沒有簽訂勞動合同可以直接離職嗎,想盡快離職等不了三十天
合同通知到達(dá)對方時取消；No簽訂勞動合同能否直接離職法律分析:No簽訂勞動/1233。號簽訂勞動合同可以直接離職1號簽訂勞動，而且因為用人單位沒有支付-3簽訂-3合同，用人單位需要支付雙倍工資給勞動，沒有簽訂-3合同、沒有公司簽訂-3合同不在公司工作可以隨時辭職嗎/。1、沒簽合同可以隨時離職么是。沒有簽訂勞動合同可以隨時交接離職，但是要注意是否有工作需要交接。一般工作時間短不會有太大影響，直接跟公司申請辭職就行了。如果公司不辭職，就是違法的。法律分析:無簽訂-3合同可隨時交接離職，但需要注意的是有任何工作...
更新時間：2023-12-19標(biāo)簽： 離職合同簽訂三十天勞動沒有簽訂勞動合同可以直接離職嗎 全文閱讀