并購合同有什么法律關系，公司合并的法律效力主要有哪些

來源：整理時間：2022-11-29 07:31:07 編輯：律生活手機版

1，公司合并的法律效力主要有哪些

根據(jù)《合同法》第97條和第98條的規(guī)定，合同解除產(chǎn)生合同關系消滅的一般法律后果，具體表現(xiàn)為：(1)解除合同雙方當事人將來履行相接受履行的義務。此效力后果合同法第97條表述為：合同解除后，尚未履行的，終止履行。(2)合同解除不影響當事人請求賠償損失的權利。合同解除后能否請求賠償損失，大陸法系主要國家的民事立法有兩種不同的做法。其一為排斥主義，即規(guī)定當家人在解除合同時不能同時請求損害賠償；若請求損害賠償則不能解除合同。解除合同和損害賠償兩者互相排斥，不能并存!其二為并存主義、規(guī)定當事人可以同時請求解除合同和賠償損失。但采此種做法的國家在損害賠償范圍上又有區(qū)別。我國法律一直堅持第二種做法，承認解除合同與損害賠償可以并存。但于對于損害賠償?shù)姆秶⒎▍s未予以明確。我們認為，反包括不履行合同義務所致的損失和恢復原狀所致的損失，但不包括可得利益的損失。(3)合同解除不影響合同中有關結算和清理條款的效力。這些條款繼續(xù)有效，仍可以作為處理善后事宜的依據(jù)。上述效力為合同解除最基本的法律后果。此外，合同解除還牽涉到一個不可回避的問題，這就是解除前債權債務關系如何了結，即合同解除前已經(jīng)履行的部分是維持現(xiàn)狀還是恢復原狀。這個問題實質牽扯到對于合同解除溯及力的看法。如果合同解除具有溯及力，就要發(fā)生恢復原狀的后果；如果合同解除并無溯及力，則解除前的債權債務關系維持原狀不變，當事人對已履行的部分不負恢復原狀的義務。合同法第97條對此予以了明確，明定在合同解除后，當事人可以根據(jù)履行情況和合同性質，請求恢復原狀或者采取其他補救措施。

公司合并的法律效力主要有哪些

2，我國公司并購方面所涉及到的法律法規(guī)

《公司法》對公司的合并進行里明確的界定：公司合并可以采取吸收合并和新設合并兩種形式。一個公司吸收其他公司為吸收合并，被吸收的公司解散；兩個以上公司合并設立一個新的公司為新設合并，合并各方解散，公司合并時，合并各方的債權、債務，應當由合并后存續(xù)的公司或者新設的公司承繼。《證券法》規(guī)定上市公司收購可以采用要約收購、協(xié)議收購及其他合法的方式。不久前剛剛通過的《上市公司收購管理辦法》對上市公司收購作出了最新的界定，指出上市公司收購就是投資者通過股份轉讓活動或股份控制關系獲得對一個上市公司的實際控制權的行為。投資者進行上市公司收購，可以采用要約收購、協(xié)議收購和證券交易所的集中競價交易等多種方式進行。允許依法可轉讓證券和其他合法支付手段作為上市公司收購的對價，解決上市公司收購中可能出現(xiàn)的現(xiàn)金不足問題。

我國公司并購方面所涉及到的法律法規(guī)

