合伙公司股權(quán)分配方案，合伙創(chuàng)業(yè)如何分配股權(quán)

來源：整理時(shí)間：2023-04-11 20:45:22 編輯：律生活手機(jī)版

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1，合伙創(chuàng)業(yè)如何分配股權(quán)
2，合伙股權(quán)怎么分配
3，合伙開公司股權(quán)怎么分配
4，合伙開公司股份怎么分配
5，合伙經(jīng)營股權(quán)如何分配
6，合伙開公司股權(quán)該怎么設(shè)計(jì)怎么分

1，合伙創(chuàng)業(yè)如何分配股權(quán)

前期簡單一點(diǎn)，主導(dǎo)人保留合適的股權(quán)份額，什么叫合適，就是在現(xiàn)在以及將來有新人加入，分配出去一部分，你還有控制能力。按照這個(gè)比例，做初期的集資作為分配股權(quán)的依據(jù)

按照出資比例分配股權(quán)這樣應(yīng)該可以吧，當(dāng)然你要是覺得你虧了，可以事先約定，公司業(yè)績或利潤達(dá)到一定的標(biāo)準(zhǔn)，你可以獲得多少股權(quán)激勵(lì)或優(yōu)先認(rèn)購多少新的股權(quán)，這樣來保障你持股比例高一些。

合伙創(chuàng)業(yè)如何分配股權(quán)

2，合伙股權(quán)怎么分配

合伙股權(quán)的分配方式如下：1、一般有限責(zé)任公司股份是按照投資金額和注冊(cè)資金的比例確定的，利潤也是按照股份占有情況按照比例分配的，直接按照股權(quán)比例分配；2、公司注冊(cè)時(shí)提供的公司章程和股東會(huì)決議中規(guī)定了股權(quán)分配和利潤分配，除非有特殊要求，否則按照正常分配原則即可。3、如果是兩個(gè)人合伙開公司，一般大多數(shù)的創(chuàng)業(yè)者會(huì)選擇兩個(gè)人平分股權(quán)；其中一個(gè)人控股，占股權(quán)51%，另外一人占股權(quán)49%。在此種情況下，公司的一般事項(xiàng)可以按照大股東的意愿進(jìn)行實(shí)施；一個(gè)人占股67%，另一個(gè)人占股33%。在此種情況下，大股東有絕對(duì)的公司控制權(quán)。法律依據(jù)：《中華人民共和國公司法》第三十七條股東會(huì)行使下列職權(quán)：（一）決定公司的經(jīng)營方針和投資計(jì)劃；（二）選舉和更換非由職工代表擔(dān)任的董事、監(jiān)事，決定有關(guān)董事、監(jiān)事的報(bào)酬事項(xiàng)；（三）審議批準(zhǔn)董事會(huì)的報(bào)告；（四）審議批準(zhǔn)監(jiān)事會(huì)或者監(jiān)事的報(bào)告；（五）審議批準(zhǔn)公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案、決算方案；（六）審議批準(zhǔn)公司的利潤分配方案和彌補(bǔ)虧損方案；（七）對(duì)公司增加或者減少注冊(cè)資本作出決議；（八）對(duì)發(fā)行公司債券作出決議；（九）對(duì)公司合并、分立、解散、清算或者變更公司形式作出決議；（十）修改公司章程；（十一）公司章程規(guī)定的其他職權(quán)。對(duì)前款所列事項(xiàng)股東以書面形式一致表示同意的，可以不召開股東會(huì)會(huì)議，直接作出決定，并由全體股東在決定文件上簽名、蓋章。

合伙股權(quán)怎么分配

3，合伙開公司股權(quán)怎么分配

通常合伙的股權(quán)分配是按照出資比例來進(jìn)行的，比如將100%的股權(quán)分割，出資一樣的話就是均等分，不一樣就是誰出的多，誰占的股份就多。如果其中有技術(shù)入股或者專利入股的，需要將其技術(shù)折算成資金，再重新分配，比如說三個(gè)人合伙，出資一樣，那么每個(gè)人是占33.3%的股份。還有就是技術(shù)入股的人直接將技術(shù)按照價(jià)值折合成現(xiàn)金，相當(dāng)于其少出一部分資金，然后另外兩個(gè)人多出一些資金等等，分配的形式以大家協(xié)商為準(zhǔn)，這個(gè)由于具體的情況不同而不同。

