什么樣的合同否法律效果?哪種合同with法律effect合同是合法的,簽署合同的主體是合法的,簽署合同的程序是合法的,所以合同。合同-2/有效性[法律分析]有效性合同的必備條件是什么,你怎么看合同有法律有效合同?是指合同的有效要素能夠產(chǎn)生合同當(dāng)事人所期望的。
1、什么樣的協(xié)議是無效協(xié)議下列情況下簽署的合同無效合同:1、主體無資格簽署合同;2.意圖不真實合同;3.簽署非法合同。民事法律違反行政法規(guī)強制性規(guī)定的無效;4.合同即違反公序良俗的民事法律行為無效;5.惡意串通損害他人利益合同;6、免責(zé)條款無效。簽字無效合同是否需要撤銷無效合同,因法定無效原因無效合同,從一開始就是絕對無效。
解散合同的前提是合同成立且符合有效要件,無效合同不是判決解散合同,而是判決合同自始無效。法律依據(jù):《中華人民共和國民法》第一百四十四條法律無民事行為能力人實施的民事行為無效。第一百四十六條行為人與相對人有虛假意思表示而實施的民事法律行為無效。第一百五十三條違反行政法規(guī)強制性規(guī)定的民事行為無效。但是,這一強制性規(guī)定并不使民法法律 act失效。
2、勞動 合同沒有 法律效力的情況有哪些法律分析:勞動合同否法律效力:用人單位免除自己的法律責(zé)任,排除勞動者的權(quán)利;違反法律、行政法規(guī)強制性規(guī)定;以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使對方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動的。法律依據(jù):勞動合同中華人民共和國勞動法第三條訂立勞動合同應(yīng)當(dāng)遵循合法、公平、平等、自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則。依法合同訂立的勞動具有約束力,用人單位和勞動者應(yīng)當(dāng)履行勞動合同中約定的義務(wù)。
3、怎么看 合同有沒有 法律效力有效合同指合同具有合同的有效要素并能產(chǎn)生合同當(dāng)事人所期望的法律效果。確認(rèn)合同生效:1。行為人具有相應(yīng)的民事行為能力;2.意思是真的;3.不違反法律的強制性規(guī)定和行政法規(guī),不違反公序良俗。無效合同是指雖然合同已經(jīng)成立,但由于其有效要件的嚴(yán)重缺失,法律并未根據(jù)當(dāng)事人之間的合同賦予效力。一方以欺詐、脅迫的手段訂立合同,損害國家利益的;
以合法形式掩蓋非法目的;損害公共利益;違反法律的強制性規(guī)定和行政法規(guī)。合同無效: (一)一方以欺詐、脅迫的手段訂立合同損害國家利益的;(二)惡意串通,損害國家、集體或者第三人利益的;(三)以合法形式掩蓋非法目的的;(四)損害公共利益的;(五)違反法律的強制性規(guī)定和行政法規(guī)的。法律根據(jù)《中華人民共和國民法》(以下簡稱《民法》)第一百四十三條【民法-2】符合下列條件的民事法律行為有效: (一)行為人具有相應(yīng)的民事行為能力;(2)意思表示真實;(3)不違反法律的強制性規(guī)定和行政法規(guī),不違反公序良俗。
4、 合同怎么樣才有 法律效力[法律analysis]有效合同不可或缺的條件。合同生效合同發(fā)生法律綁定。只有滿足合同中規(guī)定的某些條件的法律才具有法律的效果,這些條件通常被稱為合同的有效元素。一般來說,以下條件是合同: 1的有效元素。主體合格,即合同的雙方必須有資格締結(jié)合同。2.意思表示真實,即合同當(dāng)事人在整個訂立過程中所作出的要約或者承諾的內(nèi)容合同是其獨立意思的表示,是其真實的意思表示。
內(nèi)容合法,主要是指標(biāo)合法,即合同標(biāo)的物不是國家禁止的,或者法律,行為是政策不允許的,或者是未經(jīng)許可需要特價出售的東西或行為。[法律 Basis]中華人民共和國民法第一百四十三條符合下列條件的民事法律行為有效: (一)行為人具有相應(yīng)的民事行為能力;(2)意思表示真實;(3)不違反法律的強制性規(guī)定和行政法規(guī),不違反公序良俗。