3，合同法律關系包括哪些內(nèi)容

由主體、客體和內(nèi)容構成。　　主體：參加合同關系法律關系，依法享有權利，承擔義務的當事人。包括自然人、法人和其他組織。　　客體：法律關系主體的權利和義務所指向的對象。　　在法律關系中，主體間的權利與義務之爭總是圍繞著一定的對象所展開的，沒有一定的對象，也就沒有權利義務之分，當然也就不會存在法律關系了。　　合同法律關系客體包括行為，物，財產(chǎn)，智力成果。　　合同法律關系的內(nèi)容　　合同法律關系的內(nèi)容，即是合同主要條款所規(guī)范的主體的權利和義務。　　1、權利　　權利，是指權利主體依據(jù)法律規(guī)定和約定，有權按照自己的意志做出某種行為，同時要求義務主體做出某種行為或者不得做出某種行為，以實現(xiàn)合法權益。當權利受到侵犯時，法律將予以保護。一方面，權利受到國家保護，如果一個人的權利因他人干涉而無法實現(xiàn)或受到了他人的侵害時，可以請求國家協(xié)助實現(xiàn)其權利或保護其權利；另一方面，權利是有行為界限的，超出法律規(guī)定，非分的或過分的要求就是不合法的或不被視為合法的權利。權利主體不能以實現(xiàn)自己的權利為目的而侵犯他人的合法權利或侵犯國家和集體的利益。　　2、義務　　義務，是指義務主體依據(jù)法律規(guī)定和權利主體的合法要求，必須做出某種行為或不得做出某種行為，以保證權利主體實現(xiàn)其權益，否則要承擔法律責任。一方面，義務人履行義務是權利人享有權利的保障，所以，法律規(guī)范都針對保障權利人的權利規(guī)定了具體的法律義務。尤其是強制性規(guī)范，更是側重了對義務的規(guī)定，而不是對權利的規(guī)定。另一方面，法律義務對義務人來說是必須履行的，如果不履行，國家就要依法強制執(zhí)行，因不履行造成后果的，還要追究其法律責任。

合同法律關系包括哪些內(nèi)容

4，公司并購涉及到的法律知識有什么

法律分析：1、《證券法》：第二章-證券發(fā)行、第四章上市公司的收購，是并購重組法律體系的基礎與核心。2、《公司法》：第九章-公司合并、分立、增資、減資，對并購重組中的吸收合并、分拆上市、定向增發(fā)、縮股等進行規(guī)范。3、《企業(yè)破產(chǎn)法》新增破產(chǎn)重整制度，為上市公司并購重組提供新的法律路徑。4、《反壟斷法》第四章-經(jīng)營者集中第二十條：“經(jīng)營者集中是指下列情形：(一)經(jīng)營者集中;(二)經(jīng)營者通過取得股權或者資產(chǎn)的方式取得對其他經(jīng)營者的控制權;(三)經(jīng)營者通過合同等方式取得對其他經(jīng)營者的控制權或者能夠對其他經(jīng)營者施加決定性影響”。法律依據(jù)：《上市公司收購管理辦法》第十三條通過證券交易所的證券交易，投資者及其一致行動人擁有權益的股份達到一個上市公司已發(fā)行股份的5%時，應當在該事實發(fā)生之日起3日內(nèi)編制權益變動報告書，向中國證監(jiān)會、證券交易所提交書面報告，抄報該上市公司所在地的中國證監(jiān)會派出機構（以下簡稱派出機構），通知該上市公司，并予公告；在上述期限內(nèi)，不得再行買賣該上市公司的股票。前述投資者及其一致行動人擁有權益的股份達到一個上市公司已發(fā)行股份的5%后，通過證券交易所的證券交易，其擁有權益的股份占該上市公司已發(fā)行股份的比例每增加或者減少5%，應當依照前款規(guī)定進行報告和公告。在報告期限內(nèi)和作出報告、公告后2日內(nèi)，不得再行買賣該上市公司的股票。

5，公司并購法律法規(guī)的內(nèi)容有哪些

(一)公司并購相關法律1、《證券法》：第二章-證券發(fā)行、第四章上市公司的收購，是并購重組法律體系的基礎與核心。2、《公司法》：第九章-公司合并、分立、增資、減資，對并購重組中的吸收合并、分拆上市、定向增發(fā)、縮股等進行規(guī)范。（二）行政法規(guī)和法規(guī)性文件1、《上市公司監(jiān)管條例(征求意見稿)》第六章-發(fā)行證券、收購、重大資產(chǎn)重組、合并及分立。2、《國務院辦公廳關于當前金融促進經(jīng)濟發(fā)展的若干意見》（三）部門規(guī)章：由證券監(jiān)管機構等制定1、《上市公司收購管理辦法》2、《上市公司重大資產(chǎn)重組管理辦法》(2008年5月18日起實施，證監(jiān)會令第53號)