合伙開公司股權(quán)怎么分配

4，合伙開公司股份怎么分配

如果是一般有限責(zé)任公司的話，股份是按照投資金額和注冊(cè)資金的比例確定的，利潤也是按照股份占有情況按照比例分配的，這個(gè)沒有什么比較好的說法，直接按照股權(quán)比例分配。公司注冊(cè)時(shí)提供的公司章程和股東會(huì)決議中規(guī)定了股權(quán)分配和利潤分配，除非有特殊要求，否則按照正常分配原則即可。注冊(cè)普通有限責(zé)任公司就可以了，在公司章程和股東會(huì)決議中規(guī)定有關(guān)公司的每個(gè)人的權(quán)力和義務(wù)，例如股權(quán)比例，個(gè)人職責(zé)，如何分紅等等，還有規(guī)定公司注冊(cè)資本和認(rèn)繳期限等，法定代表人可以是股東，也可以不是股東。注冊(cè)公司需要辦理營業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼證、稅務(wù)登記證，如果經(jīng)營范圍有需要許可的項(xiàng)目，則需要辦理相應(yīng)的許可證。

5，合伙經(jīng)營股權(quán)如何分配

把股權(quán)首先分成兩個(gè)類別：資金股權(quán)部分、經(jīng)營管理股權(quán)部分。先把這兩個(gè)部分的股權(quán)分別確定清楚，不按人的角度，而按這兩個(gè)類別的角度。資金股權(quán)的確定得區(qū)分投資者的類型，一般來說個(gè)人投資得看投資人的個(gè)人特性了，機(jī)構(gòu)投資則更多有一套價(jià)值評(píng)估的系統(tǒng)，這些評(píng)估方法很多，大家如有興趣可以去參考《創(chuàng)業(yè)融資實(shí)踐》這本書，寫了很多實(shí)用的方法。這里我只是想談?wù)剬?duì)個(gè)人投資者的對(duì)待方法。投資者為什么要投您的團(tuán)隊(duì)，最重要的一般都是看重人，其次才是項(xiàng)目。因此，我們也應(yīng)該首先從人的角度來對(duì)待投資資金占的股份比例的問題。比如一個(gè)投資者的控制欲特別重，很可能您就不要去奢談控股了，而不如把精力轉(zhuǎn)到如何通過擴(kuò)大盤子讓團(tuán)隊(duì)的收益增大；如果投資者是特別豪爽的，或許您可以獲得控股權(quán)?？偟囊痪湓?，更多的還是尊重投資人的看法吧。如果真的覺得不合適，看來你選擇的投資人錯(cuò)了，應(yīng)該變的是你，而不是他。至于經(jīng)營股權(quán)部分，總的比例定好了之后，就可以考慮每個(gè)人在團(tuán)隊(duì)中擔(dān)任的職責(zé)和能力來評(píng)估了。這個(gè)方面可能有爭持的地方，我的建議是設(shè)立一些簡單的虛擬股權(quán)績效評(píng)價(jià)系統(tǒng)。就是說在創(chuàng)業(yè)過程中讓股東的股權(quán)隨著個(gè)人績效的變化有一定調(diào)整幅度的激勵(lì)制度。這個(gè)制度是中立的，因此經(jīng)營股權(quán)的分配比例也是按照職責(zé)、崗位來分的，而不是按照人來分的。如果您覺得還應(yīng)該考慮創(chuàng)意角度的股份，那把這個(gè)方面單列。讓最開始提出這個(gè)創(chuàng)意的人獲得一定的股權(quán)回報(bào)。因此，對(duì)待股權(quán)分配最基本的就是沒有必要不好意思細(xì)談，股權(quán)不談好，在創(chuàng)業(yè)過程必然會(huì)發(fā)生各種問題。讓股權(quán)不按照人來分，而是按照客觀的資金、職責(zé)、崗位、創(chuàng)意等角度來分，能盡量避免隨意的拍腦袋分配方式帶來的問題。參考資料：劉維明的簡易空間

