無固定期限勞動合同解除有哪些賠償標準每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。無固定期限勞動合同作為單位與個人簽訂的無確定終止時間的合同,雖然沒有確定的終止時間,但用人單位與個人都可依法解除合同。2,無固定期限勞動合同解除賠償標準是什么解除無固定期限勞動合同有兩種情形:一:協(xié)商解除補償標準,參照勞動合同法第47條,經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準,向勞動者支付,六個月以上不滿一年的按一年計...
更新時間:2023-01-21標簽: 無固定期限合同解除賠償固定定期期限 全文閱讀