我們國家現(xiàn)在目前海外收購的法規(guī)是非常的單薄，主要是一些辦法和暫行規(guī)定，第一個法規(guī)是《對外投資過別產(chǎn)業(yè)指導目錄》，是商務部外交部直接發(fā)的，這是2004年下半年發(fā)布的，總歸涵蓋了67個國家。這個指導目錄規(guī)定在以上的67個國家相規(guī)定的產(chǎn)業(yè)當中，會享受國家的優(yōu)惠政策，主要是有外匯、資金、稅收、海關還有一些出入境的政策。第二個法規(guī)是《國務院關于投資體制改革的決定》，這是2004年7月16日頒布，頒布之日起生效。這決定，他規(guī)定3000萬美元對外投資，和一千萬美元以上的非資源性的對外投資，要經(jīng)過發(fā)改委的批準。第三個法規(guī)是《境外投資項目的暫行管理辦法》，這是發(fā)改委在2004年10月9日頒布的，頒布之日起生效。這個辦法是對國務院規(guī)定的細化。它還主要細化為資源類的開發(fā)類項目，兩億元以上...我們國家現(xiàn)在目前海外收購的法規(guī)是非常的單薄，主要是一些辦法和暫行規(guī)定，第一個法規(guī)是《對外投資過別產(chǎn)業(yè)指導目錄》，是商務部外交部直接發(fā)的，這是2004年下半年發(fā)布的，總歸涵蓋了67個國家。這個指導目錄規(guī)定在以上的67個國家相規(guī)定的產(chǎn)業(yè)當中，會享受國家的優(yōu)惠政策，主要是有外匯、資金、稅收、海關還有一些出入境的政策。第二個法規(guī)是《國務院關于投資體制改革的決定》，這是2004年7月16日頒布，頒布之日起生效。這決定，他規(guī)定3000萬美元對外投資，和一千萬美元以上的非資源性的對外投資，要經(jīng)過發(fā)改委的批準。第三個法規(guī)是《境外投資項目的暫行管理辦法》，這是發(fā)改委在2004年10月9日頒布的，頒布之日起生效。這個辦法是對國務院規(guī)定的細化。它還主要細化為資源類的開發(fā)類項目，兩億元以上，和用匯惡毒兩千元一上的，發(fā)改委批準。第四個法規(guī)是《境外投資核準事項的規(guī)定》及，商務部2004年10月1號規(guī)定的，同時也生效。

6，公司并購的法律依據(jù)有哪些

企業(yè)并購即企業(yè)之間的兼并與收購行為，是企業(yè)法人在平等自愿、等價有償基礎上，以一定的經(jīng)濟方式取得其他法人產(chǎn)權的行為，是企業(yè)進行資本運作和經(jīng)營的一種主要形式。企業(yè)并購主要包括公司合并、資產(chǎn)收購、股權收購三種形式。公司合并是指兩個或兩個以上的公司依照公司法規(guī)定的條件和程序，通過訂立合并協(xié)議，共同組成一個公司的法律行為。公司的合并可分為吸收合并和新設合并兩種形式。資產(chǎn)收購指企業(yè)得以支付現(xiàn)金、實物、有價證券、勞務或以債務免除的方式，有選擇性的收購對方公司的全部或一部分資產(chǎn)。股權收購是指以目標公司股東的全部或部分股權為收購標的的收購?？毓墒绞召彽慕Y果是A公司持有足以控制其他公司絕對優(yōu)勢的股份，并不影響B(tài)公司的繼續(xù)存在，其組織形式仍然保持不變，法律上仍是具有獨立法人資格。法律依據(jù)：《中華人民共和國公司法》第一百七十二條公司合并可以采取吸收合并或者新設合并。一個公司吸收其他公司為吸收合并，被吸收的公司解散。兩個以上公司合并設立一個新的公司為新設合并，合并各方解散。

