轉(zhuǎn)入法人私人賬戶工資 How 做賬從公司轉(zhuǎn)入法人一般包括兩種情況:支付工資和支付投資分紅。如何做賬？甲方代發(fā) 工資，甲方代發(fā)農(nóng)民工工資，銀行代發(fā) 工資什么是原始收據(jù)？工資出具的原始憑證是公司人員工資部門或廠辦等部門工資表格，也可以是銀行代發(fā)。

Bank代發(fā)-2/完成后回公司工資出具說明(無銀行蓋章)和銀行付款通知(回執(zhí))。Unit 做賬:借:應(yīng)付員工工資借:財務(wù)費用銀行手續(xù)費貸:銀行存款bank 代發(fā) 工資四大特點:(1)操作靈活便捷網(wǎng)銀企業(yè)理財室操作簡單方便，超越時空障礙，(二)及時批量處理和記賬如果企業(yè)通過網(wǎng)銀貴賓室公司財務(wù)室發(fā)出工資，將實時處理工資并實時記錄；如果工資是通過支付業(yè)務(wù)的公司財務(wù)室功能發(fā)出的，銀行每天會通過電腦自動處理四批，確保工資及時收到；財務(wù)人員可以及時打印工資戶的明細清單和處理結(jié)果。

您好，您需要-1 工資的付款收據(jù)和工資Table做賬勞務(wù)公司向用人單位開具發(fā)票，用人單位直接將款項劃入員工個人賬戶進行賬務(wù)處理:一、(1)借方:應(yīng)收賬款、甲公司勞動合同款、主營業(yè)務(wù)收入、合同收入貸款、應(yīng)交稅費、值 甲公司勞動合同支付，總會計，每月做賬需要準(zhǔn)備的材料包括當(dāng)月現(xiàn)金，銀行原始收付憑證。 發(fā)票記賬，收到的材料和費用的原始發(fā)票，原材料等。應(yīng)提供對成本核算有重要意義的倉庫的材料收據(jù)、材料報告、領(lǐng)料單，其他【擴展材料】應(yīng)提供辦公用品做賬，包括購買的會計憑證、明細賬、總賬、聯(lián)網(wǎng)電腦等。

issued 工資的原始憑證是單位人事工資部門、廠辦等部門工資或工資表，也可能是銀行。退庫時的原始憑證工資是根據(jù)勞動工資系統(tǒng)和考勤記錄工資標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定編制的。付款時工資，原始憑證為:a 工資收款人簽字的分配單。擴展數(shù)據(jù):1。原始憑證按來源可分為國外原始憑證和自制原始憑證。

例如，接收材料時的材料收據(jù)、接收材料時的領(lǐng)料單、接收產(chǎn)成品時的產(chǎn)成品入庫單，還包括定額領(lǐng)料單、產(chǎn)成品發(fā)料單、借款單、折舊計算表、工資分配單等。工資結(jié)算單、工資分配表和工資匯總表都是自制的原始憑證。2.對外原始憑證是在經(jīng)濟業(yè)務(wù)完成時，從有經(jīng)濟業(yè)務(wù)往來的單位或者個人直接取得的原始憑證。比如:采購物資時從供應(yīng)商處取得的發(fā)票，銀行轉(zhuǎn)來的收據(jù)委托運輸部門運輸貨物時取得的運單等等。

代理付款證明附后。借:應(yīng)付賬款貸:應(yīng)收賬款首先要確認收入。根據(jù)代理付款憑證和工資 form，借記:生產(chǎn)成本，貸記:應(yīng)收賬款。勞務(wù)公司給用人單位開發(fā)票，用人單位直接把錢打到員工個人賬戶。第一，勞務(wù)公司要制作員工工資信息表，供員工簽收，同意用人單位直接支付員工。

一般情況下，公司轉(zhuǎn)法人包括兩種情況:支付工資和支付投資股利，分別計入應(yīng)付賬款、銀行存款、應(yīng)付股利等科目。相關(guān)賬目怎么處理？公司轉(zhuǎn)法人的會計分錄1。付款工資:借:應(yīng)付職工工資貸:銀行存款2。支付投資紅利:借:應(yīng)付股利貸:銀行存款:根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)，哪些可以轉(zhuǎn)入個人銀行結(jié)算賬戶？1.工資，獎金收入；2.稿費、演出費等勞務(wù)收入；3.債券、期貨、信托等投資的本金和收益；4、個人債權(quán)或產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓收入；5.個人貸款轉(zhuǎn)讓；6、證券交易結(jié)算資金和期貨交易保證金；7、保險理賠、保費返還等資金；8.退稅；9.農(nóng)副產(chǎn)品和礦產(chǎn)品的銷售收入；10.其他合法資金。

直接發(fā)放臨時工工資 做賬詳情如下:1 .支取時:借:管理費等成本核算科目:應(yīng)付職工薪酬2。發(fā)放時工資:借:應(yīng)付職工薪酬:銀行存款/。發(fā)放臨時工工資具體步驟如下:1。按要求從企業(yè)財務(wù)管理系統(tǒng)準(zhǔn)備發(fā)放臨時工工資所需資料；2.查看臨時工的數(shù)量和金額工資；3.按照企業(yè)會計準(zhǔn)則完成發(fā)放臨時工工資的會計工作，在費用賬戶中記錄工資的費用，在應(yīng)付賬款中記錄支付給臨時工的費用，核對應(yīng)付款和費用是否正確；4.完成發(fā)放臨時工的憑證制作工資，復(fù)印相關(guān)資料，然后提交給相關(guān)部門；5、保存支付臨時工和小偷重的財務(wù)憑證和付款記錄，作為日后報銷或其他財務(wù)處理的參考。

人力資源公司辦的企業(yè)-1 工資一般有兩種情況。一種是工作人員本身屬于公司，人力資源公司只提供-2代發(fā)服務(wù)，帶有錄入，，借:應(yīng)付職工薪酬工資，貸:應(yīng)付人力資源公司賬款。另一種是員工屬于人力資源公司，分錄為:借方:生產(chǎn)成本、人工成本等，，貸:人力資源公司應(yīng)付賬款。