江蘇省社保付款基數(shù)何時開始分級江蘇省社保付款基數(shù)自分級以來。江蘇省-1基數(shù) 2023法律主體性:江蘇省，下月起，66萬城鎮(zhèn)參保人員統(tǒng)一開始過年社保繳費/，江蘇省社會保險繳費江蘇省人社廳發(fā)布的調(diào)整規(guī)定，從2019年1月1日起，職工社會保險繳費基數(shù)分為17檔。

20212022 江蘇五險一金繳費基數(shù)，2021 江蘇五險一金繳費標(biāo)準(zhǔn)，江蘇五險一金繳費比例2021。江蘇 社保繳費比例和基數(shù)1 社保繳費比例養(yǎng)老保險:單位20%，個人8%醫(yī)療保險:單位9%，個人2% 重疾保險10元失業(yè)保險:

工傷保險:單位0。5%，個人不繳納生育保險:單位0。8%，個人不繳費。2.社保Payment基數(shù)9月1日起，南京市企業(yè)、職工和靈活就業(yè)人員月繳費工資下限由2200元提高到2400元，上限由13678元提高到16200元。社保Payment基數(shù)的上調(diào)也意味著個人社保 expense會增加。以下是詳細的調(diào)整方法:3。企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險繳費上限和下限(1)我市參保企業(yè)和職工(麗水、高淳區(qū)除外，下同)。

江蘇省社保支付基數(shù)備案自2019年開始實施。江蘇省社會保險繳費江蘇省人社廳發(fā)布的調(diào)整規(guī)定，從2019年1月1日起，職工社會保險繳費基數(shù)分為17檔。按照這個規(guī)定，基數(shù)最低2659元，最高23872元。這樣一來，江蘇省職工社保支付基數(shù)就分成了17檔，每個檔都有固定的金額范圍。職工個人繳納的數(shù)額和單位繳納的比例取決于所選的基數(shù)檔次。

2023江蘇-1基數(shù)標(biāo)準(zhǔn)如下:1 .如果以上一年度本市職工月平均工資作為繳費基數(shù)，則繳費工資為。2.上年度職工月平均工資收入超過上年度職工月平均工資300%，其繳費工資/123，456，789-0/為25，401元；3.如果按上一年度本市職工月平均工資的70%作為繳費基礎(chǔ)教育，則繳費工資基礎(chǔ)教育為5927元；4.如果以上一年度本市職工月平均工資的60%作為繳費基數(shù)，則重薪基數(shù)為5080元；5.如果以上一年度本市職工月平均工資的40%作為繳費基數(shù)，則重任工資基數(shù)為3387元。

法律主體性:江蘇省下月起，66萬城鎮(zhèn)參保人員統(tǒng)一開始過年社保支付基數(shù)。其中，企業(yè)職工月繳費下限-0由上年的1369元提高到1583元，靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險月繳費下限-0由1650元提高到1750元。2010年4月至2011年3月，參加城鎮(zhèn)企業(yè)社會保險的單位和職工每月繳費基數(shù)，上下限分別為10065元和1583元；參加城鎮(zhèn)機關(guān)事業(yè)單位社會保險的單位和職工，每月繳費基數(shù)，上下限分別為17477元和3495元。

法律主觀性:(1)職工工資收入高于當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY300%的，按照當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY的300%繳納基數(shù)；(2)職工工資收入低于當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY60%的，按當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY的60%繳納基數(shù)；(3)員工工資在300%-60%之間的，據(jù)實申報。無法確定職工工資收入時，按照當(dāng)?shù)貏趧有姓块T公布的當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY確定繳費基數(shù)。

法律客觀性:《最低工資規(guī)定》第六條確定和調(diào)整月最低工資標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)當(dāng)參考當(dāng)?shù)芈毠ぜ捌浔粨狃B(yǎng)人的最低生活費、城鎮(zhèn)居民消費價格指數(shù)、職工個人繳納的社會保險費和住房公積金、職工平均工資、經(jīng)濟發(fā)展水平、就業(yè)狀況等因素。確定和調(diào)整小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)當(dāng)在已頒布的月最低工資標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上，考慮單位繳納的基本養(yǎng)老保險費和基本醫(yī)療保險費，同時適當(dāng)考慮非全日制職工與全日制職工在工作穩(wěn)定性、工作條件、勞動強度、福利待遇等方面的差異。