《公司法》第一百七十三條　公司合并可以采取吸收合并或者新設合并?！　∫粋€公司吸收其他公司為吸收合并，被吸收的公司解散。兩個以上公司合并設立一個新的公司為新設合并，合并各方解散?！　〉谝话倨呤臈l　公司合并，應當由合并各方簽訂合并協(xié)議，并編制資產(chǎn)負債表及財產(chǎn)清單。公司應當自作出合并決議之日起十日內(nèi)通知債權人，并于三十日內(nèi)在報紙上公告。債權人自接到通知書之日起三十日內(nèi)，未接到通知書的自公告之日起四十五日內(nèi)，可以要求公司清償債務或者提供相應的擔保?！　〉谝话倨呤鍡l　公司合并時，合并各方的債權、債務，應當由合并后存續(xù)的公司或者新設的公司承繼?！　〉谝话倨呤鶙l　公司分立，其財產(chǎn)作相應的分割。　　公司分立，應當編制資產(chǎn)負債表及財產(chǎn)清單。公司應當自作出分立決議之日起十日內(nèi)通知債權人，并于三十日內(nèi)在報紙上公告?！　〉谝话倨呤邨l　公司分立前的債務由分立后的公司承擔連帶責任。但是，公司在分立前與債權人就債務清償達成的書面協(xié)議另有約定的除外。　　第一百七十八條　公司需要減少注冊資本時，必須編制資產(chǎn)負債表及財產(chǎn)清單。　　公司應當自作出減少注冊資本決議之日起十日內(nèi)通知債權人，并于三十日內(nèi)在報紙上公告。債權人自接到通知書之日起三十日內(nèi)，未接到通知書的自公告之日起四十五日內(nèi)，有權要求公司清償債務或者提供相應的擔保?！　」緶p資后的注冊資本不得低于法定的最低限額?！　〉谝话倨呤艞l　有限責任公司增加注冊資本時，股東認繳新增資本的出資，依照本法設立有限責任公司繳納出資的有關規(guī)定執(zhí)行?！　」煞萦邢薰緸樵黾幼再Y本發(fā)行新股時，股東認購新股，依照本法設立股份有限公司繳納股款的有關規(guī)定執(zhí)行?！　〉谝话侔耸畻l　公司合并或者分立，登記事項發(fā)生變更的，應當依法向公司登記機關辦理變更登記；公司解散的，應當依法辦理公司注銷登記；設立新公司的，應當依法辦理公司設立登記?！　」驹黾踊蛘邷p少注冊資本，應當依法向公司登記機關辦理變更登記。

您好，公司并購從本質講是企業(yè)產(chǎn)權有償轉讓的民事法律行為，一般而言是建立在合并各方之間的有效契約基礎之上?！豆痉ā返?84條第三款規(guī)定，公司合并應當由合并各方簽訂合并協(xié)議?！豆痉ā返?82條規(guī)定，公司合并或者分立，應當由公司的股東會作出決議。因此，公司合并應該采取書面合同形式，并購合同的生效條件之一是股東會和董事會以書面決議形式同意合并。合并合同得到合并各方股東會同意后，合并各方還應該履行債務通知義務。在向債權人發(fā)出的通知中一般要包含債務承擔的方式，而債權人有權要求合并各方清償債務或者提供相應的擔保。合并各方不履行債務通知義務，不清償債務或者不提供相應擔保，公司并購是無法履行的。公司合并可以采取吸收合并與新設合并兩種形式。采取吸引合并形式的，被兼并的目標公司法人資格消失，因此需要辦理公司注銷解散程序;采取新設合并形式的，合并各方法人主體地位共同消失，需要辦理合并各方公司的解散和資產(chǎn)清算程序，與此同時，還需要辦理合并以后新成立的公司的設立程序。公司合并之后，合并各方還應該辦理相關的法律手續(xù)，比如，產(chǎn)權過戶轉讓手續(xù)，股東身份變更手續(xù)，公司注冊資金增減手續(xù)，公司經(jīng)營范圍變更，等等。另外，公司合并后，應重新辦理稅務登記手續(xù)，合并后的企業(yè)財務報表應獲得稅務部門的認可。合并是公司并購的方式之一，另一種方式是通過控制目標公司股權從而控制目標公司。這種類型的公司并購，其適用的法律規(guī)定是公司股權轉讓和增資的相關規(guī)則。采取股權轉讓方式并購的，至少需要取得目標公司股東批準和董事會決議，股份轉讓后還應該辦理股東變更登記;采取新增股份并購的，應該辦理注冊資本變更登記和股東變更登記。無論采取上述哪種形式的股權并購，如果引起法人代表或其它公司登記注冊信息變更的，應當辦理相關變更手續(xù)。

