沒簽勞動合同可以，上班沒有簽合同可以告公司嗎
本文目錄一覽1，上班沒有簽合同可以告公司嗎2，不簽訂勞動合同可以嗎3，沒有簽訂勞動合同能不能用勞動法來約束對方4，未簽勞動合同能受到法律保護嗎5，可以不簽訂勞動合同嗎6，沒有簽合同可以隨時走人嗎7，沒簽合同可以隨時離職嗎1，上班沒有簽合同可以告公司嗎可以的。1、沒簽勞動合同可以得到雙倍工資的賠償。勞動合同法規(guī)定，用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應當向勞動者每月支付二倍的工資；2、如果同單位不能協(xié)商解決，可以申請勞動仲裁。2，不簽訂勞動合同可以嗎根據勞動合同法的規(guī)定，雙方...
更新時間：2023-02-08標簽： 沒簽勞動合同可以勞動勞動合同合同 全文閱讀