合同糾紛打哪個(gè)電話投訴，合同糾紛哪個(gè)部門投訴

來源：整理時(shí)間：2023-04-25 18:44:29 編輯：律生活手機(jī)版

本文目錄一覽

1，合同糾紛哪個(gè)部門投訴
2，合同糾紛打什么電話
3，我們和公司發(fā)生勞動(dòng)合同糾紛向哪個(gè)部門去投訴解決
4，合同問題打什么電話
5，買賣合同發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)打什么投訴
6，關(guān)于不遵守勞動(dòng)合同那舉報(bào)電話是好多
7，簽合同違約應(yīng)該去哪里投訴打什么電話
8，勞動(dòng)合同糾紛找哪個(gè)部門
9，勞動(dòng)合同糾紛找誰投訴

1，合同糾紛哪個(gè)部門投訴

協(xié)商處理，協(xié)商不成，起訴到法院解決。

法院

合同糾紛哪個(gè)部門投訴

2，合同糾紛打什么電話

法律分析：可以撥打12333。有勞動(dòng)糾紛打人力資源社會(huì)保障系統(tǒng)全國統(tǒng)一咨詢服務(wù)專用號(hào)碼為12333，12333主要用于人力資源和社會(huì)保障政策業(yè)務(wù)咨詢、政務(wù)公開、投訴舉報(bào)、社保賬戶查詢等服務(wù)。法律依據(jù)：《物業(yè)管理?xiàng)l例》第三十六條物業(yè)管理企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照物業(yè)服務(wù)合同的約定，提供相應(yīng)的服務(wù)。物業(yè)管理企業(yè)未能履行物業(yè)服務(wù)合同的約定，導(dǎo)致業(yè)主人身、財(cái)產(chǎn)安全受到損害的，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

合同糾紛打什么電話

3，我們和公司發(fā)生勞動(dòng)合同糾紛向哪個(gè)部門去投訴解決

建議你把他們說的話錄音或者錄像——現(xiàn)在手機(jī)都可以弄的，然后送去勞動(dòng)保障局就ok。

當(dāng)然去看懂部門啊。

我們和公司發(fā)生勞動(dòng)合同糾紛向哪個(gè)部門去投訴解決

4，合同問題打什么電話

法律分析：用人單位侵害勞動(dòng)者合法利益的，勞動(dòng)者可以撥打12333向有關(guān)部門進(jìn)行投訴，或者者直接到勞動(dòng)保障部門進(jìn)行投訴。法律依據(jù)：《中華人民共和國勞動(dòng)法》第七十七條用人單位與勞動(dòng)者發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人可以依法申請(qǐng)調(diào)解、仲裁、提起訴訟，也可以協(xié)商解決。調(diào)解原則適用于仲裁和訴訟程序。第七十八條解決勞動(dòng)爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)根據(jù)合法、公正、及時(shí)處理的原則，依法維護(hù)勞動(dòng)爭(zhēng)議當(dāng)事人的合法權(quán)益。第七十九條勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生后，當(dāng)事人可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成，當(dāng)事人一方要求仲裁的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

5，買賣合同發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)打什么投訴

買賣是屬于消費(fèi)的話，可以找消費(fèi)者協(xié)會(huì)。其它的話，去法院也是可以的。不然你先到律伴，問下律師解決辦法是最好的了。

期待看到有用的回答！

6，關(guān)于不遵守勞動(dòng)合同那舉報(bào)電話是好多

12333勞動(dòng)熱線、12345政府熱線、還可以114電話百事通查詢勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)電話

12333

電話12333是全國統(tǒng)一勞動(dòng)監(jiān)察保障機(jī)構(gòu)咨詢、舉報(bào)電話，勞動(dòng)者應(yīng)該保留在手機(jī)上，需要時(shí)你會(huì)用上。不管在中國哪個(gè)地方，只要你打通就是當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察部門。

7，簽合同違約應(yīng)該去哪里投訴打什么電話

這個(gè)是民事糾紛可以通過法院訴訟解決

簽合同違約應(yīng)該去合同約定地和約定訴訟地人民法院、經(jīng)濟(jì)仲裁處去投訴或者申請(qǐng)仲裁、起訴。沒有電話可以打的。

違約的，要按合同約定向合同對(duì)方支付違約金。合同沒有約定違約金的，要賠償合同對(duì)方因違約而造成的損失。沒有地方投訴，你可以選擇起訴。律師咨詢貼吧，可以詳細(xì)尋求律師幫助。

