公司辭退員工怎樣賠償2,公司辭退員工流程3,公司解雇員工應(yīng)怎樣賠償4,公司辭退員工的問題5,公司辭退員工需要給予那些補償6,公司什么情況下可以辭退員工1,公司辭退員工怎樣賠償你好,經(jīng)勞動合同當(dāng)事人協(xié)商一致,由用人單位解除勞動合同的,用人單位應(yīng)根據(jù)勞動者在本單位工作年限,每滿一年發(fā)給相當(dāng)于一個月工資的經(jīng)濟(jì)補償金,最多不超過十二個月。工作時間不滿一年的按一年的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給經(jīng)濟(jì)補償金。2,公司辭退員工流程解除勞動關(guān)系應(yīng)當(dāng)履行下列程序:(一)由解除決定人(單位主管、勞動者)遞交解除申請書;(二)人事部門填寫《解除...
更新時間:2024-01-25標(biāo)簽: 公司辭退員工怎樣公司辭退員工 全文閱讀