保密協(xié)議違約責(zé)任如何承受保密協(xié)議of-。保密協(xié)議違約責(zé)任如何訂立協(xié)議1,保密協(xié)議-3/違約責(zé)任同意用人單位可以與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同中約定競業(yè)限制條款或保密協(xié)議,約定勞動(dòng)合同解除或終止。1、保密協(xié)議泄露后果法律分析:簽字后-1協(xié)議泄露的后果:當(dāng)事人在簽字后泄露信息的保密-3/,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)責(zé)任。泄露給用人單位造成嚴(yán)重?fù)p失的,由泄露方承擔(dān)民事責(zé)任責(zé)任;涉及泄露國家級(jí)秘密的,泄密方將承擔(dān)刑事責(zé)任責(zé)任法律依據(jù):《中華人民共和國勞動(dòng)法》第二十四條限制的人員僅限于用人單位的高級(jí)管理人員、高級(jí)技術(shù)人員和其他具有保密義務(wù)的人員...
更新時(shí)間:2025-06-19標(biāo)簽: 技術(shù)保密保密協(xié)議協(xié)議技術(shù)保密協(xié)議違約責(zé)任 全文閱讀