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1，辦公文秘是什么
2，辦公室文秘有什么工作職責(zé)
3，文秘應(yīng)該干什么
4，文秘工作職責(zé)
5，文秘是做什么的
6，什么是文秘文秘一般都做什么工作

1，辦公文秘是什么

辦公文秘是辦公室文員辦公室文員崗位職責(zé)有： 1、負責(zé)文件資料的打印、登記、發(fā)放、復(fù)印、裝訂。 2、管理飲水。 3、保管登記和按規(guī)定發(fā)放公司辦公用品。 4、負責(zé)接轉(zhuǎn)電話和記錄工作。 5、負責(zé)傳真收發(fā)與登記。 6、負責(zé)接待來賓。 7、負責(zé)考勤和加班申報單的報表與匯總。 8、收發(fā)報刊函件及整理保管報紙。 9、完成其他臨時工作。

辦公文秘是什么

2，辦公室文秘有什么工作職責(zé)

一、在辦公室主任領(lǐng)導(dǎo)下做好辦公室日常行政事務(wù)及文秘工作。二、負責(zé)各種文件的起草、保送工作；及時做好上級文件的簽收、傳遞、催辦工作；做好文件的回收、清退、銷毀工作；做好文秘檔案收集管理及保密工作。三、做好來訪接待工作及各種會議的記錄及會務(wù)工作。四、具體辦理本單位人員的招聘錄用、培訓(xùn)教育、績效考核、晉級晉職、薪資福利、各類保險、統(tǒng)計報表等事項的事宜。五、做好單位印章管理，按規(guī)定開具介紹信。六、對外宣傳工作。七、做好聯(lián)網(wǎng)微機管理工作，每天定時開機接收文件；做好信息收集及報送工作。八、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)和各種應(yīng)急事務(wù)的處理至少需要一定的公文寫作基礎(chǔ)

辦公室文秘有什么工作職責(zé)

3，文秘應(yīng)該干什么

1、按領(lǐng)導(dǎo)要求為領(lǐng)導(dǎo)擬文稿；2、為領(lǐng)導(dǎo)整理文檔；3、及時提醒領(lǐng)導(dǎo)的會議及出差行程安排；4、為領(lǐng)導(dǎo)傳遞上下級送來的文檔，并能給領(lǐng)導(dǎo)提出處理建議；5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時任務(wù)。最關(guān)鍵的是筆桿好，文風(fēng)能符合領(lǐng)導(dǎo)的風(fēng)格。

負責(zé)辦公室的文秘、信息、機要和保密工作,做好辦公室檔案收集、整理工作。 1. 負責(zé)總經(jīng)理辦公室的清潔衛(wèi)生。2 ...秘書是掌管文書并協(xié)助機關(guān)或部門負責(zé)人處理日常工作的人員。3.應(yīng)能獨立操作計算機，熟練操作word、excel、powerpoint等辦公自動化軟件及internet郵件收發(fā)和處理技巧。熟練運用各類辦公自動化設(shè)備。 4.同時應(yīng)具備良好的記憶力以及對時間的分配和溝通協(xié)調(diào)能力，還要有較強的保密意識。具有良好的文字組織和語言表達能力，中英文打字速度快，能熟練操作五筆輸入等漢字輸入法。掌握常用英語口語，有較好的英語閱讀和寫作能力。

文秘應(yīng)該干什么

4，文秘工作職責(zé)

一、負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)日程安排提示；負責(zé)本部門工作日程安排及各項例行檢查。二、負責(zé)公司總經(jīng)理辦公室及行政管理辦公室衛(wèi)生清潔、物品管理工作。三、負責(zé)公司文件、信件、報刊分發(fā)工作；負責(zé)當(dāng)日會議安排準備工作。四、負責(zé)公司各種會議的資料準備、會議召集、會議服務(wù)安排、會議記錄、會議紀要整理分發(fā)工作。五、負責(zé)員工合理化建議和提案的接收、整理、轉(zhuǎn)交、存檔保管工作。六、負責(zé)公司員工生活福利計劃的編制、生活福利的發(fā)放管理工作。七、負責(zé)公司辦公物品采購計劃、采購申請的審核工作；辦公設(shè)施設(shè)備及備品管理工作。八、負責(zé)公司印鑒、證照的使用和管理，證明管理，各種資料、文件、檔案的收集、編撰、起草、收發(fā)、制做、打印、復(fù)印和存檔保管工作。九、負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他任務(wù)及緊急、重要事務(wù)。