7，企業(yè)并購的法律風險及防范的內(nèi)容有哪些

企業(yè)并購，雖然是一種有效的改革企業(yè)的方式，但是企業(yè)并購的法律風險及防范的相關知識在進行企業(yè)并購之前一定要有所了解。只有了解了相關的知識，才能做到心中有數(shù)，防治不必要的麻煩。下面，律師365小編將會為大家詳細的介紹一下相關的知識。一、企業(yè)并購的法律風險： 1、簽訂合同的主體方面的風險。具體而言主要是主體不適格和合同對方資信(資質)方面的風險，合同簽訂雙方或多方均應是適格的主體。根據(jù)我國法律規(guī)定，民事主體包括自然人、法人和其他組織;對于自然人來說，年滿18周歲即為成年人，具有完全民事行為能力，可以自己的名義對外簽訂履行合同;另外，年滿16周歲且靠自己勞動收入為主要生活來源的，也視為完全民事行為能力人。對于法人和其他組織，首先要確定其是否領有合法的營業(yè)執(zhí)照或存續(xù)的資格。些外，在國家對有限制的某些行業(yè)還要年其是否具備準入資格或相應等級的資質證書。這也是簽訂合同時的必備的條件。 2、授權不明、印章管理不善等風險。一般情況下，公司、企業(yè)的法定代表人很少直接參與項目談判和合同簽訂等活動，這種情況下就需要授權代表來代表本單位參與談判和簽訂合同。在些情況下，首先要核實談判代表的授權書以及授權的內(nèi)容，并將該授權書留底存檔。對于談判代表超出授權內(nèi)容所作出的要約或承諾，要及時要求其公司出具相關內(nèi)容的授權。另外，在本單位對外授權委托的情況下，要嚴格加強公司公章、合同專用章、財務專用章、介紹信、企業(yè)營業(yè)執(zhí)照等的管理。終止授權委托時要及時通知有關單位，及時收回員工保存的印章、介紹信、合同文本等。 3、文本形式及內(nèi)容不當?shù)娘L險。首先是文本形式的問題，包括口頭形式和書面形式，在簽訂合同中應盡量簽訂書面合同，另外，采用傳真、電郵等方式簽訂合同也是合同法允許的訂約形式。其次是合同內(nèi)容的問題，對此我國合同法中規(guī)定了合同的八個重要條款，包括當事人的名稱或姓名和住所;標的物;數(shù)量;質量;價款或者報酬;履行期限、地點、和方式;違約責任;解決爭議的方法等，在實際生活中合同條款的內(nèi)容要遠比上述八個方面復雜，這時需要有專業(yè)的人員來起草和審核。 4、履行合同中管理不當?shù)娘L險。合同的風險來源不僅表現(xiàn)在簽訂時，更多表現(xiàn)在合同履行過程中。具體而言包括以下方面： 1、變更和解除：合同履行過程中可能要變更合同主體和合同履行的內(nèi)容，有關合同各方在達成變更合同內(nèi)容后應妥善保存來往函件、備忘錄、會議紀要、傳真、電郵等。 2、違約的風險，針對對方可能出現(xiàn)或已經(jīng)出現(xiàn)的違約情形，應及時評估相關后果，并尋求解決方案或救濟手段，減少損失維護權利。 3、在履行合同中還應有重要的證據(jù)意識，以備以后發(fā)生糾紛時用以證明有關事實。五、合同管理制度不健全的風險。公司、企業(yè)應當建立一套從合同談判、起草、審核、簽訂、履行至結束時歸檔的合同管理制度，具體應包括：客戶資信管理制度;合同文本及條款管理制度;公司內(nèi)容部門和人員職權管理制度;合同分類管理制度;訂約、履約、違約糾紛處理和歸檔制度。六、專業(yè)性風險。