8，勞動(dòng)合同糾紛找哪個(gè)部門

勞動(dòng)合同糾紛找哪個(gè)部門拖欠工資，不發(fā)工資、克扣工資勞動(dòng)者可以打12333電話投訴，該電話是人力資源和社會(huì)保障局的電話。也可以到勞動(dòng)局監(jiān)察大隊(duì)投訴。由于公司未能按時(shí)發(fā)放勞動(dòng)報(bào)酬，勞動(dòng)者可以申請(qǐng)解除勞動(dòng)合同和勞動(dòng)關(guān)系，并要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。勞動(dòng)者可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察行政部門進(jìn)行舉報(bào)，由勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)責(zé)令用人單位支付工資，勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)協(xié)調(diào)不成的，勞動(dòng)者可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。對(duì)勞動(dòng)仲裁結(jié)論拒不執(zhí)行的，可以申請(qǐng)法院強(qiáng)制執(zhí)行?！秳趧?dòng)合同法》第八十五條：用人單位有下列情形之一的，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令限期支付勞動(dòng)報(bào)酬、加班費(fèi)或者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；勞動(dòng)報(bào)酬低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)支付其差額部分；逾期不支付的，責(zé)令用人單位按應(yīng)付金額百分之五十以上百分之一百以下的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者加付賠償金：（一）未按照勞動(dòng)合同的約定或者國家規(guī)定及時(shí)足額支付勞動(dòng)者勞動(dòng)報(bào)酬的；（二）低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付勞動(dòng)者工資的；（三）安排加班不支付加班費(fèi)的；（四）解除或者終止勞動(dòng)合同，未依照本法規(guī)定向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)摹?

9，勞動(dòng)合同糾紛找誰投訴

一般勞動(dòng)合同糾紛的解決方式是向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)監(jiān)察部門進(jìn)行投訴舉報(bào)或者申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。但是勞動(dòng)局勞動(dòng)監(jiān)察投訴執(zhí)法力度可能不是很大，因?yàn)槲沂迨逯耙彩怯袆趧?dòng)合同方面的糾紛，不知道怎樣才能幫助到我叔叔，偶爾在網(wǎng)上看到廣東熊何律師事務(wù)所的勞動(dòng)合同糾紛的成功案例，一開始我們也沒有抱太大的信心，在熊何律所的律師的幫助下，幫我爭(zhēng)取到合理的權(quán)益，十分感謝熊何律師。希望能夠幫助到你。

勞動(dòng)糾紛，指勞動(dòng)關(guān)系當(dāng)事人之間因勞動(dòng)的權(quán)利與義務(wù)發(fā)生分歧而引起的糾紛。勞動(dòng)糾紛是現(xiàn)實(shí)中較為常見的糾紛。國家機(jī)關(guān)、企業(yè)事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體等用人單位與職工建立勞動(dòng)關(guān)系后，一般都能相互合作，認(rèn)真履行勞動(dòng)合同，但由于各種原因，雙方之間產(chǎn)生糾紛也是難以避免的事情。發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議之后呢，雙方可以先行私下協(xié)商，協(xié)商不成，可以找單位所在街道的勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織進(jìn)行調(diào)解；上述組織調(diào)解不成或者一方?jīng)]有調(diào)解意愿的，爭(zhēng)議事項(xiàng)如果在監(jiān)察部門管轄范圍內(nèi)的，可向單位所在地的勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)進(jìn)行投訴，一般勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)的回饋速度比較快，程序也相對(duì)簡(jiǎn)單；如果監(jiān)察部門無法處理的，可以向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，仲裁委受理后一般會(huì)先組織雙方調(diào)解，調(diào)解不成，正式立案開庭處理；對(duì)于仲裁委員會(huì)處理結(jié)果不服的，可以向人民法院提起訴訟。一般說來，勞動(dòng)仲裁是訴訟的必經(jīng)程序，當(dāng)然在某些特殊的情況下，勞動(dòng)者也可以跳過仲裁程序直接向人民法院提起訴訟。另外，如果涉及到的是社保問題，這個(gè)只能是向檢查部門或者社保部門進(jìn)行投訴，仲裁和法院是不處理的。法律依據(jù)：《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第四條發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，勞動(dòng)者可以與用人單位協(xié)商，也可以請(qǐng)工會(huì)或者第三方共同與用人單位協(xié)商，達(dá)成和解協(xié)議?！秳趧?dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第五條發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達(dá)成和解協(xié)議后不履行的，可以向調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解;不愿調(diào)解、調(diào)解不成或者達(dá)成調(diào)解協(xié)議后不履行的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁?;對(duì)仲裁裁決不服的，除本法另有規(guī)定的外，可以向人民法院提起訴訟。