餐飲辦公室文秘工作職責(zé)： 1. 接聽、轉(zhuǎn)接電話；接待來訪人員。 2. 負責(zé)辦公室的文秘、信息、機要和保密工作，做好辦公室檔案收集、整理工作。 3. 負責(zé)總經(jīng)理辦公室的清潔衛(wèi)生。 4. 做好會議紀要。 5. 負責(zé)公司公文、信件、郵件、報刊雜志的分送。 6. 負責(zé)傳真件的收發(fā)工作。 7. 負責(zé)辦公室倉庫的保管工作，做好物品出入庫的登記。 8. 做好公司宣傳專欄的組稿。 9. 按照公司印信管理規(guī)定，保管使用公章，并對其負責(zé)。 10. 做好公司食堂費用支出、流水帳登記，并對餐費做統(tǒng)計及餐費的收納、保管。 11. 每月環(huán)保報表的郵寄及社保的打表。 12. 管理好員工人事檔案材料, 建立、完善員工人事檔案的管理，嚴格借檔手續(xù)。 13 社會保險的投保、申領(lǐng)。 14 統(tǒng)計每月考勤并交財務(wù)做帳，留底。 15 管理辦公各種財產(chǎn),合理使用并提高財產(chǎn)的使用效率,提倡節(jié)儉。 16. 接受其他臨時工作.

5，文秘是做什么的

文秘工作的職責(zé)就是負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)的日程安排；文案的寫作，整理，歸檔，管理，尋找有用的資料；各方面的協(xié)調(diào)等等。做好文秘工作需要注意幾個方面：1、要記錄好當(dāng)天要做的工作，按照重要性為前提來區(qū)分，根據(jù)緊急程度安排。2、做好緊急的工作，按步驟完成其他工作。3、注意總結(jié)掌握服務(wù)對象的一般規(guī)律,慣例性的工作可以提前著手。4、要態(tài)度和藹保持自信，提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)確保行政工作暢通無阻，要讓文件指令及時、迅速、準確地傳達。5、秘書的工作內(nèi)容以公司運營保障為主，工作內(nèi)容較多元化，但較基礎(chǔ)的文書寫作、檔案管理，熟練使用操作辦公自動化設(shè)備，包括計算機、打印機、傳真機、復(fù)印機等。

