規(guī)定，撤回要約；　?。ㄋ模屹p廣告人撤銷懸賞廣告，致使相對(duì)人利益受損害；　?。ㄎ澹┻`反意向書、備忘錄等初步協(xié)議中約定的義務(wù)；　?。┖贤虿痪邆浞ǘɑ蚣s定的形式要件而被人民法院認(rèn)定合同未成立或者無效；　　（七）依照法律、行政法規(guī)的規(guī)定經(jīng)批準(zhǔn)或者登記才能生效的合同成立后，因?yàn)槲幢慌鷾?zhǔn)或者未予登記而合同未生效，無過錯(cuò)一方在合同成立后為準(zhǔn)備履行合同而受到的損失；　?。ò耍┖贤ǖ谒氖龡l中合同未成立情況下，違反保密義務(wù)的行為；　　（九）在締約磋商過程中，因一方的不作為行為致使對(duì)方當(dāng)事人受到人身或者財(cái)產(chǎn)損害?！　〉谑臈l 締約過失的賠償范圍為締約過程中的實(shí)際損失。　　第十五條締約過失責(zé)任與侵權(quán)責(zé)任競合時(shí)，債權(quán)人向人民法院起訴時(shí)可以選擇行使請(qǐng)求權(quán)。在一審開庭以前變更訴訟請(qǐng)求的，人民法院應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)許。二、合同效力　　第十六條當(dāng)事人在合同中約定有定金條款，并明確約定以支付定金為合同生效條件的，定金未支付的合同不生效，但雙方已實(shí)際履行合同或履行合同主要義務(wù)的，視為合同已生效?！　〉谑邨l 合同法第四十七條所規(guī)定的純獲利益的合同，是指限制民事行為能力人只享受權(quán)利、不承擔(dān)義務(wù)的合同，如接受贈(zèng)與、獎(jiǎng)勵(lì)、獲取報(bào)酬等合同?！　∠拗泼袷滦袨槟芰θ怂灱儷@利益的合同的效力的規(guī)定，可以適用于無民事行為能力人。　　第十八條法定代理人對(duì)限制民事行為能力人所簽合同予以追認(rèn)，應(yīng)當(dāng)采用書面形式或者其他可以證明的形式通知相對(duì)人，追認(rèn)通知到達(dá)相對(duì)人后不得撤銷?！　∠拗泼袷滦袨槟芰θ撕炗喌暮贤蛔氛J(rèn)前，善意相對(duì)人可以撤銷合同，但應(yīng)當(dāng)采用書面形式或者其他可以證明的形式通知該限制民事行為能力人或其法定代理人。　　撤銷合同的權(quán)利不及于（無民事行為能力入）限制民事行為能力人所簽純獲利益的合同或者與其年齡、智力狀況相適應(yīng)而訂立的合同?！　〉谑艞l 合同法第四十九條所稱“相對(duì)人有理由相信行為人有代理權(quán)”的情形主要包括：　?。ㄒ唬┍淮砣嗣髦袨槿艘云涿x訂立合同而不否認(rèn)的；　?。ǘ┍淮砣氲母邔庸芾砣藛T從事與其職責(zé)相關(guān)的民事活動(dòng)的；　　（三）行為人持有被代理人法定代表人或者單位負(fù)責(zé)人名章或單位印章和單位介紹信訂立合同的；　　（四）被代理人授權(quán)范圍不明的；　　（五）代理權(quán)被終止或者被限制，但被代理人未及時(shí)通知相對(duì)人的?！　”淮砣嗽斐蓳p失的，被代理人可以向行為人追償。　　第二十條在同一合同中存在兩種或者兩種以上法律關(guān)系時(shí)，有不同訴訟時(shí)效規(guī)定的，依照法律規(guī)定分別計(jì)算訴訟時(shí)效。　　分期履行的合同，以最后一期履行期限屆滿之次日起計(jì)算訴訟時(shí)效。三、合同履行　　第二十一條債務(wù)人所為給付不足以清償全部債務(wù)的，應(yīng)當(dāng)按照下列順序充抵：　?。ㄒ唬├?；　?。ǘ┲鱾鶆?wù)?！　〉诙l 當(dāng)事人依照合同法第六十四條的規(guī)定約定由債務(wù)人向第三人履行債務(wù)，債務(wù)人未向第三人履行或者履行不符合約定的，第三人不得單獨(dú)作為原告或與債權(quán)人作為共同原告向債務(wù)人主張權(quán)利，也不得作為無獨(dú)立請(qǐng)求權(quán)的第三人參加債權(quán)人向債務(wù)人提起的訴訟，但合同法另有規(guī)定的除外。人民法院認(rèn)為必要時(shí)，可以通知第三人作為證人出庭?！　〉诙龡l 當(dāng)事人依照合同法第六十五條的規(guī)定約定由第三人向債權(quán)人履行債務(wù)，第三人不履行債務(wù)或者履行債務(wù)不符合約定的，債權(quán)人不得以第三人為被告或以債務(wù)人與第三人為共同被告主張權(quán)利，也不得將其列為無獨(dú) 立請(qǐng)求權(quán)的第三人參加債權(quán)人向債務(wù)人提起的訴訟?！　