到你公司經(jīng)營(yíng)地所屬勞動(dòng)局投訴，準(zhǔn)備個(gè)人身份證復(fù)印件，和到公司所屬工商局打印公司的機(jī)讀資料，建議先在勞動(dòng)局的協(xié)調(diào)下雙方進(jìn)行協(xié)商，是在不行再申請(qǐng)仲裁，要真的申請(qǐng)仲裁也可以在勞動(dòng)局那里申請(qǐng)

1.向勞動(dòng)保障行政部門（勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)）投訴，投訴時(shí)需提供本人身份證和相應(yīng)證據(jù)材料。2.向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。

向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴。如果克扣或拖延工資發(fā)放的，可以要求支付克扣和拖延發(fā)放工資并支付克扣拖延發(fā)放工資總額50-100%的損失賠償金。

24小时日本在线视频网站,久久精品九九亚洲精品,国产一级婬片A,美女高潮无套内谢视频免费,综合AV自慰喷好多水白浆,人妻无码激情电影院,日韩成人无码v清免费,皇冠国产精品二区,多多影院午夜在线,丁字裤摩擦到高潮欧美极品

合同糾紛打哪個(gè)電話投訴，合同糾紛哪個(gè)部門投訴

本文目錄一覽

1，合同糾紛哪個(gè)部門投訴

2，合同糾紛打什么電話

3，我們和公司發(fā)生勞動(dòng)合同糾紛向哪個(gè)部門去投訴解決

4，合同問題打什么電話

5，買賣合同發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)打什么投訴

6，關(guān)于不遵守勞動(dòng)合同那舉報(bào)電話是好多

7，簽合同違約應(yīng)該去哪里投訴打什么電話

8，勞動(dòng)合同糾紛找哪個(gè)部門

9，勞動(dòng)合同糾紛找誰投訴

最近更新

相關(guān)文章

學(xué)習(xí)資料最新文章

司法考試排行榜推薦

學(xué)習(xí)資料排行榜精選

學(xué)習(xí)資料文章排行榜

熱門標(biāo)簽

24小时日本在线视频网站,久久精品九九亚洲精品,国产一级婬片A,美女高潮无套内谢视频免费,综合AV自慰喷好多水白浆,人妻无码激情电影院,日韩成人无码v清免费,皇冠 国产精品二区,多多影院午夜在线,丁字裤摩擦到高潮欧美极品

合同糾紛打哪個(gè)電話投訴，合同糾紛哪個(gè)部門投訴

本文目錄一覽

1，合同糾紛哪個(gè)部門投訴

2，合同糾紛打什么電話

3，我們和公司發(fā)生勞動(dòng)合同糾紛向哪個(gè)部門去投訴解決

4，合同問題打什么電話

5，買賣合同發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)打什么投訴

6，關(guān)于不遵守勞動(dòng)合同那舉報(bào)電話是好多

7，簽合同違約應(yīng)該去哪里投訴打什么電話

8，勞動(dòng)合同糾紛找哪個(gè)部門

9，勞動(dòng)合同糾紛找誰投訴

最近更新

相關(guān)文章

學(xué)習(xí)資料最新文章

司法考試排行榜推薦

學(xué)習(xí)資料排行榜精選

學(xué)習(xí)資料文章排行榜

熱門標(biāo)簽

24小时日本在线视频网站,久久精品九九亚洲精品,国产一级婬片A,美女高潮无套内谢视频免费,综合AV自慰喷好多水白浆,人妻无码激情电影院,日韩成人无码v清免费,皇冠国产精品二区,多多影院午夜在线,丁字裤摩擦到高潮欧美极品

1，合同糾紛哪個(gè)部門投訴

2，合同糾紛打什么電話

3，我們和公司發(fā)生勞動(dòng)合同糾紛向哪個(gè)部門去投訴解決

5，買賣合同發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)打什么投訴

6，關(guān)于不遵守勞動(dòng)合同那舉報(bào)電話是好多

8，勞動(dòng)合同糾紛找哪個(gè)部門

9，勞動(dòng)合同糾紛找誰投訴