做文秘得先有“文秘證”，國家勞動和社會保障部將文秘職業(yè)資格分為三個等級：初級文秘、文秘、高級文秘。要求文秘持證上崗。在國內(nèi)企業(yè)和外企中，對于文秘/行政助理的選擇標準是有差異的。在文秘/行政助理的“中國式”招聘標準中，排在第一的是魅力(指年輕漂亮)，其次是酒力，第三才是能力。而在歐美國家，文秘/行政助理是一種高尚的職業(yè)，高級總裁或高級部門的文秘/行政助理職位，大都是一些四十多歲、有教養(yǎng)、有經(jīng)驗的“媽媽型”職業(yè)女性來支撐，她們的特殊地位和能力成為企業(yè)的絕對財富。如比爾?蓋茨的第二任秘書——年齡四十二歲的露寶(是已經(jīng)有四個孩子的母親)。露寶以她的執(zhí)行能力、協(xié)調(diào)能力、忠誠度在一定程度上成就了比爾?蓋茨。1、執(zhí)行力。在協(xié)助決策的過程當(dāng)中，文秘/行政助理個人主觀的判斷和決策是沒有的，必須要不折不扣地支持管理者來做出決策。2、判斷力。有些事情可能由于文秘/行政助理的介入更好地支持了決策。譬如說，文秘/行政助理最了解自己主管的個性了，如果主管帶了情緒做了某些判斷，和其平時的判斷風(fēng)格不符合，就需要文秘/行政助理做出提醒。如果一個判斷力強的文秘/行政助理，就可能在這個過程中延緩某個文件的發(fā)送。也許就是這個故意延緩了信息發(fā)送的舉措，使上司規(guī)避了可能發(fā)生的錯誤。3、協(xié)調(diào)力。文秘/行政助理需要既符合自己職業(yè)操守，又能很好地協(xié)調(diào)與決策人之間的微妙關(guān)系。這點來講，文秘/行政助理的素質(zhì)是來自兩個方面積累的，一個是自身人格素質(zhì)不斷修煉的過程，第二個是來自個人職業(yè)操守素質(zhì)的不斷完善。除以上四個“力”之外，做大公司的高級文秘/行政助理，還應(yīng)當(dāng)擁有很強的外語能力，以及會議管理能力、時間管理能力、心理承壓能力、溝通能力、組織策劃能力、談判能力、演講能力。當(dāng)然，如果在這個職位上做的很好，是非常有優(yōu)勢的。這種職業(yè)優(yōu)勢體現(xiàn)在：1、跟公司高層接觸機會多。文秘/行政助理是最接近公司高層人士尤其是老板的員工，老板今天穿什么衣服，打什么領(lǐng)帶，心情如何，跟誰通過電話，開了什么會，近期會有什么工作安排，等等，文秘/行政助理都會比其他職員更清楚，甚至其中的一些——例如近期工作安排——等等，還有他/她的參與。做文秘/行政助理的最直接優(yōu)勢，用句俗話說，就是能跟老板“混個臉熟”。2、能夠?qū)W到大量的公司管理知識，能力提高快。隨著社會的發(fā)展和企業(yè)競爭的日益加劇，文秘/行政助理工作的重要性越來越受到重視，文秘已經(jīng)不是以前眾人眼里“端茶遞水”的角色，而是日漸成為企業(yè)內(nèi)參與管理的特殊助手，他們不僅要熟練掌握辦公室的工作技巧，還要能在上司沒有過問的情況下表現(xiàn)出責(zé)任感，以實際行動顯示主動性和判斷力，并在給予的權(quán)力范圍內(nèi)果斷做出決定。擁有這樣的機會，文秘/行政助理能夠在內(nèi)外的壓力下，盡快熟悉管理方面的大量知識，以便在恰當(dāng)?shù)臅r機，給老板提出適當(dāng)?shù)慕ㄗh。3、重要人脈的累積。做一個文秘/行政助理，與本公司高層人士的人脈關(guān)系是理所當(dāng)然的，所以略過不言。此外，在陪同老板外出的過程中，文秘/行政助理會大量接觸到其他各公司的老板或高層管理人士，與他們產(chǎn)生交集，并偶爾或者經(jīng)常會有聯(lián)絡(luò)，甚至有成為朋友的可能。人脈的累積，對于一個人的職業(yè)生涯的意義，是大家都有深刻了解的，在此就不一一贅述。4、向人事經(jīng)理或行政主管轉(zhuǎn)型較容易。文秘/行政助理在自己的職位上展現(xiàn)出足夠的領(lǐng)導(dǎo)實力和忠誠度后，很容易便能得到老板的賞識。接下來，在人事經(jīng)理或行政主管職位空缺時，老板會很快就想到提拔自己的文秘/行政助理，這既有感謝之前文秘/行政助理的辛勞之意，也有將這類重要職位交付自己的信任的人的考慮。當(dāng)然，最重要的是，該文秘/行政助理的工作能力已經(jīng)通過了老板的全方位審核?？梢哉f，成為老板的文秘/行政助理，是進入公司管理高層的捷徑之一。