〉诙臈l 應(yīng)當(dāng)先履行債務(wù)的當(dāng)事人，在合同履行期限屆滿前，發(fā)現(xiàn)對(duì)方有轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)、抽逃資金以逃避債務(wù)的行為的，既可以依照合同法第六十八條的規(guī)定中止履行合同，也可以依照合同法第九十四條的規(guī)定解除合同，并可以要求對(duì)方承擔(dān)違約責(zé)任?！　〉诙鍡l 依照合同法第七十四條的規(guī)定，債務(wù)人有下列情形之一時(shí)，債權(quán)人可以向人民法院提起撤銷權(quán)訴訟：　?。ㄒ唬﹤鶆?wù)人放棄或者延展其到期債權(quán)，以致不能清償其債務(wù)，對(duì)債權(quán)人造成損害的；　?。ǘ﹤鶆?wù)人無償轉(zhuǎn)讓財(cái)產(chǎn)，對(duì)債權(quán)人造成損害的；　　（三）債務(wù)人放棄其未到期的債權(quán)，又無其他財(cái)產(chǎn)清償?shù)狡趥鶆?wù)，可能影響債權(quán)人實(shí)現(xiàn)其債權(quán)；　　（四）債務(wù)人以自己的財(cái)產(chǎn)設(shè)定擔(dān)保，對(duì)債權(quán)人造成損害的；　?。ㄎ澹﹤鶆?wù)人以明顯不合理的低價(jià)轉(zhuǎn)讓財(cái)產(chǎn)或者以明顯不合理的高價(jià)收購他人財(cái)產(chǎn)，且受讓人或者出讓人明知或者應(yīng)當(dāng)知道該行為已經(jīng)或者可能損害債權(quán)人利益?！　∈欠駱?gòu)成“明顯不合理的低價(jià)”，應(yīng)以當(dāng)?shù)匾话憬?jīng)營者的判斷標(biāo)準(zhǔn)并以當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)價(jià)為參數(shù)，結(jié)合其他因素綜合考慮，予以確認(rèn)。對(duì)轉(zhuǎn)讓價(jià)格達(dá)不到當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)價(jià)百分之七十的，可視為明顯不合理的低價(jià)；對(duì)轉(zhuǎn)讓價(jià)格高于當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)價(jià)百分之三十的，可視為明顯不合理的高價(jià)。　　第二十六條對(duì)違反合同法第九十二條規(guī)定的法定義備給原合同對(duì)方當(dāng)事人造成損失的，應(yīng)在實(shí)際損失范圍內(nèi)承擔(dān)責(zé)任。四、合同消滅　　第二十七條當(dāng)事人一方遲延履行主要債務(wù)，對(duì)方當(dāng)事人要求繼續(xù)履行的，可以書面催告。催告通知中應(yīng)當(dāng)附合理履行期限，催告期限從催告通知到達(dá)時(shí)起算。催告期滿后仍未履行的，對(duì)方當(dāng)事人可以要求遲延履行方繼續(xù)履行并承擔(dān)違約責(zé)任，也可以與遲延履行方協(xié)議解除合同或者通知遲延履行方解除合同并可要求其賠償損失?！　〈吒嫫趦?nèi)的損失，由遲延履行一方承擔(dān)?！　〉诙藯l 當(dāng)事人一方遲延履行主要債務(wù)或者有其他違約行為致使不能實(shí)現(xiàn)合同目的。繼續(xù)履行合同已不必要或者違約造成的損害后果無法彌補(bǔ)的，相對(duì)方可以直接通知遲延履行一方解除合同并可要求其賠償損失。但法律、行政法規(guī)另有規(guī)定的除外?！　〉诙艞l 依照合同法第九十六條、第九十九條的規(guī)定，當(dāng)事人一方行使解除權(quán)或者抵銷權(quán)的，應(yīng)當(dāng)以書面形式通知對(duì)方當(dāng)事人。對(duì)方當(dāng)事人如有異議，可以在通知到達(dá)后一個(gè)月內(nèi)向人民法院起訴或者依據(jù)仲裁協(xié)議向仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。人民法院僅就解除權(quán)、抵銷權(quán)是否成立進(jìn)行審查和裁判。　　當(dāng)事人一方為數(shù)人的，必需數(shù)人均作出行使解除權(quán)、抵銷權(quán)的意思表示，最后作出的意思表示到達(dá)對(duì)方時(shí)，才發(fā)生解除、批銷的效力?！　〉谌畻l 依照合同法第九十九條的規(guī)定，當(dāng)事人約定不得抵銷的，也不得抵銷?！　〉谌粭l 合同解除效力溯及于合同成立之時(shí)，但合同已部分履行的，解除效力不溯及已履行部分。當(dāng)事人另有約定的除外?！　