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1，住房公積金繳存基數(shù)怎樣計算
2，住房公積金的基數(shù)是什么
3，公積金繳費基數(shù)是什么意思
4，怎么確定住房公積金的繳費基數(shù)
5，公積金基數(shù)怎么說
6，住房公積金的繳納基數(shù)

1，住房公積金繳存基數(shù)怎樣計算

住房公積金繳存基數(shù)怎樣計算？答：職工住房公積金的月繳存基數(shù)為職工本人上一年度月平均工資。

住房公積金繳存基數(shù)怎樣計算

2，住房公積金的基數(shù)是什么

您好，住房公積金繳存基數(shù)是按照職工上一年度月均工資來確定，繳存基數(shù)按地方有關文件規(guī)定執(zhí)行，一般為月均工資的12%。

住房公積金的基數(shù)是什么

3，公積金繳費基數(shù)是什么意思

公積金月匯繳額是每月存入到公積金帳戶中的金額。住房公積金月匯繳額=繳存基數(shù)x繳存比例；住房公積金繳存基數(shù)為職工本人上一年度月平均工資（合同工按月聘用工資計算）；住房公積金繳存比例，職工個人和單位各為8%-15%，具體由單位根據(jù)其經(jīng)濟承受能力在規(guī)定的繳存比例幅度內(nèi)確定。

公積金繳費基數(shù)是什么意思

4，怎么確定住房公積金的繳費基數(shù)

　　住房公積金繳存基數(shù)：　　以上一年度的職工個人月均工資總額為基數(shù)。新參加工作的職工從參加工作的第二個月開始繳存住房公積金，以其參加工作的第二個月工資總額作為繳存基數(shù)。　　繳存基數(shù)低于或等于本地現(xiàn)行最低工資標準的職工，單位應當按規(guī)定為職工繳存住房公積金，經(jīng)職工本人同意，職工個人繳存部分可以免繳。

5，公積金基數(shù)怎么說

公積金基數(shù)就是公積金每月的繳費多少，是繳費基數(shù)*繳費比例。簡單說來，就是你們單位給你繳納的工資標準。依據(jù)國家統(tǒng)計局有關文件規(guī)定，工資總額是指各單位在一定時期內(nèi)直接支付給本單位全部職工的勞動報酬總額，由計時工資、計件工資、獎金、加班加點工資、特殊情況下支付的工資、津貼和補貼等組成。勞動報酬總額包括：在崗職工工資總額；不在崗職工生活費；聘用、留用的離退休人員的勞動報酬；外籍及港澳臺方人員勞動報酬以及聘用其他從業(yè)人員的勞動報酬。國家統(tǒng)計局“關于認真貫徹執(zhí)行《關于工資總額組成的規(guī)定》的通知”(統(tǒng)制字[1990]l號)中對工資總額的計算做了明確解釋：各單位支付給職工的勞動報酬以及其他根據(jù)有關規(guī)定支付的工資，不論是計入成本的還是不計入成本的，不論是按國家規(guī)定列入計征獎金稅項目的還是未列入計征獎金稅項目的均應列入工資總額的計算范圍。

6，住房公積金的繳納基數(shù)

繳存比例，例如你的工資是100元，應繳公積金的系數(shù)是3%,那么你的應繳公積金的數(shù)額就是3元。它和你的工資基數(shù)和應繳系數(shù)都有關系，工資額和系數(shù)的增加或減少，應繳公積金的數(shù)額都會相應變化，一般指住房公積金的繳存比例，就是你應繳公積金的系數(shù)。拓展資料：公積金貸款額度的計算，要根據(jù)還貸能力、房價成數(shù)、住房公積金賬戶余額和貸款最高限額四個條件來確定，四個條件算出的最小值就是借款人最高可貸數(shù)額。計算方法如下：按還貸能力計算公式使用配偶額度的：月工資總額=公積金月繳額÷（單位繳存比例+個人繳存比例）。按房屋價格計算公式貸款額度=房屋價格×貸款成數(shù)參考資料：搜狗百科-住房公積金

住房公積金繳存基數(shù)1 .繳存基數(shù)：指職工個人上一年度內(nèi)月平均工資。即以職工個人去年 1 月 1 日至 12 月 31 日的月平均工資為基數(shù)。2 .繳存基數(shù)計提辦法：計算繳存住房公積金工資基數(shù)時，按照《關于計提職工住房公積金工資基數(shù)有關問題的通知》(京財經(jīng)二 [2001]1227 號)規(guī)定，按工資總額扣除以下項目計算：( 1 )行政事業(yè)單位計提住房公積金工資基數(shù)按照上一年職工工資總額扣除以下項目計算：a 2000 年 4 月后發(fā)放的提租補貼；b 按照住房貨幣化政策規(guī)定需發(fā)放給職工的住房補貼；c 單位發(fā)放給職工的通訊工具補助；d 過節(jié)費；e 伙食補助。( 2 )企業(yè)單位計提住房公積金工資基數(shù)按照上一年職工工資總額扣除以下項目計算：a 2000 年 4 月后發(fā)放的提租補貼；b 按照住房貨幣化政策規(guī)定需發(fā)放給職工的住房補貼；c 單位發(fā)放給職工的通訊工具補助；3 .按照國家統(tǒng)計局規(guī)定，工資總額包括六部分： 1 計時工資； 2 計件工資； 3 獎金； 4 津貼和補貼； 5 加班加點工資； 6 特殊情況下支付的工資。

是稅前繳納基數(shù)每個單位不一樣的，有的企業(yè)（如國企）包含獎金的，季度獎，年終獎，甚至福利都算，有的單位就是固定的繳納基數(shù)，與你的工資、獎金無關，具體繳納基數(shù)要問一下你單位的財務。

住房公積金基數(shù)的計算是稅前的工資，不需要扣除社保個人繳納部分，包含各種獎金。工資總額就是每個月的基本工資+加班費+獎金+各種補助的總數(shù)。公積金基數(shù)的計算就是每年7月份調(diào)整前12個月工資總額的平均值。

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公積金基數(shù)，住房公積金繳存基數(shù)怎樣計算

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6，住房公積金的繳納基數(shù)

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公積金基數(shù)，住房公積金繳存基數(shù)怎樣計算

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2，住房公積金的基數(shù)是什么

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4，怎么確定住房公積金的繳費基數(shù)

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