對(duì)于任何一家公司來說，怎么分配股權(quán)，一直以來都是公司的重要機(jī)密。一般來說，在剛開始創(chuàng)立公司的時(shí)候，合伙人一般都是按照出資的多少來獲得相應(yīng)的股權(quán)的，一般股權(quán)的分配都比較明確，結(jié)構(gòu)比較單一。但是，隨著公司的發(fā)展、利潤的不斷擴(kuò)大，必然會(huì)在分配上產(chǎn)生各種各樣的利益沖突。因此，合理的股權(quán)結(jié)構(gòu)是公司穩(wěn)定的基石。 2004年，畢業(yè)之后，劉協(xié)想開一家美容院。項(xiàng)目總投資的首期預(yù)計(jì)為50萬元。因?yàn)樽约簺]有那么多的資金，劉協(xié)便找了幾個(gè)朋友合伙一起干。由于其他人對(duì)這個(gè)項(xiàng)目不太懂，因此，具體的項(xiàng)目需要他來親自操作。劉協(xié)的手上沒有太多的錢，最多能拿出10萬元，持不了大股。為了在日后的經(jīng)營中，減少不必要的麻煩和糾紛，劉協(xié)找到了律師，提出了一系列的問題。 “這個(gè)項(xiàng)目是我全部來運(yùn)作的，是不是可以計(jì)算部分技術(shù)股?在合伙股權(quán)方面需要注意哪些方面?” 律師聽了劉協(xié)的話，便給他提了一些建議。劉協(xié)按照律師的建議，跟朋友們重新談了一下。從他們投入的40萬中抽出來20萬算是自己借的，在初期利益分配上多給他們一些補(bǔ)償。這樣的操作，讓劉協(xié)成了大股東，公司未來的運(yùn)作也可以完全操控在他的手中。這樣做，有力地防止了這些朋友未來以大股東的身份干涉經(jīng)營，從而導(dǎo)致事業(yè)的失敗。劉協(xié)的故事告訴我們：股權(quán)分配的事情必須事先講好，如果現(xiàn)在怕傷了感情不敢提出來，日后一定會(huì)出現(xiàn)更大的麻煩。合伙和股份公司就是建立在契約原則上的，要將個(gè)人感情放在一邊。那么，在分配股權(quán)的時(shí)候，要注意哪些問題呢? 1.了解公司的實(shí)際情況任何一本教科書，都不可能告訴你：公司股份要依照什么樣的標(biāo)準(zhǔn)來劃分。這是一個(gè)很有個(gè)性的問題，要想解決這個(gè)問題，除了要掌握一定的共性知識(shí)之外，關(guān)鍵要了解公司的實(shí)際情況。只有了解了公司的實(shí)際情況，才能做好股權(quán)的分配。 2.股份量要與該股東對(duì)公司擁有的價(jià)值量對(duì)等也就是說，股東可以從投入的資金、擁有的知識(shí)產(chǎn)權(quán)、擁有的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、擁有的社會(huì)資源、目前在公司的角色分配與承擔(dān)的責(zé)任義務(wù)等幾方面來衡量他對(duì)于公司的價(jià)值，這個(gè)價(jià)值就是他應(yīng)該得到的公司的股份。 3.在劃分股份以前要對(duì)公司的總體價(jià)值進(jìn)行評(píng)估。也就是說，要對(duì)公司的實(shí)物資產(chǎn)和無形資產(chǎn)的總和進(jìn)行評(píng)估。前者是比較好估算的，而后者則必須通過專門的評(píng)估機(jī)構(gòu)來確定。對(duì)于新成立的公司來說，這時(shí)候的評(píng)估是最麻煩的，但是，卻可以通過協(xié)商來確定一個(gè)大家都能接受的數(shù)字。 4.要采用靈活的處理形式在方式上，并不需要一次在股份上就劃分到位，可以先以利潤分成、期權(quán)、職工持股會(huì)等形式處理股權(quán)問題。

