合同簽訂后來違反新發(fā)布法律法律分析:簽訂of。違反法律Provisions簽訂合同/有什么后果法律分析:雙方簽約前已訂立/執(zhí)行-2違反有什么規(guī)定法律分析:/1。1、公司讓我們自己離職,再讓我們簽新的勞動合同,公司的做法違反勞動法嗎...這樣做是違法的。勞動法合同實施后,企業(yè)和員工的勞動簽訂將適用新的勞動法規(guī),企業(yè)有違反勞動。都是受勞合同法調(diào)整的?,F(xiàn)在企業(yè)突然讓員工辭職,然后簽訂新勞動合同,這是不對的。違反勞動。從流程上來說,沒有問題,因為你的辭職是“自愿”的,除非這里留下證據(jù)證明公司強(qiáng)迫員工離職。那么合同...
更新時間:2024-01-12標(biāo)簽: 違反合同簽訂法律重復(fù)重復(fù)簽訂合同違反什么法律 全文閱讀