本文目錄一覽1,勞動合同可以口頭約定嗎2,口頭協(xié)議算不算勞動合同3,勞動用人口頭協(xié)議4,超市與員工有口頭協(xié)議是勞動合同嗎5,口頭勞動合同有效嗎勞動合同訂立的主體有哪些1,勞動合同可以口頭約定嗎全日制用工的,必須書面簽訂勞動合同,非全日制用工的,可以口頭約定《勞動合同法》第十條建立勞動關(guān)系,應(yīng)當(dāng)訂立書面勞動合同。已建立勞動關(guān)系,未同時(shí)訂立書面勞動合同的,應(yīng)當(dāng)自用工之日起一個(gè)月內(nèi)訂立書面勞動合同。用人單位與勞動者在用工前訂立勞動合同的,勞動關(guān)系自用工之日起建立。第六十九條非全日制用工雙方當(dāng)事人可以訂立口頭協(xié)議...
更新時(shí)間:2023-01-11標(biāo)簽: 有口頭勞動合同嗎口頭勞動勞動合同 全文閱讀