6，合伙開公司股權(quán)該怎么設(shè)計(jì)怎么分

設(shè)計(jì)股權(quán)架構(gòu)會(huì)影響公司控制權(quán)，從而關(guān)系到公司經(jīng)營以及合伙能走多遠(yuǎn)。一般而言分以下情況：≥67%─絕對(duì)控制權(quán)無論是有限責(zé)任公司還是股份有限公司，根據(jù)股東決議事項(xiàng)的重要性程度，一般可分簡單多數(shù)決和絕對(duì)多數(shù)決。對(duì)于重大事項(xiàng)的決議，需絕對(duì)多數(shù)表決即表決權(quán)比例（67%）以上通過。重大事項(xiàng)包括：（1）作出修改公司章程的決議；（2）增加或者減少注冊(cè)資本的決議；（3）公司合并、分立、解散或者變更公司形式的決議。以上重大事項(xiàng)的決議，有限責(zé)任公司必須經(jīng)代表三分之二以上表決權(quán)的股東通過（《公司法》第43條），股份有限公司必須經(jīng)出席會(huì)議的股東所持表決權(quán)的三分之二以上通過（《公司法》第103條）。對(duì)于這三類重大事項(xiàng)的絕對(duì)多數(shù)決原則，是法定的，公司章程不得對(duì)此做出相反的約定。在事關(guān)公司發(fā)展的重大事項(xiàng)上，創(chuàng)始股東如果想擁有絕對(duì)權(quán)利，其股權(quán)比例通常至少需要67%以上。和股份公司每一股份所享有的權(quán)利皆應(yīng)平等（同股同權(quán)）不同，有限公司的表決權(quán)也可以和股東出資比例不一致，即允許“同股不同權(quán)”在公司章程中予以另行規(guī)定。因大多數(shù)初創(chuàng)公司是有限公司，如果創(chuàng)始股東持股無法達(dá)到67%以上，但又想對(duì)公司擁有絕對(duì)控制權(quán)，還是有其他方法，如通過股權(quán)和分紅權(quán)的分離、簽署一致行動(dòng)人協(xié)議等安排來達(dá)到目的。在筆者已發(fā)表的《公司章程“另行規(guī)定”的梳理與探析》一文里有相關(guān)論述，感興趣的讀者可以看看，本文對(duì)此不再展開。≥51%─相對(duì)控制權(quán)除了前述的重大事項(xiàng)以外，公司其他一般事項(xiàng)采取簡單多數(shù)決，由表決權(quán)比例50%以上通過。如果兩個(gè)股東均持有50%股權(quán)，在理論上均可通過或否定簡單事項(xiàng)的表決，但實(shí)務(wù)中會(huì)導(dǎo)致公司最終沒有“拍板人”的局面，國不可一日無君，公司經(jīng)營也不可一日無大股東。所以，實(shí)操層面，除公司章程另有規(guī)定外，建議至少有一個(gè)股東的持股比例要保持在51%以上，以便在公司一般事務(wù)決議上，達(dá)到有人“說的算”的目的，也是確保公司正常經(jīng)營的必要之舉。此外，法律對(duì)一般事務(wù)的范圍沒有規(guī)定，公司可以在公司章程中根據(jù)自身實(shí)際情況細(xì)化。≥34%─重大事項(xiàng)的否決權(quán)否決權(quán)分為法定的否決權(quán)和約定的否決權(quán)兩種。法定的否決權(quán)，其實(shí)就是在公司法規(guī)定的重大事項(xiàng)上，否認(rèn)其他股東享有絕對(duì)控制權(quán)。換句話說，股權(quán)比例雖沒有達(dá)到控制，但是又希望對(duì)公司重大事項(xiàng)享有否定的決策權(quán)，則需要擁有34%以上的股權(quán)比例。舉例說明·A公司有三個(gè)股東甲乙丙，持股比例分別為60%、34%、6%。A公司擬吸引戰(zhàn)略投資人丁以增資方式入股。如果股東乙不同意，這事就做不成。因?yàn)榧词辜妆?，二人合?jì)持股才66%，不滿足重大事項(xiàng)表決需67%表決權(quán)以上的法定條件。此時(shí)，持有34%的乙股東，即享有重大事項(xiàng)的法定否決權(quán)。約定的否決權(quán)，還是以上述例子說明，若A公司全體股東均同意戰(zhàn)略投資人丁增資入股，增資后丁持股比例假設(shè)為8%，投資人丁可以和該公司約定，對(duì)一些事關(guān)公司發(fā)展方向、注冊(cè)資本變化等重大事項(xiàng)，享有一票否決權(quán)。在私募股權(quán)投資領(lǐng)域（PE/VC投資），委派董事享有一票否決權(quán)，是常見的投資條款之一。投資人一般是小股東且不參與被投企業(yè)的日常經(jīng)營管理，從防范投資資金風(fēng)險(xiǎn)角度考慮，通常會(huì)要求對(duì)被投企業(yè)的重大事項(xiàng)享有一票否決權(quán)?！?0%─ 四大權(quán)利根據(jù)《公司法》相關(guān)規(guī)定，10%以上表決權(quán)對(duì)應(yīng)的權(quán)利，主要包括股東會(huì)/董事會(huì)的提議召開、召集和主持，以及司法解散公司權(quán)，根據(jù)公司類型不同，整理如下：圖片其他─ 股份公司中的3%、1%因本文側(cè)重初創(chuàng)公司的股權(quán)比例設(shè)計(jì)，關(guān)于股份公司的股份比例不多闡述。對(duì)法律規(guī)定概述如下：股東單獨(dú)或者合計(jì)持有公司3%及以上股份的，有權(quán)利在股東大會(huì)召開前提出臨時(shí)提案，提案的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)屬于股東大會(huì)職權(quán)范圍內(nèi)，并有明確議題和具體決議事項(xiàng)。（《公司法》第102條）單獨(dú)或者合計(jì)持有公司1%以上股份的股東，享有代表股東訴訟權(quán)。即對(duì)董監(jiān)高和其他人違法違規(guī)給公司造成損失，在履行某些特定前置程序后或緊急情況下提起訴訟，維護(hù)公司權(quán)益。（《公司法》第149、第151條）綜上，因股權(quán)比例與表決權(quán)、分紅權(quán)等股東權(quán)利密切相關(guān)，初創(chuàng)公司創(chuàng)始人應(yīng)特別關(guān)注控制權(quán)、否決權(quán)等權(quán)利，根據(jù)法律規(guī)定及各股東注入公司資源的不同，合理設(shè)置股權(quán)比例。特別提醒的是股權(quán)比例不要一開始貼近控制權(quán)、否決權(quán)的“紅線”，應(yīng)考慮到公司日后發(fā)展增資擴(kuò)股所致的股權(quán)比例下降，提前為股權(quán)稀釋預(yù)留一定空間。