不同行業(yè)、不同業(yè)務流程涉及的合同也不同，需要多個行業(yè)或業(yè)務領域的專業(yè)知識的人員分工協(xié)作。所以在合同的處理過程中，法律專業(yè)人員和其他專業(yè)人員應協(xié)同合作，實現(xiàn)優(yōu)勢互補是必不可少的。二企業(yè)合同法律風險防范 1、企業(yè)合同法律風險管理應有全局觀念。過去一些企業(yè)將合同法律風險管理局限于合同文本管理，或者個別合同的簽訂或履行管理。其實，企業(yè)合同法律風險管理應當具有全局觀念。首先是宏觀合同管理，以致力于提升企業(yè)履行義務和實現(xiàn)權利的宏觀能力為目標。通過法律宣講、技能培訓、頭腦風暴、合同案件分享等方式，刷新企業(yè)經(jīng)營管理人員的合同意識和法律意識，提升其通過合同實現(xiàn)交易目標的能力。其次是中觀合同管理，即合同范本管理。企業(yè)不僅應當制定合同范本，還應根據(jù)使用情況定期修訂范本，并對范本使用情況進行監(jiān)督檢查。最后是微觀合同管理，即具體合同的磋商、簽訂、履行、變更、解除、終止及糾紛解決之管理。 2、企業(yè)合同法律風險管理的全局觀，還應當認識到，合同法律風險防范是一項系統(tǒng)工程。第一、涉及“各種角色”，從企業(yè)老板到一線員工;第二、涉及各種能力，簽約能力、履約能力、實現(xiàn)債權能力等均在其中;第三、涉及各個部門，既有合同管理部門(法律事務部門)，也有非合同管理部門(法律事務部門以外的其他部門);第四、涉及各類合同，因為“業(yè)務有大小，合同無大小”;第五、涉及各項流程，從準備到締結，從履行到終止(解除);第六、涉及各種證據(jù)，文本、音頻視頻、證人證言、短信、電子郵件等，一項也馬虎不得。 3、企業(yè)盈利當以誠信為本。營利是企業(yè)的天職，但“君子愛財，取之有道”，企業(yè)也不能偏離誠信軌道謀取利益。在杭州的一起“兇宅買賣糾紛”中，法院認為，當事人訂立、履行合同，應當遵循誠實信用原則，尊重社會公德。房屋買賣屬于生活中重大事項的交易，與房屋有關的相關信息應當予以披露。本案中，涉案房屋內(nèi)曾發(fā)生過三人被殺的兇殺案，盡管房屋本身的使用價值未因此受到影響，但按照一般的民間習俗，發(fā)生過兇殺案的房屋會被認為存在不吉利的因素，且房屋往往會因此貶值。因此，賣方未向買方告知涉案房屋發(fā)生過兇殺案的事實，構成欺詐，買方有權要求撤銷該合同。當然，誠信，不僅是對個人的要求，也是對企業(yè)的要求。伴隨《公司法》的修改，企業(yè)設立門檻已經(jīng)降低，隨之而來的是企業(yè)信用管理的強化，故而，企業(yè)從成立之初即須重視合同締結和履行中的誠信精神，預防遭受不良信用記錄。 4、締約對象選擇重于合同文本管理。締約如同戀愛，最為重要的要求是，“選擇對的人、一起做對的事”。然而，過去一些企業(yè)的合同法律風險管理呈現(xiàn)“重文本、輕對象”的傾向，因而往往事與愿違。合同債權之實現(xiàn)，從根本上依賴于債務人的責任財產(chǎn)，因此，即便完美的合同文本一旦遭遇不靠譜的相對人，那也是“白搭”。民營企業(yè)與國有企事業(yè)單位合作必須謹慎，特別應注意約定并督促其辦理有關審批手續(xù)。在締約主體選擇方面，要樹立一種觀念，即“先小人，后君子，成就真君子;先君子，后小人，難免真小人。”當然，企業(yè)管理中并不因此否認合同文本的重要性。