6，什么是文秘文秘一般都做什么工作

文員相當(dāng)于打雜的,文字數(shù)據(jù)錄入,然后還要復(fù)印啊什么的,我也是從文員做起的,后來有人帶我,現(xiàn)在是總經(jīng)理的秘書,不過,你要做秘書的話,做文員是不可能的.你要學(xué)很多東西的.首先英語要過關(guān),最好再修一門外語,我就是英語6級,日語和韓語也都通過了等級考試現(xiàn)在才能走到這一步的.所以,你要加油啊. 辦公室文員（會議、文書、印信、檔案、接待、宣傳欄、文件報紙收發(fā)）工作職責(zé)： 1. 接聽、轉(zhuǎn)接電話；接待來訪人員。 2. 負責(zé)辦公室的文秘、信息、機要和保密工作，做好辦公室檔案收集、整理工作。 3. 負責(zé)總經(jīng)理辦公室的清潔衛(wèi)生。 4. 做好會議紀要。 5. 負責(zé)公司公文、信件、郵件、報刊雜志的分送。 6. 負責(zé)傳真件的收發(fā)工作。 7. 負責(zé)辦公室倉庫的保管工作，做好物品出入庫的登記。 8. 做好公司宣傳專欄的組稿。 9. 按照公司印信管理規(guī)定，保管使用公章，并對其負責(zé)。 10. 做好公司食堂費用支出、流水帳登記，并對餐費做統(tǒng)計及餐費的收納、保管。 11. 每月環(huán)保報表的郵寄及社保的打表。 12. 管理好員工人事檔案材料, 建立、完善員工人事檔案的管理，嚴格借檔手續(xù)。 13 社會保險的投保、申領(lǐng)。 14 統(tǒng)計每月考勤并交財務(wù)做帳，留底。 15 管理辦公各種財產(chǎn),合理使用并提高財產(chǎn)的使用效率,提倡節(jié)儉。 16. 接受其他臨時工作. 直屬部門：店內(nèi)各部門直屬上級：各部門經(jīng)理或主管適用范圍：店內(nèi)各部門文員、一般工作人員工作職責(zé)： 1．打字處理工作 2．信息的上傳下達 3．文件歸檔、保管 4．工作記錄 5．來訪客人通報及接待 6．本工作區(qū)域清潔主要工作： 1．完成公司、部門交辦的事項，追蹤結(jié)果及時匯報 2．完成日常的正常管轄范圍內(nèi)的工作 3．接聽電話做留言記錄、訊息處理 4．工作資料的保存、分類、歸檔、保管輔助工作： 1．顧客服務(wù)：解答顧客咨詢，在不影響本職工作的情況下，帶顧客到其要求的地點。對顧客詢問不知的內(nèi)容，主動幫助咨詢相關(guān)的其它工作人員，直到問題解決 2．節(jié)假日協(xié)助銷售服務(wù) 3．協(xié)助庫存盤點工作 4．與內(nèi)外聯(lián)絡(luò)部門維持友好聯(lián)系就是領(lǐng)導(dǎo)讓你做什么就得做什么，不管是個什么樣的人就能讓你做點事。什么是份內(nèi)的工作呀！只要是領(lǐng)導(dǎo)需要的就都是份內(nèi)的。由其是現(xiàn)在的中小型企業(yè)。企業(yè)越小對文員的要求就越高，在這個職為上就得學(xué)會忍耐。文秘是要能干且漂亮的,要寫得一手好文章,英文好.懂得與客戶溝通,必要時要應(yīng)酬. 這一行是不太好做，什么都要做，不管是好與壞公與私，只要老板叫你做你就得做，外面太陽多么大要出門時還是得出門一、負責(zé)人事處文秘、公章管理。二、開具各種信函（包括行政介紹信、證明等）和干部（工人）調(diào)動通知。三、負責(zé)各種文件和通知的收發(fā)和督辦工作。四、負責(zé)本部門的信訪接待和日常事務(wù)工作。五、負責(zé)人事檔案和文書檔案的管理工作。六、協(xié)助做好人事統(tǒng)計報表的統(tǒng)計工作。七、負責(zé)人事處網(wǎng)頁的維護和文件、表格的錄入工作。八、做好本部門計生、安全保衛(wèi)、保密等工作。九、完成處領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。差不多兩個

文秘是指經(jīng)過學(xué)習(xí)，掌握公關(guān)與文秘專業(yè)的基本理論與基本知識，熟悉現(xiàn)代文書學(xué)、秘書學(xué)的原理和方法，具有較強的寫作能力，能熟練地從事文書、秘書事務(wù)工作，能進行文章寫作、文學(xué)編輯和新聞寫作，有較強的公關(guān)能力，并從事信息宣傳、文秘服務(wù)、日常辦公管理及公共關(guān)系等工作。因公司、單位經(jīng)營方式、規(guī)范大小不同，文秘有不同工作安排?！　∫?、文秘主要工作內(nèi)容如下：　　1、負責(zé)公司內(nèi)、外部文書處理，負責(zé)公司相關(guān)資料文件的接收、裝訂、傳閱、送簽；　　2、負責(zé)公司內(nèi)的復(fù)印、傳真、打印等工作；　　3、負責(zé)會議的記錄和整理；　　4、負責(zé)會議場所的安排與布置；　　5、負責(zé)會議的服務(wù)工作及相關(guān)活動的安排，負責(zé)會議相關(guān)資料的編??；　　6、協(xié)助辦公室主任負責(zé)公司來訪人員的接待，包括外事活動的組織、接待、翻譯工作；　　7、協(xié)助辦公室主任負責(zé)公司相關(guān)公共關(guān)系的建立和保持；　　8、協(xié)助辦公室主任做好公司印簽的使用與管理，并做好用印的登記，以備查；　　9、協(xié)助檔案管理員做好檔案管理工作；　　10、協(xié)助起草和修改公司對內(nèi)對外各種公文、報告、文稿；　　11、處理傳遞領(lǐng)導(dǎo)相關(guān)文件、信函、接收處理相關(guān)來電；　　12、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其它的工作內(nèi)容?！　《?、文秘崗位要求如下：　　1、大學(xué)以上學(xué)歷，文學(xué)、管理、法律或等相關(guān)專業(yè)；　　2、2年以上的文秘經(jīng)驗；　　3、熟悉計算機操作系統(tǒng)；　　4、善于溝通和人際交往；　　5、性格開朗，組織協(xié)調(diào)能力強，有團隊精神；　　6、服務(wù)意識強，反應(yīng)敏捷，工作效率高。