個(gè)人合伙第三十條個(gè)人合伙是指兩個(gè)以上公民按照協(xié)議，各自提供資金、實(shí)物、技術(shù)等，合伙經(jīng)營、共同勞動(dòng)。第三十一條合伙人應(yīng)當(dāng)對(duì)出資數(shù)額、盈余分配、債務(wù)承擔(dān)、入伙、退伙、合伙終止等事項(xiàng)，訂立書面協(xié)議。第三十二條合伙人投入的財(cái)產(chǎn)，由合伙人統(tǒng)一管理和使用。合伙經(jīng)營積累的財(cái)產(chǎn)，歸合伙人共有。第三十三條個(gè)人合伙可以起字號(hào)，依法經(jīng)核準(zhǔn)登記，在核準(zhǔn)登記的經(jīng)營范圍內(nèi)從事經(jīng)營。第三十四條個(gè)人合伙的經(jīng)營活動(dòng)，由合伙人共同決定，合伙人有執(zhí)行和監(jiān)督的權(quán)利。合伙人可以推舉負(fù)責(zé)人。合伙負(fù)責(zé)人和其他人員的經(jīng)營活動(dòng)，由全體合伙人承擔(dān)民事責(zé)任。第三十五條合伙的債務(wù)，由合伙人按照出資比例或者協(xié)議的約定，以各自的財(cái)產(chǎn)承擔(dān)清償責(zé)任。合伙人對(duì)合伙的債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任，法律另有規(guī)定的除外。償還合伙債務(wù)超過自己應(yīng)當(dāng)承擔(dān)數(shù)額的合伙人，有權(quán)向其他合伙人追償。

情況：四人合伙開設(shè)計(jì)公司，開始甲資金較活絡(luò)，由甲先投資，但也不多幾萬元而已。乙丙丁均已技術(shù)、人力資源入股，辦公設(shè)備電腦均是個(gè)人自帶的。房租水電注冊(cè)等費(fèi)用由甲出，四人均無工資。甲提出想法：公司整個(gè)運(yùn)營權(quán)，包括決策權(quán)等都屬于甲所有。乙丙丁均為利潤分紅。并且甲要求公司運(yùn)營后的利潤要分期償還前期的投入。但甲前面說四人平股，沒有說清楚。乙丙丁不同意，商議后采用：前期由甲享運(yùn)營權(quán)決策權(quán)等權(quán)利，待運(yùn)營利潤還完甲前期投資的資金后，四人平等享有公司所有權(quán)利。