〉谌l 依照合同法第一百零一條的規(guī)定，債務(wù) 將合同標(biāo)的物或者行的物拍賣、變賣所得價(jià)款交付提存部門時(shí)，提存成立，合同關(guān)系及債歸于消滅?！　〉谌龡l 符合下列條件的，債務(wù)人可以依照有關(guān) 規(guī)乏向相應(yīng)的提存部門提存：　?。ㄒ唬﹤鶆?wù)人具有民事行為能力：　　（二）債務(wù)人提存的意思表示真實(shí)；　?。ㄈ﹤鶛?quán)債務(wù)關(guān)系合法、明確；　　（四）由于債權(quán)人的原因債務(wù)人無法履行；　?。ㄎ澹┨岽娴臉?biāo)的物為債的標(biāo)的物?！　〉谌臈l 合同法第一百零一條第二款規(guī)定的不適于提存的標(biāo)的物包括：　?。ㄒ唬┑椭?、易損、易耗物品；　　（二）鮮活、易腐物品；　　（三）需要專門技術(shù)養(yǎng)護(hù)物品；　　（四）超大型機(jī)械設(shè)備、建筑設(shè)施　　（五）其他不適于提存的物品?！　〔贿m于提存的合同標(biāo)的物，債務(wù)人可以委托中介機(jī)構(gòu)拍賣或者變賣，將拍賣或者變賣所得價(jià)款提存?！　〉谌鍡l 提存部門為國家指定專門進(jìn)行提存工作的部門。提存地?zé)o提存部門的，可以向當(dāng)?shù)鼗鶎尤嗣穹ㄔ赫?qǐng)求提存。　　第三十六條合同成立后發(fā)生了當(dāng)事人在訂立合同時(shí)無法預(yù)見的、非不可抗力造成的客觀情況巨大變化，致使訂立合同的基礎(chǔ)喪失，如繼續(xù)履行合同對(duì)于一方當(dāng)事人明顯不公平，或者不能實(shí)現(xiàn)合同目的，當(dāng)事人可以協(xié)商變更或者解除合同，協(xié)商不成的，可以請(qǐng)求人民法院變更或者解除合同。是否變更或解除，由人民法院根據(jù)實(shí)際情況，依誠實(shí)信用與公平原則確定。五、違約責(zé)任　　第三十七條當(dāng)事人協(xié)議變更合同的，是否承擔(dān)違約責(zé)任和損害賠償責(zé)任，依照變更協(xié)議?！　‘?dāng)事人協(xié)議解除合同的，是否承擔(dān)違約責(zé)任和損害賠償責(zé)任，有協(xié)議的按照協(xié)議，沒有協(xié)議的，依照合同法第九十七條處理?！　〉谌藯l 依照合同法第一百零八條的規(guī)定，當(dāng)事人一方明確表示或者以自己的行為表明不履行合同義務(wù)的，對(duì)方可以在履行期限屆滿之前，請(qǐng)求違約方承擔(dān)違約責(zé)任，也可以在預(yù)期違約的事實(shí)發(fā)生后、履行期限屆滿之前，請(qǐng)求違約方承擔(dān)違約責(zé)任或者要求其在履行期限屆滿時(shí)實(shí)履行。預(yù)期違約方也可以在履行期限屆滿前請(qǐng)求解除合同并承擔(dān)違約責(zé)任?！　〉谌艞l 因預(yù)期違約而解除合同的賠償范圍為：提前終止合同而給守約方造成的實(shí)際損失。合同中約定違約金或者定金條款的，依照本解釋第三十七條處理?！　〉谒氖畻l 合同法第一百一十三條規(guī)定的可得利益，指如履行合同守約方根據(jù)合同可以獲得的預(yù)期利益。　　第四十一條合同中既約定違約金又約定定金的，一方違約時(shí)，對(duì)方可以選擇適用約定的違約金或者定金條款，不得同時(shí)適用。　　合同中未訂違約金或者定金條款的，或者違約金、定金款約定不明確的，不適用違約金或者定金規(guī)則。法律另有定的除外?！　〉谒氖l 當(dāng)事人約定的違約金低于或者過分高于造成的損失的，均可以請(qǐng)求人民法院或者仲裁機(jī)構(gòu)予以增或者予以適當(dāng)減少；違約金總額以不超過實(shí)際損失為限。約定的違約金超過造成損失的百分之二十的，視為“過高于造成的損失”，可以適當(dāng)減少。<!—分頁—>

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合同法2021年新規(guī)定，新合同法有哪些內(nèi)容

本文目錄一覽

1，新合同法有哪些內(nèi)容

2，請(qǐng)問新勞動(dòng)合同法規(guī)定病假薪資發(fā)放要求如薪資構(gòu)成基本工資

3，新勞動(dòng)法規(guī)定簽合同至少要簽幾年啊

4，契稅2021年新規(guī)是怎樣的

5，新勞動(dòng)合同法規(guī)定幾年以上不能解除勞動(dòng)合同

6，請(qǐng)高人簡單介紹合同法的法規(guī)

7，新合同法司法解釋

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