文秘是指經(jīng)過學(xué)習(xí)，掌握公關(guān)與文秘專業(yè)的基本理論與基本知識，熟悉現(xiàn)代文書學(xué)、秘書學(xué)的原理和方法，具有較強的寫作能力，能熟練地從事文書、秘書事務(wù)工作，能進行文章寫作、文學(xué)編輯和新聞寫作，有較強的公關(guān)能力，并從事信息宣傳、文秘服務(wù)、日常辦公管理及公共關(guān)系等工作?！　∥拿氐闹饕氊?zé)：　　1、接聽、轉(zhuǎn)接電話；接待來訪人員?！　?、負責(zé)辦公室的文秘、信息、機要和保密工作，做好辦公室檔案收集、整理工作。　　3、負責(zé)總經(jīng)理辦公室的清潔衛(wèi)生?！　?、做好會議紀要?！　?、負責(zé)公司公文、信件、郵件、報刊雜志的分送?！　?、負責(zé)傳真件的收發(fā)工作?！　?、負責(zé)辦公室倉庫的保管工作，做好物品出入庫的登記?！　?、做好公司宣傳專欄的組稿?！　?、按照公司印信管理規(guī)定，保管使用公章，并對其負責(zé)?！　?0、做好公司食堂費用支出、流水賬登記，并對餐費做統(tǒng)計及餐費的收納、保管?！　?1、每月環(huán)保報表的郵寄及社保的打表?！　?2、管理好員工人事檔案材料,建立、完善員工人事檔案的管理，嚴格借檔手續(xù)?！　?3、社會保險的投保、申領(lǐng)?！　?4、統(tǒng)計每月考勤并交財務(wù)做帳，留底。　　15、管理辦公各種財產(chǎn),合理使用并提高財產(chǎn)的使用效率,提倡節(jié)儉?！　?6、接受其他臨時工作.

文秘是負責(zé)會議、文書、印信、檔案、接待、宣傳欄、文件報紙收發(fā)等工作的人員辦公室文員工作職責(zé)： 1. 接聽、轉(zhuǎn)接電話；接待來訪人員。 2. 負責(zé)辦公室的文秘、信息、機要和保密工作，做好辦公室檔案收集、整理工作。 3. 負責(zé)總經(jīng)理辦公室的清潔衛(wèi)生。 4. 做好會議紀要。 5. 負責(zé)公司公文、信件、郵件、報刊雜志的分送。 6. 負責(zé)傳真件的收發(fā)工作。 7. 負責(zé)辦公室倉庫的保管工作，做好物品出入庫的登記。 8. 做好公司宣傳專欄的組稿。 9. 按照公司印信管理規(guī)定，保管使用公章，并對其負責(zé)。 10. 做好公司食堂費用支出、流水帳登記，并對餐費做統(tǒng)計及餐費的收納、保管。 11. 每月環(huán)保報表的郵寄及社保的打表。 12. 管理好員工人事檔案材料, 建立、完善員工人事檔案的管理，嚴格借檔手續(xù)。 13 社會保險的投保、申領(lǐng)。 14 統(tǒng)計每月考勤并交財務(wù)做帳，留底。 15 管理辦公各種財產(chǎn),合理使用并提高財產(chǎn)的使用效率,提倡節(jié)儉。 16. 接受其他臨時工作.

接電話打文件發(fā)郵箱

現(xiàn)在中小型公司中,文秘的工作應(yīng)該就是以電腦、文件柜為中心的勤雜人員，日常工作是以你的老板或你的主管為中心的所有小p事都由你來做。比如說，老板或主管安排你一些日常性的工作，考勤、績效、日常登記呀什么的，還有一個他們個人的事情，比如交養(yǎng)路費，電話費，安排一下工作餐等。 word excel一定要會的，并且要很熟練，其中如果你天天記賬，做表的話excel就比較多些，如果是處理文件，起草文件的話，word比較多點。也就計算一級的那些東西要熟練。如果想好好做的話，需要對辦公設(shè)備、器材等熟悉，看看辦公室里有什么設(shè)備盡快熟練使用，自己找點同類設(shè)備的說明書看看吧；對公司附近的各種商店、餐館、電信局、郵局、銀行做到心中有數(shù)；學(xué)習(xí)怎么又快又省的定車票、機票、酒店的方法；還要一定要勤快些，早上到公司打掃一下老板或主管的桌面，衛(wèi)生等；在心情好的時候買點花插到公司。

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辦公文秘，辦公文秘是什么

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