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1，合同未到期甲方違約
2，如果合約沒到期違約怎么辦

1，合同未到期甲方違約

因?yàn)閷Ψ绞欠ㄈ?，所以訴訟并不是很有利。對方違約的話，有以下幾種補(bǔ)救方式：1、要求對方繼續(xù)履行合同義務(wù)；2、賠償損失；3、要求對方支付違約金（有約定的話）。后兩種要解除合同。

甲方違約，甲方違反合同約定，如提前收回房屋的，應(yīng)按照合同承擔(dān)規(guī)定的責(zé)任。租期未滿，甲方將房子轉(zhuǎn)賣第三方，甲方可把租金給第三方，由第三方來履行租房合同。

合同中都會有違約事宜，根據(jù)里邊的違約事項(xiàng)進(jìn)行賠付。如果你們的合同違約事項(xiàng)不夠詳細(xì)的話，你也不用太擔(dān)心，你可以跟甲方進(jìn)行交涉，如果對方不愿意賠付，你可以先口頭警告甲方，讓法院裁決。一般來說甲方是不愿意上法庭的，因?yàn)樯戏ㄍ追絹碚f是必?cái)〉?。那樣的話，甲方所承?dān)的費(fèi)用就不緊緊是你的違約賠付了。所以甲方會很掂量這件事的后果。這件事情其實(shí)很簡單，一切按照你們擬定的合同執(zhí)行賠付。

合同未到期甲方違約

2，如果合約沒到期違約怎么辦

經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償應(yīng)該根據(jù)你工作的年限計(jì)算的。公司是不是違約要看公司解除合同的理由是什么，如果公司違反規(guī)定解除合同還要支付雙倍經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。建議與公司協(xié)商解決，或者向勞動保障部門投訴，或者申請勞動仲裁。《勞動合同法》第四十七條　經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第八十七條　用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動合同的，應(yīng)當(dāng)依照本法第四十七條規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向勞動者支付賠償金。

你好，如果答案對你有所幫助，請予以采納為最佳答案！?。。。。?！不屬于違約，但是公司需要支付你工資，還需要支付你補(bǔ)償金，你可以向當(dāng)?shù)氐膭趧又俨貌块T申請勞動仲裁，維護(hù)自己的合法權(quán)利

工司把你解雇了、一：你所做的工作量沒有達(dá)到甲方要求、二由于你的失誤造成工司巨大的損失。三平時不注意工司規(guī)定、多次違反，批評后不改正者、四工司內(nèi)部因某種突發(fā)事情、需要精減人員等等…甲方（工作）有權(quán)將乙方解雇?！赫埐杉{』「祝早日找到好的工作、努力」

如果公司在沒有合理?xiàng)l件下解雇你，就屬于違約。需要制服呢3個月的工資，以及違約金

如果合約沒到期違約怎么辦