恰恰相反， “合同代表主體”：合同是締約主體的無聲代言;合同是經(jīng)辦人員的風格再現(xiàn);合同是團隊執(zhí)行力的集中表現(xiàn);合同是風險控制的關鍵鑰匙。 5、先有認同，后有合同。在實踐中，常常聽說“買的沒有賣的精”。但，有遠見的企業(yè)家應當注重口碑。比如早年很多重慶百姓的夢想就是“擁有一套龍湖房”。龍湖公司就是依靠其行為獲得了購房人的認可，并形成良性循環(huán)。其實，眾所周知，立法傾向于保護“買方”(弱者)，司法常常向“買方”傾斜。在此種情況下，房地產(chǎn)企業(yè)也應順勢而為，盡量使客戶認同自己的經(jīng)營理念。在HR管理中常常講一句話，“好員工應助推企業(yè)發(fā)展，好企業(yè)應提攜員工成長”。企業(yè)與企業(yè)之間亦然。共同成長，利益共享，企業(yè)才能實現(xiàn)長足的發(fā)展。 6、面對現(xiàn)實，解決問題。在合同爭議解決過程中，企業(yè)一般不宜“立志把官司到底”，除非有特別需要。對企業(yè)而言，重要的可能不僅是金錢，還有榮譽、時間或者其它。因此，有時候需要審時度勢，退一步，海闊天空。例如，某房地產(chǎn)公司遲延辦證，部分購房者要求支付違約金，顧問律師建議公司友好地協(xié)商解決，必要時支付部分違約金以換取公司和諧經(jīng)營的氛圍，避免陷于群體訴訟或事件;部分購房者承諾不要求公司支付違約金，僅要求辦證，則應珍惜此等客戶，并及時與其完善相關手續(xù)，最大程度降低損失。 7、合同法律風險管理應具有證據(jù)意識。企業(yè)合同法律風險管理雖不以訴訟為目的，但任何一個環(huán)節(jié)均須“拷問”“假定呈堂證供”。并非每筆交易都要上法庭，但須事前將所有的不確定性都考慮到，將可能的爭議及解決方法約定清楚，將所有的證據(jù)都留存好!可以說，合同法律風險管理的所有工作都立足于“打贏官司”而展開，對于可能引起法律糾紛的環(huán)節(jié)，應考慮能否經(jīng)得住司法考驗。將自己立于不敗之地，盡量避免爭議，即使有爭議也可按約處理，實現(xiàn)“不戰(zhàn)而屈人之兵”。畢竟，“良心不如證據(jù)”，這是很多法務經(jīng)理血與淚的總結。以上，就是小編為大家介紹的企業(yè)并購的法律風險及防范的知識，其中風險可以概括為六大類比如簽訂合同的主體方面的風險、授權不明、印章管理不善等風險以及專業(yè)性風險等，防范措施包括先有認同，后有合同、面對現(xiàn)實，解決問題以及合同法律風險管理應具有證據(jù)意識等，建議大家仔細閱讀。

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并購合同有什么法律關系，公司合并的法律效力主要有哪些

1，公司合并的法律效力主要有哪些

2，我國公司并購方面所涉及到的法律法規(guī)

3，合同法律關系包括哪些內(nèi)容

4，公司并購涉及到的法律知識有什么

5，公司并購法律法規(guī)的內(nèi)容有哪些

6，公司并購的法律依據(jù)有哪些

7，企業(yè)并購的法律風險及防范的內(nèi)容有哪些

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并購合同有什么法律關系，公司合并的法律效力主要有哪些

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